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1、互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化問(wèn)題研究摘要隨著互聯(lián)網(wǎng)信息現(xiàn)代化的滲入,管理會(huì)計(jì)也不可避免,但是在這個(gè)變革過(guò)程中不斷發(fā)生的新問(wèn)題接踵而至,因此為了做到提高其經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量、能夠提高創(chuàng)新的能力、大幅提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的效率,本文介紹了“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化的時(shí)代背景和發(fā)展現(xiàn)狀,已經(jīng)面臨的問(wèn)題解決方案。一、“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化勢(shì)在必行近年來(lái),隨著現(xiàn)代化技術(shù)的不斷發(fā)展與革新,新一類的互聯(lián)網(wǎng)高新技術(shù)迭出不窮,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)滲透到全世界的任何角落,支撐著各行各業(yè)的緊追現(xiàn)代信息化發(fā)展潮流。截至目前,這種情況已經(jīng)發(fā)展成以互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)為支點(diǎn),互聯(lián)網(wǎng)+發(fā)展模式為延伸,各類行業(yè)為信息化進(jìn)行革新的對(duì)象的時(shí)
2、代發(fā)展新格局。國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)曾數(shù)次在政府部門的工作指示報(bào)告中強(qiáng)調(diào):將日益變革的互聯(lián)網(wǎng)與我國(guó)生產(chǎn)制造業(yè)相互結(jié)合,將有利于促進(jìn)兩者的同步高效發(fā)展。這預(yù)示著我國(guó)將在未來(lái)全面拉開“互聯(lián)網(wǎng)+”經(jīng)濟(jì)發(fā)展新模式的時(shí)代大幕,而這股信息化的風(fēng)也給會(huì)計(jì)行業(yè)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)和變革提供了空前強(qiáng)勁的渦輪發(fā)動(dòng)機(jī)。在這種新時(shí)代背景下,管理會(huì)計(jì)作為擔(dān)負(fù)為我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的核心工具,其信息化改革的腳步勢(shì)在必行。當(dāng)前,十分明確的是,“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展模式在管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域具有很多優(yōu)勢(shì),例如可以提高其經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量、能夠提高創(chuàng)新的能力、大幅提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的效率等。因此,為了促進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”與管理會(huì)計(jì)的有機(jī)結(jié)合,加快管理會(huì)計(jì)信息化的進(jìn)程以
3、及培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)類型的專業(yè)人才建設(shè)計(jì)劃,最終達(dá)到高效創(chuàng)新、價(jià)值提升的目的,研究“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化所面臨的種種問(wèn)題,是不可避免的。二、“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展現(xiàn)狀眾所周知,管理會(huì)計(jì)所提交給公司內(nèi)部的信息數(shù)據(jù)是公司管理所不可或缺的信息數(shù)據(jù),也是企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行的重要組成部分。管理會(huì)計(jì)信息化實(shí)際上就是互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域內(nèi)的進(jìn)一步應(yīng)用發(fā)展,通過(guò)成系統(tǒng)化固定化的現(xiàn)代管理方式,利用互聯(lián)網(wǎng)板塊和其他一些信息處理工具對(duì)財(cái)務(wù)以及非財(cái)務(wù)性質(zhì)的綜合信息數(shù)據(jù)所進(jìn)行的整理、計(jì)算、對(duì)比、分析一套完成流程。以此來(lái)滿足公司管理層對(duì)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)劃的項(xiàng)目計(jì)劃、管理的需求,同時(shí)幫助信息數(shù)據(jù)的使用者做
4、重要決策時(shí)提供有力支持。不過(guò)遺憾的是,在我國(guó)大多數(shù)企業(yè)的日常管理、經(jīng)營(yíng)工作中,管理會(huì)計(jì)甚至是管理會(huì)計(jì)的信息化處于邊緣化、初始化的發(fā)展階段?,F(xiàn)階段,管理會(huì)計(jì)信息化問(wèn)題的研究重點(diǎn)主要是集中在管理會(huì)計(jì)信息化操作系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、管理會(huì)計(jì)信息化的具體應(yīng)用方式以及互聯(lián)網(wǎng)金融經(jīng)濟(jì)與管理會(huì)計(jì)等領(lǐng)域,卻在管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程中所面臨的新問(wèn)題新發(fā)現(xiàn)的研究文獻(xiàn)數(shù)量以及有用成果較少,并且對(duì)于管理會(huì)計(jì)信息化的新問(wèn)題投入研究群體具有不確定性。以上種種問(wèn)題的突出存在,都是阻礙當(dāng)前我國(guó)管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程中所面臨的新問(wèn)題新發(fā)現(xiàn)的研究的因素。這種不合理的發(fā)展?fàn)顩r主要是由于我國(guó)現(xiàn)階段對(duì)于管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理認(rèn)知有著根本上的模糊以
5、及管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域內(nèi)的發(fā)展體系繁多,缺乏一種標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)展模式,管理會(huì)計(jì)信息操作系統(tǒng)的開發(fā)成熟度處于初級(jí)階段。以上綜述的這些問(wèn)題,都是在如今“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代下管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展進(jìn)程中需要去一一克服的。三、“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展新方向(一、)擴(kuò)大管理會(huì)計(jì)服務(wù)范圍在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程時(shí)期,企業(yè)部門的財(cái)務(wù)工作除了計(jì)算統(tǒng)計(jì)上上下下所有部門的盈利能力之外,還要實(shí)現(xiàn)與企業(yè)中市場(chǎng)部門、研發(fā)部門的嚴(yán)絲合縫、有機(jī)結(jié)合。同時(shí)還要特別研究一下特定群體的現(xiàn)實(shí)特征,進(jìn)行一系列的市場(chǎng)信息觀察分析和洞察,并將價(jià)格做到合情、合理、公正。還要與產(chǎn)品的制造部門共同剖析產(chǎn)品的各項(xiàng)性能指標(biāo)以及成本的結(jié)構(gòu)控制
6、,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)以“互聯(lián)網(wǎng)+會(huì)計(jì)”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化思維角度供應(yīng)合理的決策以及升值服務(wù)。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程時(shí)期,企業(yè)財(cái)務(wù)人員所提供的財(cái)務(wù)報(bào)告不能再僅包含一些企業(yè)的規(guī)劃期望、資金預(yù)算以及工作效益的評(píng)估等一系列狹義的不全面的信息。同時(shí)企業(yè)還需要專人專業(yè)地分析、思考同領(lǐng)域的友商們的優(yōu)劣和自身的優(yōu)劣。(二)推動(dòng)全價(jià)值鏈的資金流動(dòng)性管理在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程時(shí)期,企業(yè)必須依靠云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等互聯(lián)網(wǎng)新生技術(shù),實(shí)現(xiàn)公司所有資金的流動(dòng)管理模式,從企業(yè)的由內(nèi)而外地滲透到產(chǎn)品供應(yīng)商以及潛在用戶的產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈。作為一家重要的核心企業(yè),實(shí)現(xiàn)即時(shí)地發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+金融”的金融政策,與產(chǎn)品的
7、供應(yīng)商們和潛在的產(chǎn)品消費(fèi)者進(jìn)一步發(fā)展全天候的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。如果有必要,還可以適當(dāng)?shù)臑楫a(chǎn)品供應(yīng)商們提供數(shù)額合理妥當(dāng)?shù)男庞妙~度貸款;為客戶提供合理的融資需求,并向他們支付銷售產(chǎn)品的費(fèi)用,最終完成物流和資金兩個(gè)部分在整個(gè)生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈中的無(wú)阻礙流動(dòng)。這樣,作為一個(gè)核心企業(yè)也可以發(fā)揮資本流動(dòng)形成的信息流優(yōu)勢(shì)。做到實(shí)時(shí)地監(jiān)控掌握整條產(chǎn)品供應(yīng)鏈中整個(gè)產(chǎn)品價(jià)值鏈的營(yíng)運(yùn)成本,從而真正的依據(jù)當(dāng)前市場(chǎng)銷售的實(shí)時(shí)準(zhǔn)確情況正確快速地預(yù)測(cè),并做出相應(yīng)的管理、操作決策,進(jìn)一步加快企業(yè)資本周轉(zhuǎn)所需要的周期時(shí)長(zhǎng)的優(yōu)化及管理。(三)進(jìn)一步提升管理會(huì)計(jì)信息化水平當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)云計(jì)算和大數(shù)據(jù)技術(shù)蓬勃發(fā)展,擁有光明發(fā)展前景的社會(huì)。這
8、個(gè)時(shí)代的科技發(fā)達(dá),信息流通,世界各地的人們之間交流在科學(xué)技術(shù)的加持下越來(lái)越密切,生活、生產(chǎn)也越來(lái)越方便。大數(shù)據(jù)就是這個(gè)高科技時(shí)代的產(chǎn)物。同樣,毫不客氣地說(shuō),這個(gè)時(shí)代是大數(shù)據(jù)的時(shí)代。什么是大數(shù)據(jù)?生活中,我們每個(gè)人都在持續(xù)不斷的產(chǎn)生數(shù)據(jù),而自己也在追蹤著數(shù)據(jù),因此每個(gè)人都是數(shù)據(jù)的生產(chǎn)者、擁有著、消費(fèi)者以及分解者。如今我們已經(jīng)潛移默化的熱愛(ài)尋求互聯(lián)網(wǎng)上的海量信息。顯然,數(shù)據(jù)已經(jīng)滲透到千禧年時(shí)代的所有領(lǐng)域,成為新時(shí)代重要的生產(chǎn)因素。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的云計(jì)算和大數(shù)據(jù)以及“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代帶給管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的巨大挑戰(zhàn)和難題時(shí),與此同時(shí),也相應(yīng)的成為了企業(yè)去增強(qiáng)管理會(huì)計(jì)信息化水準(zhǔn)的核心技術(shù)平臺(tái),為新時(shí)代“互聯(lián)
9、網(wǎng)+會(huì)計(jì)”的管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程增加了渦輪增壓能力,為企業(yè)真正徹底地提升管理會(huì)計(jì)信息化水平的發(fā)展規(guī)劃真正留下濃重一筆。(四)培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)人才在屬于“互聯(lián)網(wǎng)+會(huì)計(jì)”的雙重發(fā)展時(shí)期,企業(yè)不僅要實(shí)現(xiàn)完成符合時(shí)代發(fā)展需求的完美轉(zhuǎn)型升級(jí),以及管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的腳步緊跟時(shí)代,還要對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展進(jìn)程中的核心操作執(zhí)行人才提出新的要求。總而言之,在新時(shí)期“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的管理會(huì)計(jì)信息化要緊緊抓住互聯(lián)網(wǎng)變動(dòng)的尾巴做到適時(shí)、及時(shí)的調(diào)整。并且還要徹增強(qiáng)升企業(yè)自身的各項(xiàng)綜合信息處理的能力,也可以采取跨行業(yè)了解互聯(lián)網(wǎng)知識(shí),做到第一時(shí)間了解互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)領(lǐng)域變動(dòng)、更新的最新應(yīng)用情況,發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的最新技術(shù)潛力,
10、為企業(yè)的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。 總結(jié)互聯(lián)網(wǎng)+會(huì)計(jì)”時(shí)代的號(hào)角聲已經(jīng)吹響,這對(duì)于當(dāng)前我國(guó)管理會(huì)計(jì)的信息化發(fā)展來(lái)說(shuō),帶來(lái)的不僅僅是一場(chǎng)難得的機(jī)遇,更是一次前所未有的挑戰(zhàn)?;ヂ?lián)網(wǎng)和傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的深度融合,管理會(huì)計(jì)更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。這個(gè)時(shí)候,新的使命就要求我們要緊跟時(shí)代潮流的發(fā)展,適時(shí)的改變固有的舊的觀念,靈活地掌控大數(shù)據(jù)時(shí)代應(yīng)當(dāng)具備的思維和想法。同時(shí),還需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)管理會(huì)計(jì)未來(lái)發(fā)展前景的廣闊給予應(yīng)當(dāng)與之匹配的關(guān)注度。此外,還要把管理會(huì)計(jì)的信息化過(guò)程并與互聯(lián)網(wǎng)+會(huì)計(jì)”的思維有機(jī)結(jié)合,共同發(fā)展。以此來(lái)充實(shí)當(dāng)前我國(guó)在管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域人才短缺的嚴(yán)重危機(jī),培養(yǎng)出一大批杰出、卓越的具有創(chuàng)造力的高新人才。最后,也要結(jié)合自身發(fā)展?fàn)顩r,合理的運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)的平臺(tái),向前進(jìn)一步加快管理會(huì)計(jì)的信息化發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+”
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