機(jī)關(guān)干部述職述德述廉報(bào)告材料

1、機(jī)關(guān)干部述職述德述廉報(bào)告材料在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在諸多前輩、同志的幫助鼓勵(lì)下，我圓滿(mǎn)地完成了組織交派的各項(xiàng)任務(wù)，取得了一些進(jìn)步，也發(fā)現(xiàn)了很多不足?？偨Y(jié)過(guò)去，展望未來(lái)，現(xiàn)將工作感悟簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：人的一生，是一個(gè)不斷追求、不斷探索、不斷矯正、不斷成熟的過(guò)程。對(duì)我而言，20XX年尤其如此。一、學(xué)習(xí)+思考，在學(xué)習(xí)中提升“領(lǐng)悟力”“腹有詩(shī)書(shū)氣自華”。學(xué)習(xí)是生存的基礎(chǔ)、服務(wù)的前提、進(jìn)步的階梯、成長(zhǎng)的途徑。辦公室是一個(gè)綜合服務(wù)部門(mén)，如不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就參不好謀，服不好務(wù)，辦不好事。因此，在工作中我把學(xué)習(xí)作為第一要?jiǎng)?wù)，不斷提高自身修養(yǎng)。一要勤學(xué)習(xí)。要在掌握上情上下功夫。我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市的重要會(huì)議精神

2、，及時(shí)了解時(shí)事政治，仔細(xì)吃透上級(jí)單位的工作決策和有關(guān)文件精神。要在了解下情上下功夫。堅(jiān)持多多學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門(mén)知識(shí)，結(jié)合工作實(shí)際開(kāi)展調(diào)查研究，充分?jǐn)U寬和掌握自己的知識(shí)庫(kù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供建設(shè)性意見(jiàn)。二要勤思考。切實(shí)把調(diào)查研究納入經(jīng)常性的工作之中，突出超前性、針對(duì)性和實(shí)效性，緊緊圍繞縣委、政府不同時(shí)期、不同階段的工作重點(diǎn)，具體工作中的熱點(diǎn)問(wèn)題，主動(dòng)深入開(kāi)展調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供高水平的參謀服務(wù)。三要勤總結(jié)。吾日三省吾身，總結(jié)的過(guò)程，就是一個(gè)提煉升華的過(guò)程。作為辦公室的同志，忙完一個(gè)會(huì)議，參與一次接待，完成一項(xiàng)工作，都要在腦子里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，想一想在整個(gè)工作過(guò)程中，定位能否準(zhǔn)確把握，作用能否充分發(fā)揮，發(fā)現(xiàn)問(wèn)

3、題能否及時(shí)解決，文字硬傷可否堅(jiān)決克服，工作作風(fēng)可否再干脆利落些，工作效率可否再雷厲風(fēng)行些?二、忠誠(chéng)+服務(wù)，在工作中享受“獲得感”做好現(xiàn)階段的辦公室服務(wù)工作，要堅(jiān)持絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格，把忠誠(chéng)貫穿在服務(wù)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。一要搞好主動(dòng)服務(wù)。主動(dòng)服務(wù)就是要趁早、宜少、參透。趁早，就是要樹(shù)立“立即行動(dòng)、馬上就辦”的理念，做到今日事今日畢，事不隔天、文不過(guò)夜；要增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性，強(qiáng)化超前意識(shí)，做到常規(guī)工作超前考慮。宜少，就是參政設(shè)謀建議要求精不求全，求優(yōu)不求多，力求參到點(diǎn)子上，參到關(guān)鍵處。參透，就是要領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，做到底數(shù)清、情況明、想得全、把得準(zhǔn)。二要搞好精致服務(wù)。精細(xì)服務(wù)就是要注重細(xì)節(jié)。

4、因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗，許多細(xì)小的事情看上去都是舉手之勞，但最容易疏忽出錯(cuò)，必須一絲不茍、周到全面。以如履薄冰的謹(jǐn)慎態(tài)度，認(rèn)真處理好每一個(gè)細(xì)節(jié)，把握事情發(fā)展的客觀規(guī)律，確保綜合科做出來(lái)的就是樣板、就是標(biāo)桿。三要搞好科學(xué)服務(wù)。科學(xué)服務(wù)就是要科學(xué)發(fā)展，要加大統(tǒng)籌的力度，認(rèn)真把握工作規(guī)律，緊密結(jié)合實(shí)際情況，準(zhǔn)確抓住主要矛盾，始終突出工作重點(diǎn)。一是要做“連心橋”。善于堅(jiān)持原則，化解矛盾，架好領(lǐng)導(dǎo)與部門(mén)之間的“橋梁”，保證上傳下達(dá)，政令暢通。二是要當(dāng)“潤(rùn)滑油”。哪里出現(xiàn)故障，運(yùn)轉(zhuǎn)不正常，就用甘當(dāng)潤(rùn)滑劑，極力保持“機(jī)器”的高速運(yùn)轉(zhuǎn)。三是要甘做“出氣筒”。要吃得苦，哪怕暫時(shí)受點(diǎn)委屈，也要忍辱負(fù)重，不計(jì)較個(gè)人得失，

5、把自身放在大局中考量。三、實(shí)踐+感悟，在歷練中實(shí)現(xiàn)“快成長(zhǎng)”自從在政府辦工作開(kāi)始，盡管比較辛苦，但很充實(shí)很愉悅。在這樣一個(gè)講政治、講實(shí)效、講奉獻(xiàn)深入靈魂的組織里，在這樣一個(gè)上下同欲、戮力同心、攜手同行的隊(duì)伍中，學(xué)習(xí)借鑒是春風(fēng)化雨的，鍛煉提高是水到渠成的，身處其中是無(wú)比幸運(yùn)的。每次組織會(huì)務(wù)時(shí)，每次集體研究材料時(shí)，每次領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖時(shí)，都能得到很大的鍛煉，深深地感悟到人需事上磨方能立得住。一是實(shí)踐才能出真知。這也是同事們以老帶新傳下來(lái)的，見(jiàn)任務(wù)不躲、有任務(wù)就上。包括工作過(guò)程中，主任經(jīng)常是手把手教，從中可以學(xué)經(jīng)驗(yàn)、攢經(jīng)歷、出成績(jī)，把握更多機(jī)會(huì)，學(xué)中干、干中學(xué)。二是有作為才能有地位。個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)組織的教育、關(guān)心、培養(yǎng)，正因?yàn)樯钪克刭|(zhì)立身、靠實(shí)績(jī)進(jìn)步這一點(diǎn)，工作上沒(méi)有懈怠過(guò)，總有一股力量在感染著、在向前推。三是團(tuán)結(jié)凝聚出戰(zhàn)斗力。任務(wù)壓不垮人、壓垮人的往往是內(nèi)心的脆弱；只要心里不苦、工作便也不覺(jué)得苦。辦公室工作特點(diǎn)多主題、多頭緒、多任務(wù)穿插進(jìn)行，都是急活、難活、重活。我們工作上合心合力，私下里互幫互助，沒(méi)有過(guò)不去的難關(guān)。總的看，自身工作是盡心盡力的，但也存在一些短板和不足：一是工作不細(xì)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分管部門(mén)的工作了解不細(xì)致，無(wú)法創(chuàng)新性的開(kāi)展工作。二是服務(wù)不周，不能第一時(shí)間領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，導(dǎo)致思考問(wèn)題、籌劃落實(shí)有時(shí)不夠深入。三是材料不強(qiáng)，文字材料是辦公室工作