后進村表態(tài)發(fā)言稿范文

1、后進村表態(tài)發(fā)言稿范文縣直部門高度重視后進村的治理轉(zhuǎn)化，強措施、嚴獎懲、重效果;與全區(qū)計生整體工作同安排、同部署，經(jīng)過前幾個月的努力，治理轉(zhuǎn)化工作取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：一、工作安排主要分三個階段：(一)排查摸底階段(3月10日-3月15日)各農(nóng)業(yè)街道辦事處將上年度村級考核中排名后三分之一的村列為后進村，并進行排查摸底，建立問題臺帳，制定后進村治理轉(zhuǎn)化方案和整改措施，后進村表態(tài)發(fā)言。(二)治理轉(zhuǎn)化階段(3月16日-9月16日)要求各農(nóng)業(yè)辦事處按馬村區(qū)后進村治理轉(zhuǎn)化實施方案的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)及工作任務(wù)的有關(guān)要求，高水平、高質(zhì)量地做好后進村的治理轉(zhuǎn)化工作。區(qū)人口計生委也按后進村分包

2、情況一覽表分工，對后進村進行常年監(jiān)控，分包領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室人員不定期地對后進村人口計生工作進行督查和指導(dǎo)。(三)檢查驗收階段(9月17日-9月25日)區(qū)人口計生委將組織驗收組對各后進村治理轉(zhuǎn)化情況進行驗收，驗收結(jié)果將全區(qū)通報，并記入各農(nóng)業(yè)辦事處千分制考核成績。二、工作措施主要有六項：(一)明確職責(zé)，加強督導(dǎo)。對后進村核查存在問題、整改措施，根據(jù)業(yè)務(wù)分工不同，區(qū)、辦人口計生部門對癥落實到相關(guān)科室，明確到分包具體責(zé)任人;委班子成員每月至少對分包辦事處的后進村督導(dǎo)一次。(二)因村施治，解決遺留。街道辦事處針對后進村的不同問題，摸清底數(shù)，開動腦筋，因村施治，統(tǒng)籌規(guī)劃，把計生工作與村干部政績掛鉤，對包村干

3、部同獎同罰，限期改變落后面貌。(三)示范帶動，確保效果。全區(qū)以創(chuàng)建“計劃生育后進轉(zhuǎn)化示范村”為切入點，以示范村帶動后進村轉(zhuǎn)化為目標(biāo)，并選派專門的分包轉(zhuǎn)化責(zé)任人，抓好各項措施的落實，并給予示范村1000元資金獎勵。(四)加強培訓(xùn)，提高素質(zhì)。制定對村計生干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)工作意見。根據(jù)不同時期、不同工作重點，因地制宜，對村級管-理-員有針對性地進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，強化素質(zhì)。(五)部門聯(lián)動，綜合治理。針對后進村政策外生育較多的現(xiàn)象，實施部門聯(lián)動;區(qū)人口計生委與公安、法院等部門結(jié)合，采取措施，規(guī)范新生兒入戶流程，加大社會撫養(yǎng)費征收的.執(zhí)行力度，綜合治理后進村違法生育 。(六)目標(biāo)管理，嚴格獎懲。把后進村的

4、治理轉(zhuǎn)化工作納入?yún)^(qū)、辦兩級人口計生目標(biāo)管理體系中，并作為區(qū)、辦兩級對村級人口計生考核的一項重要內(nèi)容。進一步加大對后進村轉(zhuǎn)化工作的獎懲力度，對主要領(lǐng)導(dǎo)和分包轉(zhuǎn)化責(zé)任人工作不力、轉(zhuǎn)化措施落實不到位、影響考核成績的，嚴格實行“一票否決”;對轉(zhuǎn)化好的后進村包村責(zé)任人、村干部和專干各500元獎勵。三、工作進展及初步效果3月份召開全區(qū)后進村治理轉(zhuǎn)化專題會議后，各辦事處都能按區(qū)后進村治理轉(zhuǎn)化實施方案要求，落實階段性工作，進一步強化措施，制定問題臺帳和激勵機制，落實責(zé)任，集中力量，攻艱破難，治理轉(zhuǎn)化工作取得了新進展。截止目前，全區(qū)后進村共落實節(jié)育措施110例，其中上環(huán)89例，引流產(chǎn)12例，結(jié)扎9例，追回外出躲

5、避逃生6戶，征收社會撫養(yǎng)費4萬余元;市級重點管理后進村中有4個村配齊了村級管-理-員，工作責(zé)任心明顯增強，村兩委干部關(guān)系進一步改善;增加村室硬件設(shè)施，村室面貌和環(huán)境較過去有明顯改觀，其他后進村的臺帳也進一步規(guī)范。通過治理轉(zhuǎn)化，大大提高了已婚育齡婦女管理率、避孕節(jié)育措施落實率，加大了社會撫養(yǎng)費征收力度。四、下步打算(一)召開專題會議再加壓。我區(qū)定于6月下旬再次召開后進村治理轉(zhuǎn)化專題會議，選取治理轉(zhuǎn)化效果好的村進行典型發(fā)言，行動遲緩、進度慢、遺留問題多的村進行表態(tài)發(fā)言，以激勵后進中的先進，鞭策后進中的后進。(二)領(lǐng)導(dǎo)力度再強化。進一步加大領(lǐng)導(dǎo)力度，集中抓好后進村的再清理清查工作。針對解決遺留問題越到后來難度越大的實際，委班子成員根據(jù)各自職責(zé)分工，將組成三個組，強化對后進村的督導(dǎo)，并與辦事處分包領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村兩委干部和村級管-理-員共同抓好這項工作;街道黨工委每周要召開一次書記辦公會，按各村的轉(zhuǎn)化進度，結(jié)合實地督導(dǎo)情況，逐村分析情況，研究對策，推動治理轉(zhuǎn)化工作順利開展。(三)工作重點再突出。一是突出“追躲”工作，實行有獎舉報。由辦事處統(tǒng)一為各后進村制作舉報箱，對提供線索找回外出躲避戶的給予500元獎