人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能_第1頁(yè)
人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能_第2頁(yè)
人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能_第3頁(yè)
人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能_第4頁(yè)
人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩8頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟。人才工作領(lǐng)導(dǎo)單位職能 市委組織部 1、在市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全市人才工作的牽頭抓總、宏觀指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查;承擔(dān)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常管理職能,定期向市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)工作。 2、了解掌握全市人才工作開(kāi)展情況,針對(duì)人才工作中熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,會(huì)同有關(guān)部門(mén)開(kāi)展調(diào)查研究,制定、完善相關(guān)規(guī)定和意見(jiàn),探索人才工作新機(jī)制。 3、牽頭制定全市人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃;牽頭或參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策。 4、負(fù)責(zé)聯(lián)系和掌握一批優(yōu)秀人才,建立和不斷完善全市人才信息庫(kù)。負(fù)責(zé)市領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才的服務(wù)工作。 5、負(fù)責(zé)全市黨政人才隊(duì)伍建設(shè),牽頭協(xié)調(diào)企

2、業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍建設(shè)。承擔(dān)全市優(yōu)秀人才培養(yǎng)、選拔、考核和推薦使用工作。 6、會(huì)同市人事勞動(dòng)保障局牽頭組織全市人才工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選表彰;配合有關(guān)部門(mén)對(duì)人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 7、負(fù)責(zé)對(duì)全市人才工作的指導(dǎo)、督促和檢查。 8、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市委宣傳部 1、組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)做好全市人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)的宣傳報(bào)道。制定全市人才工作宣傳報(bào)道方案。組織新聞媒體宣傳人才工作的政策措施及優(yōu)秀人才的先進(jìn)事跡,營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。 3、會(huì)同市委組織部積極做好人才的思想

3、政治工作以及宣傳系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市委統(tǒng)戰(zhàn)部 1、組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施黨外人士、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。 3、協(xié)助工商聯(lián)做好市委、政府及有關(guān)部門(mén)聯(lián)系非公有制企業(yè)的優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)管理人才工作。 4、參與全市黨外人才的培養(yǎng)、選拔、舉薦工作,建立和不斷完善黨外人才信息庫(kù)。 5、配合有關(guān)部門(mén)做好黨外人才政策和黨外人士先進(jìn)典型的宣傳工作。 6、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市編辦 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、圍繞人才強(qiáng)

4、市戰(zhàn)略,研究、制定并實(shí)施有利于人才隊(duì)伍建設(shè)的編制管理政策和措施。 3、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市人事勞動(dòng)保障局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)全市人才資源規(guī)劃、開(kāi)發(fā)工作,擬定人才資源開(kāi)發(fā)政策規(guī)定并組織實(shí)施;綜合管理全市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)工作;負(fù)責(zé)全市國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍的培訓(xùn),管理及宏觀指導(dǎo)工作 3、會(huì)同市委組織部負(fù)責(zé)全市黨政人才、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),聯(lián)系一批優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,建立和不斷完善專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才信息庫(kù)。 4、負(fù)責(zé)全市各類(lèi)人才的引進(jìn)工作,會(huì)同有關(guān)部門(mén)做好人才安置、工作調(diào)整

5、和有關(guān)科研經(jīng)費(fèi)資助工作,研究制定加強(qiáng)我市國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)的政策規(guī)定并組織實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)培育、發(fā)展、規(guī)范人才市場(chǎng),做好享受政府特殊津貼人才的選拔申報(bào)工作;會(huì)同有關(guān)方面做好市人才工作先進(jìn)單位和個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)的組織評(píng)審工作。 6、負(fù)責(zé)制定全市技術(shù)工人隊(duì)伍建設(shè)的規(guī)劃和政策,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定工作;負(fù)責(zé)全市中級(jí)工、高級(jí)工、技師和高級(jí)技師的資格評(píng)審工作。 7、會(huì)同市經(jīng)貿(mào)局做好全市非公有制企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。 8、會(huì)同市農(nóng)業(yè)局等部門(mén)負(fù)責(zé)農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)和農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作,會(huì)同市委組織部等部門(mén)做好全市優(yōu)秀人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作。 9、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市發(fā)

6、展和改革局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)將人才工作納入全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與人才發(fā)展的匹配研究;根據(jù)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r提出人才發(fā)展的規(guī)劃性意見(jiàn)。 3、會(huì)同有關(guān)部門(mén)提出與全市科技發(fā)展及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,需要相適應(yīng)的中長(zhǎng)期人才規(guī)劃;對(duì)市重點(diǎn)公共工程、支柱產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目可行性研究進(jìn)行咨詢?cè)u(píng)估。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、會(huì)

7、同有關(guān)部門(mén)做好全市企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍建設(shè),并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。加快培養(yǎng)高素質(zhì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍,提高全市各種所有制企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才的整體素質(zhì)。 3、會(huì)同有關(guān)部門(mén)了解掌握全市規(guī)模以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍的基本情況,研究提出調(diào)動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者積極性的政策措施,充分發(fā)揮企業(yè)家的積極作用,促進(jìn)企業(yè)加快發(fā)展。 4、牽頭協(xié)調(diào)有關(guān)單位,建立和完善全市中小企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才評(píng)價(jià)體系;聯(lián)系一批優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才,建立和不斷完善中小企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)人才信息庫(kù);對(duì)中小企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市教育局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有

8、關(guān)政策;組織實(shí)施全市教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃;做好全市教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè);參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)做好教育系統(tǒng)人才工作,加快骨干教師優(yōu)秀群體的人才隊(duì)伍培養(yǎng);加強(qiáng)學(xué)校培訓(xùn)和教研制度建設(shè),努力培養(yǎng)一批在全市有影響的名教師。 3、負(fù)責(zé)聯(lián)系和掌握一批骨干教師,建立和不斷完善教育系統(tǒng)人才信息庫(kù)。 4、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)教育系統(tǒng)人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市科技局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施全市科技人才發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃;參與全市優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 2、負(fù)責(zé)組織科技人才承擔(dān)區(qū)、市

9、各類(lèi)科技項(xiàng)目,完善科技項(xiàng)目,完善科技項(xiàng)目評(píng)價(jià)機(jī)制,指導(dǎo)做好科技成果的轉(zhuǎn)化。 3、會(huì)同有關(guān)部門(mén)提出充分發(fā)揮科技人員積極性、創(chuàng)造為科技人才成長(zhǎng)提供良好環(huán)境的相關(guān)政策。 4、會(huì)同市人事勞動(dòng)保障等部門(mén)負(fù)責(zé)全市科技成果和科技人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作,聯(lián)系一批優(yōu)秀科技人才,建立和不斷完善科技人才信息庫(kù)。 5、負(fù)責(zé)引導(dǎo)科技人員參加科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)推行、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)引進(jìn)等工作,促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化;并做好科技獎(jiǎng)勵(lì)的組織評(píng)審工作。 6、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市財(cái)政局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)研究制定年度人才工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算審定

10、、資金核撥及管理規(guī)定,為全市人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)提供資金保障,做好資金使用的監(jiān)督工作。 3、參與制定、修改、完善有關(guān)人才待遇的各類(lèi)政策規(guī)定、辦法。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市農(nóng)業(yè)局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定全市農(nóng)業(yè)科研、教育、技術(shù)推廣及其人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施全市優(yōu)秀人才尤其是農(nóng)業(yè)人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 3、會(huì)同人事勞動(dòng)保障負(fù)責(zé)農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)和農(nóng)村職業(yè)技能培訓(xùn)工作,聯(lián)系一批優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才,建立和不斷完善農(nóng)村實(shí)用人才信息庫(kù)。 4、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)農(nóng)業(yè)科人才和

11、農(nóng)村實(shí)用人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市文化體育局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)做好文化體育系統(tǒng)人才工作,制定和實(shí)施全市文體藝術(shù)人才發(fā)展規(guī)劃,做好全市文體藝術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),聯(lián)系一批優(yōu)秀文體藝術(shù)人才,建立和不斷完善文體藝術(shù)人才信息庫(kù)。 3、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市衛(wèi)生局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施全市衛(wèi)生系統(tǒng)人才發(fā)展規(guī)劃,做好全市衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè),聯(lián)系一批優(yōu)秀醫(yī)護(hù)人才,建立和不斷完善衛(wèi)生系統(tǒng)人才信息庫(kù)

12、。 3、制定有利于優(yōu)秀青年人才脫穎而出的配套政策、措施;配合有關(guān)方面認(rèn)真組織實(shí)施優(yōu)秀人才工程,做好全市優(yōu)秀人才的醫(yī)療保健工作。 4、會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究制定衛(wèi)生人才培養(yǎng)、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療科技發(fā)展規(guī)劃和管理辦法。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市公安局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)全市引進(jìn)人才及配偶子女的落戶工作,研究、制定有利于人才流動(dòng)的戶籍管理、政策、措施。 3、負(fù)責(zé)全市人才重大活動(dòng)的交通指揮及安全保衛(wèi)工作,切實(shí)保障各類(lèi)人才的人身、財(cái)產(chǎn)安全。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市畜牧局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸

13、引、使用的有關(guān)政策;會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定全市畜牧科研、教育、技術(shù)推廣及其人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策。 2、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施全市優(yōu)秀人才尤其是畜牧科技人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 3、會(huì)同人事勞動(dòng)保障局等部門(mén)負(fù)責(zé)農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)和農(nóng)村職業(yè)技能培訓(xùn)工作,聯(lián)系一批優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才,建立和不斷完善農(nóng)村實(shí)用人才信息庫(kù)。 4、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)畜牧科技人才和農(nóng)村實(shí)用人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市林業(yè)局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定全市林業(yè)技術(shù)推廣及其人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策。 2、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)

14、施全市優(yōu)秀人才尤其是林業(yè)人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 3、會(huì)同人事勞動(dòng)保障局負(fù)責(zé)林業(yè)系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)和職業(yè)技能培訓(xùn)工作,聯(lián)系一批優(yōu)秀林業(yè)技術(shù)實(shí)用人才,建立和不斷完善林業(yè)系統(tǒng)人才信息庫(kù)。 4、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)林業(yè)系統(tǒng)人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市水利局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定全市水利技術(shù)推廣及其人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策。 2、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施全市優(yōu)秀人才尤其是水利人才的培養(yǎng)、推薦、選拔工作。 3、會(huì)同人事勞動(dòng)保障局負(fù)責(zé)水利系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)和職業(yè)技能培訓(xùn)工作,聯(lián)系一批優(yōu)秀水利技術(shù)實(shí)用人才,建

15、立和不斷完善水利系統(tǒng)人才信息庫(kù)。 4、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)水利系統(tǒng)人才工作先進(jìn)單位和人才典型進(jìn)行宣傳。 5、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 統(tǒng)計(jì)局 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)做好全市人才資源隊(duì)伍調(diào)查研究工作,了解掌握人才隊(duì)伍的分布情況,承擔(dān)人才工作各階段的統(tǒng)計(jì)咨詢服務(wù)工作,為制定全市人才政策提供決策性依據(jù)。 3、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市扶貧辦 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定全市科技扶貧規(guī)劃,并協(xié)調(diào)組織實(shí)施。 3、配合有關(guān)部門(mén)做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中長(zhǎng)期

16、技能培訓(xùn)任務(wù)。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市法制辦 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、會(huì)同市人才辦對(duì)政府部門(mén)制定的人才管理規(guī)章和政策進(jìn)行審查,參與全市人才工作有關(guān)政策措施的制定。 3、會(huì)同有關(guān)部門(mén)開(kāi)展有關(guān)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)重大問(wèn)題的綜合性調(diào)查研究。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市委黨校 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、會(huì)同市委組織部、市人事勞動(dòng)保障局等部門(mén),做好全市科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、國(guó)家公務(wù)員和其他層次人才的教育培訓(xùn)工作。 3、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。

17、總工會(huì) 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)模范人才的推薦、評(píng)選、表彰等工作。 3、會(huì)同有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)各類(lèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才和技能人才隊(duì)伍建設(shè)。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 團(tuán)市委 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才規(guī)劃。 2、會(huì)同有關(guān)部門(mén)做好各類(lèi)優(yōu)秀青年人才的推薦、評(píng)選、表彰工作。 3、協(xié)助市委、政府及有關(guān)部門(mén)聯(lián)系各類(lèi)優(yōu)秀青年人才。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 婦聯(lián) 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)全市優(yōu)秀婦女人才的推薦、評(píng)選、表彰工作。 3、配合有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)全市婦女黨政人才建設(shè)工作,協(xié)助市委、政府聯(lián)系各類(lèi)優(yōu)秀婦女人才。 4、完成市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。 市科協(xié) 1、參與制定全市人才培養(yǎng)、吸引、使用的有關(guān)政策;組織實(shí)施全市人才工作規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)組織科技人員開(kāi)展學(xué)術(shù)交流、科技普及、技術(shù)推廣等活動(dòng);配合市人事勞動(dòng)保障

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論