中心小學(xué)教師年度考評(píng)量化細(xì)則

1、平和縣五寨中心小學(xué)教師年度考評(píng)量化細(xì)則（試行）（提交第五屆一次教代會(huì)討論通過）為進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)部管理制度的改革，促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教師工作的自學(xué)性、積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)教師不斷提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，履行好教師職責(zé)，努力完成好本職工作，穩(wěn)步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，并達(dá)到獎(jiǎng)先進(jìn)、促后進(jìn)的目的，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本量化細(xì)則： 一、年度考評(píng)細(xì)則：（120分）（一）職業(yè)道德考評(píng)（8分）教師必須以”中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范”嚴(yán)格要求自己，做到真正做到為人師表、教書育人，依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)，熱愛學(xué)生、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重家長(zhǎng)、廉潔從教。一

2、學(xué)年里沒有體罰或變相體罰學(xué)生或私自亂收費(fèi)的，沒有辦有償補(bǔ)習(xí)班等違法亂紀(jì)現(xiàn)象者考評(píng)分為8分。否則酌情扣分。（二）考勤制度（10） 1、病假（指住院治療）、產(chǎn)假、婚假、喪假（都須有請(qǐng)假手續(xù)）、參加繼續(xù)教育（包括參加自考、電大等提高學(xué)歷學(xué)習(xí)）的不扣分。2、病假每天扣0.25分、事假每天扣0.5分（須有請(qǐng)假手續(xù)）；曠課每節(jié)課扣1分，每天至少扣2分，私自調(diào)課視為曠課，按曠課扣分。學(xué)校規(guī)定的所有活動(dòng)（含政治學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)、學(xué)校例行會(huì)議、中心小學(xué)會(huì)議及其它集體活動(dòng)）應(yīng)出席而不出席者每次扣1分，請(qǐng)假者扣0.5分。3、教師必須準(zhǔn)時(shí)到校，按課程總表上課，若遲到、早退者每次扣0.2分，教師上課穿拖鞋、接手機(jī)、沒帶教

3、案入教室者，每項(xiàng)扣2分，且當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)、評(píng)先。4、事、病假按上級(jí)規(guī)定由中心小學(xué)扣發(fā)其有關(guān)資金或崗位津貼工資。曠課一節(jié)扣其月工資與節(jié)數(shù)的平均額，扣發(fā)的款項(xiàng)作為學(xué)校的代課金使用，經(jīng)調(diào)查，屬不確實(shí)的病、事假每節(jié)課扣發(fā)工資拾元。（三）教學(xué)工作 1、教師業(yè)務(wù)材料（45）（1）計(jì)劃（2分）：學(xué)校安排的所任教的學(xué)科計(jì)劃、班隊(duì)工作計(jì)劃，開學(xué)后按學(xué)校布置，按時(shí)制定并準(zhǔn)時(shí)上交得1.2分，每缺一項(xiàng)或遲交扣0.2分，抄襲或借用他人計(jì)劃，此項(xiàng)不得分。（2）教案（優(yōu)5、良4分，中下3分以下）。教案應(yīng)具備以下內(nèi)容：教學(xué)目的要求；重、難點(diǎn)；教學(xué)過程；教具及板書設(shè)計(jì)；問題；作業(yè)布置。以上各條具備，且能按教學(xué)進(jìn)度編寫，實(shí)用，整潔

4、有新意，才能得優(yōu)。有部分環(huán)節(jié)欠缺酌情定級(jí)，檢查時(shí)沒出示或用舊教案當(dāng)0分計(jì)算。（3）聽課記錄（3分） 在集中教研聽課、評(píng)課時(shí)，無故不參加者每次扣0.2分； 每位教師每學(xué)期聽課節(jié)數(shù)不少于10節(jié)，校領(lǐng)導(dǎo)不少于15節(jié)，且要有評(píng)議，少一節(jié)扣0.1分，檢查時(shí)不出示當(dāng)0分計(jì)算；（4）教學(xué)札記（包括教學(xué)反思、教后記、教學(xué)雜談、教學(xué)小結(jié)等）（3分）每一完整課或每一單元教學(xué)后，要有教學(xué)反思，寫出自己在教學(xué)中的得失與體會(huì)?，F(xiàn)規(guī)定每學(xué)期每位教師至少要有6篇教學(xué)反思，一次教學(xué)小結(jié)，以上教學(xué)反思、教學(xué)小結(jié)要求單獨(dú)聚結(jié)成冊(cè)，檢查時(shí)少一篇扣0.5分，不出示者以0分計(jì)算。2、主科作業(yè)批改情況（5分） （1）語文科的作業(yè)種類：低

5、年級(jí)：寫字簿；聽寫小測(cè)簿 ； 寫話訓(xùn)練簿；教材配套訓(xùn)練；單元卷、期中期末試卷（成績(jī)登記及質(zhì)量分析）中高年級(jí)：小測(cè)簿；作文簿每?jī)芍芤淮未笞魑?，每一學(xué)期至少8次；教材配套訓(xùn)練；單元卷（成績(jī)登記及質(zhì)量分析）（2）數(shù)學(xué)科：課堂作業(yè)簿；課外作業(yè)簿；教材配套訓(xùn)練；單元卷（成績(jī)登記及質(zhì)量分析）(3)評(píng)分意見：作業(yè)種類齊全，作業(yè)本整齊，字跡工整，用紅筆批改，每次均注明日期，且詳批細(xì)改，學(xué)生作業(yè)錯(cuò)誤的有反饋，單元卷有質(zhì)量分析及家長(zhǎng)反饋意見的評(píng)為優(yōu)等（5分）；作業(yè)種類齊全，作業(yè)本整齊，字跡清楚，教師雖有批改但日期缺或日期不全，單元卷有質(zhì)量分析但沒有跟蹤的評(píng)為良（4分）；作業(yè)種類不齊全，作業(yè)本凌亂，學(xué)生作業(yè)錯(cuò)誤無糾

6、正，批必沒日期，單元卷沒有跟蹤的評(píng)為中下（3分以下）；檢查時(shí)，如發(fā)現(xiàn)由學(xué)生批改每次扣1分。3、其他學(xué)科作業(yè)（？分）教師所任的其它學(xué)科（包括品德與生活、品德與社會(huì)、科學(xué)、美術(shù)、綜合實(shí)踐、鄉(xiāng)土等）教材中要求有學(xué)生作業(yè)的就要有作業(yè)本。能按教學(xué)進(jìn)度布置，并有批改日期，按優(yōu)（9-10分）、良（7-8分）、差（ 6分以下）三個(gè)檔次評(píng)分，檢查時(shí)缺一科扣1分。語數(shù)老師有兼任其他科目的，兼任科目每個(gè)科目被評(píng)為二等扣0.5分；被評(píng)為三等扣1分。（扣分可累計(jì)）專任技能科：若任教不同年段、不同科目，需分年段、分科目提供教案每年段、每科目被評(píng)為二等扣1分，被評(píng)為三等扣1.5分）。（扣分可累計(jì)）(3)過程性檢查：需按不同

7、年段、不同科目提供教案，每科目教案獲二等扣0.5分，被評(píng)為三等扣1分，沒有提供教案的每科目扣1.5分，計(jì)入期末量化得分。（扣分可累計(jì)）注：任技能科老師考評(píng)辦法：任技能科老師按其所任教科目的進(jìn)度進(jìn)行教案編寫、上課及作業(yè)批改，視其完成情況評(píng)分。（五）質(zhì)量管理 4、校級(jí)以上統(tǒng)一命題考試科目成績(jī)情況： (1)平均成績(jī)名次：10分年段7個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7.5分；5名：7分； 6名：6.5分； 7名：6分。年段5個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7分，5名：6分。 年段4個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7分， (2)平均

8、成績(jī)?cè)鰷p名次：12分年段7個(gè)班：1名：12分； 2名：7分； 3名：6.5分； 4名：6分， 5名：5.5分； 6名：5分； 7名：4.5分。年段5個(gè)班：1名：8分； 2名：7分； 3名：6.5分； 4名：6分，5名：5分。年段4個(gè)班：1名：8分； 2名：7分； 3名：6分； 4名：5.5分，(3) 優(yōu)生率增減名次：10分年段7個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7.5分；5名：7分； 6名：6.5分； 7名：6分。年段5個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7分，5名：6分。 年段4個(gè)班：1名：10分； 2名：9分； 3名：8分； 4名：7分， (4)

9、及格率增減名次：10分年段7個(gè)班：1名：6分； 2名：5.5分； 3名：5分； 4名：4.5分；5名：4分； 6名：3.5分； 7名：3分年段5個(gè)班：1名：6分； 2名：5.5分； 3名：5分； 4名：4.5分，5名：4分。年段4個(gè)班：1名：6分； 2名：5.5分； 3名：5分； 4名：4.5分，說明：語數(shù)各項(xiàng)基數(shù)計(jì)算辦法：全校分低、中、高年段三級(jí)計(jì)算；低年段：一年級(jí)上學(xué)期取平均值；其他學(xué)期以上一學(xué)期考試的人數(shù)、成績(jī)?yōu)榛鶖?shù)；中年段：以上一學(xué)期考試的人數(shù)、成績(jī)?yōu)榛鶖?shù)；高年段：以分班的人數(shù)、成績(jī)?yōu)榛鶖?shù)；基數(shù)確定后，轉(zhuǎn)出學(xué)生扣除，轉(zhuǎn)入學(xué)生不計(jì)；畢業(yè)考按實(shí)際參加考試人員計(jì)算，基數(shù)以五年級(jí)分班的人數(shù)、成

10、績(jī)?yōu)榛鶖?shù)。（分班后轉(zhuǎn)入的學(xué)生以六年級(jí)上學(xué)期期末考試成績(jī)?yōu)榛鶖?shù)，若有下學(xué)期轉(zhuǎn)入學(xué)生按入學(xué)考試成績(jī)計(jì)算基數(shù)。）注：1、統(tǒng)考時(shí)班級(jí)學(xué)生數(shù)均按期初注冊(cè)數(shù)，若學(xué)期中途學(xué)生轉(zhuǎn)出，必須要有轉(zhuǎn)校手續(xù)完整才能扣除學(xué)生數(shù)，否則均視為溜生計(jì)算學(xué)生數(shù)。2、并校的學(xué)生并在哪校哪班計(jì)入該班原生數(shù)。3、一年級(jí)不及齡生不計(jì)入原生數(shù)（以戶籍證明為準(zhǔn)）。4、任技能科及校級(jí)成員考評(píng)辦法：任技能科教師考績(jī)按其所在校全體教師考績(jī)的平均數(shù)計(jì)算；中心小學(xué)有關(guān)成員的考績(jī)按中心小學(xué)本部校教師考績(jī)的中上分?jǐn)?shù)計(jì)算。若參加縣級(jí)以上各種專項(xiàng)比賽獲獎(jiǎng)，教績(jī)可當(dāng)前三名計(jì)算。5、公開教學(xué)情況：9分（一）選拔性賽課 (1)年段開課： 一等1分， 二等0.5分

11、。 (2)校級(jí)公開課： 一等3分、 二等2分。 (3)縣級(jí)開課： 一等5分、 二等4分 三等3分 (4)市級(jí)開課： 一等7分、 二等6分、 三等5分。 (5)省級(jí)開課： 一等8分、 二等7分 三等6分(6)國(guó)家級(jí)開課： 9分（二）示范課、(1)縣級(jí)開課： 一等4分、 二等3分 三等2分 (2)市級(jí)開課： 一等6分、 二等5分、 三等4分。（三）縣、市級(jí)有指定、了解性聽課以年段開課得分，效果好為1分，一般為0.5分。 說明： 同一課題或同一系列多次開課取最高一級(jí)計(jì)分。課堂錄像送評(píng)為現(xiàn)場(chǎng)賽同級(jí)同等次得分減半。沒評(píng)等級(jí)為三等。6、教學(xué)基本功獲獎(jiǎng)情況：4分經(jīng)學(xué)校組織、指導(dǎo)、推薦，參加由教育主管部門主辦

12、或聯(lián)辦的課件制作、三筆一畫、演講等獲獎(jiǎng)：省級(jí)： 一等4分 二、三等3分市級(jí)： 一等3分 二、三等2分縣級(jí)： 一等2分 二、三等1分校級(jí)： 一等1分 二、三等0.5分說明： 優(yōu)秀獎(jiǎng)為二、三等減半。屬于個(gè)人自己參賽得分同等級(jí)減半，沒等級(jí)的按二、三等減半。（六）其它成果獎(jiǎng)勵(lì)考評(píng)：（25分）以教育主管部門層層推薦的成果方為有效，同一項(xiàng)目在不同級(jí)別獲獎(jiǎng)分?jǐn)?shù)以最高級(jí)別計(jì)算分?jǐn)?shù)。 1、教研成果：教師所撰寫的教育教學(xué)論文論著，在校、縣、市、省及cn刊物發(fā)表，分別的2、4、6、8、10分，論文有多個(gè)作者的，作者人數(shù)分別除于對(duì)應(yīng)的級(jí)別分?jǐn)?shù)得分。為應(yīng)付評(píng)職稱評(píng)定而寫的不得分。 2、指導(dǎo)學(xué)生：所指導(dǎo)學(xué)生參加校、縣、市

13、、省以上各種比賽獲獎(jiǎng)老師分別得2、3、4、5分。如果不是當(dāng)場(chǎng)比賽的（如征文等）折半計(jì)分。3、教師公開課和指導(dǎo)教師的考評(píng)：教師參加校、縣（縣檢查開課，隨機(jī)聽課不算）、市、省級(jí)開公開課或各種教學(xué)比武獲獎(jiǎng)分別獲得2、3、4、5分，指導(dǎo)老師各得對(duì)應(yīng)級(jí)別的一半分?jǐn)?shù)。4、參加各種比賽個(gè)人獲獎(jiǎng)考評(píng)：教師個(gè)人參加校、縣、市、省級(jí)的各種文體、書畫獲獎(jiǎng)，可分別得2、3、4、5分。說明：1、本量化得分將作為年終評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)；2、本量化得分將作為教師調(diào)動(dòng)依據(jù)，實(shí)行末位淘汰制。3、本量化制度為學(xué)年評(píng)價(jià)，計(jì)算辦法：將本學(xué)年兩學(xué)期的量化總和再平均為本學(xué)年的量化分?jǐn)?shù).二、附則：學(xué)校管理（100分） （一）安全管理（20分）

14、1、每學(xué)年有安全工作計(jì)劃及各種安全工作預(yù)案并有進(jìn)行演練，如期完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)安全方面的工作任務(wù)得20分（20分）。2、凡在校內(nèi)出現(xiàn)安全事故，經(jīng)查實(shí)，視其情節(jié)輕重，每次扣2分5分。注：以上20分，扣完為止。 （二）常規(guī)管理（25分） 1、學(xué)校常規(guī)管理15分根據(jù)學(xué)校常規(guī)備查材料（學(xué)校工作計(jì)劃、三表制定情況、學(xué)校教研計(jì)劃、課題研究、教研記錄情況、學(xué)校德育工作計(jì)劃、學(xué)校少先隊(duì)計(jì)劃等），每缺一項(xiàng)扣2分?？弁隇橹埂?、教師常規(guī)管理（10分）按各校全體教師量化平均分排名次，第一名10分，第二名8分，第三名6分，第四名4分，第五名2分，第六名以下不得分。（三） 完成任務(wù)管理（10分）凡是上級(jí)或中心校下達(dá)的任

15、務(wù)，各小學(xué)務(wù)必按時(shí)、按質(zhì)、按量完成，沒有完成的每次扣2分，沒有按時(shí)的或完成較差的每次扣1分。(四) 出勤管理（5分）1、學(xué)校應(yīng)如實(shí)反映教師的出勤情況，且不得越權(quán)批準(zhǔn)教師的請(qǐng)假天數(shù)，在檢查時(shí)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每人次扣1分。2、在檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)請(qǐng)假者沒辦理請(qǐng)假手續(xù)而教師點(diǎn)名簿有請(qǐng)假標(biāo)記時(shí)，每人次扣1分。注：5分扣完為止。（五）衛(wèi)生管理（5分）學(xué)校應(yīng)抓好校園內(nèi)的校容校貌整潔，檢查時(shí)若發(fā)現(xiàn)不整潔，每項(xiàng)扣1分，扣完為止。（六） 質(zhì)量管理（35分）以校為單位，統(tǒng)考的班科綜合比總得分除以總班科數(shù)，第一名35分、第二名30分、第三名25分，第四名以下不得分。注：同一學(xué)校同一年段有2個(gè)以上的班級(jí)，計(jì)算辦法：本年段個(gè)人得分的總和班級(jí)數(shù)=單科成績(jī)；語數(shù)單科成績(jī)總和2=該年段評(píng)比的成績(jī)；六個(gè)年段成績(jī)之和6=該校評(píng)比的成績(jī)。（七）集體獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)：在學(xué)校管理量化中獲得第一名的學(xué)校，校長(zhǎng)、教務(wù)、教師分別獎(jiǎng)勵(lì)5、4、2分，第二名的學(xué)校，校長(zhǎng)、教務(wù)、教師分別獎(jiǎng)勵(lì)4、3、1分，第三名以下不獎(jiǎng)分。平和縣五寨中心小學(xué) 2011年5月28日（5）家訪工作及學(xué)生考勤（3分）教師每學(xué)期對(duì)本班學(xué)生均須普訪一次以上，并做好記錄，記錄時(shí)要有日期、家訪要點(diǎn)及家長(zhǎng)意見，至少分開記錄15次以上，不完整的每次扣0.5分。