單位人員聘用合同

1、單位人員聘用合同）查看。事業(yè)單位人員聘用合同【一】甲方（聘請方）：乙方（應(yīng)聘方）：（身份證號碼：）甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批 準(zhǔn)，聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職，雙方形成勞動關(guān)系，在本協(xié)議約 定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定，以茲雙方共同遵守。第一條聘用期限：聘用期限五年，自年 月 日起至 年 月 日止。聘用協(xié)議期滿 前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后， 任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對 方。第二條經(jīng)營管理模式1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間，全面組織公司管理、 生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工及財務(wù)管理工作；2、甲

2、方承諾：自本協(xié)議簽字之日起 個工作日內(nèi)，甲方即注入 資金人民幣2000萬元，作為乙方組織公司生產(chǎn)經(jīng)營的啟動資金；3、 甲方為保證啟動資金的順利到位，自本協(xié)議簽訂之日起個 工作日內(nèi)在 銀行開立公司生產(chǎn)經(jīng)營專用賬戶，并按照前述約定將啟動資金以（轉(zhuǎn)賬、電匯、現(xiàn)金）方式注入該專用賬戶；4、乙方有權(quán)使用前述啟動資金，但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理；5、甲方承諾：將公司每年利潤的 25%以及公司當(dāng)年總產(chǎn)值的 3%作為績效獎金發(fā)放給乙方；乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起，每月從 甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣 月，待年終結(jié)算績效獎金時，再將已領(lǐng) 取的工資從績效獎金中進(jìn)行抵扣。第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán)；2

3、、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財產(chǎn)的使用、 保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查；3、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事，直接負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在職期 間的工作，監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等；4、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán)；5、甲方不得以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司財務(wù)的管理。第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)1、自主安排并組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作， 審批年度投資、財務(wù)計劃內(nèi)各項經(jīng)費(fèi)的開支；2、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作，行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營 管理職權(quán)；3、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收， 但乙方在總經(jīng) 理任職期間有人事管理的自主權(quán)，有權(quán)聘任、解聘公司內(nèi)部任何崗位 的人員，但應(yīng)將相關(guān)人事材料報甲方董事會備案；4、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財務(wù)章、 公章、合同章等印鑒;5、公司財務(wù)負(fù)責(zé)人亦由乙方指派：財務(wù)負(fù)責(zé)人全面管理公司的 財務(wù)工作，簽署重要的財務(wù)文件和報表，管理公司賬目，對乙方負(fù)責(zé) 并報告工作；6、 乙方必須在甲方公司的法