辦公室年上半年總結(jié)

1、第一篇：辦公室上半年總結(jié)辦公室 2014 年上半年工作總結(jié)暨下半年工作打算一、上半年工作情況 半年來，辦公室在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及各處室、單位的大力支持下，緊緊圍繞 年初確定的工作目標，著力增強大局意識、服務(wù)意識、效率意識和奉獻意識，認真 參與政務(wù)、辦好事務(wù)、搞好服務(wù)，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)。立項督查工作扎實開展。根據(jù)局黨委確定的局 2014 年工作要點和立項督 查工作任務(wù)，辦公室定期調(diào)度、通報工作進展情況，按季度形成了2 份督查報告，及時為局黨委全面了解情況和科學(xué)決策提供了依據(jù)，切實促進了各項重點工作的開 展，使局黨委年初確定的工作計劃得到了有效落實。（二）政務(wù)信息工作成效明顯。不斷

2、加大政務(wù)信息報送和對外業(yè)務(wù)宣傳工作力 度，切實加強與水利主要媒體的溝通和聯(lián)系，著力提高信息編寫的深度和廣度，及 時報道我局治淮工作和流域水利管理情況。半年來，共編發(fā)信息 34 期，上報的政 務(wù)信息和水利宣傳稿件 #篇條，被“山東水利網(wǎng)”、“淮河水利網(wǎng)”、“中國水利 網(wǎng)”等上級主管單位的主流宣傳媒體采用信息及宣傳稿件 #篇條，較大地提升了我 局的對外影響力。（三）文秘機要工作更加規(guī)范。一是做好公文運轉(zhuǎn)和文 1 件傳閱工作。接收省廳電子政務(wù)公文 800 多份，省、廳及外單位紙質(zhì)來文、信100 多份，上報上級主管部門公文及各類信息、簡報、通報 200余件，制發(fā)淮河局 文件 59件、建管局文件 20

3、件，打印局各類文字材料 400余件，傳閱機要文件和內(nèi) 參文件 166 件數(shù)百人次，保證了政令暢通和信息傳遞的時效性。二是做好年鑒史志 編撰工作。按時完成了山東水利年鑒 2014 年卷、治淮匯刊 2014 卷淮河流 域部分的編纂工作。三是做好綜合文稿起草工作。向治淮雜志提供廳長署名文 章一篇，起草匯報稿、講話材料、調(diào)研報告、研究類論文、各類工作總結(jié)近 20 篇， 進一步發(fā)揮了以文輔政和參謀助手作用。（四）電子政務(wù)系統(tǒng)逐步完善。明確專人負責(zé)，重點抓好電子政務(wù)系統(tǒng)的建設(shè) 和完善工作。一是發(fā)現(xiàn)問題。認真總結(jié)公文運轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)的一系列問題，細化分 類，及時反饋給軟件開發(fā)商。二是抓好整改。加強與開發(fā)商之間

4、的聯(lián)系，督促其工 作人員定期和不定期到局里依照問題清單進行技術(shù)整改，并對我局工作人員進行業(yè) 務(wù)培訓(xùn)。三是優(yōu)化系統(tǒng)。辦公室時刻督導(dǎo)開發(fā)商加大技術(shù)支撐，著力優(yōu)化系統(tǒng)，以 節(jié)約工作成本，提高工作時效。（五）檔案管理工作有序開展。起草并制發(fā)了淮河局和東調(diào)南下工程 2014 年檔案管理工作要點，召開了淮河局和東調(diào)南下工程建管局 2014 年檔案工作會 議。在檔案分類整理方面，創(chuàng)造性地采取了按處室分類、集中時間和人員歸檔的辦法，縮短了檔案整理歸檔時間，減少了分類整理過程的返工率，提高了 檔案整理的質(zhì)量?，F(xiàn)檔案整理工作正有序進行。（六）網(wǎng)站安全建設(shè)不斷加強。一是加大力度確保網(wǎng)絡(luò)暢通。完成網(wǎng)絡(luò)安全設(shè) 備采購計

5、劃并辦理了政府采購的有關(guān)手續(xù)，為確保我局服務(wù)器應(yīng)用系統(tǒng)及客戶端通 訊安全打好基礎(chǔ)。二是做好日常網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用管理。對全局近三百臺電腦的 ip 和 mac 地址加強了管理，并對數(shù)十臺網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備和 7 臺服務(wù)器的運行實行科學(xué)維護，確 保未出現(xiàn)因網(wǎng)絡(luò)故障長時間停網(wǎng)的現(xiàn)象。三是做好汛期通訊保障及遠程視頻維護工 作，并安排相關(guān)人員專門負責(zé)。四是完成“山東淮河網(wǎng)”網(wǎng)站運行維護工作及 led 信息發(fā)布工作，及時處理了一次嚴重的網(wǎng)絡(luò)攻擊事件。（七）行政后勤保障水平進一步提高。一是做好機關(guān)環(huán)境建設(shè)工作。按工作部 署，機關(guān)綠化區(qū)實行了改造升級，計劃綠化面積達到 50%以上，目前院區(qū)綠化工作 基本結(jié)束。二是完成暖氣安裝

6、任務(wù)。 3月份與熱力公司簽訂了協(xié)議， 5 月底施工隊 伍進入施工現(xiàn)場，現(xiàn)已圓滿完成工作任務(wù)。三是加強食堂管理。規(guī)范了食堂進貨渠 道，增加了菜品花色，提高了飯菜質(zhì)量，得到了廣大職工的認可。四是做好職工醫(yī) 療保障工作。完成了人員信息的采集、上報等工作， 240 余名離退休、在職職工均 加入了省直醫(yī)保， 160 余人辦理了異地安置手續(xù)，職工醫(yī)療保障工作基本走上正軌。 五是做好車輛管理工作。制定了嚴格詳細的機關(guān)車輛承包管理辦法和承包協(xié)議，與車輛承包人訂 立了詳盡的責(zé)任制度。目前車輛運行基本順暢。六是進一步規(guī)范水電管理，較好地 完成了安全保衛(wèi)、固定資產(chǎn)管理等工作，保證了局機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。上半年的工作雖然

7、取得了一些成績，但工作中仍存在以下主要問題與不足。一 是調(diào)研工作做得不夠；二是督查力度仍需加強；三是電子政務(wù)系統(tǒng)需進一步完善； 四是行政后勤服務(wù)水平有待進一步提高。下一步，辦公室將進一步強化措施，認真 研究加以解決。二、下半年年工作打算 一是發(fā)揮參謀輔助作用。按照局黨委的部署要求，緊緊圍繞全局中心工作，密 切關(guān)注和把握不同階段的工作重點和工作動態(tài)，前瞻思考，超前謀略，建言獻策， 積極主動地發(fā)揮參謀輔助作用，為局黨委決策、部署推進工作提供富有實效的意見 建議。二是做好立項督查工作。嚴格落實督查制度，著力健全工作機制，進一步加大 工作協(xié)調(diào)力度，針對年初局黨委部署的主要工作任務(wù)，全面開展督導(dǎo)督查工作

8、，及 時了解掌握工作進展情況和存在問題，及時反饋督辦情況，認真抓好省廳和局黨委 決策事項的督查落實，確保如期完成督查工作，順利實現(xiàn)年度工作目標。三是提高文秘工作水平。嚴格要求，更新觀念，創(chuàng)新思維，努力提高寫作水平， 做好各種材料特別是綜合性文稿的起草工作。嚴格執(zhí)行局機關(guān)公文處理辦法，進一步規(guī)范公文處理工作，做 好各類公文的制發(fā)、擬辦及省廳電子公文的接收、上報等文書工作。加強機要保密 工作，繼續(xù)加大政務(wù)信息宣傳工作力度，努力促進文秘工作上臺階、上水平。四是推進電子政務(wù)和網(wǎng)站建設(shè)。與電子政務(wù)系統(tǒng)開發(fā)商加強溝通，通過嚴格督 導(dǎo)，排查疏漏，彌補不足等手段，著力完善電子政務(wù)工作系統(tǒng)。繼續(xù)做好網(wǎng)站建設(shè)，

9、盡快做好網(wǎng)絡(luò)改造工作，確保網(wǎng)絡(luò)安全。五是推進檔案管理工作。隨著東調(diào)南下工程逐步完成，大量的檔案移交工作即 將展開。要提前規(guī)劃，進一步規(guī)范檔案收集、整理程序，圓滿完成年度檔案管理工 作任務(wù)。六是提高行政后勤保障水平。積極與熱力公司保持密切聯(lián)系，爭取盡快將我局 供熱管口與市政管網(wǎng)銜接，保證在今年冬季能正常使用。繼續(xù)做好職工醫(yī)療保障工 作，特別是異地安置人員的就醫(yī)報銷工作，確保按時、按要求向省社保局上報職工 就醫(yī)信息。繼續(xù)加強車輛運行的監(jiān)管工作。第二篇：黨委辦公室 2014 年上半年總結(jié)黨委辦公室 2014 年上半年總結(jié)機遇與挑戰(zhàn)的來去間，我們的工作已經(jīng)走過了 2014 年一半的歷程，回想這半年的

10、黨委辦工作，有成績，有不足，但總之各項工作均邁出了扎實而可喜的一步，上半 年的工作開展中，黨委辦圍繞公司的大政方針和戰(zhàn)略部署，主要做了以下方面的工 作：1 、創(chuàng)新黨建工作，抓好黨建促企業(yè)發(fā)展，黨委辦公室 2014 年上半年總結(jié) 。公司 現(xiàn)有黨員 13 人，其中今年發(fā)展新黨員 1名，分布在公司組織架構(gòu)的每個部門。今 年的黨建工作，公司創(chuàng)造性地提出要“圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，具體 從三個方面開展工作，即利用采購、技術(shù)、行政負責(zé)人黨員身份，積極參與企業(yè)經(jīng) 營決策；利用生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)班長黨員身份，積極開展崗位爭先活動；利用黨員已 分布“七部一室”的優(yōu)勢，積極推進企業(yè)文化建設(shè)。通過努力，公司黨

11、組織在員工 中的影響力和凝聚力不斷提升，對生產(chǎn)經(jīng)營快速平穩(wěn)地發(fā)展起了推動作用。公司的 做法得到 xx 市非公組織的認可，獲得“基層黨組織先進單位”。2 、組織專題材料，不斷提升企業(yè)外部形象。在市區(qū)兩級政府的關(guān)心和支持下，今 年符合公司的專題項目紛至沓來，辦公室組織編寫各種材料 xx 余萬字，收到了豐 碩的成果： “以草魚為主的混養(yǎng)魚膨化飼料的研究與應(yīng)用”項目通過省級成果鑒 定，并榮獲 xx 市科技進步二等獎；“節(jié)能減排”和“重點新產(chǎn)品新工藝”項目得 到省政府批準，分別享受項目扶持資金 xx 萬元和 xx 萬元；獲得湖北省工商局“守 合同重信用”單位稱號；獲得湖北省、 xx 市政府“滿意產(chǎn)品”、

12、“滿意服務(wù)”企 業(yè)稱號；“圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”黨建材料被區(qū)委組織部推薦轉(zhuǎn)發(fā)； “應(yīng)用科技謀轉(zhuǎn)型，特色定位促發(fā)展” 發(fā)言材料得到工商聯(lián)與會代表一致肯定； “扶貧貼息”和“大別山發(fā)展基金”項目仍在待批之中。還有高新技術(shù)企業(yè)材料和湖北省回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)杰出人才專題材料。通過這些工作， xx 在社會各界的知名度不斷3. 開展環(huán)境優(yōu)化工作，及時植樹綠化，進一步營造美麗環(huán)境。公司創(chuàng)立時曾投資xx 萬元進行綠化建設(shè)，廠內(nèi)有山有水，有花有草，甚至不乏名貴樹木，環(huán)境基礎(chǔ) 很好。但是，兩年之后也有為數(shù)不少的樹木未能存活。今年春天，我們精打細算花 費兩萬余元，及時補栽了 70 多棵松樹、樟樹及桂花樹，現(xiàn)已基本存

13、活。還利用搬 運工冬天工余時間，對 10 余棵超大死樹進行了挖掘、截枝、清運處理，并配套挖 好了新的樹坑，為明年植樹做準備，半年工作總結(jié)黨委辦公室2014 年上半年總結(jié) 。 其間，清理了下水道，補充了溝蓋板，新建了排水溝，重描了交通線，更 新了指示牌，公司環(huán)境已越來越美。4 、克服招工困難，想方設(shè)法進行人員招聘。由于公司生產(chǎn)存在超大夜班以及冬季 長期歇工的特殊性，一線員工很不穩(wěn)定，流失率達 20%，致使生產(chǎn)車間多次出現(xiàn)用 工難。為了解決這一問題，辦公室一面到勞動力市場進行常規(guī)招聘，一面主動赴 XX、河南等地大中專院校，宣傳公司的招工政策和福利待遇，得到了高校的支持。 一年來直接從高校招收正式工

14、、暑假工 8 人，這些人已在崗位上發(fā)揮出重要作用。 搬運工則采取定向招聘，先后從四川、云南等地招收 12 名，經(jīng)過試用考核，目前 確定錄用其中 6 人，基本滿足了生產(chǎn)的需要。5 、傾聽員工意見，不斷改進食堂工作。為抓好食堂管理，辦公室從食堂班子入手， 堅決調(diào)換了食堂管理員，炊事人員也由原來的 4 人增至 5 人。新班子接任后一度因 業(yè)務(wù)不熟，品種、質(zhì)量方面差強人意，導(dǎo)致員工牢騷滿腹，甚至出現(xiàn)了倒飯、罵人 等極端行為。辦公室及時對此進行疏導(dǎo)，發(fā)放民意調(diào)查表 20 份，認真聽取員工的 意見，并將結(jié)果張榜公布，存在問題一目了然，誰好誰差毫不隱瞞，給食堂工作人 員以莫大的鞭策。同時組織食堂專題會議 5

15、 次，對采購標準及質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、環(huán) 境衛(wèi)生、崗位分工等方面進行研究，對食堂存在的問題進行整改，提出炊食人員要 有“學(xué)好技能，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，無私奉獻”的意識，并要求切實落到實處，收到了一定 的效果。但是，工作中存在的問題也是顯而易見的： 一是行政制度執(zhí)行乏力，責(zé)任考核未到實處，導(dǎo)致“干與不干一個樣，干好干壞 一個樣”；二是人事制度不夠健全，某些方面存在盲區(qū)，一定程度的靈活處理影響了人事工 作的嚴肅性和可性度；三是員工培訓(xùn)計劃不周，崗位教育缺乏考核，看似熱鬧的職業(yè)培訓(xùn)沒有收到實質(zhì) 性效果；四是職能服務(wù)意識不強，工作缺少積極主動，遇事還不能設(shè)身處地為對方著想； 五是企業(yè)文化流于表面，奉獻精神亟待加強，

16、員工對個人利益的欲望遠遠高于對 企業(yè)發(fā)展的追求。確切地說，這些問題不是今年才有的，是公司創(chuàng)建以來慢慢積累下來的。這些問 題不僅是辦公室部門層面的，也是下階段保證公司發(fā)展必須解決的共性問題?？偟膩碚f， 2014 年上半年的工作當(dāng)中，我們抓住了機遇，迎接了挑戰(zhàn)，各項工作 指標均能圓滿完成，但是工作中也暴露出了許多新問題，在下半年的工作的開展過 程中，我們會根據(jù)上半年的工作經(jīng)驗，改進不足，改進工作，爭取更加圓滿的完成 下半年的工作指標。第三篇： 11 年辦公室上半年總結(jié)分局辦公室上半年工作總結(jié)和下半年工作安排2014 年來，分局辦公室工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和正確指導(dǎo)下 , 認真履行辦 公室的各項職

17、責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。一、上半年各項工作具體情況1 、辦文、辦會和辦事。印發(fā)黨委、行政文、函件 43 件?；I備了全區(qū)交通運輸 工作會、“三萬活動”動員會、通村水公路養(yǎng)護管理達標創(chuàng)優(yōu)年推進會等大型會議。2 、信息宣傳和提案辦理。上半年辦公室人員完成信息報送 48 篇，其中 32 篇 被采用；編印曾都交通信息 3 期，制作宣傳專欄一期。4 、檔案管理。完成了 2014 年檔案歸檔工作，并注重做好 2014 年各項資料收 集整理工作，部分資料已裝訂成冊。5 、機關(guān)管理。在局領(lǐng)導(dǎo)的支持下，對機關(guān)管理辦法進行了修改完善，嚴格按 規(guī)定抓好落實，取得較好效果。6 、黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀檢監(jiān)察和組織人事工

18、作。在全市交通系統(tǒng)率先開展崗位 廉政風(fēng)險防范專項活動，共收到個人廉政風(fēng)險點和自我防控承諾表 126 份，已進行 匯總分類，并嚴格對照廉政準則開展自查整改 . 積極組織參加市局“職工大講 臺”和“我身邊的共產(chǎn)黨員”演講活動，因王局長帶頭撰寫廉政準則理論文章 并親自講課，分局榮獲組織獎。繼續(xù)落實市紀工委和市局廉政談話有關(guān)規(guī)定，對曾 都公路段領(lǐng)導(dǎo)班子進行了集體廉政談話。 完成了設(shè)縣建區(qū)后曾都公路段和交管站人員劃分相關(guān)工作，目前進在進行檔案 清理。完成了 2014 年分局機關(guān)和市局在分局發(fā)工資人員以及交管站人員工資、保 險、公積金測算，接待并處理信訪問題 7 件。同時，按照上級統(tǒng)一安排，及時完成 了

19、2014 年人事與工資、黨員等 7 項統(tǒng)計年報工作和 2014 年度事業(yè)單位年度考核工 作，并及時辦理職稱評審、人事調(diào)動等各種手續(xù)，完成了各類評先樹優(yōu)的推薦上報 工作。7 、各種臨時工作。二、存在的問題 一是在統(tǒng)籌安排和提高質(zhì)量效益上還需狠下功夫，高標準、來要求，力爭做到 更好；二是近期信息宣傳和通訊報道工作有些停滯；三是在應(yīng)付事務(wù)的同時，辦公 室人員需進一步加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和整體素質(zhì)的提高；四是與科室之間、二級單位 的聯(lián)系有待進一步密切，工作應(yīng)當(dāng)更進一步注重成效等等。三、下半年工作安排 一是加強學(xué)習(xí)，提高辦文辦會辦事質(zhì)量；二是加強協(xié)調(diào)配合，搞好服務(wù)；三是 抓好辦公室內(nèi)部規(guī)范工作，確?！笆?、發(fā)

20、、辦、傳、接、值”等各項工作有序進行； 四是當(dāng)好參謀，抓好落實，凡事抓主動，提前準備，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工 作任務(wù)。具體的事項：加強信息宣傳力度，完成學(xué)習(xí)教育活動年終考評檢查，做好具體工作的年度考核迎檢、評先樹優(yōu)推薦工作、 交管站人員年度考核、年度工作總結(jié)等相關(guān)工作。完成 2014 年事業(yè)單位薪級工資 的調(diào)整和上報等工作。二一四年七月十四日第四篇： 2014 年辦公室上半年總結(jié)今年來，辦公室在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真領(lǐng)會黨的 xx 大精神實質(zhì)，努力學(xué) 習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，按照工作框架意見和辦公室工作目標責(zé)任要求，著力提升辦公 室工作質(zhì)量及效率，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，現(xiàn)將半年工作情況總

21、結(jié)如下：一、政務(wù)工作（一）規(guī)范辦文程序，統(tǒng)籌會議服務(wù)xx 年初以來，辦公室規(guī)范了對辦文辦會工作的管理。首先嚴格按照收、發(fā)文 程序處理文件，并全程督辦文件的落實；其次，加強了對文件內(nèi)容的把關(guān)，做到內(nèi) 容完整，合乎規(guī)范要求。半年共收文 281份；發(fā)文 18 份，其中上行文 17份，下行 文 1 份。會務(wù)工作較往年有了明顯的改觀，辦公室強調(diào)了會務(wù)工作的服務(wù)特性，按照會 務(wù)工作的特點，細分了工作內(nèi)容。第一扎實做好會前的各項準備，為會議召開創(chuàng)造 條件；第二做好會議的服務(wù)和接待，努力為參會人員創(chuàng)造一個舒適的環(huán)境；第三是 做好會議的跟蹤服務(wù)，力爭使會議的決議得到貫徹落實。（二）重視宣傳報道，及時上報信息 為

22、了做好宣傳報道工作，辦公室要求文秘人員內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，宣傳報道 工作今年有了長足的進步。半年共上報信息 9 篇，采用 9 篇，其中，政訊 4 篇，夾 江信息 4 篇，學(xué)習(xí)實踐活動簡報 1篇，為上級領(lǐng)導(dǎo)及時掌握我委的工作動態(tài)、全方 位準確宣傳我委的工作業(yè)績和展現(xiàn)形象發(fā)揮了重要作用。（三）優(yōu)化檔案管理，做好信訪接待 為做好檔案管理，新安裝了電子檔案管理系統(tǒng)軟件，要求檔案管理人員努力提 高業(yè)務(wù)素質(zhì)，學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程，做好檔案的保管工作。信訪工作，今年意外事故頻發(fā)、大事較多，各級政府、領(lǐng)導(dǎo)非常重視信訪工作。 我委信訪工作在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，及時成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好日常的宣傳解

23、釋 工作，轄區(qū)內(nèi)半年來無一例上訪事件發(fā)生。（四）提高保密意識，做好保密工作為做好保密工作，加大了保密知識的宣傳力度，提高了工作人員的保密意識， 簽訂了保密承諾責(zé)任書，并做到涉密計算機專人管理，涉密資料專柜保存，杜絕了 泄密事件的發(fā)生。二、財務(wù)工作 嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，加強財務(wù)管理，明確財務(wù)審批權(quán)限、報銷程序。合理 安排開支，保證了機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)。三、其他工作 半年來，我們堅持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為職工服務(wù)的宗旨，堅持每天打 掃辦公室衛(wèi)生，保證了工作環(huán)境的干凈舒適；按時上報各項總結(jié)、報表等材料，保 證了政務(wù)信息的及時暢通；及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，保證了日常工作的順利 開展； 完成了縣

24、人大 xx 屆四次會議交辦的一件建議和提案答復(fù)工作等。四、存在的問題和不足 半年來，辦公室工作取得了一些成績，但仍然存在一些不足，管理制度仍需完 善，落實力度要進一步加大；辦公室人員整體素質(zhì)和工作責(zé)任心、事業(yè)心有待進一 步提高；服務(wù)觀念有待進一步轉(zhuǎn)變；與各相關(guān)部門的聯(lián)系有待進一步密切，工作應(yīng) 當(dāng)更進一步注重實效等。在下半年的工作中，我們辦公室將在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，進一步發(fā)揚成績，克 服不足，創(chuàng)新工作，爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績。第五篇：辦公室上半年總結(jié)辦公室 2014 年上半年工作總結(jié)2014 年上半年，辦公室在站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，堅持以建設(shè)精品高效培訓(xùn) 基地為核心，團結(jié)協(xié)作、知難而進、奮力拼搏

25、，良好地完成了上級組織賦予的各項 任務(wù)?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：1 、辦公室積極響應(yīng)站領(lǐng)導(dǎo)安排和各部門的需求，加強對辦公室人員的培訓(xùn)和 學(xué)習(xí)，促進辦公室人員水平的整體進步。一是配齊了辦公室工作人員，并按照實際 情況進行工作分工，做到責(zé)任明確，分工合作，使各項工作井然有序的開展；二是 深入學(xué)習(xí)培訓(xùn)基地和站各項文件，認真領(lǐng)會文件精神，以培訓(xùn)基地“建設(shè)高效培訓(xùn) 基地”目標為指導(dǎo)，不斷的提高思想理論水平和工作水平；三是認真參與并積極配 合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“精品高效”建設(shè)、“安全大檢查”和“安全生產(chǎn)月”等活動， 做好各項活動的安排，督促好活動的開展，按照活動進展情況撰寫好各活動的總結(jié)， 并及時上報到基地相

26、關(guān)部門。四是及時成立“安全維穩(wěn)”工作小組，加強站內(nèi)各項 安全管理工作，做好信息日報工作。2 、及時建立文件傳閱夾、文件批閱夾、文件登記表等臺賬，認真做好文件的 收發(fā)、登記、傳閱、歸檔及通知工作，保證了信息的暢通，使上級單位有關(guān)文件指 示精神迅速傳達貫徹到全站，充分發(fā)揮上傳下達的橋梁作用。3 、認真及時開展考核會議，做好每月職工“一體化考核”、“問責(zé)考核”工 作，匯總撰寫每月工作總結(jié)，并及時上報到基地綜合部。4 、翻閱大量資料，虛心請教兄弟部門，征求站領(lǐng)導(dǎo)意見，按照基地要求，反 復(fù)修改，加班加點制定、細化、完善了包頭培訓(xùn)站各項工作管理流程圖，報送到基 地綜合部。5 、認真搞好會務(wù)及接待工作，共成

27、功的籌備組織和協(xié)助兄弟部門開展了全局 干部在線考試、勞資處全局徹悟系統(tǒng)搶答賽活動等各項活動，得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。6 、加強對西公寓設(shè)備的檢查和維修，更換小便器下水管 12 根、蹲便器踏閥13 個、更換墩布池 3 個、各類軟管 6個、水嘴 3個；維修洗臉間水龍頭 24個；疏 通公寓熱水房地漏若干次；處理公寓電路跳閘和整修宿舍門窗若干次；變更自動熱 水房排水及地漏的整改；做好公寓熱水房設(shè)備及衛(wèi)生的檢查清理工作，確保了學(xué)員 在校學(xué)習(xí)期間舒適、干凈、安全的生活。7 、接收了局信息所交換機和恒諾公寓西大門門房固資；對全站低值易耗品和 固定資產(chǎn)實物進行認真細致全面的盤點、清查，共清查辦公室間，庫房間，公寓宿 舍間，以及食堂等部門，清點物品余種，并建立相應(yīng)的帳、卡，做到登記準確、詳 細、清楚，摸清