下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、never make a major decision without a choice.通用參考模板(word文檔/a4打印/可編輯/頁(yè)眉可刪)面試問(wèn)候禮儀常識(shí) 面試禮儀常識(shí)對(duì)于初次見(jiàn)面的人,尤其是面試第一次的場(chǎng)合,禮儀就顯得格外重要,是否給別人留下了深刻印象,是否別人在背后說(shuō)起自己是一個(gè)有禮貌懂事理的人。禮儀常識(shí)可以幫助你解決一切問(wèn)題。我們認(rèn)為禮儀是個(gè)人素養(yǎng)的一個(gè)外在形式的載體,掌握面試禮儀,就是為了給面試官留下一個(gè)好的印象,因此,從另一個(gè)方面來(lái)說(shuō),面對(duì)不同企業(yè)文化,只要給面試官留下一個(gè)好的印象,那么就是一個(gè)好的面試過(guò)程。在經(jīng)歷面試過(guò)程中,相對(duì)于網(wǎng)上所找的經(jīng)典建議,我們認(rèn)為面試禮儀最重要的
2、是以下兩點(diǎn)。第一,準(zhǔn)時(shí)。這點(diǎn)很重要。廣州車況很復(fù)雜,時(shí)間很難把握,所以,寧愿早到一個(gè)小時(shí)也不要遲到。第二,自然作答。一方面,面試禮儀是商務(wù)禮儀中的一部分,如果你面試的不是一個(gè)管理者的角色,那么放松心情去回答,因?yàn)檫@并不會(huì)作為一個(gè)能力去考核你。另一方面,面試禮儀可以幫助你通過(guò)前面幾關(guān),但是越到后面面試,面試官越看重的是你個(gè)人素養(yǎng)和想法,而不是你突擊訓(xùn)練出來(lái)的商務(wù)禮儀。第三、注意聆聽(tīng)。在面試過(guò)程中,主動(dòng)的交談傳遞出主考官需要的信息,展示出你的能力和風(fēng)采。而 “聆聽(tīng)”也是一種很重要的禮節(jié)。不會(huì)聽(tīng),也就無(wú)法回答好主考官的問(wèn)題。好的交談是建立在 “聆聽(tīng)”基礎(chǔ)上的。聆聽(tīng)就是要對(duì)對(duì)方說(shuō)的話表示出有興趣。在面
3、試過(guò)程中,主考官的每一句話都可以說(shuō)是非常重要的。你要集中精力認(rèn)真地去聽(tīng)。要記住說(shuō)話人講話的內(nèi)容重點(diǎn),并了解說(shuō)話人的希望所在,而不要僅僅注重說(shuō)話人的長(zhǎng)相和語(yǔ)調(diào)。即使說(shuō)話者談話確實(shí)無(wú)聊、乏味,你也要轉(zhuǎn)變自己的想法,認(rèn)真聽(tīng)對(duì)方的談話或多或少的可以使自己受益。在聆聽(tīng)對(duì)方談話時(shí),要自然流露出敬意,這才是一個(gè)有教養(yǎng)、懂禮儀的人的表現(xiàn)。一個(gè)好的聆聽(tīng)者會(huì)做到以下幾點(diǎn):記住說(shuō)話者的名字。用目光注視說(shuō)話者,保持微笑,恰當(dāng)?shù)仡l頻點(diǎn)頭。身體微微傾向說(shuō)話者,表示對(duì)說(shuō)話者的重視。了解說(shuō)話者談話的主要內(nèi)容。適當(dāng)?shù)刈龀鲆恍┓磻?yīng),如點(diǎn)頭、會(huì)意地微笑、提出相關(guān)的問(wèn)題。不離開(kāi)對(duì)方所講的話題,巧妙地通過(guò)應(yīng)答,把對(duì)方講話的內(nèi)容引向所需
4、的方向和層次。無(wú)論是和好朋友聊天,還是面試正式場(chǎng)合,或者說(shuō)接見(jiàn)外國(guó)友人,禮儀常識(shí)是我們必須知道的,他可以幫助我們提高在別人眼中的印象。()面試時(shí)還要注意以下幾點(diǎn)言行禮儀:1、禮貌用語(yǔ)問(wèn)候語(yǔ):見(jiàn)面時(shí)用“您好!”、“早上好!”等。別語(yǔ):告辭或送別時(shí)用“再見(jiàn)!”、“晚安!”等。請(qǐng)托語(yǔ):向他人請(qǐng)求時(shí)用“請(qǐng)問(wèn)?”、“拜托您幫我個(gè)忙!”等。道歉語(yǔ):做了不當(dāng)?shù)幕虿粚?duì)的事用“對(duì)不起,實(shí)在抱歉!”等。征詢語(yǔ):當(dāng)要為他人服務(wù)時(shí)常用“需要我?guī)兔?”、“我能為您做些什么嗎?”等。慰問(wèn)語(yǔ):表示對(duì)他人的關(guān)切時(shí)用“您辛苦了!”等。祝賀語(yǔ):當(dāng)他人取得成果或有喜事時(shí)用“恭喜!”、“祝您成功!”等。禮贊語(yǔ):對(duì)
5、人或事表示稱頌、贊美時(shí)用“太好了!”“美極了!”“講得真對(duì)!”等。答謝語(yǔ):答謝時(shí)用“非常感謝!”、“勞您費(fèi)心!”。當(dāng)別人贊揚(yáng)你的時(shí)候,你應(yīng)該說(shuō)一聲:“過(guò)獎(jiǎng)了,謝謝!”或是“謝謝您的夸獎(jiǎng)”。如果別人向你道謝,你應(yīng)該回敬“不客氣”或是“我很高興幫您的忙?!?、稱呼稱呼常用:姓+職稱/職務(wù)等,如徐教授、郭廠長(zhǎng)、李工程師等;姓名,如彭華、吳蘭等;泛尊稱,如老師、大夫、同志、先生、女士、小姐等;職業(yè)稱+泛尊稱,如司機(jī)同志、秘書小姐等。不可以用,如“那個(gè)穿紅大衣的過(guò)來(lái)!”、“那個(gè)背包的別走!”、“嗨!”、“喂!”、“老頭!”、“禿頭!”等稱呼人。3、發(fā)問(wèn)可以問(wèn)一到二個(gè)能體現(xiàn)自己水平并使對(duì)方神采飛揚(yáng)的問(wèn)題,
6、但不得連珠炮似地發(fā)問(wèn),讓對(duì)方覺(jué)得你過(guò)分熱心和要求太高,以至于難以對(duì)付,破壞交談氛圍。4、問(wèn)候在接待室遇到朋友或熟人要一般問(wèn)候,別旁若無(wú)人地大聲說(shuō)笑及評(píng)價(jià)面試過(guò)程。5、眼神眼神應(yīng)真誠(chéng)、坦然、親切、有神。說(shuō)話時(shí)不要低頭,要看著對(duì)方的眼睛、眉間或目光視線落在對(duì)方雙肩和頭頂所構(gòu)成的區(qū)域內(nèi)。不要回避對(duì)方視線或緊盯對(duì)方眼睛??慈藭r(shí)要平靜注視,不躲躲閃閃或目光垂下不敢直視。6、注意力做出具體答復(fù)前,可以把視線投在對(duì)方背景上約兩三秒鐘做思考,不宜過(guò)長(zhǎng)。開(kāi)口回答問(wèn)題時(shí),應(yīng)該把視線收回來(lái)。無(wú)論談話投機(jī)與否,或者對(duì)方有其他的活動(dòng),如暫時(shí)處理一下文件,接個(gè)電話等,你都不要因此分散注意力。不要四處看,顯出似聽(tīng)非聽(tīng)的樣子。7、微笑面帶微笑,充滿自信,坦蕩從容不自卑。在上下車,進(jìn)出房門,進(jìn)出電梯門,上下樓梯,入座(先請(qǐng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 飼料行業(yè)安全管理工作總結(jié)
- 2025年高考?xì)v史一輪復(fù)習(xí)之人民當(dāng)家作主
- 醫(yī)療器械行業(yè)市場(chǎng)推廣活動(dòng)總結(jié)
- 兒科門診護(hù)理工作總結(jié)
- 網(wǎng)絡(luò)行業(yè)運(yùn)營(yíng)員培訓(xùn)心得
- 音樂(lè)行業(yè)客服工作總結(jié)
- 美容美發(fā)店前臺(tái)服務(wù)感悟
- 2024年美術(shù)教案(匯編9篇)
- 力瓦工程合同(2篇)
- 沖刺班協(xié)議書(2篇)
- 《CT檢查技術(shù)》課件-CT圖像后處理
- 刑事辯護(hù)策略技巧案例
- 土壤檢測(cè)報(bào)告表
- 2024年陜西西安高新區(qū)管委會(huì)工作人員招聘筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 上海高端住宅市場(chǎng)分析報(bào)告
- 《產(chǎn)品價(jià)值點(diǎn)》課件
- 內(nèi)科醫(yī)生如何與患者建立有效的溝通
- 歌廳消防安全管理制度
- 《雪地尋蹤》選擇題及答案
- 中醫(yī)科工作總結(jié)及計(jì)劃
- 窗簾采購(gòu)?fù)稑?biāo)方案(技術(shù)標(biāo))
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論