機械局書記工作總結(jié)

1、機械局書記工作總結(jié)機械局書記工作總結(jié)在市委、市政府(林業(yè)局)的領(lǐng)導(dǎo)下，一年來。在班子成員和政府全體同志的支持下，我忠實、認真、很好地履行了市委、市政府(林業(yè)局)賦予我的職責(zé)，全面完成了年初確定的工作目標，取得了良好的效果。一.概述認真落實“從嚴治林”政策。堅持“三不”原則，貫徹保護中發(fā)展、發(fā)展中保護的思想，嚴格控制采伐限額，采取有力措施和手段，確保管理工作保質(zhì)保量。森林管理局木材生產(chǎn)計劃135.87萬立方米；不含管理局直屬單位，截至12月20日，木材實際產(chǎn)量為1172366立方米；已完成計劃86%通過兩次檢查評比，全林管局伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量綜合得分達到96.11分，超出工作目標0.11分。國家林業(yè)局

2、16個林業(yè)局全部達到國家林業(yè)局規(guī)定的優(yōu)秀標準。合理造材、產(chǎn)品質(zhì)量平均得分98.60分，比目標高2.6分，經(jīng)濟林占比達到88.60%，比目標高3.60%，比目標高4.24%。整個冬季運輸期間，共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)木材和定制木材152527立方米，平均每立方米售價比普通木材提高44.60元。僅整個森林管理局增加了2008-2009年木材冬季運輸生產(chǎn)期間，收集了292，927株層壓立米，生產(chǎn)了236，881株木片層壓立米。截至12月底，俄羅斯累計采伐木材60萬立方米，加工木材26.4萬立方米，分別完成年初計劃產(chǎn)量的100.91%和132.0%。000人在俄羅斯從事木材采伐；培訓(xùn)出國勞務(wù)人員480余人；整個林業(yè)

3、局實際完成林業(yè)道路改造344公里。為相關(guān)企事業(yè)單位鑒定報廢設(shè)備208臺，原值2641.38萬元，盤活閑置機械設(shè)備139臺，移交宜春技師學(xué)院進行教學(xué)實踐培訓(xùn)。設(shè)備完好率為85%，設(shè)備利用率為70%，設(shè)備新鮮度系數(shù)為0.53，連續(xù)10年木材生產(chǎn)無致命事故，取得良好效果。推動了機關(guān)整體建設(shè)，共享了機關(guān)工作目標。開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動；組織實施市委反腐倡廉建設(shè)崗位責(zé)任書要求的八項任務(wù)；通過一把手和班子成員的帶頭作用，落實“一崗雙責(zé)”制度。學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，促進了機關(guān)思想精神面貌的改善和行政管理水平的提升。沒有違反規(guī)定、紀律和公共道德。被省林業(yè)廳授予2008-2009年度木材生產(chǎn)管理和機械設(shè)

4、備管理先進單位稱號。俄羅斯市辦公室在2009年俄羅斯全省林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系評估中被評為俄羅斯森林資源開發(fā)先進單位；研究員葉、生產(chǎn)科長朱、安全科長隋先民被評為2008-2009年度冬季木材生產(chǎn)先進個人。副局長侯貴霞、設(shè)備管理處處長王獲省林業(yè)廳授予2009年度森工系統(tǒng)設(shè)備管理先進個人；我局與友誼林業(yè)局聯(lián)合立項的科研項目伐根開發(fā)利用及對生態(tài)環(huán)境的影響榮獲2009年度科技進步三等獎。潘若飛主任、龐傳紅副研究員、金保澤科長w局認真貫徹落實森林法和“從嚴治林”政策，一年來。嚴格按照相關(guān)林業(yè)法規(guī)行事。今年冬季運輸前，在南北兩地舉辦了兩次電影展銷會，討論研究今冬的木材生產(chǎn)。林業(yè)局召開全市木材生產(chǎn)和經(jīng)銷資源林業(yè)管理工

5、作會議，全面部署2008年冬季木材生產(chǎn)工作，提出木材生產(chǎn)總體目標和具體要求，并與各林業(yè)局簽訂合理制材和產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任書。在木材生產(chǎn)工作中，堅持“嚴格森林管理”的方針，堅持邊保護邊發(fā)展、邊發(fā)展邊保護的思想，將木材生產(chǎn)與資源保護有機結(jié)合。督促林業(yè)局分解木材生產(chǎn)任務(wù)、伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理等各項工作指標，落實到各林點、承包組、電鋸工、檢查員、木材測量員、木材建設(shè)者等。人員或崗位，逐級簽訂質(zhì)量管理目標責(zé)任狀，做到六嚴，即嚴抓收割源頭管理；嚴格控制采伐限額；嚴格執(zhí)行切割操作規(guī)程；嚴禁砍伐天然紅松；嚴禁使用j50拖拉機集材，加強木材生產(chǎn)運輸監(jiān)管；嚴肅查處非法經(jīng)營行為；木材生產(chǎn)的整個過程都被控制在采伐限額

6、之內(nèi)。同時，不斷加強伐區(qū)作業(yè)管理，按照伐區(qū)三級調(diào)撥投放制度、林木采伐公示制度、采伐作業(yè)合同制度、采伐鏈鋸資質(zhì)認證制度、生產(chǎn)作業(yè)通知制度、小班作業(yè)記錄卡，精心開展木材生產(chǎn)全過程。根據(jù)市場需求調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；2.嚴格執(zhí)行林業(yè)局合理木材生產(chǎn)管理辦法。生產(chǎn)適銷產(chǎn)品。為提高森林資源利用率，森林法局伐區(qū)生產(chǎn)部、木材檢驗部、安全生產(chǎn)部全體人員會同林業(yè)局主管部門，舉辦了16期直接參與生產(chǎn)的檢查員、木材測量員、木材建設(shè)者業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班。在木材生產(chǎn)過程中，要把木材生產(chǎn)與市場需求和經(jīng)濟效益聯(lián)系起來，積極生產(chǎn)市場暢銷、適銷對路的產(chǎn)品。在做好主要產(chǎn)品生產(chǎn)的前提下，我們還以伐區(qū)剩余物利用為主要內(nèi)容，將清林與提高伐區(qū)和制材剩

7、余物利用率相結(jié)合進行了專項安排，提出了明確的指標，并納入考核。鑒于木材產(chǎn)量的減少，切割殘留物和人為的減少板原料日益緊張的情況，積極開展伐根開發(fā)利用的科學(xué)實驗，目前此項科研項目已被正式通過市科技局組織的專家評審組鑒定，獲得市科技進步三等獎。如果此項科研成果得以推廣，既能解決林產(chǎn)工業(yè)原料不足，又能節(jié)約森林資源、促進森林天然更新，還可為林業(yè)局開辟新的就業(yè)門路。按每年生產(chǎn)30萬立方米伐根計算，每年可增加木片原料69萬層積立米；每年可節(jié)約森林資源45萬立方米；每年促進更新可增加森林蓄積4.2萬立方米；每年可安排富余勞動力6，為了進一步提高木材產(chǎn)品質(zhì)量及木材產(chǎn)品的經(jīng)濟效益。000多人，可給職工帶來收入4，

8、500多萬元，企業(yè)創(chuàng)造產(chǎn)值9，000多萬元；同時帶動了運輸、加工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，具有較高的經(jīng)濟效益和社會效益。力爭全年無重大傷亡事故。努力抓好木材生產(chǎn)的同時，三貫徹落實安全生產(chǎn)法堅持預(yù)防為主、安全第一的方針。局始終把安全生產(chǎn)放在首位，就安全生產(chǎn)問題進行了專門部署，提出“以人為本，安全第一，預(yù)防為主，杜絕事故”要求。一是嚴格落實責(zé)任制，堅持誰主管誰負責(zé)和管生產(chǎn)必須管安全的原則，分別在友好、朗鄉(xiāng)林業(yè)局召開了生產(chǎn)科長片會，進一步落實安全生產(chǎn)工作，二是強化安全生產(chǎn)宣傳力度，開展了百日安全生產(chǎn)行動”三是加大監(jiān)督檢查力度，做好隱患排查。通過定期、不定期地安全檢查，抓重點、解難點，杜絕了重大事故的發(fā)生。四對俄森

9、林采伐由于受國際金融危機的沖擊和影響，今年以來。市對俄森林采伐工作遇到諸多困難和挑戰(zhàn)，為此，局進一步加大了對俄森林采伐工作力度。一是抓調(diào)研，摸情況，及時分類指導(dǎo)。二是抓培訓(xùn)，強素質(zhì)，為赴俄人員提供良好的服務(wù)。建立了伊春市對俄人員培訓(xùn)基地”制訂了培訓(xùn)計劃，下發(fā)了伊春市赴俄森林采伐人員工作手冊三是局積極改進服務(wù)方式，多次赴俄羅斯進行實地考察、洽談，協(xié)調(diào)對俄森林采伐工作，為在俄境內(nèi)進行森林采伐的7個林業(yè)局提供了技術(shù)、信息、出關(guān)事宜、職工權(quán)益保障、安全生產(chǎn)等多項服務(wù)。針對當前對俄森林開發(fā)工作存在難題，進行調(diào)查研究基礎(chǔ)上形成了市給予在俄從事森林采伐的企業(yè)扶持政策的意見并向市委、市政府作了報告。五林業(yè)公路

10、養(yǎng)護管理編制20092011年林業(yè)公路規(guī)劃。今年以來，1遵循以人為本、統(tǒng)籌兼顧、合理布局的原則。按照上級的部署，緊緊圍繞林業(yè)公路“三年決戰(zhàn)”使通至各林場（所路面全部硬化這一主題，認真貫徹落實20092011年度伊春市公路建設(shè)規(guī)劃，并在此基礎(chǔ)上制定了林業(yè)公路20092011年度詳細改建規(guī)劃，對輻射區(qū)域廣、生產(chǎn)生活集中的路線進行優(yōu)先安排，對全林區(qū)的林業(yè)公路進行統(tǒng)籌規(guī)劃，重點推進。為了加快林業(yè)公路改建的步伐，一方面加強宣傳力度，提高基層單位對林業(yè)公路改建的認識。另一方面根據(jù)各局的實際情況合理確定、安排建設(shè)計劃和目標，及時準確地掌握、匯總林區(qū)公路建設(shè)的進展情況。與此同時，積極組織開展了林業(yè)公路養(yǎng)護和改

11、造費用專項測算、林業(yè)公路危橋和安全隱患排查、林區(qū)公路基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集和電子地圖補充調(diào)查、林業(yè)公路失養(yǎng)、棄養(yǎng)情況等多種形式的調(diào)查、普查、測算工作，為我市向上爭取、領(lǐng)導(dǎo)決策、制定規(guī)劃提供了準確詳實的數(shù)據(jù)和文字資料。突出重點對林業(yè)公路養(yǎng)護、橋涵維護進行監(jiān)督指導(dǎo)，2加強林業(yè)局公路管理工作。以確保林業(yè)公路暢通。根據(jù)各林業(yè)局林業(yè)公路路段的地理位置、養(yǎng)護的難易程度，采取不同的管護方式，有的實行統(tǒng)一備料、個人包段養(yǎng)護，有的實行定額撥款、民營企業(yè)承包，雙方簽定養(yǎng)護合同，確定各項指標，定期檢查路況，按照路況質(zhì)量兌現(xiàn)養(yǎng)護工資和獎懲，使林業(yè)公路的養(yǎng)護質(zhì)量、等級水平不斷提高，保證了林業(yè)公路暢通無阻，受到省交通系統(tǒng)的好評，六

12、機械設(shè)備行業(yè)管理充分發(fā)揮設(shè)備效能，認真貫徹落實總局森工企業(yè)設(shè)備管理辦法加強對企業(yè)設(shè)備的使用、調(diào)劑、評估、轉(zhuǎn)讓以及報廢等方面的綜合管理。防止國有資產(chǎn)的流失。年初開始，局按照黑龍江省森工總局企業(yè)設(shè)備管理辦法要求，全面安排了企業(yè)設(shè)備管理工作。一是與市國有資產(chǎn)管理局、林管局財務(wù)處三家聯(lián)合下發(fā)了關(guān)于企業(yè)設(shè)備報廢有關(guān)事宜的通知以木材生產(chǎn)機械局文件形式下發(fā)了關(guān)于填報2008年度黑龍江省森工企業(yè)設(shè)備統(tǒng)計年報的通知對2008年度的設(shè)備統(tǒng)計報表工作做出了具體安排，提出了明確要求，掌握了2008年設(shè)備的數(shù)量及增減變化情況。截止目前全林管局共有在冊機械設(shè)備17039臺（套設(shè)備資產(chǎn)原值79575.08萬元，凈值4212

13、9.17萬元。二是進一步加強對設(shè)備報廢工作的鑒定和審批，對達到報廢條件的設(shè)備，嚴格按照相關(guān)規(guī)定組織進行技術(shù)鑒定、辦理報廢手續(xù)。三是堅持持證上崗制度，不斷提高技工隊伍素質(zhì)。采取了上下結(jié)合、分散培訓(xùn)的方式，分別在翠蘭、朗鄉(xiāng)等林業(yè)局舉辦了裝載機司機、挖掘機司機、油鋸手等工種74人次的培訓(xùn)。這些受到培訓(xùn)的人員，經(jīng)過考試測評合格者頒發(fā)上崗證書，持證上崗。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。七進一步加強機關(guān)黨組織建設(shè)。自始至終都貫穿著黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨組織建設(shè)。黨組書記、局長、黨支部書記潘若飛同志親自抓，局在全年的工作中。副書記專職抓，四位副局長、黨組成員分戰(zhàn)線抓，形成了黨組、黨支部、黨員齊抓共管的局面。討論重大問

14、題、考核提拔干部、評選先進、召開民主生活會時，黨支部專職副書記列席參加黨組會議，并親自參加考評組織領(lǐng)導(dǎo)活動；認真執(zhí)行“三會一課”制度，共召開了4次支部班子會議、4次黨員大會，上了4次黨課。機關(guān)全體黨員進行了自我總結(jié)，參加了民主評議活動。組織黨員干部觀看了反腐倡廉圖片展。有計劃有步驟地開展了反腐倡廉、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)教育活動，有效地促進了黨員干部精神面貌的改變。見學(xué)習(xí)時間科學(xué)發(fā)展觀活動材料從教育幫助入手，八積極開展精神文明建設(shè)。帶好干部隊伍。帶好干部隊伍不僅是一把手的重要職責(zé)，干部隊伍整體素養(yǎng)的高低決定著單位整體工作質(zhì)量和工作能量。因此。也是完成工作任務(wù)力量的所在以適應(yīng)新形勢提升服務(wù)水平

15、為重點，以加強作風(fēng)建設(shè)為著眼點，通過各種工作方式和方法，不斷激發(fā)機關(guān)干部對工作、對事業(yè)的激情，引導(dǎo)干部想干事、能干成事的工作動力，以此不斷提升干部隊伍的整體素質(zhì)。工作中教育機關(guān)干部正確認識自己的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關(guān)系，思想上講團結(jié)，達到思想統(tǒng)一；工作上講團結(jié)，拾遺補缺；同志間講團結(jié)，相互協(xié)作，保證工作高效運轉(zhuǎn)?，F(xiàn)在局機關(guān)的風(fēng)氣是比較好的主要標志是一是沒有軟、散、懶、怨的問題。二是機關(guān)上下班簽到制度執(zhí)行得認真。三是學(xué)習(xí)氣氛濃。如：學(xué)習(xí)微機知識、科學(xué)發(fā)展觀理論機關(guān)干部全部參加了參照公務(wù)員管理初任人員的培訓(xùn)并取得了好成績。四是榮譽多。2009年，局先后獲得省森工

16、總局木材生產(chǎn)先進單位、對俄森林資源開發(fā)工作先進單位的稱號。調(diào)研員葉桂忠、生產(chǎn)科科長科長朱洪臣、安全科科長隋憲民三名同志被省森工總局評為20082009年度冬季木材生產(chǎn)工作先進個人；公路管理科科長陳春同志被省交通工會評為省交通系統(tǒng)先進女職工；局長潘若飛、副調(diào)研員龐傳紅、科長金寶澤分別獲得市科技進步個人三等獎。伐根開發(fā)利用及對生態(tài)環(huán)境的影響五是關(guān)心幫助職工。機關(guān)職工家中出現(xiàn)婚喪嫁娶或其他困難事情，班子成員都能到家中慰問并幫助解決實際問題。六是能加班工作。對時間緊、工作量大、需定期上報結(jié)果的緊迫工作，機關(guān)同志能犧牲個人休息時間，加班加點工作，按時完成工作任務(wù)。如：潘若飛、侯桂霞、陳春等人七是機關(guān)職工

17、婚喪嫁娶、公民道德、社交場合中未發(fā)生違法亂紀、違反道德的問題。抓好班子建設(shè)九突出帶頭作用。把加強班子的自身建設(shè)放在首位，領(lǐng)導(dǎo)班子是一個單位核心；領(lǐng)導(dǎo)干部就是旗幟、就是榜樣。抓班子、帶隊伍中。通過引領(lǐng)和學(xué)習(xí)教育，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和帶頭作用。倡導(dǎo)律人先律己，一是發(fā)揮“一把手”主導(dǎo)作用。做好宣傳、引導(dǎo)、組織工作。嚴兵先嚴將；注意從一把手做起，從班子成員做起，帶頭遵守政治紀律，組織紀律和工作紀律，做一個好帶頭人。通過抓好黨組中心學(xué)習(xí)組、黨組民主生活會、述職述廉會、觀看反腐倡廉光碟、參觀反腐敗教育基地的各項活動，并用其制度制約、督促每位成員進行學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，充電再充電，以此不斷警鐘長鳴，不斷刷新思想

18、，增強黨的思想政治觀念。按照市委組織部召開黨組民主生活會的程序和要求，于2009年6月18日召開了局黨組民主生活會。班子成員結(jié)合各自分管的工作，實事求是地進行了自我查擺問題，相互幫助，制定整改措施的工作，會后，以書面形式向市紀委報告了工作情況。正在實施建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新性、實干型、親民型、和諧型、廉潔型領(lǐng)導(dǎo)班子的各項工作；按照伊紀發(fā)【200916號文件的要求，二是建設(shè)六型班子。按市政府伊政發(fā)49號文件要求。充分準備的基礎(chǔ)上，于2009年11月27日召開了述職述廉機關(guān)大會，局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次在大會上作了個人述職述廉工作報告。通過無記名測評，滿意率達100%都按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、

19、會議決定”原則集體討論決定，三是認真貫徹執(zhí)行了民主集中制的原則。工作中堅持重要工作和重要事項及時向市主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)請示匯報；凡涉及本單位人員崗位調(diào)整、資金使用、后備干部推薦、干部提拔任用等重大問題的決策。沒搞獨斷專行和個人說了算。倡導(dǎo)班子成員既要有分工又要有合作，還要有監(jiān)督，增加協(xié)調(diào)力、凝聚力，維護班子整體的團隊形象。工作中遇到問題我能夠認真對待，心平氣和地坐下來發(fā)表意見，交流思想，找出妥善處理的辦法。個人認為，現(xiàn)在這個班子是個想干事、能干事、也能干成事的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求下級做到事領(lǐng)導(dǎo)率先做到勤政廉政中，四是體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部的行為如何對屬下影響甚大。班子成員在工作中堅持做到要求

20、下級不做的事領(lǐng)導(dǎo)帶頭不做。班子成員以自己的實際行動認真踐行了所做的承諾。主要標志：一是班子成員在出國（境配偶、子女中沒有發(fā)生違法違紀、有損國格、毀壞形象的問題；二是一把手的住房，面積沒有超標準，裝修也沒有違規(guī)；三是勤儉節(jié)約。按市紀委勤儉節(jié)約的要求，局6名處級干部坐一臺公務(wù)車上下班；下基層工作也是輕車簡從；四是克己奉公。今年伊春4.27過界草甸森林大火發(fā)生時，潘若飛同志正在湖北省武漢市給妻子治病，接到林管局領(lǐng)導(dǎo)通知后，未顧及中斷妻子醫(yī)病，翌日買機票從武漢市飛回伊春，授命參加為期21天的撲滅4.27過界草甸森林大火的局部指揮工作，為市政府（林管局前線指揮的領(lǐng)導(dǎo)出主意獻計策，當好了一個參謀?；鹉{

21、，生活艱苦，環(huán)境惡劣，夜不能寐的情況下經(jīng)得住了考驗。目前為止，班子成員和身邊工作人員未發(fā)生亂使權(quán)力，勒、卡、要等現(xiàn)象。踐行所做承諾，十不斷加強廉政建設(shè)。端正工作作風(fēng)。潘若飛同志代表局黨組與市委簽定了反腐倡廉建設(shè)崗位責(zé)任。按照反腐倡廉建設(shè)崗位責(zé)任書的要求，年初。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的工作職責(zé)和掌握的權(quán)力管到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就要管到哪里，一旦出了問題，責(zé)任就要承擔到哪里。為此，認真抓好行政工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的有機結(jié)合，落實“一崗雙責(zé)制”以木材生產(chǎn)機械管理工作為先導(dǎo)，一是納入年度工作目標。緊緊圍繞市委、市政府（林管局總體工作部署。以廉潔從政為重點，堅持“嚴管林”方針不動搖，根據(jù)不同階段的中心工

22、作確定重點，把機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)行政工作有機結(jié)合，納入年度整體工作目標，同部署、同落實、同考核。按照市財政局核定的各項費用指標，潘若飛同志帶頭執(zhí)行財經(jīng)紀律，二是狠抓了財經(jīng)紀律制度的落實。按照局制定的財務(wù)管理規(guī)定和制度。嚴格按照市財政局預(yù)算的種類和規(guī)定安排和使用經(jīng)費，全年沒有超標；工作往來中未有收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證、參與賭博、接受影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮物饋贈等問題，也未存在違規(guī)違紀責(zé)任。貫徹落實了嚴管林”方針。要貫徹落實“嚴管林”方針，三是結(jié)合責(zé)任制的落實。就必須先落實好“三個絕不”原則和在保護中發(fā)展，發(fā)展中保護的思想，為此，工作實踐中堅持做好三個方面的工作。一是用法規(guī)促進質(zhì)量管理。認

23、真執(zhí)行伊春林管局原條合理造材與產(chǎn)品質(zhì)量管理獎懲辦法森林采伐更新管理辦法采伐作業(yè)規(guī)程調(diào)查設(shè)計中的規(guī)定，嚴格把握各項標準，用法規(guī)、標準加強木材生產(chǎn)伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量管理。二是把監(jiān)督管理關(guān)口前移。以簽定木材生產(chǎn)責(zé)任狀為載體，強化了管理方式、方法的創(chuàng)新性、完善性、科學(xué)性，強化了事前宣傳、培訓(xùn)，事中督查，事終綜合評定的力度，著力解決限額采伐、采伐許可、清林、造材工作中個別存在超限額采伐，越界采伐，好材劣造短尺，清林不及時，伐區(qū)丟件子的問題，迄今為止，未發(fā)生超限額采伐、砍伐紅松林木的問題；未發(fā)現(xiàn)因收受財物放寬標準、降低質(zhì)量的現(xiàn)象。三是一崗雙責(zé)”落到人頭。年初，黨組書記、局長把局的總行政目標向各個科室分解的同時，

24、提出勤政廉政的要求和責(zé)任，年終一并考核。這樣，每個人既有定量的行政工作目標，也有定性的勤政、廉政的政治責(zé)任，其工作全過程中認真履行“一崗雙責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任。努力做好四個服務(wù)。十一認真做好扶貧解困、社會穩(wěn)定、群眾信訪工作。一是積極作好離退休職工的醫(yī)療保險報銷、離退休工資發(fā)放等與個人自身利益密切相關(guān)的工作，按照市委、市政府關(guān)于“保穩(wěn)定、保民生、共創(chuàng)和諧社會”相關(guān)要求。讓他高高興興地安度晚年。二是對他遇到生老病逝、子女結(jié)婚等重大問題時，單位及時安排人員協(xié)助處理，使他感受到黨組織的溫暖。三是有什么問題需要幫助時，單位及時幫助解決。對于本單位在職職工，除要求努力作好自己的本職工作外，特別加強安全教育，強調(diào)增強安全第一的意識，嚴格要求司機不準酒后駕車，不準違章駕車。要求全體職工要遵紀守法、講究公德、尊老愛幼，把一切矛盾化解在萌芽之中，目前全局始終保持和諧穩(wěn)定，沒有發(fā)生人為造成的事故。關(guān)于信訪工作。局雖然沒有直接接待信訪的職能，但對于上級領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門交辦的或轉(zhuǎn)交的信訪事件，第一時間內(nèi)及時開展工作，進行調(diào)查研究，提出處理意見，上報領(lǐng)導(dǎo)決策。沒有發(fā)生上訪問題。局協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)幫扶伊春區(qū)前進街道辦事處東河街一戶烈屬。此人因子女在外地就學(xué)，本人在外地打工，常年不在家，但其老母親在伊春，就經(jīng)常去看望她老人，每逢年節(jié)，都帶著慰問品、慰問金去看望慰問，