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1、行政人員的面試技巧經(jīng)驗 行政人員的面試技巧經(jīng)驗大全 行政人員需要成功有什么秘訣嗎?下面是的關(guān)于行政人員的大全，希望可以幫助到你! 1.周延的計劃。 2.熟悉應(yīng)征企業(yè)現(xiàn)況，及累積相關(guān)行業(yè)的一般知識。 3.檢視自己的優(yōu)缺點。 4.練習處理對你面試不利的事情。 原則1：不要把話題放在消極的事情上，不必表示歉意或做過多的解釋。 原則2：用積極的事情抵銷消極的事情，最好不要說有損自己形象的話。 5.建立自信。 6.仿真可能的問題并準備詢問對象的問題。 貴公司認為這份工作最重要的工作項目有哪些? 貴公司的考核方式、標準有哪些? 貴公司未來的經(jīng)營計劃如何? 貴公司什么時候通知錄取與否? 7.傳遞具吸引力的訊

2、息。 .強調(diào)自己是公司未來最具潛力的良性資產(chǎn) .擁有明確的人生目標 .強烈的工作意愿 .與同事團隊合作的能力 .掌握誠懇原則 在錄用標準方面，才能是首要不變的原則，誠懇則是重要的機動因素。面試前做好萬全準備，表現(xiàn)整潔的儀容，及充份展現(xiàn)自我，便是誠懇的表現(xiàn)。 怎樣回答那些無明確答案的問題? 對于這類問題，我們不應(yīng)該僅僅用是或不是這類簡單詞來回答。我們應(yīng)該對這類問題作一個仔細快速的思考，對下面的內(nèi)容，以適應(yīng)的細節(jié)作補充，反面的內(nèi)容，承認它并以但是作一個轉(zhuǎn)折，然后對正面方面作一個補充，總之一句話，我們應(yīng)該以間接的方式來回答，避免處于被動狀態(tài)同城-舉例: a:你的缺點是什么? b:我的缺點是極力嚴格自己并且沒有脾氣。 a:你認為工作對你意味著什么? b:工作是生活的一部分，是謀生的一種手段，也是實現(xiàn)我們?nèi)松鷥r值的一個途徑。 a: 你認為對你而言，快樂最重要的是什么? b:只爭朝夕。

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