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文檔簡介

1、交心談心活動(dòng)總結(jié)的優(yōu)秀范文【各位讀友,本文僅供參考,望各位讀 者知態(tài),如若喜歡或者需要本文,可點(diǎn) 擊下載下載本文,謝謝!】祝大家工作順利】交心談心活動(dòng)總結(jié)一黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入查擺問題、開展批評(píng)環(huán)節(jié), 昌寧縣圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,聚 焦“四風(fēng)”問題,深入開展交心談心活動(dòng),查找問題不怕丑、觸 及思想不怕痛,力求活動(dòng)“談出和諧,談出動(dòng)力,談出實(shí)效”。做好“準(zhǔn)備功課”,確保“談?wù)妗?。為確保談心談話不流于 形式、做到“談?wù)妗?,昌寧縣制定了談心談話方案,明確了談心 談話的范圍、程序、時(shí)間和具體要求,切實(shí)提高談心談話的操作 性和實(shí)效性。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部事先做好功課,提前主動(dòng)了

2、解、梳理 談心談話對(duì)象在思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面的情況,尤其是 “四風(fēng)”方面存在的問題,找準(zhǔn)談話切入點(diǎn),確保談話言之有物, 指出的問題有根有據(jù)??h委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先與縣委各常委、政府 黨組成員、縣直部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子主要成員采取一對(duì)一、面 對(duì)面的談心談話,推心置腹讓大家給班子及個(gè)人提意見、 找問題, 敞開心扉與大家找差距、尋病因,確定整改方向、整改措施,細(xì)化落實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)樹形象、回應(yīng)群眾意見和建議的具體行動(dòng)??劬o“關(guān)鍵問題”,確?!罢勆睢?。在縣委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子 成員、班子各成員之間及與分管聯(lián)系的單位負(fù)責(zé)人的交心談心活 動(dòng)中,力圖攤開思想、找準(zhǔn)癥結(jié),把問題談開、把思想談透。全 縣

3、各參學(xué)單位負(fù)責(zé)人也分別與基層黨員進(jìn)行了談話,實(shí)現(xiàn)對(duì)象全覆蓋。在談心活動(dòng)中,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部扣緊“關(guān)鍵問題”,堅(jiān)持“四風(fēng)”問題必談、問題根源必談、整改措施必談、意見建議必談, 把問題談開談透、把原因找準(zhǔn)找實(shí),堅(jiān)持談心談話與解決問題相 結(jié)合,既肯定成績、更找出問題,既談工作、更談思想認(rèn)識(shí),切 實(shí)做到觸及靈魂,并對(duì)每次談心談話進(jìn)行寫實(shí)性記錄。在談心活 動(dòng)中,縣領(lǐng)導(dǎo)帶頭提出批評(píng)與自我批評(píng)意見,一針見血點(diǎn)問題, 例如:在厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi),在公務(wù)用車和公務(wù)接待 等方面需要改進(jìn)的。突出“落實(shí)環(huán)節(jié)”,確保“談實(shí)”。為了讓交心談心活動(dòng)真 正成為思想提升、工作改進(jìn)的一劑良藥,縣領(lǐng)導(dǎo)班子在交心談心 活動(dòng)中力求

4、“實(shí)談”、“談實(shí)”,敢于動(dòng)真碰硬、揭短亮丑,把 即將在民主生活會(huì)上開展批評(píng)的問題預(yù)先亮出來,做到真紅臉、 真出汗、真鼓勁;各級(jí)班子及班子成員都在交心談心后及時(shí)反思, 對(duì)照“四風(fēng)”等問題深入剖析、 查找根源、提出改進(jìn)方向和具體 措施,認(rèn)真撰寫班子及個(gè)人對(duì)照檢查材料,積極整改落實(shí)。根據(jù)不同的談心對(duì)象,有針對(duì)性地設(shè)計(jì)談心內(nèi)容。 領(lǐng)導(dǎo)班子 成員之間談心,側(cè)重于相互查找在執(zhí)行民主集中制, 樹立正確政 績觀、權(quán)力觀等方面存在的突出問題,查找在黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng) 方面存在的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子與黨員干部之間談心,側(cè)重于查找遵 守黨內(nèi)生活制度,維護(hù)黨員權(quán)益,履行黨員義務(wù)方面存在的問題, 消除黨員思想上的困惑,增強(qiáng)黨員

5、意識(shí),調(diào)動(dòng)工作積極性。通過互相之間廣泛深入的真誠交心談心,全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子 和黨員干部中存在的突出問題進(jìn)一步查清了,班子成員之間、同事之間、上下級(jí)之間增加了溝通與理解,增進(jìn)了友誼與感情,促 進(jìn)了團(tuán)結(jié)與合作,達(dá)到了提高認(rèn)識(shí)、振奮精神、促進(jìn)工作的目的, 為開好民主生活會(huì)和做好分析檢查階段工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。交心談心活動(dòng)總結(jié)二“如同一位長者,時(shí)而嚴(yán)肅,時(shí)而豁達(dá),石書記的諄諄教誨, 讓我備受啟迪?!?月30日,同興鎮(zhèn)黨委委員吳清云回憶起鎮(zhèn)黨委書記石倫軍找她談話時(shí)的情景,依然記憶猶新,“我們鎮(zhèn)本著溝通思想、找準(zhǔn)問題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、解決問題、推進(jìn)工作的 原則和目標(biāo),強(qiáng)調(diào)四要四有標(biāo)準(zhǔn),做好四個(gè)明確,談心 談?wù)J識(shí)

6、,交心交共識(shí),讓我對(duì)工作增添了信心和動(dòng)力。”這只是xx縣對(duì)標(biāo)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,深查細(xì)照,開展談心 談話活動(dòng)的一個(gè)縮影。從5月25日起至6月15日,岳池縣采取一對(duì)一、面對(duì)面的 方式,在全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展以“講政治、 守紀(jì)律、守規(guī)矩, 維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定”為主題的談心談話全覆蓋活動(dòng), 真正做到了 開誠布公、拷問心靈、觸及靈魂,找全查實(shí)問題,達(dá)到互相了解、 增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凈化思想的目的。注重統(tǒng)籌兼顧,確保談話對(duì)象全覆蓋“由于白天忙于各種事務(wù)性工作,我們基本上是利用周末、 晚上等休息時(shí)間開展談話的?!笨h委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“這樣既保證談話時(shí)間又不耽誤正常工作,確保取得實(shí)效,達(dá)到預(yù)期效果?!蓖瑯?,縣委

7、常委、縣紀(jì)委書記因參加培訓(xùn),于是利用周末與 委局班子成員進(jìn)行談心談話,相關(guān)談話人分別通知上掛市級(jí)部門 兩名同志和參加培訓(xùn)的3名同志利用周末進(jìn)行談心談話。xx結(jié)合自身實(shí)際,研究確定以“講政治、守紀(jì)律、守規(guī)矩, 維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,促進(jìn) xx發(fā)展”為主題,在全縣黨員干部中 全覆蓋開展談心談話活動(dòng)。 縣委主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視, 及時(shí)組織召 開縣委常委會(huì)議,研究部署專題談心談話工作, 落實(shí)專人制定專 題談心談話活動(dòng)實(shí)施方案,并親自審定方案、親自督辦批示。方 案明確要求采取雙向互動(dòng)、一對(duì)一、面對(duì)面的方式進(jìn)行談心談話。明確規(guī)定談心談話的主體與對(duì)象,縣級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成 員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)談,班子成員與分管聯(lián)系單位

8、主要領(lǐng)導(dǎo)談;縣級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談,班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人談;鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談,班子成員與分管站所室負(fù)責(zé)人談;村(社 區(qū))黨支部書記與“兩委”成員、 基層黨員談;離退休干部和流動(dòng) 黨員由所屬單位或主管部門黨組織負(fù)責(zé)人談心談話,切實(shí)做到全覆蓋,不留死角據(jù)悉,全縣已開展談心談話 42300余人次。注重談話效果,力求談話氣氛和諧“在談心談話時(shí)針對(duì)談話對(duì)象的特點(diǎn)和情況,采取疏導(dǎo) 式、鼓勵(lì)式、警示式等方式,使談心談話取得實(shí)效?!?石埡鎮(zhèn)黨委委員陳園介紹說, 談心談話主要是為了創(chuàng)設(shè)一個(gè)融洽 和諧的談話氛圍,堅(jiān)持與人為善,讓談話對(duì)象樂意交心、樂意講 真話。同時(shí),與解決“苗頭性”問題結(jié)合起來, 及

9、時(shí)告誡、提醒, 盡量把問題解決在萌芽狀態(tài)?!罢勗捜藛T不拐彎抹角,不背思想包袱,敞開心扉,以誠相 見,推心置腹,把問題談開,思想談通,及時(shí)消除談話對(duì)象存在 的思想認(rèn)識(shí)誤區(qū),增強(qiáng)政治意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和大局意識(shí)?!笨h委 宣傳部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,“從而達(dá)到嚴(yán)明政治紀(jì)律、 嚴(yán)守政治規(guī)矩、自覺遵紀(jì)守法的目的,維護(hù)全縣來之不易的和諧穩(wěn)定大 局。”“除完成縣上三個(gè)必談的規(guī)定內(nèi)容外,我鎮(zhèn)還明確了一個(gè)必談內(nèi)容,即對(duì)維護(hù)石埡一方穩(wěn)定的認(rèn)識(shí)和打算?!眲倓偵先尾痪玫氖瘓烘?zhèn)黨委書記卿瓊?cè)A介紹說,“要求大家就當(dāng)前如何增強(qiáng)團(tuán)結(jié),做到大事講原則、小事不計(jì)較,如何保持高度的政治敏 銳性、做到與黨中央保持高度一致,如何遵章守紀(jì),做到

10、講規(guī)矩、 守紀(jì)律,如何增強(qiáng)執(zhí)行力、確保工作落到實(shí)處等,談自己的思想 認(rèn)識(shí),提出下一步思路打算。同時(shí),引導(dǎo)大家自選談話內(nèi)容,談 思想、談態(tài)度;談自己、談需求;談問題、談不足;談發(fā)展、談進(jìn) 步等,使談話內(nèi)容更貼近生活?!痹摽h各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門結(jié)合本單位實(shí)際,對(duì)照黨章黨紀(jì)、“三嚴(yán) 三實(shí)”、法律法規(guī)的要求,對(duì)照“三個(gè)講清楚”,對(duì)照該縣經(jīng)濟(jì) 發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、黨的建設(shè)等目標(biāo),談?wù)J識(shí),談問題,談差距, 談如何改進(jìn)。重申黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩, 強(qiáng)調(diào)“四個(gè)服從”、 “六個(gè)絕不允許”要求;談清個(gè)人對(duì)XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀和問 題的理解.講透縣委縣政府實(shí)施“ 5+2 ”多點(diǎn)多極發(fā)展戰(zhàn)略,奮力推進(jìn) “兩個(gè)率先”;談清個(gè)人對(duì)

11、“不嚴(yán)不實(shí)”問題的剖析,查找自身 存在的問題和差距,指明改進(jìn)要求,幫助談話對(duì)象按照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 班子思想政治建設(shè)和踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,增強(qiáng)對(duì)黨忠誠、 個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)。 談話對(duì)象對(duì)照存在的問題深刻 剖析,撰寫思想認(rèn)識(shí)材料,做到見人見事見思想;對(duì)認(rèn)識(shí)不到位、 剖析不深刻的,繼續(xù)深入談、反復(fù)談,確保談深談透談到位。注重跟蹤回訪,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用到位“在專題談心談話活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)解決,切實(shí)促進(jìn)談心談話工作落實(shí)落地。”縣委“三嚴(yán)三實(shí)”辦公室負(fù)責(zé)人介紹 說,“由縣紀(jì)委、縣委組織部、縣督查辦組成的3個(gè)專項(xiàng)督查組, 采取不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象的三不定方式開展談心 談話專項(xiàng)督查,對(duì)工作開

12、展不及時(shí)、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的單位 和個(gè)人,在全縣范圍內(nèi)點(diǎn)名通報(bào)批評(píng),責(zé)令限期整改;凡是未按 進(jìn)度完成談心談話工作的,所在單位黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人向縣 委作書面檢討,從而達(dá)到交流意見,碰撞思想,共同探討促進(jìn)工 作開展的目的。”在不同層面的談心談話過程中,所有談話人對(duì)談話對(duì)象的思 想認(rèn)識(shí)材料逐一進(jìn)行審核, 作出評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)結(jié)果將作為干部日常 考核的重要參考。在此基礎(chǔ)上,高質(zhì)量召開專題民主生活會(huì)和組 織生活會(huì),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,自我批評(píng)開門見山、直奔主題,相 互批評(píng)真刀真槍、見筋見骨。同時(shí),將談心談話工作開展情況記入 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工 作個(gè)人紀(jì)實(shí)檔案,作為各單位年終黨建工作考核的重要依據(jù)、 個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要參考,督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行黨建工作 責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化問題管理法,直面問題,減少工作誤區(qū);強(qiáng)化方案管理法,辯證思維,提升工作實(shí)效 ;強(qiáng)化統(tǒng)籌管理法,整合 資源,凝聚工作合力。在談心談話后督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門賡即開展“四對(duì)照四反思”, 對(duì)照黨章和黨規(guī)黨紀(jì),反思自己是否堅(jiān)守黨性原則和組織紀(jì)律;對(duì)照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的要求,反思自己是否牢固樹立 大局意識(shí)、全局觀念;對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求

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