二0一一年招商引資工作考核方案.docVIP

泉發(fā)2011 號中共泉莊鎮(zhèn)委 泉莊鎮(zhèn)人民政府二0一一年招商引資工作考核方案為進一步加大招商引資力度，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展，經(jīng)研究，特制定本方案。一、任務目標2011年全鎮(zhèn)招商引資總的任務目標是：引進過5000萬元項目5個，過億元項目2個，力爭引進過5億元項目1個，實際到位資金5億元。招商引資任務分配：以工作線為單位進行考核（班子成員及所分管單位、包扶管理區(qū)及各村作為一條工作線）；專業(yè)招商組至少引進1個固定資產(chǎn)投資過1億元項目。二、考核范圍提報的項目必須是符合國家產(chǎn)業(yè)政策且固定資產(chǎn)投資5000萬元以上（含5000萬元）的工業(yè)、商貿(mào)流通、旅游、房地產(chǎn)項目。三、考核辦法由考核辦會同有關部門具體組織實施，對各單位招商引資工作開展情況實行一周一調(diào)度、一月一通報、一季一總結(jié)、半年一點評與年終總評制度?？己瞬扇〔榭促Y料和現(xiàn)場勘查相結(jié)合的辦法，必須提供確認所需的有效證件、合同、憑證原件及復印件，提報的投資額與實際不相符的以現(xiàn)場評估為準。四、招商項目的確認重點招商引資項目（固定資產(chǎn)投資5000萬元以上）以縣評審認定為準。五、獎懲辦法1、招商引資工作實行千分制考核，年終得分超過千分認定完成全年任務。完成項目個數(shù)（以項目簽約落地為準）得500分，每超額完成一個投資過5000萬元、1億元、5億元以上項目分別加200分、300分、500分；完成實際到位資金得500分，到位資金每超100萬元加5分，上不封頂。完不成任務的，按完成比例計分。2、各工作線每提報1條具有明確投資意向且固定資產(chǎn)不低于5000萬元以上的項目信息加20分；每提報1條縣招大引強企業(yè)范圍內(nèi)項目信息加50分并獎勵信息提報人2000元。（以客商來我縣考察并經(jīng)主要領導認可為準）。3、對年內(nèi)引進固定資產(chǎn)投資5000萬元1億元（含5000萬元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目正式簽約后給予5000元獎勵；對引進固定資產(chǎn)投資1億元5億元（含1億元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目正式簽約后給予8000元獎勵；對引進固定資產(chǎn)投資5億元以上（含5億元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目正式簽約后給予1萬元獎勵。4、對年內(nèi)引進固定資產(chǎn)投資5000萬元1億元（含5000萬元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目開工建設后給予5000元獎勵；引進固定資產(chǎn)1億元5億元（含1億元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目開工建設后給予1萬元獎勵；引進固定資產(chǎn)5億元以上（含5億元）生產(chǎn)經(jīng)營性項目的單位或個人，在項目開工建設后給予2萬元獎勵；5對年內(nèi)完成任務的工作線獎勵現(xiàn)金5000元，獎金用于有功人員。年終考核結(jié)果列最后一名的工作線，給予通報批評，對所在工作線的總支書記、部門負責人予以誡勉談話，取消年終評先樹優(yōu)資格。6、引進項目落戶村的，每提供1畝土地（指廠區(qū)占地面積）抵頂落地村到位資金100萬元。3、實行招商引資保證金制度。書記、鄉(xiāng)長各3000元，其他班子成員各2000元，副科級干部、管理區(qū)書記、站所負責人各1500元，雙管單位負責人、機關工作人員、村支部書記各1000元，其他村兩委干部各500元。年內(nèi)完成任務的返還保證金，完不成任務的按完成比例返還保證金。4、5、對完成招商引資任務且考核得分前6名的村，授予“招商引資先進單位”榮譽稱號，設一等獎三名、二等獎三名，各獎現(xiàn)金3000元、2000元。對完不成任務且考核得分倒數(shù)第一名的村，給予黃牌警告，取消評先樹優(yōu)資格，不受任何表彰獎勵。6、雙管單位利用手中權力阻撓、防礙招商引資和經(jīng)濟發(fā)展的，評議不能確定為優(yōu)秀等次，并向其上級主管部門提出組織調(diào)整建議。7、班子成員除完成本單位分配任務外，對所包扶管理區(qū)、分管單位招商引資工作負領導責任，每發(fā)生一起因協(xié)調(diào)不力導致項目無法落地的，罰班子成員500元，其他相關責任人300元，情節(jié)嚴重的給予相關責任人組織處理。8、每個單位抽調(diào)2名工作人員組成專業(yè)招商小組，負責本單位的招商工作，經(jīng)費從單位保證金中列支，并定期匯報工作進展情況。各單位4月底前無項目落地或未簽訂正式投資協(xié)議的，班子成員和管理區(qū)書記離崗招商，分管工作和管理區(qū)工作由其他同志主持；6月底前仍無實際到位資金的，單位所有人員每人扣發(fā)500元考核工資；所有人員年終考核完成招商引資任務的除享受獎勵外，返還保證金，完不成任務的按比例返還。9、對新引進的項目在享受以上獎勵的同時，項目正式投產(chǎn)后可繼續(xù)申請享受縣制定的中介人獎勵。 本方案未盡事宜由鎮(zhèn)人民政府負責解釋。本方案自公布之日起執(zhí)行。附：1、2011年招商引資任務分配表中共泉莊鎮(zhèn)委泉莊鎮(zhèn)人民政府二0一一年 月 日主題詞： 二0一一年招商引資工作 考核 方案 泉莊鎮(zhèn)黨政辦 2011年 月 日印發(fā) （共印80份）附件：12011年招商引資任務分配表招商單位招商引資項目個數(shù)合同利用資金(萬元)實際到位資金(萬元)過10000萬元過5000萬元組長成員單位袁加強招商辦 經(jīng)貿(mào)辦 工商所 信用社 農(nóng)電所 梅家坡管理區(qū) 崮崖管理區(qū) 150002500杜元華遠教站 計生辦 綜治辦 信訪辦 衛(wèi)生院 辦公室 派出所 里莊管理區(qū) 沙地管理區(qū) 150002500王永剛考核辦 經(jīng)管站 農(nóng)技站 果茶站 獸醫(yī)站 煙 站 教 委 民政所 郵 政 尹家峪管理區(qū) 150002500李發(fā)霞環(huán)保辦 財