廚房員工服務(wù)協(xié)議書(精選多篇

1、廚房員工服務(wù)協(xié)議書 （ 精選多篇 ）甲方： 乙方： 雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下，以資共同遵守及履行。一協(xié)議期間：自年月日起至 年月日止，協(xié)議期滿，終止勞雇關(guān)系（定期協(xié)議）自年月日起至 年月日止，乙方在甲方服務(wù)（不定期協(xié)議）。二工作項(xiàng)目：乙方接受甲方的指導(dǎo)監(jiān)督，從事下列工作：（廚 工工作）1 餐點(diǎn)的采購(gòu)與制備； ?2 食物的貯藏與管理； ?3 廚房設(shè)備的清洗與； ?4 餐具定期清洗消毒；5 餐點(diǎn)調(diào)配與烹飪；6 分配的清潔工作；7 其它工作。三工作地點(diǎn)：乙方于下列地點(diǎn)，擔(dān)任協(xié)議所定工作：1 （本公司）。2 經(jīng)協(xié)商，甲乙雙方同意的地點(diǎn)。四工作時(shí)間：1 乙方每日正常工作時(shí)間為八小時(shí)， 自上午八時(shí)零分至

2、下午十七 時(shí)零分止，乙方上午工作一段時(shí)間后甲方于中午安排輪流休息一小時(shí)。2 甲方因業(yè)務(wù)需延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間（如公司活動(dòng)），依勞動(dòng)法相 關(guān)規(guī)定辦理，乙方愿意配合實(shí)施。3 甲方因業(yè)務(wù)需要，在正常工時(shí)外，安排值日（輪值）工作，乙 方愿意配合實(shí)施。五休假：1 乙方每七日中至少有一日的休息，作為例假，工資照發(fā)。2 法定假日，甲方均應(yīng)給假，工資照發(fā)。3 特別休假的給假及工資，依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。4 起假及休假以一小時(shí)為請(qǐng)假單位。六請(qǐng)假：1 乙方得因婚、喪、疾病或其它正當(dāng)事由請(qǐng)假，但應(yīng)事先辦理請(qǐng) 假手續(xù)，經(jīng)甲方核準(zhǔn)后，方得離去，病假及偶發(fā)事件，不及事先請(qǐng)假 時(shí)，應(yīng)委托家屬或同事代為辦理，否則一律以曠工論，前

3、項(xiàng)假期，依 勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。2 乙方（女性），分娩前后，甲方應(yīng)給予產(chǎn)假，假期依勞動(dòng)法相 關(guān)規(guī)定辦理。3 前列（一） （二）項(xiàng)假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準(zhǔn)，依照勞動(dòng)法相關(guān) 規(guī)定辦理。4 各項(xiàng)請(qǐng)假日數(shù)的計(jì)算，系依公司的年度計(jì)算。七工資：1 甲方應(yīng)按月給付乙方工資，見(jiàn)附件（薪資核定表）。2 甲方給付的工資，為減少行政作業(yè)，經(jīng)全體乙方同意，每月給 付乙方一次，每月五至十日之間發(fā)放。3 工資的調(diào)整，由甲方依薪給定。八退休：乙方繼續(xù)服務(wù)屆法定年限，甲方應(yīng)依法為乙方辦理退 休，給予退休金。九變更、解除和終止：1 經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本協(xié)議可以變更；一方當(dāng)事人應(yīng)以書 面形式將變更要求送交另一方，另一方 日內(nèi)未作

4、出書面答復(fù)的，視為不同意變更本協(xié)議。2 除法定條件外，雙方當(dāng)事人約定解除勞動(dòng)協(xié)議的條件如下：3 除勞動(dòng)期滿終止外，雙方約定終止勞動(dòng)合同的條件如下：4 本協(xié)議終止，一方希望續(xù)訂的，應(yīng)在本協(xié)議期限屆滿前 日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。5 解除或終止本協(xié)議的，甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前 個(gè)工作日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。十職業(yè)及專業(yè)訓(xùn)練：1 提升專業(yè)與工作技能，甲方提供乙方專業(yè)與訓(xùn)練，乙方應(yīng)接受適當(dāng)?shù)挠?xùn)練。2 凡由甲方提供專業(yè)訓(xùn)練與進(jìn)修，每次時(shí)數(shù)超過(guò) 小時(shí)以上或補(bǔ)助訓(xùn)練費(fèi)每次 元（雙方協(xié)議）以上，結(jié)業(yè)后乙方應(yīng)在原單位繼續(xù)服務(wù)一年， 若乙方違反約定， 應(yīng)將補(bǔ)助的訓(xùn)練費(fèi)退還 甲方。十一工作規(guī)則： 甲方依法訂

5、立并已公開(kāi)揭示的工作規(guī)則（員工手冊(cè)）雙方有遵守 的義務(wù)。十二獎(jiǎng)懲：乙方的獎(jiǎng)懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。十三補(bǔ)充與附件：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方 協(xié)商決定需要補(bǔ)充或修改的，書寫修改意見(jiàn)書一式兩份（經(jīng)甲、 乙蓋章簽字，各存一份），做為本協(xié)議的補(bǔ)充件。本協(xié)議的附件和補(bǔ) 充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分， 與本協(xié)議具有同等的法律效 力。十四爭(zhēng)議的處理：1 本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。2 本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也 可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第 種方式解決：（1）提交 仲裁委員會(huì)仲裁；（2）依法向人民法院起訴。

6、甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）： 法定代表人（簽字） ：法定代表人 （簽字）：委托代理人（簽字） ：委托代理人 （簽字）：聯(lián)系地址： 聯(lián)系地址： 電（ 收藏， ）話： 電話： 簽訂地點(diǎn)： 簽訂地點(diǎn)： 年月 日年 月日附件附件二：?jiǎn)T工手冊(cè)（略）員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書 甲方（企業(yè)）：山西蘭生醫(yī)藥生物技術(shù)有限公司 法定代表人：劉晉乾地址：太原市迎澤南街鼎元時(shí)代中心 b 座 2101 室 乙方（員工）：性別：身份證號(hào)碼：家庭住址：甲方因工作的需要對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，為 了讓乙方在參加培訓(xùn)或?qū)W習(xí)后能更好地為甲方提供服務(wù)， 甲乙雙方根 據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法和合同法以及相關(guān)政策的規(guī)定， 本著平等自愿、協(xié)商一致的原則就

7、下列條款達(dá)成如下協(xié)議：一、參加培訓(xùn)的時(shí)間、形式、內(nèi)容 甲方為了讓乙方在其現(xiàn)有工作崗位能更好地發(fā)揮專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)， 由甲對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)。乙方參加培訓(xùn)的時(shí)間自年月日起至年月日止， 共計(jì)日。甲方參加培訓(xùn)的形式是培訓(xùn)內(nèi)容： 1）、2 ）、3 ）、二、培訓(xùn)費(fèi)用1 、培訓(xùn)期內(nèi)甲方為乙方出資費(fèi)用項(xiàng)目包括： 工資及福利、往返費(fèi)、 住宿費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)、通訊費(fèi)。2 、費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)：1 ）工資及福利： 工資元 / 月，福利保險(xiǎn)按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；2 ）往返交通費(fèi)：往返路線至，乘坐交通工具：火車或大巴；3 ）住宿費(fèi)：住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：元 /月；4 ）生活補(bǔ)助費(fèi)：元 / 月；5 ）通訊費(fèi)：元 / 月；6 ）其他費(fèi)用項(xiàng)目：元

8、；三、培訓(xùn)期間的工資及福利待遇發(fā)放方式1 、工資及福利性費(fèi)用隨甲方統(tǒng)一發(fā)放；2 、其他費(fèi)用包括交通費(fèi)、食宿費(fèi)、通訊費(fèi)等，按甲方相應(yīng)規(guī)定分 次憑票報(bào)銷；四、培訓(xùn)的效果乙方未完成培訓(xùn)、或培訓(xùn)后未達(dá)到甲方要求的技術(shù)或能力水平， 所產(chǎn)生的一切費(fèi)用全部由乙方自行承擔(dān)。五、服務(wù)崗位及期限 乙方參加培訓(xùn)后在崗位工作。乙方完成培訓(xùn)后應(yīng)在甲方提供服務(wù) 期限為年，如果此培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議約定的期限超過(guò)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的期限， 延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限至本協(xié)議期滿， 甲方不同意延長(zhǎng)勞動(dòng) 合同期限的除外。六、違約責(zé)任1 ）、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方的管理和規(guī)定， 按甲方獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行；2 ）、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，造成了經(jīng)

9、濟(jì)損失，乙方補(bǔ) 償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；3 ）、在培訓(xùn)期內(nèi)不得到其它公司、其他組織或個(gè)人處從事甲方指 派的培訓(xùn)任務(wù)以外的任何工作（全職兼職）；4 ）、培訓(xùn)期間內(nèi)自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同，乙方向 甲方返回全部培訓(xùn)費(fèi)用；5 ）、在培訓(xùn)期內(nèi)維護(hù)自身安全和甲方一切利益；因私外出或擅自 行動(dòng)期間發(fā)生的任何事故的責(zé)任、費(fèi)用由本人自負(fù)；6 ）、培訓(xùn)期結(jié)束后，未達(dá)到協(xié)議約定的培訓(xùn)服務(wù)年限，乙方必須向甲方支付違約金，違約金=培訓(xùn)費(fèi)用X未服務(wù)年限+總服務(wù)年限。七、保密 乙方從培訓(xùn)中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事 先書面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，員工的保密義務(wù)在本 服務(wù)期協(xié)議終止后繼續(xù)

10、有效二年。 乙方違反保密規(guī)定， 必須賠償甲方 由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失。八、其他約定1、2、3 、九、附則1 、本協(xié)議一式兩份，甲、乙各執(zhí)一份。2 、本協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律效力， 雙方簽字蓋章之日起生 效。甲方：乙方：法定代表人或委托代理人：年月日年月日員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書甲方：乙方：經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行以下條 款：1 根據(jù)工作需要，自年月日至年月日安排乙方進(jìn)行學(xué)習(xí)與培訓(xùn)， 為期天。2 甲方為乙方提供培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)元。3 甲方與乙方約定自培訓(xùn)結(jié)束后正式上班之日起， 為甲方服務(wù)至 少年以上， 服務(wù)期未滿自己提出離職， 應(yīng)將尚未履行服務(wù)期部分所應(yīng) 分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用退還給

11、甲方。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。甲方：乙方（簽字）：年月日年月日員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書甲方：性別：出生年月：身份證號(hào)碼：電話：家庭地址：戶口所在地： 經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商 , 同意簽訂本協(xié)議 ,并共同遵守執(zhí)行下列條 款:一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：1 根據(jù)工作需要，自年月日至年月日安排乙方在進(jìn)行有關(guān) （ 脫產(chǎn)） 的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，為期天。2 、甲方為乙方提供學(xué)習(xí) （培訓(xùn)） 費(fèi)用預(yù)計(jì)元。3 、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇， 并有權(quán)對(duì)乙 方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督， 并對(duì)乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進(jìn)行 懲處。4 、甲方有權(quán)要求乙方自培訓(xùn)結(jié)束后正式上班之日起必須為甲方服

12、務(wù)兩年，服務(wù)期未滿自己提出離職， 應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用按 “未履行月數(shù) / 服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：1 、在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間，自覺(jué)遵章守紀(jì)，努力學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)任務(wù)。2 、在培訓(xùn)結(jié)束之后，按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。若不 能完成，將依“員工培訓(xùn)協(xié)議管理”的相關(guān)規(guī)定為公司賠付相應(yīng)培訓(xùn) 費(fèi)用。3 、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿，應(yīng)將學(xué)習(xí)成績(jī)單交人力資源本部審核。如 果成績(jī)不及格， 應(yīng)將甲方支付的學(xué)費(fèi)按比例退還甲方。 乙方一次退還 有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。4 、若乙方在培訓(xùn)期間內(nèi)，按實(shí)際發(fā)生金額賠付公司培訓(xùn)費(fèi)用。三、雙方約定的其它事宜：四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙

13、方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。 甲方（簽字）：乙方（簽字）：年月日年月日乙方：?jiǎn)T工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書甲方：乙方：?jiǎn)挝恍詣e：出生年月家庭地址：戶口所在地：電話:經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行以下條 款：一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：1. 根據(jù)工作需要，自年月日至年月日安排乙方在進(jìn)行有關(guān)（脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、不脫產(chǎn)）的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，為期 個(gè)月。2. 甲方為乙方提供學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）費(fèi)用預(yù)計(jì)元。3. 甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇，并有權(quán)對(duì)乙 方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督， 并對(duì)乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表先進(jìn)行 懲處。4. 甲方有權(quán)要求乙方自培訓(xùn)結(jié)束后正式上班之日起必須為甲方服務(wù)以上，服務(wù)期未滿自己提出調(diào)動(dòng)（離職），應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：1. 在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間， 自覺(jué)遵章守紀(jì)， 努力學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)任務(wù)。2. 在培訓(xùn)結(jié)束之后，按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。