勞動就業(yè)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研論文

1、 勞動就業(yè)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研論文 勞動就業(yè)_調(diào)研論文 隨著國際金融危機(jī)由虛擬經(jīng)濟(jì)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)擴(kuò)展，世界各國均不同程度地受到了危機(jī)的影響，而且危機(jī)正從經(jīng)濟(jì)層面蔓延至社會領(lǐng)域，轉(zhuǎn)化為全球性的就業(yè)危機(jī)。 去年年末，美歐一些有百年歷史的銀行接連倒閉，引發(fā)了裁員風(fēng)潮。這股裁員風(fēng)潮又隨著金融危機(jī)由虛擬經(jīng)濟(jì)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)的擴(kuò)展而由銀行業(yè)傳導(dǎo)至制造、it、通信乃至服務(wù)業(yè)，許多非金融領(lǐng)域的全球知名企業(yè)紛紛公布裁員計劃。例如微軟宣布在未來18個月內(nèi)裁員5000人；聯(lián)想集團(tuán)也宣布20_年第一季度在全球裁員2500人?！案渤仓拢y有完卵”，一些中小企業(yè)為求自保，也裁減員工以期渡過難關(guān)。據(jù)國際有關(guān)機(jī)構(gòu)預(yù)測，今年全球失業(yè)率將上升

2、至7.1%，失業(yè)人數(shù)將增加5000萬。 在國際金融危機(jī)的沖擊下，我國的就業(yè)壓力隨之驟增。有數(shù)據(jù)顯示，今年全國有近710萬大學(xué)生需要就業(yè)，而受金融危機(jī)影響，全國大約有20_萬農(nóng)民工失去了原來的工作，這兩股就業(yè)人員疊加，使我國今年的就業(yè)形勢空前嚴(yán)峻。 就業(yè)，事關(guān)千家萬戶，事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，事關(guān)廣大人民群眾的根本利益，是民生之本、穩(wěn)定之基。當(dāng)前，破解就業(yè)難題，第一位的還是解放思想。思想不解放，我們就會在原地打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。同時，我們還要多管齊下，打出一套組合拳，通過各方的齊心協(xié)力，來破解就業(yè)難題。 就業(yè)者：轉(zhuǎn)變觀念謀就業(yè) 當(dāng)前就業(yè)之難，固然與國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大形勢大環(huán)境緊密相關(guān)，但也與就業(yè)者的一些擇業(yè)

3、理念不無干系。 在經(jīng)濟(jì)學(xué)中，通常把失業(yè)分為非自愿性失業(yè)和自愿性失業(yè)兩大類。非自愿性失業(yè)，是指人們即使愿意接受現(xiàn)行工資水平與工作條件，但仍找不到工作而形成的失業(yè)；與之相對照，自愿性失業(yè)則是指，由于不愿接受現(xiàn)行工資和工作條件或比現(xiàn)行稍低的工資和稍差的工作條件而形成的失業(yè)。目前在我國，即便是在就業(yè)形勢非常嚴(yán)峻的情況下，也存在著“一些事無人做、一些人無事做”的狀況，這反映出目前的失業(yè)也有一部分是自愿性失業(yè)，存在著一個“不愿”就業(yè)的人群，而其中尤以高校畢業(yè)生為多。 有專家認(rèn)為，目前高校畢業(yè)生就業(yè)難，是一種結(jié)構(gòu)性困難，許多服務(wù)業(yè)、制造業(yè)崗位需要大量人手，而大學(xué)生缺乏對自身的準(zhǔn)確認(rèn)識和定位，就業(yè)預(yù)期比較高，

4、抱有“精英心態(tài)”，總覺得自己是天之驕子，是黃金一代、象牙塔尖，該做“白領(lǐng)”，對普通就業(yè)崗位看不上眼，只想到大城市、大機(jī)關(guān)、大企業(yè)就業(yè)，總想一崗定終身。不少家長也希望子女到由財政開支的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位，找一個穩(wěn)定的工作，不愿意讓子女到一般企業(yè)就業(yè)、到基層就業(yè)。凡此種種，很多高校畢業(yè)生在就業(yè)機(jī)會面前，表現(xiàn)得“高不成、低不就”。 而來自權(quán)威部門的數(shù)據(jù)顯示，20_年我國需要就業(yè)的高校畢業(yè)生總數(shù)達(dá)710萬人左右，其中包括20_年畢業(yè)的611萬人和20_年畢業(yè)后未就業(yè)的100萬人。高校畢業(yè)生是就業(yè)大軍中的重要一支，其就業(yè)問題的解決對社會來講舉足輕重。 解決高校畢業(yè)生就業(yè)問題，除了需要國家、社會為其創(chuàng)造就業(yè)平

5、臺外，也需要高校畢業(yè)生自己轉(zhuǎn)變擇業(yè)理念，調(diào)整好就業(yè)心態(tài)。應(yīng)該看到，市場經(jīng)濟(jì)條件下，不可能再有鐵飯碗、鐵交椅，勞動力作為一種資源、一種要素，必須依靠市場機(jī)制進(jìn)行配置。今后靈活就業(yè)、階段性就業(yè)、雙向選擇就業(yè)，將是一種常態(tài)。高校畢業(yè)生必須放正心態(tài)，放低姿態(tài)，先把自己當(dāng)作普通一員，先就業(yè)、再擇業(yè)，先求生存、再求發(fā)展，先做社會成員、再做社會精英。 同時也要看到，盡管危機(jī)肆虐，寒流席卷，但“?！敝杏小皺C(jī)”，寒流中也有春意。而且，從國家到地方都出臺了促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)惠政策，采取了各種各樣的扶持措施。高校畢業(yè)生并不是就業(yè)無門，許多就業(yè)崗位正開門以待。高校畢業(yè)生要先千方百計地及時抓住眼下難得的機(jī)會，不讓僅

6、有的機(jī)會從身邊溜走，搶先一步就業(yè)。這不僅會減輕家庭的負(fù)擔(dān)，還會為自己謀取積累資本、歷練人生的機(jī)會，使自己在鍛煉中增長才干、在磨礪中提升能力，為經(jīng)濟(jì)低潮退去、就業(yè)高潮來臨之時的縱身起跳，做好必要而充分的準(zhǔn)備。 企業(yè)：迎難而上擴(kuò)就業(yè) 企業(yè)是實現(xiàn)“就業(yè)”的一個重要載體。在生產(chǎn)和再生產(chǎn)過程中，人作為最活躍、最積極的因素，不僅是生產(chǎn)者，同時也是消費者。企業(yè)的生產(chǎn)依靠人力的各種投入才能正常運轉(zhuǎn)，企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品最終也必須依賴人的最終消費才能成為有效供給。如果社會失業(yè)人數(shù)劇增，居民收入就會下降，市場有效需求就會不足，進(jìn)而會導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品無法銷售、庫存積壓，社會再生產(chǎn)無法繼續(xù)進(jìn)行，企業(yè)因此會破產(chǎn)倒閉。因此，

7、就業(yè)與消費的這種正相關(guān)關(guān)系，決定了社會的就業(yè)狀況直接關(guān)系著企業(yè)的生產(chǎn)和銷售狀況，可謂一榮俱榮，一損俱損。當(dāng)前，盡管企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模受到一定程度的影響，但積極吸納就業(yè)人員，主動促進(jìn)就業(yè)，仍符合企業(yè)長遠(yuǎn)的根本的利益。 另一方面，危機(jī)的到來也為企業(yè)吸引、儲備人才創(chuàng)造了絕佳的機(jī)會。在經(jīng)濟(jì)高潮期，人才的需求量大，人才的流動性高，在人才市場中人才往往掌控著人、企交易的主動權(quán)，企業(yè)吸引、儲備人才的成本會大大高漲；相反，經(jīng)濟(jì)處于低谷期，人才的期望值一般也會隨之降低，企業(yè)之間對人才的競爭程度會有所減弱，企業(yè)能夠以較低的成本招驀到心儀的人才、留住人才，從而提升企業(yè)的層次和競爭力。經(jīng)濟(jì)處于低潮時，企業(yè)廣納賢才，厲兵

8、秣馬，可以為經(jīng)濟(jì)高潮到來時的擴(kuò)張，儲備好充足的人力資本。而且，目前國家為鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)人員，給予了企業(yè)稅費減免等多項優(yōu)惠政策，這進(jìn)一步為企業(yè)儲備人才創(chuàng)造了良好的條件。 促進(jìn)就業(yè)不僅是企業(yè)自身生存發(fā)展的需要，也是企業(yè)對社會應(yīng)承擔(dān)的一份責(zé)任。這份社會責(zé)任既表現(xiàn)為一定的法律義務(wù)，如公平地給予勞動者就業(yè)機(jī)會和就業(yè)待遇、保證勞動者接受培訓(xùn)和教育的權(quán)利、為勞動者依法繳納各種社會保險等，也表現(xiàn)為一定的道德義務(wù)，如不輕易裁減雇員等。在最近有關(guān)企業(yè)“最佳雇主”的品牌評估中，除了傳統(tǒng)指標(biāo)，如企業(yè)規(guī)模、品牌號召力等，“社會責(zé)任感”已成了評價雇主形象的重要指標(biāo)。只有具備了社會責(zé)任感的企業(yè)，也才會得到社會、員工的理解

9、、認(rèn)可和尊重。經(jīng)濟(jì)危機(jī)之際，也是企業(yè)勇?lián)鐣?zé)任之時。危難時刻，企業(yè)在承擔(dān)促進(jìn)就業(yè)責(zé)任面前，不是退避三舍，而是迎難而上，就會為企業(yè)的形象多添一層光輝，為企業(yè)的發(fā)展多積累一份無形資產(chǎn)。這樣的無形資產(chǎn)，不僅可以為企業(yè)創(chuàng)造利益，更可以為企業(yè)創(chuàng)造超越商業(yè)利益的價值。 政府：千方百計促就業(yè) 就業(yè)問題是一個帶有全局性、戰(zhàn)略性、根本性的大事情，它不僅是一個經(jīng)濟(jì)問題，更是一個政治問題和社會問題，因此，實現(xiàn)充分就業(yè)是國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的一個重要目標(biāo)。當(dāng)前，保就業(yè)就是保民生，就是保穩(wěn)定，保發(fā)展。 黨中央、國務(wù)院及各級黨委和政府，對就業(yè)問題都給予了高度重視，把就業(yè)問題擺在了前所未有的突出位置、重要位置。國際金融危機(jī)發(fā)

10、生后，國家立即采取了多項就業(yè)扶持政策，多管齊下服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)，穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)，促進(jìn)城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員等群體就業(yè)。去年12月國務(wù)院對切實做好農(nóng)民工工作做出了安排，今年年初召開常務(wù)會議專門研究部署做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，近日，又下發(fā)了關(guān)于做好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下就業(yè)工作的通知，對就業(yè)工作提出了明確要求，做出了具體部署。全國各地也紛紛出臺政策，引導(dǎo)就業(yè)，服務(wù)就業(yè)，促進(jìn)就業(yè)。 我省高度重視就業(yè)工作，把增加就業(yè)作為改善民生的首要任務(wù)，及時出臺了一系列力度大、“含金量”高的促進(jìn)就業(yè)的政策措施，全面拓寬擴(kuò)大就業(yè)的路子，以經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)、以全民創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)、以技能培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)、以創(chuàng)新機(jī)制促進(jìn)就業(yè)，推動就業(yè)取得新

11、突破。比如，為了以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，進(jìn)一步放寬了市場準(zhǔn)入、投資領(lǐng)域、注冊登記、經(jīng)營場所、貸款擔(dān)保等限制，給予創(chuàng)業(yè)者稅費減免、免費就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等優(yōu)惠，從而培育各類創(chuàng)業(yè)主體；為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，扶持其創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)其到城鄉(xiāng)基層就業(yè)，鼓勵中小企業(yè)、民營企業(yè)、科研項目等吸納其就業(yè)；為促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)，組織專場招聘會幫其對接，制定優(yōu)惠政策援其創(chuàng)業(yè)，加強(qiáng)技能培訓(xùn)授其以漁，完善就業(yè)服務(wù)維其權(quán)益省委、省政府以及各部門采取各種措施，竭盡全力地為就業(yè)者營造條件更好的就業(yè)環(huán)境，打造更加廣闊的就業(yè)平臺。 做好就業(yè)工作是一項長期工程，不僅要立足于當(dāng)前，還要著眼于長遠(yuǎn)。從長遠(yuǎn)來看，解決好就業(yè)問題除了要把已經(jīng)采取的政策措施貫徹落實好外，政府還要在促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)服務(wù)業(yè)發(fā)展以及優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境上再下功夫。 中小企業(yè)是解決就業(yè)問題的主力軍，在世界各國，中小企業(yè)普遍吸納高達(dá)60%-80%的勞動力，而且其創(chuàng)造就業(yè)的效率，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于大企業(yè)。20_-20_年度的世界就業(yè)報告曾指出，中小企業(yè)的單位投資容納的勞動力和單位投資新增的勞動力都要高出大型企業(yè)一倍以上。服務(wù)業(yè)就業(yè)容量大，從歷史經(jīng)驗上看，服務(wù)業(yè)對吸納就業(yè)的帶動作用是農(nóng)業(yè)和制造業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能比擬的。以20_-20_年為例，我國服務(wù)業(yè)新增就業(yè)3827萬人，相當(dāng)于同期全社會新增就業(yè)人數(shù)的117.8%。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境雖