2021酒店員工辭職信___-條據(jù)書信_第1頁
2021酒店員工辭職信___-條據(jù)書信_第2頁
2021酒店員工辭職信___-條據(jù)書信_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、2021酒店員工辭職信_-條據(jù)書信 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 你們好!我是小天鵝戴斯酒店客服部的XXX。 首先,很興奮能夠在小天鵝戴斯酒店客服部實(shí)習(xí)2個(gè)月,這段時(shí)間無論快樂、哀痛都有你們的暖和陪伴與熱心關(guān)心。在此先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們! 在這里我認(rèn)識了許多對我有關(guān)心的人;無論是李總監(jiān)時(shí)常的問候還是周總監(jiān)的大度,到經(jīng)理的細(xì)心、鼓舞鞭策與同事們的熱忱關(guān)心我都經(jīng)常為之感動(dòng)。所以我常常告訴自己懷著一顆感恩的心做人; 在這里你們仔細(xì)教我做了很多的事;無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務(wù)與提高自身的做事力量我都經(jīng)常為之感謝。所以我常常告訴自己靠著一顆善良的心做事; 所以,在此請?jiān)试S我說聲“

2、感謝你們”。 之后,請?jiān)试S我于月日辭去“康體中心服務(wù)員”一職!緣由如下: 第一:我個(gè)人對人事支配不認(rèn)同;或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這么一個(gè)服務(wù)員,經(jīng)常忙得不行開交!這也不重要,重要的是每次我這個(gè)的服務(wù)員總是要被客人說著說那和連平常休息時(shí)間都要預(yù)備好時(shí)刻回到酒店加班,愧疚,我不想長期生活在這樣的環(huán)境下,我受不了! 其次:我個(gè)人力量不足,不能夠勝任康體服務(wù)員一職;不得不重提,我常常由于某些緣由得罪客人,我想這樣長期下去肯定會(huì)很大的影響酒店的顧客回頭率,為了削減酒店損失,我只能選擇辭職; 第三:我個(gè)人覺得實(shí)習(xí)生與正式員工差別太大;舉一個(gè)例子,工資差距那么多?;蛟S你們會(huì)說我們是實(shí)習(xí)生,但是

3、我可不行以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個(gè)實(shí)習(xí)生,請問,既然我們是實(shí)習(xí)生,為什么卻是一個(gè)人?我和正式員工區(qū)分在哪里呢? 第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,在這每天很快樂的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個(gè)人緣由,的確有事需要離開這是集體。 為幻想今日我選擇離開。由于我知道,走的路多了才能到達(dá)肯定高度,得到自己認(rèn)識的認(rèn)可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依舊清楚。 最終,請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職,我信任我離開后會(huì)有一個(gè)更加適合的人來填補(bǔ)我的職位。 祝:酒店明天會(huì)更好、同事工作一切順當(dāng)! 此致 敬禮! 辭職人:xx 20xx年6月14日 2021酒店員工辭職信_酒店員工辭職

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論