最新會計人員崗位職責與任職條件

1、最新會計人員崗位職責與任職條件會計人員 為了充分發(fā)揮會計的職能作用,完成會計工作任 務(wù)，各企業(yè)、單位的會計機構(gòu)，都必須根據(jù)實際需要合理 配備會計人員。為了充分調(diào)動會計人員的工作積極性,國 家規(guī)定了會計人員的職責，并賦予相應(yīng)的權(quán)限，對符合規(guī) 定條件的還授予專業(yè)技術(shù)職稱。、會計人員的職責會計人員的主要職責包括以下五個方面：(-)進行會計核算會計人員應(yīng)按照會計制度的規(guī)走，切實做好記賬、算 賬、報賬等會計核算工作。必須根據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù) 事項認真填制和審核原始憑證,編制記賬憑證,登記賬 簿,正確計算各項收入、支出、成本、費用、財務(wù)成果。 按期結(jié)算、核對賬目、進行財產(chǎn)清查、編制財務(wù)會計報 告，保證賬

2、證相符、賬賬相符、賬實相符,手續(xù)完備,數(shù) 字真實。（二）實行會計監(jiān)督通過會計工作”對本單位的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)和會計手續(xù)的 合法性、合理性進行監(jiān)督。對不真實、不合法的會計事 項,會計人員應(yīng)拒絕辦理或者按照職權(quán)予以糾正。對重大 經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項，如重大的對外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度 等的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序應(yīng)當明確；對 財產(chǎn)清查的范圍、期限和組織程序也應(yīng)當明確；對于賬簿 記錄與實物、款項不符的問題,應(yīng)按有關(guān)規(guī)走進行處理或 及時向本單位領(lǐng)導(dǎo)人報告;對會計資料走期進行內(nèi)部審計 的辦法和程序應(yīng)當明確。此外,各單位必須按照法律和國 家有關(guān)規(guī)走,接受財政、審計、稅務(wù)機關(guān)的監(jiān)督,如實提 供會計憑證、會計

3、賬簿、財務(wù)會計報告和其他會計資料以 及有關(guān)情況，不得拒絕、隱匿、謊報。（三）擬訂本單位辦理會計事務(wù)的具體辦法根據(jù)國家的法規(guī)、財政經(jīng)濟方針政策和上級的有關(guān)規(guī)走 以及本單位的具體情況,擬訂本單位辦理會計事務(wù)的具體 辦法。如會計人員崗位責任制度、內(nèi)咅B(yǎng)稽核制度、內(nèi)咅B(yǎng)牽 制制度、財產(chǎn)清查制度和成本計算方法等等。（四）編制預(yù)算和考核預(yù)算執(zhí)行情況財務(wù)會計部門應(yīng)負責制定財務(wù)計劃、預(yù)算。財會人員應(yīng) 根據(jù)會計資料結(jié)合統(tǒng)計核算、財務(wù)核算等有關(guān)資料,考核 分析財務(wù)計劃、預(yù)算的執(zhí)行情況,檢查成本、費用升降和 盈虧形成的原因，總結(jié)經(jīng)驗，揭露問題，并提出改進的建 議和措施，促使有關(guān)部門改善經(jīng)營管理。此外，財會人員 還應(yīng)

4、參與擬走本單位的其他經(jīng)濟計劃和業(yè)務(wù)計劃。應(yīng)以掌 握的系統(tǒng)的詳實的會計數(shù)據(jù)資料,為加強經(jīng)濟核算提供重 要依據(jù),在經(jīng)濟管理的各個方面發(fā)揮其應(yīng)有的作用。（五）辦理其他會計事項其他會計事項是指上述各項尚未包括的其他會計業(yè)務(wù)。 如：協(xié)助企業(yè)其他管理部門作好企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作,搞 好企業(yè)、單位管理人員的財會知識的培訓(xùn)等等。二、會計人員的主要權(quán)限為了保障會計人員順利地履行其職責,國家在明確會計 人員職責的同時，也賦予了必要的權(quán)限。1. 有權(quán)要求本單位有關(guān)部門、人員認真執(zhí)行國家批準的計 劃、預(yù)算,遵守國家財經(jīng)紀律和財務(wù)會計制度。如有違 反,會計人員有權(quán)拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執(zhí)行,并向 本單位領(lǐng)導(dǎo)人報告。對于

5、弄虛作假、營私舞弊、欺騙上級 等違法亂紀行為,會計人員必須堅決拒絕執(zhí)行,并向本單 位領(lǐng)導(dǎo)人或上級機關(guān)、財政部門報告。2會計人員有權(quán)參與本單位編制計劃、制訂走額、對外簽 訂經(jīng)濟合同。參加有關(guān)的生產(chǎn)、經(jīng)營管理會議和業(yè)務(wù)會 議。即會計人員有權(quán)以其特有的專業(yè)地位參加企業(yè)的多種 管理活動,了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,并提出自己的建 議。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和有關(guān)部門對會計人員提出的財務(wù)開支和 經(jīng)濟效益方面的問題和意見,要認真考慮,合理的意見要 加以采納。3.會計人員有權(quán)對本單位各部門進行會計監(jiān)督。即會計人 員有權(quán)監(jiān)督、檢查本單位有關(guān)部門的財務(wù)收支、資金使用 和財務(wù)保管、收發(fā)、計量、檢驗等情況,本單位有關(guān)部門 要大力協(xié)

6、助和配合會計人員的工作。為了保障會計人員行使工作權(quán)限，各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門 要支持會計人員正確地使用工作權(quán)限。同時,會計人員也 應(yīng)作好廣泛的宣傳解釋工作,以取得更好的成就。三、會計人員的任職要求會計人員的任職要求是對會計工作各級崗位人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的基本規(guī)定。具體內(nèi)容可體現(xiàn)為以下幾個方面：(-)對從事會計工作人員的任職要求即各企業(yè)、單位應(yīng)當根據(jù)會計業(yè)務(wù)的需要配備取得會計從 業(yè)資格證書的會計人員;未取得會計從業(yè)資格證書的人 員，一律不得從事會計工作。會計從業(yè)資格證是會計人員 從事會計工作的準入證或通行證，從事會計工作 必須持證上崗。(-)對會計機構(gòu)負責人、會計主管人員的任職要求 會計機構(gòu)負責人、會計主

7、管人員是一個單位內(nèi)具體負責會 計工作的中層領(lǐng)導(dǎo)人員，負有組織、管理本單位所有會計 工作的責任,其工作水平的高低、工作質(zhì)量的好壞，直接 關(guān)系到整個單位的會計工作的水平和質(zhì)量。會計機構(gòu)負責 人、會計主管人員應(yīng)具備的基本條件為(1)堅持原則,廉潔奉 公；(2)具有會計師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或從事會計工作 三年以上經(jīng)歷，必須具有一定的實踐經(jīng)驗；(3)熟悉國家財經(jīng) 法律、法規(guī)、規(guī)章制度和方針政策，掌握財務(wù)會計理論及 本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)專業(yè)知識；(4)必須具備一走的領(lǐng)導(dǎo) 才能和組織能力,包括協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力等等；(5) 必須有較好的身體情況,以適應(yīng)和勝任本職工作。(三) 對總會計師的任職要求即大中

8、型企業(yè)、事業(yè)單位、業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)當根據(jù)法律和 國家有關(guān)規(guī)走設(shè)置總會計師。小型企業(yè)單位要指走一名副 廠長行使總會計師的職權(quán)。總會計師是企業(yè)單位經(jīng)濟核算 和財務(wù)會計工作的行政領(lǐng)導(dǎo)成員,協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人工作,直接對單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人負責。總會計師組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算和會計監(jiān)督等方的工作,參與本單位重要經(jīng)濟問題的分析和決策并具體組織本單位執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)紀律、法 規(guī)、方針、政策和制度，保護國家財產(chǎn)?？倳嫀熓且粋€ 行政職位,而不是會計專業(yè)技術(shù)職務(wù)。但總會計師必須是 取得會計師任職資格,主管一個單位或者單位內(nèi)一個重要方面的財務(wù)會計工作時間不少于三年的會計人員。1

9、總會計師的基本職責(1)負責組織本單位編制和執(zhí)行預(yù)算、財務(wù)收支計劃、信 貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財源,有效地使 用資金。(2 )負責進行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析與 考核,督促本單位有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng) 濟效益。(3) 負責建立健全經(jīng)濟核算制度,利用財務(wù)會計資料進行經(jīng)濟活動分析。(4) 負責對本單位財會機構(gòu)的設(shè)置和會計人員的配備、會 計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任提出方案,組織會計人員的業(yè)務(wù) 培訓(xùn)和考核,支持會計人員依法行使職權(quán)。(5) 協(xié)助單位主要領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、基建投資等問 題做出決策,參與新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造、科技研究、商 品價格和工資獎金等方案的制定，

10、參與重大經(jīng)濟合同和經(jīng) 濟協(xié)議的研究、審查。2. 總會計師的工作權(quán)限(1 )有權(quán)組織本單位各職能部門、直屬基層組織的經(jīng)濟核算、財務(wù)會計和成本管理方IEI的工作。(2 )對違反國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策制度和可能 在經(jīng)濟上造成損失、浪費的行為,有權(quán)制止或糾正；當制 止、糾正無效時,提請單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人處理。(3)主管審批財務(wù)收支工作。即重大的財務(wù)收支，須經(jīng)總會計師審批或者由總會計師報單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人批準。(4)預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本和費用計劃、信貸計劃、 財務(wù)專題報告、會計決算報表,須經(jīng)總會計師簽署；涉及 財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等,在單 位內(nèi)部須經(jīng)總會計師會簽。(5

11、)會計人員的任用、晉升、調(diào)動、獎懲，應(yīng)事先征求總 會計師的意見。財會機構(gòu)負責人或者會計主管人員的人 選,應(yīng)當由總會計師進行業(yè)務(wù)考核,依照有關(guān)規(guī)走審批?？倳嫀熡杀締挝恢饕姓I(lǐng)導(dǎo)人提名”政府主管部門 任命或聘任；免職或解聘程序與任命或聘任程序相同?？?會計師的職權(quán)受國家法律保護。單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)當 支持并保障總會計師依法行使職權(quán)。(四) 會計人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)要求為了將上述任職要求有效地貫徹”并且能充分地調(diào)動會 計人員的工作積極性和創(chuàng)造性,國家對企業(yè)、行政事業(yè)單 11/11最新會計人員崗位職責與任職條件位的會計人員,依據(jù)學歷、從事財會工作的年限、政策水 平、學識水平和工作能力等,并通過全國性

12、的會計專業(yè)技 術(shù)資格考試后,確定會計專業(yè)技術(shù)職務(wù)。會計專業(yè)技術(shù)職 務(wù)分別為：初級會計技術(shù)職務(wù)、中級會計技術(shù)職務(wù)、高級 會計技術(shù)職務(wù)。會計專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職條件和基本職責 是有差別的。1. 初級會計技術(shù)職務(wù)。應(yīng)掌握一般的財務(wù)會計理論和專 業(yè)知識，熟悉并能執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計 法規(guī)、制度，能擔負一個方面或某個重要崗位的財務(wù)會計 工作,具有規(guī)走的學歷和專業(yè)工作經(jīng)歷。2. 中級會計技術(shù)職務(wù)。應(yīng)較系統(tǒng)地掌握財務(wù)會計基礎(chǔ)理 論和專業(yè)技術(shù)知識,掌握并能貫徹執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、 政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度，能擔負一個單位或管理一個 地區(qū)、一個部門、一個系統(tǒng)某個方面的財務(wù)會計工作，具 備規(guī)定學歷和專業(yè)工作經(jīng)歷。3高級會計技術(shù)職務(wù)。應(yīng)較系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟、財務(wù)會計 理論和專業(yè)知識,具有較高的政策水平和豐富的財務(wù)會計 工作經(jīng)驗,能擔負一個地區(qū)、一個部門、一個系統(tǒng)的財務(wù) 會計管理工作,具有規(guī)定學歷和工作經(jīng)歷。除上述的會計人員應(yīng)當具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能 外,會計人員應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定參加會計業(yè)務(wù)的培 訓(xùn);各單位應(yīng)當合理安排會計人員的教育和培訓(xùn)，保證會 計人員每年都有一定的時間用于學習和參加培訓(xùn)。