通信行業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理中心崗位說(shuō)明書(shū)匯編40

1、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化室副主任職務(wù)講明書(shū)崗位名稱(chēng)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化室副主任崗位編號(hào)WG-21所在部門(mén)網(wǎng)絡(luò)治理中心崗位定員直接上級(jí)網(wǎng)優(yōu)室主任職系直接下級(jí)交換優(yōu)化、無(wú)線(xiàn)優(yōu)化、優(yōu)化工程、無(wú)線(xiàn)資源治理薪酬等級(jí)所轄人員7崗位分析日 期2003 年 5 月 27日本職：依照集團(tuán)公司、省公司網(wǎng)絡(luò)部及網(wǎng)管中. 任統(tǒng)籌安排網(wǎng)優(yōu)室的各項(xiàng)事宜，協(xié)助主任治理網(wǎng)心所下達(dá)的工作任務(wù)協(xié)助主優(yōu)室日常工作職責(zé)與工作任務(wù)：職 責(zé)職責(zé)表述：協(xié)助主任建立、完善網(wǎng)優(yōu)室工作制度、 生產(chǎn)流程，協(xié)助主任編制網(wǎng)優(yōu)室工作打算并監(jiān)督的 實(shí)施工作時(shí)刻百分比：10 %工作 任務(wù)依照集團(tuán)、省公司網(wǎng)絡(luò)部及網(wǎng)管中心相關(guān)制度的規(guī)定，協(xié)助主 任建立、完善網(wǎng)優(yōu)室工作制度、生產(chǎn)流程依據(jù)網(wǎng)

2、絡(luò)優(yōu)化方面的技術(shù)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)定，協(xié)助主任組 織制定實(shí)施細(xì)則并檢查執(zhí)行情況協(xié)助主任組織制定本室的優(yōu)化工作打算并組織實(shí)施職 責(zé)職責(zé)表述：進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化技術(shù)進(jìn)展方向與內(nèi)容的研究工作時(shí)刻百分比：10%工作 任務(wù)依照網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行狀況與用戶(hù)的需求結(jié)合網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化技術(shù) 向，提出我省網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化技術(shù)進(jìn)展方向弋的進(jìn)展方依照網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化技術(shù)的進(jìn)展方向結(jié)合當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行狀況，合理研 究并組織實(shí)施各種技術(shù)方案，解決網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題、元善網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量提出引入優(yōu)化新技術(shù)及新設(shè)備要求，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施職 責(zé)職責(zé)表述：指導(dǎo)省會(huì)運(yùn)維及地市公司網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化的日常工作工作時(shí)刻百分比：5%工作 任務(wù)協(xié)助主任審核省會(huì)運(yùn)行維護(hù)中心以及地市網(wǎng)絡(luò)部的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化報(bào) 告指導(dǎo)全

3、省網(wǎng)絡(luò)的日常優(yōu)化職 責(zé) 四職責(zé)表述：協(xié)助主任組織全省網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作的實(shí)施工作時(shí)刻百分比：20 %工作 任務(wù)組織優(yōu)化人員對(duì)全省網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行NPI優(yōu)化，監(jiān)督指導(dǎo) NPI項(xiàng)目的進(jìn)行，組織優(yōu)化人員對(duì) NPI效果進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估組織、指導(dǎo)全省各大都市大規(guī)模的無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化對(duì)全省各地的無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化進(jìn)行技術(shù)支持針對(duì)全省或各地出現(xiàn)的某個(gè)無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題優(yōu)化指導(dǎo)并監(jiān)督各地的網(wǎng)絡(luò)無(wú)線(xiàn)優(yōu)化的具體實(shí)施職 責(zé) 五職責(zé)表述：指導(dǎo)、配合全省的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程工作工作時(shí)刻百分比：20 %工作 任務(wù)指導(dǎo)并配合設(shè)計(jì)院完成可研及設(shè)計(jì)工作指導(dǎo)并配合完成優(yōu)化工程前期預(yù)備工作監(jiān)督、檢杳工程實(shí)施指導(dǎo)并配合工程驗(yàn)收工作以及工程決算組織進(jìn)行優(yōu)化工程的性

4、能分析及效益評(píng)估職 責(zé)、六職責(zé)表述：協(xié)助主任協(xié)調(diào)網(wǎng)優(yōu)室與其它相關(guān)部門(mén)開(kāi)展相關(guān)工作工作時(shí)刻百分比：15%工作 任務(wù)協(xié)助主任協(xié)調(diào)網(wǎng)優(yōu)室與各地市分公司關(guān)系，協(xié)助處理網(wǎng)絡(luò)故障、改善維護(hù)指標(biāo)，督促、指導(dǎo)各分公司對(duì)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行監(jiān)測(cè)及調(diào)整協(xié)同網(wǎng)優(yōu)室與網(wǎng)管中心其它 4室對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行問(wèn)題的診斷分析及 故障處理協(xié)調(diào)網(wǎng)優(yōu)室與省公司其它部門(mén)開(kāi)展關(guān)于XX網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、優(yōu)化工程、優(yōu)化考核、邊界漫游、業(yè)務(wù)進(jìn)展、經(jīng)營(yíng)決策等優(yōu)化工作職 責(zé) 七職責(zé)表述：監(jiān)督、治理本部門(mén)人員完成網(wǎng)優(yōu)室日常工作工作時(shí)刻百分比：10%工作 任務(wù)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本室成員完成上級(jí)部門(mén)、中心下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)及網(wǎng)優(yōu)室日常的工作任務(wù)，每周進(jìn)行工作總結(jié)督促、檢查優(yōu)化工程

5、帥更新、完善優(yōu)化治理數(shù)據(jù)庫(kù)，協(xié)調(diào)、解 決相關(guān)問(wèn)題發(fā)覺(jué)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行質(zhì)量問(wèn)題，組織解決疑難問(wèn)題職 責(zé) 八職責(zé)表述：協(xié)助主任治理部門(mén)內(nèi)部工作、組織網(wǎng)優(yōu)至人員進(jìn)行技術(shù)交流、技術(shù)培訓(xùn)工作時(shí)刻百分比：5%工作 任務(wù)協(xié)助主任加強(qiáng)監(jiān)控室人員隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的選拔、 配備及考核意見(jiàn)規(guī)范職職員作行為，嚴(yán)格工作紀(jì)律組織新增設(shè)備廠(chǎng)家技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)培訓(xùn)；組織公派外出 培訓(xùn)職員進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)；組織內(nèi)部職員進(jìn)行技術(shù)交流職 責(zé) 九職責(zé)表述：完成上級(jí)交付的其它任務(wù)工作時(shí)刻百分比：5%權(quán)力：對(duì)各單位上報(bào)的各種分析報(bào)表、工程設(shè)計(jì)文檔有審核權(quán)對(duì)下級(jí)工作有檢查權(quán)對(duì)下級(jí)在工作中的爭(zhēng)議有裁判權(quán)在權(quán)限范圍內(nèi)，有代表網(wǎng)管中心對(duì)外聯(lián)絡(luò)的

6、權(quán)力權(quán)限范圍內(nèi)設(shè)備有驗(yàn)收，對(duì)優(yōu)化工程方案的制定和工程的設(shè)計(jì)有審核權(quán)，對(duì)優(yōu)化工程:權(quán)有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配權(quán)、任命的提名權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)對(duì)所屬下級(jí)的治理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán)對(duì)省會(huì)運(yùn)行維護(hù)中心及各地市分公司上報(bào)的報(bào)表有考核評(píng)價(jià)權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào) 關(guān)系網(wǎng)絡(luò)部、進(jìn)展打算部、財(cái)務(wù)部、計(jì)費(fèi)中心、省會(huì)運(yùn)行維護(hù)中心、 工程建設(shè)中心、客服中心、檔案治理中心、設(shè)計(jì)院、工程局、 器材公司、設(shè)備廠(chǎng)、輔助設(shè)備維護(hù)中心、地市分公司網(wǎng)絡(luò)部等 部門(mén)及單位外部協(xié)調(diào) 關(guān)系集團(tuán)公司、億陽(yáng)公司、聯(lián)通公司、網(wǎng)通公司、各省XX公司、各設(shè)備廠(chǎng)家任職資格：教育水平本科及以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)通信類(lèi)、工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷GSM網(wǎng)絡(luò)相關(guān)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年工作經(jīng)驗(yàn)、2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、1年治理經(jīng)驗(yàn)知識(shí)具有網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化知識(shí)、治理知識(shí)技能技巧熟悉我省網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、精通網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化知識(shí)、具有治理經(jīng)驗(yàn)，熟練 使用各種辦公軟件，具有一定的英語(yǔ)水平、寫(xiě)作能力其它：使用工具 設(shè)備信令測(cè)試儀表、無(wú)線(xiàn)測(cè)試設(shè)