副總經理安全生產責任書.doc

貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司二一七年安全生產目標責任書（副總經理）貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司安全生產委員會 二一七年一月一日.2017年安全生產目標責任書甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司（以下簡稱“甲方”）乙方：公司副總經理（以下簡稱“乙方”）根據中華人民共和國安全生產法的規(guī)定，結合貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司有關安全生產管理的要求，貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，進一步明確企業(yè)安全生產主體責任；按照習近平總書記提出的“人命關天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”的要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立“以人為本、生命至上”的理念，堅守“生命安全是不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線”，嚴格遵守安全生產法、環(huán)保法，堅持環(huán)保與安全、質量、速度、效益的有機統(tǒng)一，預防和減少各類安全生產事故、杜絕新增職業(yè)病、環(huán)保事故，特簽訂2017年度安全生產目標責任書（以下簡稱責任書）。一、 安全生產管理責任目標1、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。2、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。3、按計劃參加培訓率達90%4、重大人身傷亡事故為零。5、重大火災事故為零。6、重大爆炸事故為零。 7、重大交通事故為零。8、重大生產事故為零。9、重大設備事故為零10、評定等級10級以上輕傷事故不超過5起。11、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%二、甲方安全監(jiān)管職責 1、甲方負責及時傳達國家安全生產法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例；及時傳達、落實公司有關安全生產文件精神。2、甲方負責制訂或修訂年度安全生產目標、指標和工作計劃、安全生產管理規(guī)程及安全生產相關管理辦法；檢查安全生產法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例、安全生產文件、管理制度的貫徹落實情況。3、甲方負責按國家、公司的安全生產文件精神，組織開展各項安全生產管理活動；按安全生產要求布置安全生產工作任務。4、甲方負責對乙方安全生產工作進行監(jiān)管、指導、協(xié)調與考核；督促落實安全生產責任制、完善安全管理制度和安全設備設施、制定安全生產教育和培訓計劃、建立隱患排查體系和應急救援體系、查找安全隱患、制訂整改措施并跟蹤驗證落實到位情況。5、甲方負責根據國家、地方政府、公司有關開展“安全生產專項活動”的要求，組織“安全生產專項活動”檢查。6、甲方負責根據安全生產事故報告和調查處理管理辦法、設備事故管理辦法、生產工藝事故管理辦法、生產質量事故管理辦法的規(guī)定，組織或參與乙方事故的調查與處理、通報等工作。7、甲方負責對責任書的安全生產管理責任目標進行考核，并建立對乙方安全生產激勵機制。三、 乙方安全生產管理職責1、乙方負責貫徹執(zhí)行中華人民共和國安全生產法、中華人民共和國職業(yè)病防治法等安全生產法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例；貫徹落實地方政府、公司的安全生產文件精神。遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。 2、乙方負責本責任書第一項“安全生產管理責任目標”安全生產管理目標落實。 3、乙方負責根據甲方的安全生產總體目標要求，健全、落實安全生產目標管理責任制，層層簽訂安全生產目標責任書。 4、乙方負責依法履行安全生產管理主體責任，進一步明確年度安全生產工作目標、指標，并制定實施計劃和考核辦法，定期對安全生產目標的完成效果進行評估和考核，有效預防和減少各類生產安全事故的發(fā)生，確保安全生產目標和指標實現，保持安全生產持續(xù)穩(wěn)定。 5、乙方負責按照相關規(guī)定，健全安全生產責任制，明確各崗位的安全職責和考核標準，并對落實情況進行考核。部門主要負責人應全面負責安全生產工作，并履行法律法規(guī)和甲方規(guī)定的安全生產職責。 6、乙方負責按照國家、地方政府、公司的規(guī)定，保證安全生產必要的資金投入，督促專款專用，全面參與公司的安全生產管理工作。 7、對分管的部門的安全生產負直接領導責任，必須積極參加有關的安全生產的會議、培訓，認真學習有關安全生產的文件、資料。貫徹執(zhí)行各級政府以及公司有關安全生產的指示。8、組織開展定期或不定期的安全生產檢查，提出安全生產工作的整改意見，參與各類事件、事故的調查及處理工作。9、組織并參加安全工作會議及各項安全檢查，對公司的安全生產工作提出要求并做出部署。參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作并提出整改意見和建議審批并落實。10、協(xié)助總經理工作，為總經理決策提供技術支；監(jiān)管各部門的安全生產管理工作；10、執(zhí)行總經理賦予的其它臨時性工作四、 安全生產責任獎懲 根據甲方管理權限，甲方在2017年度對乙方按“安全生產管理責任目標”實行考核?？己税凑肇熑螘谝豁棥鞍踩a管理責任目標”、第三項“乙方安全生產管理職責”的具體要求，設定下列考核辦法： 1、對于全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵；對于未實現安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。 2、每月對各部門負責人安全生產責任狀的落實情況進行考核。 3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，由公司安全生產管理委員會根據調查報告另行處理。 4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時予以處罰500 元。 5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準，除按照考核規(guī)定處罰外，同時每超一起處罰100 元。 6、發(fā)生一般交通事故一次，由事故責任人承擔一切損失。 7、安全管理目標全部達標，獎勵2000元。 8、2017年度內，對乙方發(fā)生的安全事故，按“安全生產管理責任目標”處罰原則處罰,并納入年度目標責任考核，涉及刑事責任的交由執(zhí)法單位處理。凡發(fā)生死亡、重傷等重大事故，根據公司事故調查小組的調查報告,由公司安全生產管理委員會討論確定。五、考核期限與其他說明 1、自2017年1月1日起至2017年12月31日止。 2、本責任書由乙方代表（部門負責人）簽字，本著誰主管誰負責的原則，責任書簽字人如發(fā)生工作變動，接任人為自然簽字人。 3、本責任書一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，安委會辦公室存檔一份。 4、本責任書由甲方負責解釋與修訂。責任書簽署：甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司乙方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司總經理： 副總經理： 二一七年 月 日單純的課本內容，并不能滿足學生的需要，通過補充，達到內容的完善 教育之通病是教用腦的人不用手，不教用手