曹營鄉(xiāng)衛(wèi)生院的各項規(guī)章制度.doc

曹營鄉(xiāng)衛(wèi)生院的各項規(guī)章制度一、 上班制度：1、上班時間上午8：1012：00，下午2：306：00，值班時間中午12：002：30，下午6:00次日9：30（值夜班人員第二天推遲一小時上班，如夜間有急診輸液病人，確實沒有得到休息者，經(jīng)院長同意后，第二天上午休息）不得遲到早退，不得離崗，不得在上班和值班時間打撲克麻將。不得在院內(nèi)公共場所喝酒、打撲克麻將。2、值班時間收費由值班醫(yī)生收費，如有其他醫(yī)生的病人拿藥在值班期間也由值班人員代收，值班人員不得以任何理由推卻而不收費，值班醫(yī)生應(yīng)負(fù)責(zé)值班時間醫(yī)院其他醫(yī)生的病人的觀察和處理。藥房應(yīng)保證24小時有人值班，如值班時間有病人就診取藥應(yīng)在510分鐘內(nèi)趕到，醫(yī)院所有臨床醫(yī)生如遇緊急情況時應(yīng)隨叫隨到，電話通知后未及時趕到醫(yī)院者，根據(jù)事情嚴(yán)重程度，造成經(jīng)濟(jì)損失者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。4、我院尚未開展產(chǎn)科，如有產(chǎn)婦到醫(yī)院生小孩，堅決不能接收，如遇緊急情況，必須由家屬寫好保證，簽好字，醫(yī)生必須保留好各種原始舉證憑證。5、遇有急診病人時，各醫(yī)院職工應(yīng)全力以赴，互相配合做好搶救工作。6、嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律。考勤人員如實填寫考勤登記表，不準(zhǔn)弄虛作假。每月考勤人員于當(dāng)月最后一天將本組考勤情況上報院長辦公室。二、假期制度：1、每位職工每月四天假期（家在外地職工每月休假6天），不得積假。2、醫(yī)院職工休假最少提前一天應(yīng)向院長請假，經(jīng)院長同意方可休假。并寫好假條交到院長處簽字后交到考勤人員處，院長不在時，必須電話通知院長，并取得同意后，將假條交到考勤人員處考勤。3、請假未經(jīng)批準(zhǔn)或未請假擅自休假者，按曠工論處。4、請假人員在休假期間應(yīng)保持通訊通暢，如衛(wèi)生院有特殊重大任務(wù)，應(yīng)在接到通知后趕回衛(wèi)生院參加工作。5、院內(nèi)工作人員一般不得請長假，遇有特殊情況，在不影響衛(wèi)生院工作開展的情況下，準(zhǔn)予請長假。6、職工休假時如有在院外發(fā)揮業(yè)務(wù)專長，屬私人非法行醫(yī)，引起不良后果或造成醫(yī)療事故，一切后果自負(fù)。7、休假崗位調(diào)崗，如非特殊緊急情況，逢場天不安排休息。注射室張德蓮休息時，陳燕或者徐國友需到樓上坐診，需要輸液的病人由開處方醫(yī)生自行負(fù)責(zé)輸液和照看，西藥房楊明忠休息時由牟治聰暫代，中藥房暫時關(guān)門，西藥房人員非特殊原因，一般不安排休假。三、收費制度：1、杜絕亂收費現(xiàn)象，所有收費均按收費標(biāo)準(zhǔn)及院方規(guī)定收取，不得擅自提高或降低收費，國家基本藥品一律按零差價銷售，藥房人員必須熟記藥價，醫(yī)生盡量熟記基藥藥價2、所有收費均應(yīng)交收費處，杜絕科室、個人自行收費和故意不收費行為。收費人員必須做好分項登記，以便和各科室核對。收費人員休息，由徐國友代收，要求必須要做好登記.3、本院在職職工需要在本院診治的，免收檢查費、住院費、治療費，藥費和材料費按實收取。4、職工的直系親屬在本院診治，可有如下優(yōu)惠：檢查及住院，治療費按30%收取，藥費和材料費按實收取。非直系親屬一律按收費標(biāo)準(zhǔn)收取。5、各項收費優(yōu)惠措施的執(zhí)行須經(jīng)院長審核同意。6.收費人員及時做好每日收費匯總并及時與藥房和各科室認(rèn)真做好對賬工作。四、服務(wù)制度：準(zhǔn)時上班，堅守崗位，方便群眾看病和辦事。改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率。1、 實行首問負(fù)責(zé)制，即群眾來院看病或辦事時，詢問院內(nèi)人員時，被詢問者應(yīng)清楚告知情況，并幫忙找到有關(guān)人員。2、每位職工應(yīng)按醫(yī)院分工安排，做好份內(nèi)工作。如遇工作較忙，院內(nèi)其他人員無條件協(xié)助，不得推委。3、群眾辦事時，如手續(xù)完備，應(yīng)予辦理，不得拖延。4、病人呼叫時，反應(yīng)迅速，問清情況后，及時進(jìn)行處理。5、詳細(xì)診療病人，合理用藥，規(guī)范操作，對病人認(rèn)真負(fù)責(zé)，杜絕差錯事故，確保醫(yī)療安全。6、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)多與病家溝通，使病家及時了解病情和醫(yī)學(xué)處理情況。與病家溝通時需耐心解釋。不得無故頂撞指責(zé)病家，不得與病家爭吵。五、獎罰制度：1、上班時間不在崗位，造成群眾看病辦事不方便，每次扣20元；2、輔助科室、藥房值班人員不到位每次扣30元；3、有曠工行為者，第一次扣50元（指半天），第二次扣100元，一年內(nèi)曠工累計超過三次或累計超過15日者，一次超過4日者予以停崗處理；4、醫(yī)院職工擅自收現(xiàn)金者，第一次扣當(dāng)事人100元，經(jīng)查實后加罰私自收費金額的十倍罰款，并書面通報、張貼。第二次扣當(dāng)事人200元，經(jīng)查實后加罰私自收費金額的二十倍罰款，并書面通報、張貼。第三次扣當(dāng)事人500元，經(jīng)查實后加罰私自收費金額的三十倍罰款，書面通報、張貼。累計三次以上，予停崗處理，并報告衛(wèi)生局；收費處多收費和科室故意不收費者按收現(xiàn)金處理；5、自行提高或降低收費標(biāo)準(zhǔn)者，處當(dāng)事人雙倍罰款；6、違反診療原則，以致出現(xiàn)不良后果，停發(fā)當(dāng)月獎金；引起糾紛者，停發(fā)當(dāng)月的所有工資福利；造成醫(yī)院損失者，當(dāng)事人按一定比例分擔(dān)；出現(xiàn)差錯現(xiàn)象，每次扣50元，造成損失按實賠償。7、 醫(yī)院如當(dāng)月假期沒有休息者，按每天補(bǔ)助15元計算，一年內(nèi)未違反考勤制度者，年終一次性給予獎勵。8、凡記賬病人，處方由開單醫(yī)生簽字，由收費處登記、并在處方上簽字后交到藥房管理9、各職工分管工作受到上級部門書面表揚(yáng)者，一次性獎勵100500元，被書面通報者處罰50-300元。年終被評優(yōu)秀職工醫(yī)院獎勵300800元現(xiàn)金。六、財務(wù)管理制度：1醫(yī)院對外所有開支均應(yīng)取得合法的原始憑證(如發(fā)票、賬單、 收據(jù)等)。除新農(nóng)合縣外病人，婦幼項目補(bǔ)助款項按實際金額及時發(fā)給病人外，其他所有支出必須經(jīng)院長簽字后，才能付款。2財務(wù)人員應(yīng)和其它有關(guān)科室密切配合，管好本院一切財產(chǎn)。3每月發(fā)放工資時間為第二月1530日，由于各種原因?qū)е鹿べY不能及時發(fā)放時，醫(yī)院職工到出納處預(yù)支現(xiàn)金時不能超過上月工資，并需經(jīng)院長簽字同意，如未經(jīng)院長同意，屬私人行為。4出納負(fù)責(zé)每月的傳票收入明細(xì)匯總，并與收費處核對。七、醫(yī)院清潔制度制度做好清潔工作，是醫(yī)院生存發(fā)展的需要，做好醫(yī)院室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生工作，是醫(yī)院保障系統(tǒng)的一項重要任務(wù)，良好的環(huán)境衛(wèi)生是維護(hù)良好醫(yī)院形象的重要準(zhǔn)則。由于我院暫時沒有專職的清潔工，清潔衛(wèi)生實行分工制度，清潔衛(wèi)生人人有責(zé)。首先個人辦公室一定要保持清潔，地上無紙屑，垃圾，無明顯灰塵，門、窗、墻無灰塵，物品擺放整齊. 現(xiàn)將清潔衛(wèi)生職責(zé)分工分布如下：“一樓廁所及二樓包括樓梯間和病房由張得蓮和張國琴負(fù)責(zé)，一樓樓清潔衛(wèi)生包括院壩由門診醫(yī)生徐國友、牟治聰、陳燕、文秋生、楊明忠輪流打掃,二樓以上樓梯間和走廊包括門窗由住在醫(yī)院的職工打掃”.打掃清潔標(biāo)準(zhǔn)為地上無紙屑垃圾,無明顯灰塵.打掃時間每天中午和下班各一次.如果發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生條件極差或者不符清潔標(biāo)準(zhǔn)的,第一次給于警告,第二次罰款20元,第三次罰款50元,醫(yī)院不僅是病人看病的場所,也是我們生活工作的場所,保持良好的清潔衛(wèi)生,其實最受益的是我們自己,所以希望大家維護(hù)好醫(yī)院的清潔衛(wèi)生.此制度從2012年2月15日起開始執(zhí)行，請各位職工務(wù)必認(rèn)真執(zhí)行！ 珙縣曹營鄉(xiāng)衛(wèi)生院 2011年2月15日春雨的色彩說課稿 一、教材內(nèi)容分析：春天里萬物復(fù)蘇，百花爭艷、綠草如蔭、一派迷人的景色。春雨的色彩意境優(yōu)美，散文詩中綿綿的春雨，屋檐下嘰嘰喳喳的小鳥，萬紫千紅的大地，給人以美的陶冶和享受，與此同時啟發(fā)幼兒通過簡潔優(yōu)美的語言以及相應(yīng)的情景對話練習(xí)感受春天的勃勃生機(jī)。激發(fā)幼兒熱愛大自然的情感，啟發(fā)幼兒觀察、發(fā)現(xiàn)自然界的變化，感知春的意韻，并嘗試運(yùn)用多種方法把春雨的色彩表現(xiàn)出來，以此來表達(dá)自己的情感體驗。 二、幼兒情況分析：中班下學(xué)期的幼兒探究、分析、觀察能力有了一定的發(fā)展，并且孩子們充滿了好奇心和強(qiáng)烈的探究欲，能主動地去探究周圍和環(huán)境的變化，并且能根據(jù)變化運(yùn)用自己的表達(dá)方式將感知到的變化加以表現(xiàn)。同時這個時期的幼兒的語言表達(dá)能力及審美能力有一定的發(fā)展，孩子們在平時的活動中也積累了許多有關(guān)繪畫方面的經(jīng)驗在活動展示出來。 三、活動目標(biāo)：教育活動的目標(biāo)是教育活動的起點和歸宿，對教育活動起著主導(dǎo)作用，我根據(jù)中班幼兒的實際情況制定了一下活動目標(biāo)：1、情感態(tài)度目標(biāo)：引導(dǎo)幼兒感受散文詩的意境美。2、能力目標(biāo)：發(fā)展幼兒的審美能力和想象力。3、認(rèn)知目標(biāo)：幫助幼兒在理解散文的基礎(chǔ)上感受春天的生機(jī)，知道春雨對萬物生長的作用。 四、活動的重點和難點：重點是：引導(dǎo)幼兒份角色朗誦小動物的對話，感受散文詩的優(yōu)美，進(jìn)而豐富詞匯、發(fā)展幼兒的觀察能力、思維和語言表達(dá)能力。難點是：學(xué)習(xí)詞語“淋、滴、灑、落”、學(xué)習(xí)春雨的對話、詩句“親愛的小鳥們，你們說得都對，但都沒說全面，我本身是無色的，但我能給春天的大地帶來萬紫千紅”。 五、活動準(zhǔn)備：1、經(jīng)驗準(zhǔn)備：課前學(xué)會朗誦詩春天，并組織幼兒春游，根據(jù)天氣情況實地觀察春雨，讓幼兒感受了解春天的有關(guān)知識經(jīng)驗。2、物質(zhì)準(zhǔn)備：小動物頭飾、 教學(xué)課件、幼兒繪畫用紙筆 六、教法：陶行知先生曾經(jīng)說：“解放兒童的雙手，讓他們?nèi)プ鋈ジ伞彼栽诒敬位顒又校伊η髮τ變撼浞址攀?，對大限度的激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣，讓他們自己去探究、去發(fā)現(xiàn)、去感受，我主要采取了以下教學(xué)法：1、談話法：在活動得導(dǎo)入環(huán)節(jié)我運(yùn)用與幼兒進(jìn)行有關(guān)春天主題的談話，幫助幼兒積累整理自己積累的有關(guān)春天的知識經(jīng)驗。2、演示法：在活動中我通過多媒體課件向 幼兒展示春天的勃勃生機(jī)，春雨的色彩散文詩的情景，也是通過課件中輕柔的配樂詩朗誦體現(xiàn)出來的。現(xiàn)代教學(xué)輔助手段的運(yùn)用進(jìn)一步強(qiáng)化了他的作用，使幼兒對春天、春雨更加了解和熟悉。3、情景演示法：將幼兒置身于春雨的色彩散文情景中，通過角色表演，強(qiáng)化幼兒對春雨的色彩的感受。此外我還適時采用了交流討論法、激勵法、審美熏陶法和動靜交替法加以整合，使幼兒從多方面獲得探索過程的愉悅。 七、學(xué)法：1、多種感官參與法：新綱要中明確指出：幼兒能用多種感官動手動腦、探究問題，用適當(dāng)?shù)姆绞奖磉_(dá)交流探索的過程和結(jié)果，本次活動中，幼兒通過觀察發(fā)現(xiàn)自然界的變化，感知春天的意韻，并嘗試引導(dǎo)幼兒運(yùn)用多種方法把春雨的色彩表現(xiàn)出來，以此來表達(dá)自己的情感體驗。2、體驗法：心理學(xué)指出：凡是人們積極參與體驗過的活動，人的記憶效果就會明顯提高。在活動中，讓幼兒自己進(jìn)行角色表演，說出小動物們之間的對話，一定會留下深刻的印象，同伴之間合作表演的快樂，也將成為他們永遠(yuǎn)的回憶。 八、教學(xué)過程活動流程我采用環(huán)環(huán)相扣來組織活動程序，活動流程為激發(fā)興趣談春天-看春雨-欣賞散文詩-情景表演-經(jīng)驗總結(jié)-審美延（繪畫形式）1、激發(fā)興趣談春天“興趣是最好的老師”?；顒娱_始我利用談話形式引導(dǎo)幼兒將自己已有的關(guān)于春天的經(jīng)驗進(jìn)行整理，激發(fā)幼兒活動興趣。2、看春雨觀看課件春雨的色彩前半部分，到春雨姐姐歡迎的最熱烈老師說：一天，一群小鳥在屋檐下躲雨，他們在爭論一個有趣的話題，你們知道他們在爭論什么問題嗎？（幼兒回答）對他們在爭論：春雨到底是什么顏色的？這樣的設(shè)計自然合理，進(jìn)而引出散文詩春雨的色彩3、欣賞散文詩（1）完整欣賞后請幼兒把不懂得地方提出來，由幼兒提出來，教師引導(dǎo)討論，幫助幼兒理解散文詩的內(nèi)容。（2）尋找句子、加深印象給幼兒提出要求，請幼