企業(yè)外出員工培訓(xùn)總結(jié)

1、企業(yè)外出員工培訓(xùn)總結(jié)要抱有一顆感恩的心，感謝父母給我生命，并養(yǎng)育我長 大，感謝老師傳授我知識，感謝同學(xué)的幫助和關(guān)心，感謝公 司給我工作的平臺，并能在這個平臺上繼續(xù)接受知識，不斷 充實自己。（楊麗瓊）不久前，我剛調(diào)到工程科，因此在今后的工作中我將運 用學(xué)到的培訓(xùn)知識，從“成本測算、工程管理、工序單價、 文明施工、工程進度質(zhì)量考核、產(chǎn)值成本及月出成本、工程 廉政建設(shè)、五比五創(chuàng)、統(tǒng)計、合同管理、項目評估等”方面 入手展開工作，認真填寫各種報表，真實反映工程進展的實 際情況，更好的指導(dǎo)今后的施工生產(chǎn)。這次學(xué)習(xí)的內(nèi)容豐富、且多采，從行政學(xué)到違法犯罪， 從生產(chǎn)執(zhí)行力到煤礦的安全生產(chǎn)，面很廣點很多，但是對干

2、 部生產(chǎn)執(zhí)行力的課程自己感觸很深。如何提高執(zhí)行力成為擺 在我們這些干部面前的一道課題。通過學(xué)習(xí)，自己認為有以 下幾點：首先要在打造團隊執(zhí)行力的素質(zhì)上下功夫，主要有三占：八、一是培養(yǎng)過硬的政治素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備堅定的政 治立場、高尚的政治品格、嚴明的政治紀律、敏銳的政治鑒 別力、高度的思想覺悟、深厚的理論修養(yǎng)、正派的思想作風(fēng)、 無私的奉獻精神等。只有具備這些良好的思想政治素質(zhì)，才 能在思想上、行動上同上級保持高度一致，自覺地地貫徹落 實好各項方針政策，確保政令暢通；才能在決策和實踐中摒 棄私心雜念，自覺維護和實現(xiàn)廣大人民群眾、企業(yè)的根本利 益，把對黨負責(zé)與對人民負責(zé)、對上負責(zé)與對下負責(zé)統(tǒng)一起

3、 來;才能堅定執(zhí)行信念，不會見到風(fēng)險躲著走，遇到矛盾繞 著走，碰到困難往回走。二是培養(yǎng)專博的科學(xué)文化素質(zhì)。新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部既要 掌握一般的社會科學(xué)知識，又要了解自然科學(xué)方面的基本知 識;既要懂得領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科，又要在安全生產(chǎn)上下 功夫；既要熟悉自己分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)等方面的知識，又要懂 得其他領(lǐng)域的操作程序。只有這樣，領(lǐng)導(dǎo)干部才能把握好全 局，在縱覽全過程中照應(yīng)各階段，才能抓好全面工作；才能在急處站得穩(wěn)、高處看得遠、難處立得住。另外在企業(yè)培訓(xùn)做培訓(xùn)的時候僅僅注意人和職位的需求也是不夠的，一個企業(yè)有獨特的人文精神，那么就應(yīng)該在 了解這個企業(yè)的一些獨特的方面下工夫了。我認為要注意這 幾方面：三是

4、培養(yǎng)堅韌不拔的意志素質(zhì)。堅韌不拔的意志在執(zhí)行過程中所能發(fā)揮的作用，是才干、天資等所代替不了的。大 凡事業(yè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者，都有頑強的意志和堅韌不拔的毅力；而頑強的意志和堅韌不拔的毅力，又來自于堅定的信心和必 勝的信念。惟有堅韌不拔的意志和堅定不移的信心，才能無 往而不勝，不為功利動搖，不為挫折折腰，不為困難屈服 才能寵辱不驚，成為工作和生活中的強者。其次，要在機制上完善，保證團隊執(zhí)行力的水平。一是建立激勵機制。要實現(xiàn)有效執(zhí)行，只有強烈的執(zhí)行 意識還不夠，還必須建立起保障執(zhí)行的有效制度和機制。對 真抓實干、能干善干的干部要在政治上予以重用、精神上予 以鼓勵，不斷激發(fā)廣大干部提高執(zhí)行力的主動性和積極性

5、， 形成強大的推動力量。作為公司的員工，我們每一位員工都應(yīng)該秉承公司的優(yōu) 良文化傳統(tǒng)，牢記“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”是我們企業(yè)和員工共同的價值取向，發(fā)展是我們的第一培訓(xùn)心得，具有強大 核心的競爭力的國際一流公司是我們共同的目標。之后我便開始了票亭的跟崗實習(xí)。票亭的主要工作是處 理與乘客相關(guān)的票務(wù)和事務(wù)，填寫當(dāng)日的票務(wù)報表和相關(guān)報 表，保證票亭內(nèi)的衛(wèi)生情況，且在進出票亭后要隨時使門保 持鎖閉狀態(tài)，票亭人員在肩負站廳巡視崗時負責(zé)巡視崗站廳 工作的職責(zé)。跟崗之后我的感想是：票亭這個崗位非常辛苦， 因為他是地鐵運營面對乘客的一個服務(wù)窗口，所以必須時刻 打起十二分精神，并時刻以微笑面對乘客，幫乘客兌換零錢 并

6、幫助乘客解決一些疑問。我也一直在向師傅討教怎樣做好 一名窗口服務(wù)人員，讓乘客感到滿意。二是建立問責(zé)機制。按照權(quán)責(zé)統(tǒng)一的要求，建立健全崗 位責(zé)任制，使每一項任務(wù)、每一項工作都落實到人，責(zé)任明 確。在此基礎(chǔ)上，按照獎優(yōu)、治庸、罰劣的原則，做到賞罰 分明。讓不干事的干部有“閑不起”的危機感，讓不執(zhí)行的 干部有“坐不住”的憂患感，讓不作為的干部有“懶不得” 的緊迫感，充分發(fā)揮問責(zé)的導(dǎo)向作用和約束作用。作為一名護理人員，對待每一位患者，我們都要有愛心， 一視同仁，每一位來院的患者都或多或少具有擔(dān)心、害怕的 心理，在工作中病人或其家屬難免因各種因素的影響而對我 們護理工作者諸多挑剔，言語沖突，既然選擇了護

7、理工作， 就必須接受工作帶給我們的委屈和無奈，放平心態(tài)，在做好 各項護理措施的同時還要做好病人的心理護理，多寬慰病 人，消除其緊張焦慮情緒。另外，要尊重病人的隱私權(quán)，為 他們的康復(fù)盡自己最大的努力。另外，徐部長的講話、王玲副局長的地政管理知識講座、 劉國洪副司長的國土資源規(guī)劃知識講座、趙龍局長的國家土 地督察制度及工作情況介紹等課程，都包含了大量重要知 識，讓我們開闊了視野，豐富了知識，為以后的工作打下了 業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。三是建立監(jiān)督機制。督導(dǎo)檢查是保證決策執(zhí)行的重要手 段，要充分發(fā)揮其在提高執(zhí)行力中的重要作用，提高執(zhí)行效 率。督促領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中帶頭承擔(dān)責(zé)任，帶頭勇挑重擔(dān)， 帶頭真抓實干，切實把工

8、作抓到位、抓到底、抓出成效。緊 緊圍繞上級決策和中心工作，對干部的執(zhí)行情況實行重點事 項全程督查、緊急事項即時督查、日常事項定期督查，多管 齊下，立體約束，確保政令暢通和各項執(zhí)行工作順利落實。總之，在新世紀，我們必須緊跟時代潮流，按照黨員干 部先進性要求來武裝自己，全面提高自己的理論素養(yǎng)、知識 水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)能力，才能在企業(yè)發(fā)展的大潮中勇立 潮頭，做一個稱職的、合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，為企業(yè)更好的發(fā)展 增磚添瓦。開展創(chuàng)建安全班級、安全辦公室、安全計算機室、安全 家庭活動，認真落實“人防、技防、物防”三位一體的防范 措施，堅持“從細微處著眼，從最小處抓起”的原則，加大安 全工作人力、物力的投入，學(xué)校嚴防細查、速改快整，在經(jīng)費 十分困難的情況下，擠出資金，進行校園安全整改，覆蓋了學(xué) 校所有辦公地點。完善值班預(yù)案和節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。確 保了學(xué)校師生財產(chǎn)和生命安全，促進了學(xué)校各項工作和諧、 持續(xù)、穩(wěn)定地發(fā)展。通過這次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，自己感到不僅學(xué)到了理論知 識，更重要的是獲得了實踐的方法，豐富了自己的思維，提 升了工作的能力。今后我要努力排除自我放松的惰性，不斷 強化自主學(xué)習(xí)的內(nèi)動力，從