廣場辦2020年上半年工作總結

1、此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。廣場辦2020年上半年工作總結 上半年，廣場中心在局領導正確領導下，在各部門的協(xié)調(diào)配合下，牢固樹立“大城管”的理念，以城市管理現(xiàn)代化為指向，以“強基礎、轉作風、樹形象”為依托，以“督查考核”為抓手，堅持管理與創(chuàng)建并行，市容與繁榮并舉，管理與服務并重，使廣場管理水平進一步提高，休閑環(huán)境進 一步優(yōu)化，現(xiàn)將上半年工作總結如下： 一、上半年主要工作 一、堅持管理考核標準化，提高工作效率 1. 鳳凰山打造詩詞公園：為進一步推進“詩詞之鄉(xiāng)”整體工作，弘揚中華優(yōu)秀詩詞，促進丹陽文化建設。XX廣場中心立足實際，充分利用鳳凰山遺址

2、公園悠久歷史文化資源，打造詩詞主題公園，獲市民點贊。 2.禁放孔明燈文明度元宵：為確保廣大市民度過一個平安、文明、祥和的元宵節(jié)，我們開展一系列“禁孔”宣傳活動。一是連續(xù)三天在丹陽日報頭版刊登禁放通告。二是在各廣場、公園醒目位置擺放展板、通告，利用電子顯示屏，向市民開展宣傳教育。三是在人民廣場、萬善公園發(fā)放禁放倡議書、丹陽市城市管理辦法等資料，提高廣大市民對燃放孔明燈危害性的認識。四是加大網(wǎng)絡宣傳，通過微信平臺發(fā)動市民參與到“禁放孔明燈”宣傳工作中來。五是元宵節(jié)當天廣場近200名職工依照責任片區(qū)，定員定崗開展巡查，廣場、公園當天未發(fā)生燃放行為。 3.為踏青的小朋友護航：春季正是學校踏青高峰期，各

3、幼兒園和學校組織多批次春季踏青游園活動，各廣場、公園共接待5萬余人次，游園前均與學校簽訂安全協(xié)議并告知游園安全注意事項，提前部署現(xiàn)場人員定崗和明確各崗位職責，確保了小朋友在游園過程中的安全。 4.接待各市考察團隊：各廣場、公園接待昆山、如東、高郵等全國各地的文明城市考察團30余次，向他們展示了丹陽公園的文明風貌，志愿者聲情并茂地講解我們在創(chuàng)建工作中的經(jīng)驗和特色做法，獲得一致好評。 5.萬善公園開放南門：萬善公園南門建設，經(jīng)過一個月的施工，已完成建造并對外開放。為了更好管理公園，我們現(xiàn)場與建設方協(xié)調(diào)安裝護欄方案。車輛穿行、遛狗情況，我們及時跟進管理，加強日常巡查，并及時勸離，保障南門開放的日常秩

4、序。 6.開啟“靜音”模式：中、高考期間，各廣場、公園提前集合舞群隊隊長們開會，確?？荚嚻陂g人民廣場、小東門廣場、萬善公園等公共場合的禁噪，保障附近考點內(nèi)參加考試的孩子順利考完。 二、堅持安全生產(chǎn)標準化，提高維穩(wěn)意識 1.齊心合力掃雪：年初，幾場大雪過后，加上冷空氣來襲，整個廣場都是積雪、積冰，給市民的出行帶來了不便，廣場所第一時間啟動清雪應急預案，組織全體職工清掃積雪、放置溫馨提示牌，在最短時間內(nèi)將公園、廣場道路積雪清掃到位，消除安全隱患。 2.城際通道改造緩解擁堵：為緩解迎賓路占道停車及停車場出入口擁擠狀況，2020年11月XX廣場中心啟動城際廣場出入口通道改造工程。，2020從3月6日開

5、始，所有的社會車輛從新的入口進入(停車場的北側)，原來的“進出口通道”改為“雙出口通道”。此外，停車系統(tǒng)已升級為自動抓拍系統(tǒng)，社會車輛進入停車場不再需要取卡停車。此次改造大大改善了高峰期迎賓路車輛擁堵的情況，智能收費系統(tǒng)更是方便了市民停車。 3.人民公園籃球場翻新：一月份持續(xù)幾場大雪，使人民公園的籃球場地面出現(xiàn)大面積的破損，嚴重影響了來打球的市民們。XX廣場中心了解情況后，及時向上級匯報并打申請，審批下來以后立即聯(lián)系施工單位維修籃球場，經(jīng)過二十余天的維修、保養(yǎng)，4月20號全新面貌的籃球場重新對外開放，獲得是市民一致好評。 4.立體停車庫新建遮雨棚：為了實現(xiàn)市民雨天正常取車，XX廣場中心為城際廣

6、場立體停車庫新建遮雨棚，通過招標的形式簽訂施工單位，經(jīng)過十天左右的施工，停車庫遮雨棚已經(jīng)安裝完工并投入使用，真正體現(xiàn)便民、利民的服務宗旨。 5.消防安全培訓：為加強消防安全管理，提高職工消防安全意識，結合“五四聯(lián)動”要求，全體黨員以及管理員在萬善公園開展夏季消防演練培訓 。邀請消防大隊警官現(xiàn)場講解消防水帶的操作方法，并實地演示消防水帶的操作方式，所有職工進行多次反復演練，可熟練操作滅火技巧。 6.公園維修木棧道：萬善公園因木棧道底部木楞老化腐爛，導致木條松動，游客行走安全性受到威脅。為此，我們一是確定維修方案，底部木楞整體出新，鋪設水泥基礎。二是施工現(xiàn)場安設圍擋、警示牌，確保施工安全。三是每日

7、密切跟進施工進度、質(zhì)量。 7.高鐵招標工作：本著公開、公平、公正的原則，對高鐵廣場辦公室房屋漏水進行招標，由第三方招標單位成立招標小組，邀請了6家以上有資質(zhì)公司進行競標，按招標流程進行合理中標。 三、堅持五四聯(lián)動標準化，提高為民形象 1.走訪慰問困難戶：新春佳節(jié)，XX廣場中心黨支部來到導墅鎮(zhèn)葩橋村，開展送溫暖走訪慰問活動，為結對困難戶送去慰問金、大米和食用油，并與困難戶傾心交談，拉近了黨員干部與困難群眾的距離，切實了解困難戶的脫貧需求，力所能及地解決群眾一些實際問題和困難。 2.文明廣場 溫暖新春：春節(jié)期間，在萬善公園開展了以“文明廣場溫暖新春”為主題的活動。志愿者在節(jié)日期間進行文明勸導、維護

8、環(huán)境、引導車輛及其它便民利民服務。倡導廣大市民在游園過程中注意文明、愛護環(huán)境，讓每一個游客都成為一道亮麗的風景線，營造文明過年的氛圍。 3.迎新春趣味活動： 2月XX廣場中心黨支部、工會組織全體職工開展了“文明團隊、魅力廣場”趣味活動競賽，進一步提升了干部職工的集體榮譽感和團隊凝聚力。 4.深化大走訪工作：上半年開展兩輪惠民大走訪工作，挨家挨戶向村民普及知識，及時優(yōu)化 “一一對應”，確保一掛到底不脫鉤，征集村民提出的意見，了解群眾所需所想，密切黨群關系，加快推動改革發(fā)展。 二、下半年工作思路 下半年，我單位以標準化建設、規(guī)范化管理的要求，努力推動城市管理工作再上一個新的臺階。通過強隊伍、固基礎

9、、建設施、重安全，全面構建一廣場主題一廣場一特色的管理新常態(tài)，實現(xiàn)廣場管理穩(wěn)步發(fā)展。 一、全力打造學習型干部隊伍 開展好學習教育活動作為文明創(chuàng)建工作的基礎工程，突出“精、活、實”，積極落實培訓教育措施。一是狠抓思想政治學習不放松。著重開展 “五事聯(lián)動”主題黨日活動，借力“互聯(lián)網(wǎng)+學習教育”模式，提升職工自身修養(yǎng)，錘煉干部作風。二是狠抓業(yè)務培訓不缺位。以“培強、帶中、扶弱”為指導，以廣場管理、安全消防、停車收費、文明服務、法治教育為主要內(nèi)容，分層次、分崗位開展多次業(yè)務培訓，注重崗位練兵，切實提升業(yè)務水平。三是狠抓考核機制不手軟。以督查考核為抓手，堅持日常管理監(jiān)督檢查通報制度，對廣場管理工作中的日

10、常情況，逐月進行檢查評比，并對突出問題進行及時通報。根據(jù)一線、科室工作人員內(nèi)部考核制度，每個職工參照各部門內(nèi)部考核評分細則計分，每月按得分發(fā)放相應考核獎，并和年底評優(yōu)評先掛鉤，實現(xiàn)一線和科室齊抓共管、人人相互監(jiān)督的良好局面。 二、著力抓好黨風廉政建設 一是深入貫徹落實黨的十九大精神， 通過開十九大專欄、觀看十九大影片、開展十九大講座等，形式多樣、生動活潑地加強宣傳，充分發(fā)揮黨支部推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以支部建設帶動其他各類組織建設，進一步調(diào)動共青團、婦女工會等群團組織各項工作。二是嚴格落實責任追究制度，全面加強作風建設的部署和有關要求，加強廣場效能建設，切實轉變工作作風

11、，嚴格工作紀律，促進干部職工增強服務意識，提高辦事效率。要通過嚴格的考核和有力的責任追究，督促各部門各司其職，真正動起來，努力形成人人有責任、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。三是落實“五個過硬”要求，始終把政治過硬作為核心要求，把業(yè)務過硬作為立身之本，把責任過硬作為基本品質(zhì)，把紀律過硬政治優(yōu)勢，把作風過硬作為黨員隊伍完成職責使命的根本保障，全面抓好隊伍建設，牢固樹立“愛民、為民、富民、安民”的思想，將支部公開承諾書、黨員公開承諾書上墻，主動接受黨員和群眾的監(jiān)督，不斷推進黨員示范崗、黨員責任區(qū)制度建設。四是圍繞“五事聯(lián)動”主題黨日活動，每月按照指導方案，嚴格落實，做到學有所得，做有所成。深入學習十九大精神，開展演講比賽、知識競賽等各項活動，同時要將十九大精神融入到履職中去，認真謀劃好未來一段時間的工作。五是落實“三會一課”、黨員積分管理制度，引導黨員干部進一步轉變工作作風，在工作中處處起到先鋒模范作用，以點帶面，帶動廣大職工隊伍增強工作積極性，改進工作方式，做一名合格的廣場先鋒模范，提升廣場形象。 三、傾力落實安全生產(chǎn) 堅持貫徹“安全第一、預防為主”的工作理念，牢牢把握“以人為本”思想，完