2021年縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié).doc

1、2021年縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)一、會(huì)議基本情況_月_日，在縣司法局六樓會(huì)議室召開(kāi)了各基層司法所工作人員會(huì)議。會(huì)議的中心主題:基層司法所工作會(huì)議，由分管人民調(diào)解工作的副局長(zhǎng)黎錫清主持。分四個(gè)方面進(jìn)行,一是各司法所長(zhǎng)匯報(bào)_月人民調(diào)解工作情況及_月工作計(jì)劃;二是基層股長(zhǎng)胡峰宣讀_做好全省司法所建設(shè)情況信息管理工作_;三是副局長(zhǎng)黎錫清部署人民調(diào)解工作年終考核工作;四是局長(zhǎng)夏金華在會(huì)議上進(jìn)行講話。二、排查調(diào)處結(jié)果全縣各調(diào)委會(huì)_月份共排查出矛盾糾紛_件，共調(diào)解矛盾_件，調(diào)解成功_件，其中:婚姻家庭糾紛_件，鄰里糾紛_件，房屋宅基地糾紛_件，合同糾紛_件，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)糾紛_件，損害賠償糾紛_件，勞動(dòng)爭(zhēng)議_

2、件，村務(wù)管理糾紛_件，山林土地糾紛_件，征地拆遷糾紛_件，計(jì)劃生育糾紛_件，道路交通事故糾紛_件，物業(yè)糾紛_件，醫(yī)療糾紛_件，其他糾紛_件。(復(fù)雜矛盾糾紛_件，防止群體_件，防止民轉(zhuǎn)刑_件，防止群體性械斗_件)三、糾紛典型案例案例:_月，縣婦幼保健醫(yī)院一對(duì)年輕夫婦生育小孩后，小孩出現(xiàn)意外死亡，其親屬認(rèn)為院方存在過(guò)錯(cuò)責(zé)任，于是多次聚眾到醫(yī)院鬧事，嚴(yán)重影響了醫(yī)院的正常醫(yī)療秩序和其他病人的救治工作。事件發(fā)生后，城關(guān)鎮(zhèn)司法所及時(shí)介入，耐心勸說(shuō)死者家屬要保持克制，理智處理醫(yī)療糾紛(爭(zhēng)議)事件。同時(shí)深入調(diào)查了解，在發(fā)現(xiàn)醫(yī)院無(wú)任何過(guò)錯(cuò)責(zé)任時(shí)，又積極與院方負(fù)責(zé)人溝通，通過(guò)司法所多次調(diào)解，最后婦幼保健醫(yī)院自愿出

3、于人道主義給予死者家屬_元的經(jīng)濟(jì)幫助，很快將這起聚眾鬧事糾紛進(jìn)行了處理。四、后段工作安排穩(wěn)步開(kāi)展司法所建設(shè)信息管理工作司法所建設(shè)信息管理工作是司法所規(guī)范化建設(shè)的重要部分，是基層司法行政工作的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作，做好這項(xiàng)工作對(duì)于充分發(fā)揮司法所的職能，體現(xiàn)司法所工作業(yè)績(jī)，還原歷史面貌都具有重要意義。根據(jù)省司法廳_做好全省司法所建設(shè)情況信息管理工作_的要求，我局黨組高度重視，一是由基層股_對(duì)各司法所工作人員進(jìn)行了司法所建設(shè)數(shù)據(jù)采集工作的專門培訓(xùn)，要求熟練運(yùn)用司法所建設(shè)情況數(shù)據(jù)采集軟件;二是部署司法所建設(shè)數(shù)據(jù)采集工作安排，要求以司法所為單位，每個(gè)司法所的數(shù)據(jù)信息和全貌圖片并進(jìn)行詳細(xì)錄入、上報(bào);三是基層股

4、對(duì)司法所上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行_核實(shí)，對(duì)個(gè)別錯(cuò)誤和遺漏的地方進(jìn)行修改、補(bǔ)充，對(duì)問(wèn)題比較多的數(shù)據(jù)返回重報(bào)，在確定數(shù)據(jù)完整準(zhǔn)確的基礎(chǔ)上上報(bào)市局。_、_落實(shí)司法所人民調(diào)解考評(píng)工作為全面落實(shí)我局_年基層司法所目標(biāo)管理千分制考核計(jì)分辦法，本月將對(duì)各基層司法所人民調(diào)解工作進(jìn)行年終考核，考核內(nèi)容主要分工作制度、工作業(yè)績(jī)、工作能力三個(gè)方面，具體考核辦法和標(biāo)準(zhǔn):一是人民調(diào)解工作機(jī)制情況。是否有完善的鎮(zhèn)、村、組三級(jí)調(diào)解_網(wǎng)絡(luò);是否有健全規(guī)章制度;人民調(diào)解員隊(duì)伍是否充實(shí);人民調(diào)解工作流程是否規(guī)范等;二是工作臺(tái)賬、人民調(diào)解案卷(包括三調(diào)聯(lián)動(dòng)案卷)規(guī)范化情況。要求各調(diào)委會(huì)必須每月有矛盾糾紛登記、排查、調(diào)處臺(tái)賬，重點(diǎn)人員穩(wěn)控臺(tái)賬

5、、不穩(wěn)定因素排查化解臺(tái)賬等各類矛盾糾紛臺(tái)賬;同時(shí)檢查各調(diào)委會(huì)人民調(diào)解案卷(包括三調(diào)聯(lián)動(dòng)案卷)是否按照規(guī)范化案卷的要求完成全年任務(wù);三是人民調(diào)解案件調(diào)解情況及其他有關(guān)工作完成情況。各調(diào)委會(huì)調(diào)解案件調(diào)解成功率、轄區(qū)內(nèi)是否發(fā)生惡性、重大案件以及是否圓滿完成上級(jí)、_交辦的各項(xiàng)工作。【_縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)2】香隅鎮(zhèn)位于東至縣西南，南與江西彭澤縣接壤，西與望江縣隔江相望，銅九鐵路、皖贛公路穿鎮(zhèn)而過(guò)，東九高速正在建設(shè)之中。鎮(zhèn)域面積_平方公里，人口_萬(wàn)余人。省級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)座落境內(nèi)，目前入園企業(yè)_余家，園區(qū)建設(shè)日新月異。由于轄區(qū)人流頻繁，經(jīng)濟(jì)活躍，加上地處兩省三縣結(jié)合部特殊位置，社情復(fù)雜，社會(huì)管理綜合治

6、理、平安建設(shè)工作任務(wù)重、壓力大。今年以來(lái)，我們繼續(xù)圍繞“打造平安香隅、構(gòu)建和諧社會(huì)、促進(jìn)園區(qū)發(fā)展”為目標(biāo)，有效整合綜治_工作資源，狠抓各種矛盾隱患化解工作，從源頭治理為切入點(diǎn)，精心_，努力把各種矛盾隱患化解在萌芽狀態(tài)，按照縣集中開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)的安排，鎮(zhèn)黨委政府精心_，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)，使矛盾糾紛做到了防范的早、化解得了，今年以來(lái)共排查出各類糾紛_件，其中_月矛盾糾紛集中排查化解專項(xiàng)行動(dòng)中調(diào)處矛盾_件，調(diào)處率_%，成功率_%。有效地維護(hù)了香隅社會(huì)穩(wěn)定。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，構(gòu)建“大調(diào)解”陣地。穩(wěn)定是第一要?jiǎng)?wù)。鎮(zhèn)黨委、政府把開(kāi)展糾紛大調(diào)解工作作為維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定，構(gòu)建平安和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要工作來(lái)

7、抓，自縣會(huì)議以后，鎮(zhèn)黨委政府就研究安排，層層動(dòng)員。一是建立_機(jī)構(gòu)。為了加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的_領(lǐng)導(dǎo)，成立了以_領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的研究部署、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查。各村、各單位也建立了相應(yīng)的_機(jī)構(gòu)，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。二是制定工作方案，層層動(dòng)員。三是明確職責(zé)分工，分類辦理。四是完善基層調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。以鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)為龍頭，以村調(diào)委會(huì)和糾紛調(diào)解員、糾紛信息員、法制宣傳員為基礎(chǔ)，其他調(diào)解_形式為補(bǔ)充，在每個(gè)村委會(huì)都明確一名分管調(diào)解工作的負(fù)責(zé)同志并與調(diào)委會(huì)協(xié)調(diào)配合，形成上下貫通、左右銜接、配合聯(lián)動(dòng)的基層矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)體系。二、抓責(zé)任落實(shí)，構(gòu)建“第一責(zé)任人”

8、格局矛盾糾紛排查調(diào)處,領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)健。一是狠抓責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持鎮(zhèn)、村、組三級(jí)矛盾糾紛排查制度。在排查工作中，鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)采取領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，_調(diào)解人員逐村、逐組進(jìn)行地毯式排查，同時(shí)抽調(diào)得力人員對(duì)重點(diǎn)村、重點(diǎn)場(chǎng)所開(kāi)展重點(diǎn)排查，對(duì)排查出來(lái)的各類矛盾糾紛隱患，分析情況，研究對(duì)策，因情況而定，形成了“件件有人管，事事有結(jié)果”。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)親自抓。領(lǐng)導(dǎo)親自參與、親自抓是工作_階的關(guān)鍵。按照“一個(gè)矛盾、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一套方案、一抓到底”的“五個(gè)一”要求，落實(shí)矛盾糾紛調(diào)處責(zé)任制度，強(qiáng)化調(diào)處責(zé)任落實(shí)，實(shí)行“誰(shuí)家孩子誰(shuí)家抱”。把矛盾解決在村、組一級(jí)，解決在萌芽狀態(tài)。三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)交辦案件制度。黨委、政府不定期召開(kāi)會(huì)議交辦信訪案件和定期召開(kāi)會(huì)議研究處理矛盾糾紛問(wèn)題。三、抓糾紛調(diào)解，牢筑“第一道”穩(wěn)定防線糾紛矛盾是客觀存在的，關(guān)鍵在調(diào)處和化解，及時(shí)、妥善地排查和處理矛盾糾紛，是保持社會(huì)穩(wěn)定的第一道防線。今年_月矛盾糾紛集中排查化解專項(xiàng)行動(dòng)中，我鎮(zhèn)按照縣提出