市局稽查局大力加強質(zhì)監(jiān)文化建設匯報材料

市局稽查局大力加強質(zhì)監(jiān)文化建設匯報材料根據(jù)市局關(guān)于加強質(zhì)監(jiān)文化建設的實施意見（聊質(zhì)監(jiān)文發(fā)（2010）27號）文件精神，市局稽查局認真開展了質(zhì)監(jiān)文化建設活動，大力倡導和踐行“聊城市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)職業(yè)文化內(nèi)涵”，不斷提升執(zhí)法隊伍干部職工的思想覺悟和道德水平，逐步達到形象定位準、職業(yè)意識強、職業(yè)責任清、職業(yè)精神良、職業(yè)作風實的質(zhì)監(jiān)文化建設目標，努力造就一支政治堅定、道德高尚、業(yè)務精湛、作風扎實、紀律嚴明、社會信賴的質(zhì)監(jiān)執(zhí)法隊伍。現(xiàn)將開展質(zhì)監(jiān)文化建設情況匯報如下：一、開展活動的主要情況（一）注重學習，不斷深化職業(yè)文化內(nèi)涵市局稽查局平時注重加強理論學習，堅持每周六學習日，集中學習思想政治理論、質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)及職業(yè)文化內(nèi)涵知識。一是每周定期開展思想政治理論學習活動，提高執(zhí)行力；二是經(jīng)常性召開職業(yè)文化內(nèi)涵專題學習會，組織全體干部職工認真踐行“聊城市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)職業(yè)文化內(nèi)涵”，確保每一名干部職工都能吃透精神、領會實質(zhì)。（二）立足崗位，深入開展執(zhí)法技能培訓活動按照市局與稽查局“全面提升年”工作要求，積極開展教育培訓活動，強化干部職工政治理論、業(yè)務知識、崗位技能的學習，進一步增強“忠誠意識、法律意識、大局意識、協(xié)作意識、創(chuàng)新意識”。1、在執(zhí)法隊伍中，開展法律法規(guī)的培訓，重點開展訴訟、聽證和凝難案件分析與研討活動，增強稽查人員的辦案能力。根據(jù)稽查局2010年能力大練兵培訓計劃，共舉辦典型案例分析等經(jīng)驗交流會、座談會5次，總課時達80課時，交流執(zhí)法辦案經(jīng)驗、技巧，提高執(zhí)法辦案能力。2、積極參加質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)知識培訓。（1）參加市局監(jiān)督與法制科舉辦的行政執(zhí)法法律法規(guī)制度培訓，案件主辦人自學了聊城市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行政執(zhí)法工作行為規(guī)范。（2）6月21日，組織稽查局21名同志參加了市政府法制局舉辦的執(zhí)法業(yè)務理論培訓班，提高行政執(zhí)法業(yè)務理論水平。3、積極派執(zhí)法業(yè)務骨干參加國家局、省局的執(zhí)法業(yè)務師資培訓，更新執(zhí)法知識，提高執(zhí)法人員專業(yè)素質(zhì)。（1）積極選派1名執(zhí)法骨干參加全國執(zhí)法打假農(nóng)資、建材、特種設備打假技巧師資培訓班，更新執(zhí)法打假知識。（2）選派1名工作人員參加了國家質(zhì)檢總局行政執(zhí)法信息統(tǒng)計系統(tǒng)培訓，提高了執(zhí)法信息統(tǒng)計水平。（3）選派1名分管熱線領導參加全國質(zhì)監(jiān)熱線質(zhì)量申訴研討班，提高熱線舉報質(zhì)量申訴案件辦結(jié)能力。（三）積極豐富職工精神文化生活1、開展向質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)全國先進工作者馬鳳志同志學習的活動。（1）制定了開展向質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)全國先進工作者馬鳳志同志學習活動的實施方案。（2）召開了座談會，積極開展批評與自我批評活動，以勞模事跡和踐行職業(yè)文化內(nèi)涵為主要內(nèi)容，對照先進找差距，增強了質(zhì)監(jiān)執(zhí)法隊伍的凝聚力和向心力。（3）執(zhí)法人員立足崗位找差距，寫出心得體會文章，積極發(fā)揮先進的模范帶頭作用，激勵執(zhí)法人員干事創(chuàng)業(yè)，做出貢獻。2、探索符合質(zhì)監(jiān)執(zhí)法特色的文化建設載體。（1）據(jù)省局部署，在全市系統(tǒng)積極做好質(zhì)監(jiān)執(zhí)法打假主題歌詞的征集工作，共上報質(zhì)監(jiān)打假主題歌詞8首，展現(xiàn)了稽查隊伍風貌，進一步推動了我市系統(tǒng)質(zhì)監(jiān)文化內(nèi)涵活動的開展。（2）設置固定、移動電話接聽彩鈴，在配有音樂的鈴聲中宣傳質(zhì)監(jiān)熱線職能。稽查局在10部固定電話安裝了“歡迎致電聊城市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局稽查局，12365質(zhì)監(jiān)熱線竭誠為您服務,電話正在接通，請稍候”語音。熱線人員接待來訪、接聽電話時，堅持文明微笑服務，讓撥打熱線電話的人員有話能說，有苦能訴，有理能講，有事能辦，真正體現(xiàn)了質(zhì)監(jiān)文明服務的內(nèi)涵。（3）統(tǒng)一檔案存檔，日常檔案資料統(tǒng)一印制質(zhì)監(jiān)標志。（4）開展執(zhí)法宣傳活動，塑造質(zhì)監(jiān)稽查形象。積極報送質(zhì)監(jiān)文化宣傳稿件，通過聊城金質(zhì)網(wǎng)站及各級新聞媒體，大力宣傳質(zhì)監(jiān)稽查形象，做好聊城金質(zhì)網(wǎng)站打假維權(quán)欄目的維護工作，豐富質(zhì)監(jiān)網(wǎng)站內(nèi)容，大力弘揚質(zhì)監(jiān)執(zhí)法先進典型，用模范的事跡感染人。（5）組織撰寫質(zhì)監(jiān)工作論文，展示質(zhì)監(jiān)執(zhí)法人員理論素養(yǎng)。根據(jù)市局部署，積極組織執(zhí)法人員撰寫質(zhì)監(jiān)法制、執(zhí)法工作論文，共撰寫7篇，選報高質(zhì)量的論文2篇。按時上報“十二五”質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展論文2篇。3、開展多種形式的文體娛樂活動。（1）結(jié)合工作實際和職工需求，適時舉辦體育比賽活動，如2010年上半年，利用業(yè)余時間組織了跳繩、乒乓球比賽，調(diào)節(jié)了緊張的工作氛圍，活躍了精神文化生活。（2）積極參與市局組織的詩歌朗誦比賽，我局張麗元同志獲得優(yōu)秀選手獎。（3）積極響應市局號召，開展攝影、書法、繪畫比賽活動，共按時上報攝影作品28幅，上報書法作品2幅。（4）積極參加市局組織的第八套廣播體操團體展演活動。（四）進一步完善各項工作制度，大力推動質(zhì)監(jiān)文化建設稽查局為做好質(zhì)監(jiān)文化建設，進一步完善了各項工作制度，逐步形成以制度規(guī)范行為，以制度約束人，以流程規(guī)范辦事程序，不斷完善執(zhí)法打假、服務企業(yè)、勤政廉政、教育管理、行政管理等各方面規(guī)章制度。1、制定了稽查局2010年工作要點、稽查局2010年能力大練兵培訓計劃，全面部署學習質(zhì)監(jiān)文化內(nèi)涵活動。2、制定了完善了各項規(guī)章制度，推動質(zhì)監(jiān)文化建設工作。如稽查局文體活動的制度、稽查局質(zhì)監(jiān)文化建設方案等制度，建立有利于教育人、激勵人、凝聚人、發(fā)展人的工作機制，最大限度地調(diào)動廣大干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。（五）積極開展警示教育活動，進一步深化廉政文化建設稽查局將行風廉政建設作為質(zhì)監(jiān)事業(yè)的“生命線”和“高壓線”，堅持持之以恒，常抓不懈；大力開展以反腐倡廉為主題的警示教育活動，繼續(xù)抓好以理想信念、黨紀國法、思想道德、廉政勤政和拒腐防變等方面內(nèi)容的廉政文化建設。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系，把預防反腐倡廉工作前移。1、積極開展了轉(zhuǎn)變干部作風優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“回頭看”活動。根據(jù)市局部署，研究制定了實施方案，成立了領導小組，以提高機關(guān)效能為重點，著力解決行政效能、干部作風和發(fā)展環(huán)境中的突出問題以及人民群眾反映強烈的“熱點”、“難點”問題，進一步完善行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的運行機制，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。2、積極開展預防職務犯罪預防預防腐敗警示教育活動。（1）研究制定了實施方案和活動日程安排表；（2）緊緊圍繞大局、責任、服務、效率和紀律意識等方面查擺出存在的三方面問題；（3）研究制定了切實可行的整改措施，全面加強紀律作風建設，提高依法行政能力，時刻筑牢黨風行風廉政建設這根弦。3、積極參加市局組織的觀看市檢察院警示教育基地。5月28日，根據(jù)市局安排，市質(zhì)監(jiān)局稽查局中層以上人員參觀市檢察院反腐倡廉警示教育基地，通過參觀思廉長廊、聽廉大廳、觀廉展室，觀看反腐倡廉典型警示教育片，從思想深處接受了一次反腐倡廉警示教育，進一步提高了廉潔自律意識和遵紀守法意識，樹立了“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚。4、開展經(jīng)常性廉政教育活動。通過開展各種形式的廉政警示教育、廉政宣傳和形式多樣的廉政活動，陶冶廣大干部職工的情操，培養(yǎng)廉政意識，創(chuàng)造一個為民、務實、清廉的良好氛圍和風正、氣順、人和的發(fā)展環(huán)境。二、下步工作措施（一）開展靈活多樣的“聊城市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)職業(yè)文化內(nèi)涵”學習宣傳活動，確保每一名干部職工都能吃透