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1、機(jī)電車(chē)間班組安全考試試題(答案)5、“三違”現(xiàn)象的產(chǎn)生有人的心理、生理以及(B)等多方面的原因。7、安全生產(chǎn)方針是安全第(A)、綜合治理。姓名身份證得分一、單選題(2 X 25)1、( C)從狹義上講就是安全價(jià)值觀(guān)和安全行為準(zhǔn)則的總和,體現(xiàn)為對(duì)安全 生產(chǎn)的態(tài)度、安全工作的思維程度及采取的行動(dòng)方式。A安全意識(shí)B 安全理念C 安全文化D 安全觀(guān)念A(yù)教育 B 管理 C 指揮 D紀(jì)律不嚴(yán)明6、在“三違”中,(A)的危害最大。A違章指揮 B 違章作業(yè) C 違反勞動(dòng)紀(jì)律D 違反操作規(guī)程A預(yù)防為主 B 防消結(jié)合 C以防為主 D防范勝于救災(zāi)2、班組安全管理制度的核心是(A)。A崗位安全責(zé)任制B崗位交接班制度C
2、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度D操作規(guī)程3、“四不傷害”是指做到不傷害自己, 不傷害他人,不被他人所傷害,(D)。A不傷害大家B不傷害群體 C不被設(shè)備傷害 D保證他人不受傷害4、事故管理的“四不放過(guò)”原則包括(A)。A事故原因沒(méi)有查明不放過(guò)B事故性質(zhì)沒(méi)有定性不放過(guò)C事故責(zé)任人沒(méi)有找出來(lái)不放過(guò)D 沒(méi)有人愿意承擔(dān)責(zé)任不放過(guò)8、 安全檢查就是通過(guò)訪(fǎng)談、查閱文件和記錄、(D)、儀器測(cè)量的方式獲取信息。A抽查 B 拉網(wǎng)式檢查 C地毯式檢查D 現(xiàn)場(chǎng)檢查9、全面檢查又叫(B)。A全方位檢查 B 綜合檢查 C 全過(guò)程檢查 D 全部的檢查10、不定期安全檢查是指(B)進(jìn)行的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查。A隨便 B 隨機(jī) C計(jì)劃外 D 無(wú)計(jì)劃
3、11全面檢查的“全面”是指( A)四全。A全員的、全方位的、全天候的、全過(guò)程的B 全面的、全部的、全天候的、全過(guò)程的C全體的、全流程的、全天候的、全過(guò)程的D 全員的、全方位的、全面的、全部的12、安全檢查的死角是(D)四個(gè)不到。A考慮不到、聽(tīng)不到、看不到、聞不到 B考慮不到、感受不到、聞不到、檢查不到C聽(tīng)不到、看不到、聞不到、檢查不到想不到、走不到、聽(tīng)不到、看不到13、隱患治理的“四定”是(B)oA定方案、定計(jì)劃、定措施、定責(zé)任人B定措施、定責(zé)任人、定資金來(lái)源、定治理期限C定施工隊(duì)伍、定施工方案、定資金來(lái)源、定治理期限D(zhuǎn)定方案、定計(jì)劃、定資金來(lái)源、定治理期限14、重大隱患應(yīng)建立(C),內(nèi)容包括
4、:評(píng)價(jià)報(bào)告與技術(shù)結(jié)論;評(píng)審意見(jiàn);隱患治理方案(含資金概算);治理時(shí)間表和責(zé)任人;驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。A原始記錄B 檢查記錄 C 檔案 D 管理臺(tái)帳15、“三違”現(xiàn)象的產(chǎn)生有人的心理、生理以及( B)等多方面的原因。A教育 B 管理 C 指揮 D紀(jì)律不嚴(yán)明16、隱患治理三不交說(shuō)法正確的是(A)oA崗位能治理的不交到班組B班組能治理的不交到崗位C公司能治理的不交到崗位D個(gè)人能治理的不交到車(chē)間17對(duì)事故分析,必須堅(jiān)持(B)的原則。A、預(yù)防為主 B 、四不放過(guò)C 、五同時(shí) D 、三部曲18、地鐵行車(chē)事故調(diào)查處理的主管機(jī)構(gòu)是( 處理。A),負(fù)責(zé)行車(chē)重大、大事故的19、各生產(chǎn)部、室、車(chē)間要建立(B),詳細(xì)記載各種行
5、車(chē)事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、 原因及處理情況,定期分析總結(jié)。A、行車(chē)事故報(bào)告B 、事故記錄臺(tái)帳G安全情況統(tǒng)計(jì)表D 、安全會(huì)議記錄本20、職業(yè)病的防治方針是:(D)A、安全第一,預(yù)防為主,綜合治理 B、預(yù)防為主,防消結(jié)合G三級(jí)防治D、預(yù)防為主,防治結(jié)合21、屬于從業(yè)人員權(quán)利的是:(B)A、正確使用佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品B、批評(píng)、檢舉及控告G遵章守紀(jì),服從管理D 、發(fā)現(xiàn)隱患或不安全因素立即報(bào)告或處理(從業(yè)人員六項(xiàng)權(quán)利是:知情權(quán)、建議權(quán)、批評(píng)權(quán)、控告權(quán)、拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)、在緊急情況下的應(yīng)急處置權(quán)。從業(yè)人員五項(xiàng)義務(wù):依法履行遵章守紀(jì)的義務(wù)、服從管理的義務(wù)、學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識(shí)和增強(qiáng)事故預(yù)防、應(yīng)急處理能力的
6、義務(wù)、發(fā)現(xiàn)隱患或不安全因素有報(bào)告和處理的義務(wù)。)22、我國(guó)法律將危險(xiǎn)化學(xué)品分為( A)類(lèi)。A、8 B 、7C、6D、5(8類(lèi)為:爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體,自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機(jī)過(guò)氧化物、毒害品和感染性物品、放射性物品、腐蝕品)23、每年的“全國(guó)安全月”為(B)月。月月月月24、查處生產(chǎn)安全事故,要堅(jiān)持“四不放過(guò)原則”,其內(nèi)容是指哪四個(gè)方面(C):A.時(shí)間、地點(diǎn)、原因、責(zé)任人四個(gè)方面;B主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)職人員、當(dāng)事人不放過(guò);C.事故原因和性質(zhì)未查清、職工群眾未受教育、整改措施未落實(shí)、責(zé)任者未追究D.主要原因、直接原因、主要責(zé)任、次要責(zé)任8、班組安全管理制
7、度的核心是崗位安全責(zé)任制。(V)(V)25、長(zhǎng)沙地鐵的核心理念和價(jià)值觀(guān),即“(C)、精品地鐵、綠色地鐵、經(jīng)營(yíng)地鐵”的核心價(jià)值理念,這也是我們長(zhǎng)沙市軌道交通集團(tuán)公司企業(yè)文化 的價(jià)值所在。A.幸福地鐵B.平安地鐵C.安全地鐵二、判斷題(2X 10)正確的內(nèi)打,錯(cuò)誤的打X1、 事故應(yīng)急管理包括準(zhǔn)備、預(yù)防、響應(yīng)、恢復(fù)四個(gè)過(guò)程。(X)2、 事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)導(dǎo)致事故發(fā)生的潛藏著的禍患。(X)3、我國(guó)規(guī)定,高危行業(yè)企業(yè)要針對(duì)生產(chǎn)事故易發(fā)環(huán)節(jié),每年至少組織開(kāi)展一次應(yīng)急預(yù)案演練。(V)4、 我國(guó)規(guī)定工作地點(diǎn)噪聲容許標(biāo)準(zhǔn)為80分貝。(X)5、 企業(yè)新職工上崗前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,三級(jí)安全教育時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí)。(X)6、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)應(yīng)停止作業(yè)撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)。(V)7、 “ 8S管理法”的主要內(nèi)容是整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約、學(xué)習(xí)。9、 我國(guó)的消防方針是:安全第一,預(yù)防為主。(X)10、 發(fā)生電氣火災(zāi)時(shí)應(yīng)使用水進(jìn)行撲救。(X)三、問(wèn)答題(15X 2)1、“四不傷害”是指哪些(1)不傷害自己(2)不
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