副總裁職務描述(3頁)

1、環(huán)宇通信副總裁（生產(chǎn)、采購、行政）崗位說明書崗位名稱 直接上級 工資級別 崗位目的副總裁總裁崗位編號下屬部門直接管理人數(shù)生產(chǎn)部、質(zhì)檢部、采購部、辦公室、后勤部門6人：生產(chǎn)部經(jīng)理質(zhì)檢部經(jīng)理采購部經(jīng)理辦公室主任后勤全面負責公司生產(chǎn)采購工作，保質(zhì)、保量、按時為客戶提供產(chǎn)品及滿足科研需求；負責組織公 司內(nèi)部管理、后勤支持工作。工作職責:1. 協(xié)助總裁，參與公司經(jīng)營管理與決策；2. 協(xié)助總裁做好公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃；3. 領導分管部門制定工作計劃，實現(xiàn)生產(chǎn)、質(zhì)量管理、采購、內(nèi)部管理年度工作目標；4. 參與生產(chǎn)管理、生產(chǎn)原材料采購供應的日常工作，降低生產(chǎn)成本和采購成本；5. 參與公司全面質(zhì)量管理制度體

2、系的建設；6. 負責公司內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行，領導制定公司內(nèi)部管理、行政后勤工作計劃，實現(xiàn)工作目標；7. 領導公司行政事務工作，保障后勤支持；8. 負責分管部門的 組織管理工作；9. 完成總裁交辦的其他工作任務。 工作內(nèi)容：1. 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，對生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負責;2. 參與公司年度經(jīng)營計劃、預算方案；3. 參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策；4. 組織實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率；5. 領導制定生產(chǎn)、采購、行政部門年度工作計劃和預算，并組織實施；6. 按生產(chǎn)、采購任務的大小權(quán)限審核、審批生產(chǎn)與采購計劃，并檢查執(zhí)行情況；7. 及時

3、處理影響生產(chǎn)采購計劃實施的重點問題；8. 參與外包廠考查，按產(chǎn)值大小權(quán)限審批確定廠家，建立長期合作關(guān)系；9. 參與供應商考查，按供應量大小權(quán)限審批確定供應商，建立長期合作關(guān)系；10. 監(jiān)督控制生產(chǎn)與采購進程，保證產(chǎn)品、物資供應的及時性；11. 監(jiān)督產(chǎn)品工藝準備、執(zhí)行情況主持重大工藝方案的論證；12. 主持公司生產(chǎn)工藝技術(shù)改造項目的立項和實施；13. 負責公司產(chǎn)品制造成本、采購成本的控制與管理；14. 監(jiān)督檢查公司及外包廠的產(chǎn)品檢驗工作；15. 參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的分析和處理；16. 組織支持現(xiàn)場開通與售后維護工作；17. 負責領導公司9000質(zhì)量體系的建立，確保通過認證與年檢，并組織執(zhí)行；1

4、8. 負責制定完善的公司管理制度體系，建立完善的內(nèi)部文書、檔案管理體系；19. 負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護辦公秩序；20. 負責組織公司重要會議、重大活動的籌備工作；接待公司重要來訪客人；21. 負責組織公司保衛(wèi)、消防工作，確保公司財產(chǎn)安全；22. 負責公司車輛管理，滿足經(jīng)營管理活動中用車需求；23. 負責組織工作餐供應，提供員工生活便利;24. 完成上級交辦的其他工作。權(quán)力：1. 公司重大決策的建議權(quán)；2. 在生產(chǎn)量權(quán)限內(nèi)，對生產(chǎn)計劃制定的審批權(quán)；3. 對生產(chǎn)作業(yè)計劃、外包生產(chǎn)計劃的審批權(quán)；4. 對生產(chǎn)作業(yè)計劃、外包生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)；5. 在采購量權(quán)限內(nèi)，確定供應廠商的審批權(quán)；6. 對直接下級人員調(diào)配、獎懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)；7. 對分管部門工作的監(jiān)督、檢查權(quán)；8. 對直接下級工作爭議的裁決權(quán)；9. 對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績的考核評價權(quán)；10. 權(quán)限內(nèi)的財務審批權(quán)；11 權(quán)限內(nèi)的其他權(quán)力。工作協(xié)作關(guān)系：1. 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：高層管理人員、各部門經(jīng)理等；2. 外部協(xié)調(diào)關(guān)系：供應商、外包加工廠家等。崗位資格要求：1. 教育背景：大學本科以上學歷，通信、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；2. 經(jīng)驗：6年以上的工作經(jīng)歷，2年以上相應崗位管理經(jīng)驗。崗位技能要求：1. 專業(yè)知識：熟悉電信行業(yè)，具有生產(chǎn)組織、質(zhì)量控制、采購、行