苗圃如何管理制度

1、.苗圃如何管理苗圃是繁殖和培育苗木的基地，其任務(wù)是用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，在較短的時(shí)間內(nèi)，以較低的成本，根據(jù)公司規(guī)劃，市場(chǎng)需求，培育各種類(lèi)型、各種規(guī)格、各種用途的優(yōu)質(zhì)苗木。為加強(qiáng)苗圃管理，促進(jìn)苗圃事業(yè)發(fā)展，提高苗木質(zhì)量，提高苗圃勞動(dòng)生產(chǎn)率，加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益，就必須具備相應(yīng)的管理制度。公司管理制度是公司為了員工規(guī)范自身的建設(shè)，加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，經(jīng)過(guò)一定的程序嚴(yán)格制定相應(yīng)的制度，是公司管理的依據(jù)和準(zhǔn)則。一、員工守則1、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。 2、公司倡導(dǎo)樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，禁止任何部門(mén)、個(gè)

2、人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。 3、公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平，不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系，實(shí)行多種形式的責(zé)任制，不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。 4、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。 5、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。 6、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為員工提供收入和福利保證，并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇；公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)

3、；公司推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤、考核制度，評(píng)先樹(shù)優(yōu)，對(duì)做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。 7、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)；倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。 8、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。 二、苗木基地行政機(jī)構(gòu)圖苗木基地行政組織機(jī)構(gòu)圖總經(jīng)理 采購(gòu)員庫(kù)管員督查員財(cái)務(wù)人員技術(shù)員 銷(xiāo)售員生產(chǎn)主管生產(chǎn)班組臨時(shí)工人三、苗木基地各部門(mén)職責(zé)1、總經(jīng)理職責(zé)：（1）組織各部門(mén)工作人員貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)定（2）編制和組織實(shí)施與本部門(mén)有關(guān)的質(zhì)量文件和管理制度（3）實(shí)施苗木供應(yīng)和苗圃生

4、產(chǎn)、管護(hù)的質(zhì)量控制活動(dòng)（4）選擇合格的分供方、編制采購(gòu)計(jì)劃，組織采購(gòu)活動(dòng)（5）組織本部門(mén)工作人員的技能培訓(xùn)和業(yè)績(jī)的考核工作（6）根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃和工程需求，制定基地苗木生產(chǎn)規(guī)劃（6）做好苗木基地日常的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作。2、督查員職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)苗木入場(chǎng)，出圃質(zhì)量檢驗(yàn)（2）負(fù)責(zé)苗木定植、養(yǎng)護(hù)、病蟲(chóng)害防治、出圃全過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督，考核（3）按規(guī)定填寫(xiě)苗木質(zhì)量檢驗(yàn)表（4）做好質(zhì)量管理資料管理工作3、技術(shù)員職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)基地苗木栽培的技術(shù)管理和作業(yè)提導(dǎo)（2）做好苗木修剪、澆灌、病蟲(chóng)害防治的工作（3）協(xié)同采購(gòu)員進(jìn)行苗木的選擇（4）負(fù)責(zé)給計(jì)劃出圃的苗木做標(biāo)識(shí)（5）管理好各類(lèi)技術(shù)資料（6）組織本部門(mén)員

5、工的技術(shù)培訓(xùn)和考核。4、財(cái)務(wù)人員職責(zé) （1）貫徹國(guó)家財(cái)稅政策、法規(guī)，并結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式，指導(dǎo)建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)核算制度同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。 （2）進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，監(jiān)督各部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。 （3）負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)工作。 （4）負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見(jiàn)（5）負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定（6）負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷(xiāo)毀（7）建立健全現(xiàn)金出納各種賬冊(cè)，嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證，嚴(yán)格執(zhí)

6、行現(xiàn)金管理制度，不得坐支現(xiàn)金，不得白條抵庫(kù)（8）對(duì)每天發(fā)生的銀行和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)作到日清月結(jié)，及時(shí)核對(duì)，保證帳實(shí)相符（9）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 5、銷(xiāo)售員職責(zé)（1）負(fù)責(zé)總公司各項(xiàng)銷(xiāo)售政策的實(shí)施及各項(xiàng)制度的執(zhí)行（2）組織并參與市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息和客戶(hù)要求（3）制定和完善銷(xiāo)售承包責(zé)任制，制定年銷(xiāo)售計(jì)劃，各時(shí)期營(yíng)銷(xiāo)策略（4）對(duì)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)建立，并將信息及時(shí)反饋至公司總經(jīng)理（5）負(fù)責(zé)資金回籠工作（6）負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品的銷(xiāo)售、銷(xiāo)售檔案的整理、跟蹤及管理6、生產(chǎn)主管職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)基地生產(chǎn)計(jì)劃的制定和實(shí)施（2）做好民工管理工作，提高生效率（3）組織完成苗木定植、養(yǎng)護(hù)、出圃、病蟲(chóng)害防治等生產(chǎn)任務(wù)

7、（4）按日填寫(xiě)工作日志（5）做好安全和文明生產(chǎn)工作，管理好生產(chǎn)工具（6）發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn)并做出整改方案7、采購(gòu)員職責(zé)：（1）根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃，選擇合格供應(yīng)商采購(gòu)苗木、農(nóng)藥、化肥等生產(chǎn)用品（2）到苗木貨源處實(shí)地考察，做好苗木質(zhì)量驗(yàn)收工作，并辦理相關(guān)防疫證明、運(yùn)輸?shù)仁掷m(xù)（3）及時(shí)組織貨源、運(yùn)力，為工程送達(dá)附合標(biāo)準(zhǔn)的苗木（4）及時(shí)辦理苗木付款業(yè)務(wù)（5）建立苗木信息及供應(yīng)商資料庫(kù)（4）負(fù)責(zé)合同的保管（5）負(fù)責(zé)按時(shí)收集各種單據(jù)的保管及外購(gòu)，外協(xié)資料的保管（6）負(fù)責(zé)整理分供方資質(zhì)及苗木質(zhì)量證明資料的保管8、庫(kù)管員職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)基地苗木、農(nóng)機(jī)農(nóng)具、化肥、農(nóng)藥出入場(chǎng)登記，建立苗木基地肥料、農(nóng)藥管

8、理制度（2）苗木出圃前，將準(zhǔn)備出圃的苗木品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和檢驗(yàn)，并做好標(biāo)識(shí)（3）記載、統(tǒng)計(jì)各工地分供方送苗數(shù)量。（4）負(fù)責(zé)基地對(duì)外應(yīng)付款、應(yīng)收款的登記。（5）各項(xiàng)目苗木使用情況統(tǒng)計(jì)整理及匯總9、班組長(zhǎng)職責(zé)：（1）按生產(chǎn)指令組織施工作業(yè)及時(shí)完成任務(wù)。（2）遵守各項(xiàng)技術(shù)規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，做好生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量自檢工作。（3）抓好安全生產(chǎn)、文明施工、保護(hù)生產(chǎn)工具10、臨時(shí)工職責(zé)（1）為規(guī)范臨時(shí)工人事管理，依據(jù)局有關(guān)精神和本單位實(shí)際情況，特制定本制度。（2）臨時(shí)工應(yīng)接受管理人員的管理與監(jiān)督，如有異議應(yīng)于事前述明原由，如不接受管理者的給予相應(yīng)的處理。（3）臨時(shí)工在工作時(shí)，應(yīng)力求切實(shí)，不得畏難規(guī)

9、避，互相推委或故意拖延。（4）對(duì)一切公物應(yīng)加以愛(ài)護(hù)，公物非經(jīng)許可，不得私自攜出，缺少公物或使公物損壞應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。反對(duì)浪費(fèi)、節(jié)約為榮，盡量節(jié)約費(fèi)用，節(jié)約用水、用電、用煤，廉潔為公。（5）本單位因工作需要可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)用外勤工作，（6）講究衛(wèi)生，保持苗圃整潔，不亂寫(xiě)亂貼，維護(hù)苗圃環(huán)境衛(wèi)生。（7）加強(qiáng)防范、維護(hù)治安，做到防火、防盜、防毒、防破壞，熟識(shí)事故，不準(zhǔn)賭博，不準(zhǔn)斗毆、不準(zhǔn)鬧事、不準(zhǔn)打人、不拉幫結(jié)派、不違反治安條例。（8）注意安全，不經(jīng)私自安裝電器和拉接電源線，不準(zhǔn)使用明火爐具（電爐具）及超負(fù)荷用電。（9）一切工具要按指定的位置擺放整齊；使用完工具必須放置指定庫(kù)房。（10）員工如有破壞、盜用或嚴(yán)重浪費(fèi)單位物