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1、EHS 培訓(xùn) 經(jīng)典八大安全管理理論 培訓(xùn)講師:培訓(xùn)日期: 更多資料請(qǐng)掃碼關(guān)注 安全小課桌 生命是一切價(jià)值的承載體 管理名言 你的下屬絕對(duì)不會(huì)做你希望的事情,他只會(huì)做你要求和檢查監(jiān)督的事情 IBM 董事長(zhǎng)郭世納 不追究處罰,偏差就會(huì)普及、加重不追究處罰,偏差就會(huì)普及、加重 1234 5678 冰山理論木桶理論蛙水效應(yīng)需求層次論 事故傾向理論破窗理論跳蚤原理柵欄理論 冰山理論冰山理論 1895年,心理學(xué)家弗洛伊德與布羅伊爾合作發(fā)表歇斯底 里研究,提出了著名的“冰山理論”:人的心理就像海 上的冰山一樣,露出來(lái)的僅僅是其中的小部分,絕大部分 處于海面之下,處于無(wú)意識(shí)狀態(tài)。而正是這看不見(jiàn)的冰山 下的巨大
2、的底部,在某種程度上決定人類(lèi)的行為。 冰山理論冰山理論 死亡、重傷死亡、重傷 不安全行為和狀況不安全行為和狀況 安全管理中也同樣適用“冰山理論”。任何違章、違規(guī) 行為不是出了事故暴露出來(lái)才存在的。從安全角度講, 露出海平面的是事故,海平面以下是隱患(風(fēng)險(xiǎn))。而規(guī) 章、制度也只是浮在水面的部分,起決定作用的還是人 的思想和情感。因此安全生產(chǎn)在手中,更要在心中。 “冰山理論“給我們的啟示是:安全管理必須突破水面上的八分之一,不能流于形式、浮在表面,真正做到縱 向到底、橫向到邊、深度入心。 木桶理論木桶理論 企業(yè)管理中有個(gè)著名的木桶理論,即,一只木桶能夠裝多 少水取決于木桶中最短的一塊木桶的長(zhǎng)度,而
3、不是最長(zhǎng)的 那塊。這個(gè)理論還可以延伸一下,一只木桶能夠裝多少水, 不僅取決于每一塊木板的長(zhǎng)度,還取決于木板間的結(jié)合是 否緊密。如果木板間存在縫隙,或者縫隙很大,同樣無(wú)法 裝滿水,甚至一滴水都沒(méi)有。木桶的底板是基礎(chǔ),桶箍是 關(guān)鍵,而最短木板決定了能容水的最大容量 。 “木桶理論”給我們的啟示是:當(dāng)前我們安全管理中, 短板是安全技術(shù)、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、安全教育、安全行為。 底板是安全原則 桶箍是規(guī)章制度、操作規(guī)程 木桶理論木桶理論 蛙水效應(yīng)蛙水效應(yīng) 十九世紀(jì)末,美國(guó)康奈爾大學(xué)曾進(jìn)行過(guò)一次著名的實(shí)驗(yàn)。把一只 青蛙放進(jìn)熱水里,青蛙會(huì)馬上跳出來(lái),但當(dāng)把它放在涼水里慢慢 加熱時(shí),青蛙因喪失了溫度變化的敏感性,因未
4、及時(shí)奮力躍出逃 脫危險(xiǎn),只得最終斃命。這就是有名的“蛙水效應(yīng)”實(shí)驗(yàn)。 事故發(fā)生后也存在一個(gè)蛙水效應(yīng)。事故發(fā)生后,大 家對(duì)于安全生產(chǎn)的敏感性、重視程度都會(huì)大幅度提 高,但一般三年之后,這種影響便會(huì)逐漸消失。要 想確保安全,就必須警鐘長(zhǎng)鳴,就不能隨著時(shí)間的 流逝自我麻木。 “蛙水效應(yīng)”給我們的啟示是:在熟悉的環(huán)境進(jìn)行 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別難在漸變的環(huán)境中進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 更難。 危險(xiǎn)因素危險(xiǎn)因素/ 風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn) 不希望發(fā)生的結(jié)果不希望發(fā)生的結(jié)果 工作環(huán)境工作環(huán)境 屏障和控制屏障和控制 蛙水效應(yīng)蛙水效應(yīng) 需求層次論需求層次論 馬斯洛在1943提出了需求層次論,這種理論認(rèn)為, 人類(lèi)動(dòng)機(jī)的發(fā)展和需要的滿足有密切的關(guān)系,需要
5、 的層次有高低的不同,共5層。低層次的需要是生理 需要,向上依次是安全、愛(ài)與歸屬、尊重和自我實(shí) 現(xiàn)的需要。自我實(shí)現(xiàn)指創(chuàng)造潛能的充分發(fā)揮,追求 自我實(shí)現(xiàn)是人的最高動(dòng)機(jī),它的特征是對(duì)某一事業(yè) 的忘我獻(xiàn)身。高層次的自我實(shí)現(xiàn)具有超越自我的特 征,具有很高的社會(huì)價(jià)值。 “需求層次理論”給我們的啟示是:安全工作會(huì)越來(lái)越重要, 按照安全、環(huán)保、健康的遞進(jìn)趨勢(shì),企業(yè)會(huì)逐步向零死亡、 零事故、零污染方向發(fā)展。 當(dāng)前,安全工作越來(lái)越重要就是因?yàn)槿藗兊男枨髮哟?在不斷提高。從安全到環(huán)保到健康是企業(yè)生產(chǎn)管理發(fā) 展的趨勢(shì),相應(yīng)的我們的管理目標(biāo)也將由無(wú)死亡到無(wú) 污染再到確保健康。在這個(gè)意義上看,我們的生產(chǎn)管 理工作仍處在
6、一個(gè)較低需求滿足層次上。 事故傾向理論事故傾向理論 心理學(xué)的“事故傾向理論”認(rèn)為,有一些人比另一些人更容易 出事故,其主要原因還是個(gè)人情緒不穩(wěn)定所致。 實(shí)際也是如此,很多傷亡事故中是當(dāng)事人情緒不穩(wěn)定導(dǎo)致,如 特殊群體,家庭糾紛等。員工情緒和思想問(wèn)題不能成為推卸責(zé) 任的擋箭牌。 “事故傾向理論”給我們的啟示是:管安全,就要管到不穩(wěn)定人員的心理和情緒。 破窗理論破窗理論 美國(guó)斯坦福大學(xué)心理學(xué)家詹巴斗曾經(jīng)做過(guò)這樣一個(gè)試驗(yàn):他找來(lái)兩輛一模一樣的 汽車(chē),一輛停在雜亂街區(qū),一輛停在中產(chǎn)階級(jí)社區(qū)。將停在雜亂街區(qū)的那輛車(chē)牌 摘去,頂棚打開(kāi),結(jié)果一天之內(nèi)就被人偷走了。而另一輛擺在中產(chǎn)階級(jí)社區(qū)過(guò)了 一個(gè)星期也安然
7、無(wú)恙。后來(lái),詹巴斗用錘子把這輛車(chē)的玻璃敲了一個(gè)大洞,結(jié)果 僅僅過(guò)了幾個(gè)小時(shí),它就不見(jiàn)了。 “破窗理論”給我們的啟示是:第一,安全隱患要及時(shí)消除; 第二,環(huán)境影響安全工作。 日常生活中有很多例子:由于大家都習(xí)慣了不系 安全帶,所以這種不安全的行為就變得正常;由 于大家都喜歡開(kāi)快車(chē),超速行駛就變得正常了, 但事故不會(huì)因?yàn)槟阌X(jué)得正常了就不發(fā)生了。 要想實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)全過(guò)程受控,首要一點(diǎn)就是我們的 制度、規(guī)程不能成為破窗;有問(wèn)題的、不符合實(shí) 際的可以動(dòng)態(tài)維護(hù),但不能成為形式。 跳蚤原理跳蚤原理 科學(xué)家做過(guò)這樣一個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn):將跳蚤放到一個(gè)器皿中,在上 面加一個(gè)透明的蓋,跳蚤每次跳躍都會(huì)碰到蓋子上,幾次碰壁后
8、, 跳蚤就會(huì)適應(yīng)這種限定的高度,以后每次跳躍都不會(huì)再碰壁。這 時(shí)候移開(kāi)那個(gè)透明的蓋子,這些訓(xùn)練有素的跳蚤再也跳不出那個(gè) 器皿了,因?yàn)樗看蔚奶S都不再超過(guò)那個(gè)習(xí)慣高度。 這說(shuō)明習(xí)慣是可以養(yǎng)成的,監(jiān)督環(huán)境差養(yǎng)成違章,培訓(xùn)環(huán)境好養(yǎng) 成遵章。 “跳蚤實(shí)驗(yàn)給我們的啟示是:如果培訓(xùn)不到位,違章就會(huì)多; 培訓(xùn)環(huán)境好,遵章就會(huì)好。 柵欄理論柵欄理論 在美國(guó)司法史上, 曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)一個(gè)典型的商業(yè)秘密侵權(quán)案件:攝影師乘坐直升飛機(jī),在封閉的 工廠上空進(jìn)行拍照。審理此案的克羅夫特法官在判決書(shū)中指出,被告乘坐直升飛機(jī)在開(kāi)放的天 空進(jìn)行旅游攝影從表面上來(lái)看是合法的,但是一旦聯(lián)系到拍攝的領(lǐng)域存在著被保護(hù)的商業(yè)秘密, 被告的行為就是違法的 法官引入“柵欄理論”,并不要求保密措施萬(wàn)無(wú)一失,而要求其權(quán)利人必須采取了具體的措施, 并且這些措施在實(shí)際中得到了執(zhí)行。保密措施是否恰當(dāng)和合
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