部門招新面試總結(jié)

1、部門招新面試總結(jié) 文娛部招新工作總結(jié) 今年文娛部的面試，我們依照主席團(tuán)的指示，共招收了12名新部員?，F(xiàn)就面試工作，做出總結(jié) 在文娛部面試工作開展之前，我們做了充分的準(zhǔn)備： 我們準(zhǔn)備了齊全的面試問題，包括基本問題與情境假設(shè)，共75個(gè)。這讓我們能夠在短時(shí)間內(nèi)較好的考察出面試者是否適合我們部門，是否具有做文娛工作的能力，提高了效率。 面試的時(shí)候，我們針對(duì)文娛部的特點(diǎn)，開展面試工作： 1、盡管今年的面試者很多，但是我們并未像其他同樣多人的部門一樣，把面試官分開，分別對(duì)面試者分開面試而節(jié)省時(shí)間。我們部門采取統(tǒng)一面試，因?yàn)槲覀兊拿嬖嚬僭谖膴什繌氖碌氖遣煌膷徫?，不同的工作。一同面試可以依?jù)自己的經(jīng)驗(yàn)，挖掘

2、面試者某一方面的素質(zhì)，有方向的對(duì)其進(jìn)行錄用，從而避免重復(fù)錄用同類素質(zhì)人員，導(dǎo)致今后工作中缺乏某一方面人才的狀況。 2、我們考慮到今后文娛工作的開展需要，做到每一個(gè)09屆的班級(jí)都有一名文娛部的成員，有利于今后開展活動(dòng)時(shí)調(diào)動(dòng)各班級(jí)參與的熱情，以及各種活動(dòng)的有效宣傳。 3、考慮到有的面試者會(huì)同時(shí)參與法學(xué)院其他部門的.面試，我們與其他部門進(jìn)行了良好的溝通，減少人員的變動(dòng)。并且考慮到了可能會(huì)有參加學(xué)校團(tuán)聯(lián)而放棄學(xué)院團(tuán)學(xué)工作的情況出現(xiàn)，我們選取了14名面試通過者進(jìn)行考察。因此即使后來有人退出文娛部也并未對(duì)我們部門的面試工作造成影響。 我們今年的面試工作，總體而言進(jìn)行的較好，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，有秩序有效率的完

3、成了文娛部的招新工作。所錄用的09屆文娛部新成員，總體水平較好，熱愛文娛工作，具有做文娛工作的潛質(zhì)。每位成員都具有自身獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)，適合文娛部不同方向的崗位，有利于今后工作中的分工。而大多數(shù)成員性格活潑開朗，善于與人交流，內(nèi)部氣氛總體和-諧愉快，有利于今后工作中的合作。 但面試仍存在不足之處，如面試時(shí)來參與面試的男生過少，即使我們面試時(shí)充分考慮過男女比例的問題，仍舊只招收到四名男生。究其原因，可能是大多數(shù)男生對(duì)文娛部與文娛工作不了解，沒有將舞臺(tái)表演與幕后工作區(qū)別開來，誤以為文娛工作是比較適合女生的。其實(shí)文娛工作里有些工作是相對(duì)于女生而言，更適合男生的。鑒于本次經(jīng)驗(yàn)，文娛部將來招收新成員之時(shí)，應(yīng)在

4、前期 _中，加強(qiáng)在男生中的宣傳，讓更多的人了解文娛工作，吸引更多有潛質(zhì)的男生加入到文娛部來。 部門招新工作總結(jié)xx-10-17 10:16 | #2樓 新學(xué)期，為了給國(guó)際學(xué)院紀(jì)檢部注入新的活力，我部門經(jīng)過一系列的準(zhǔn)備工作，開展了學(xué)生會(huì)招新工作，通過一系列的選撥，紀(jì)檢部xx級(jí)干事招新順利完成。 一、 紀(jì)檢部招新的計(jì)劃簡(jiǎn)略 1 報(bào)名人數(shù)：45人 2 錄取人數(shù)：15人，其中男生7人，女生8人 3 競(jìng)選方式：面試 二、 招新工作總結(jié) 1本次紀(jì)檢部招新工作由國(guó)際學(xué)院學(xué)生會(huì)全面指導(dǎo)監(jiān)督，學(xué)生會(huì)各個(gè)部門互相合作組織籌備。 2招新前期 _：為了使學(xué)生會(huì)招新的順利進(jìn)行，我們做了很多相應(yīng)的前期鋪墊工作，擴(kuò)大了宣傳

5、力度，及時(shí)進(jìn)行招新宣傳，進(jìn)入新生寢室慰問新生，并不定期去新生寢室進(jìn)行宣傳。從競(jìng)選人數(shù)上看，我們的 _還是比較到位的。所做的一些列工作是為了使同學(xué)們更深地了解學(xué)生會(huì)的性質(zhì)和競(jìng)選學(xué)生會(huì)的具體流程，提高了同學(xué)們加入學(xué)生會(huì)的積極性。 3本次紀(jì)檢部招新工作，新生們的積極響應(yīng)，報(bào)選我們部門一共有45人，學(xué)生會(huì)各部門默契配合，統(tǒng)一協(xié)作的工作效率促進(jìn)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)井然有序。 4.面試環(huán)節(jié)中，面對(duì)著眾多的申請(qǐng)表，仔細(xì)核對(duì)，針對(duì)不同的 申請(qǐng)表提出不同的問題，目的是對(duì)每個(gè)同學(xué)進(jìn)行深入了解，測(cè)試其個(gè)人的應(yīng)變能力和表達(dá)能力，從中決定他是否適合學(xué)生會(huì)的工作需求。招新工作堅(jiān)持以“公平，公正，公開”為原則，選拔思想端正，能力突出的

6、學(xué)生作為學(xué)生干部的后備力量。通過層層篩選，最終確定部門干事 _。 三、 招新工作中存在的問題 1 院學(xué)生會(huì)招新的前期 _并不是特別及時(shí)，有一部分同學(xué)知道學(xué)生會(huì)招新的時(shí)間比較晚，以后要多加注意。 2 在人員確定方面，根據(jù)我們部門的工作需要，對(duì)干事的性別、專業(yè)、班級(jí)、寢室樓棟都有一定要求，所以說在人員選擇上有很多限制，但是我們發(fā)現(xiàn)報(bào)名新生的專業(yè)班級(jí)過于集中，對(duì)我們的招新增加了難度。 3 此次競(jìng)選我部門的同學(xué)很多，由于錄取比例較小，導(dǎo)致很多優(yōu)秀的同學(xué)落選，在多個(gè)部門的共同努力下，相當(dāng)一部分落選同學(xué)被調(diào)劑到其他部門。我們盡可能為更多優(yōu)秀的同學(xué)創(chuàng)造鍛煉的機(jī)會(huì)。 四、結(jié)束語 招新工作圓滿的成功并 _明我們?cè)谡行鹿ぷ髦凶龅枚嗝吹耐昝?，很顯然，此次招新過程中還有很多事情做得不夠細(xì)致，出現(xiàn)的各種問題也依然存在，但是我們并不能因?yàn)檫@些問題沒