安全生產(chǎn)會議講話稿精選集錦

1、資料來源：來自本人網(wǎng)絡(luò)整理！祝您工作順利！安全生產(chǎn)會議講話稿精選集錦 平安消費事關(guān)人民群眾切身利益，事關(guān)經(jīng)濟社會進展大局，我們要時刻繃緊平安消費這根弦，強化平安責(zé)任，狠抓各項工作落實，全力防范重特大事故發(fā)生，營造一個安定和諧的大環(huán)境。接下來我為大家整理了6篇平安消費會議講話稿，歡送大家閱讀! 平安消費會議講話稿1 一、吸取教訓(xùn)，醒悟認識 “525_特大火災(zāi)事故，外表上看是一起偶爾大事、突發(fā)大事。但從深層次看，暴露出了地方政府和相關(guān)部門認識不到位、責(zé)任不落實、監(jiān)管不逗硬等諸多問題。我們必需深入吸取教訓(xùn)，時刻保持醒悟頭腦，實在進步思想認識。 (一)平安工作事關(guān)全局。_屢次講過，要始終把人民生命平安

2、放在第一位，進展決不能以犧牲人的生命為代價。平安消費工作關(guān)系到千家萬戶的美好，保障人民群眾生命財產(chǎn)平安是我們最根本的職責(zé)。當(dāng)前，巴州正處于深化改革、加快進展的關(guān)鍵時期，一旦發(fā)生平安事故，將消耗方方面面宏大的人力、物力和精力，經(jīng)濟進展和地方形象都將受到極大的影響。 (二)消防現(xiàn)狀不容樂觀。經(jīng)排查梳理，我區(qū)消防平安存在諸多問題，主要表如今以下十個方面：一是個別地方和部門消防意識不強，監(jiān)管責(zé)任不明，隱患整治不力。二是一些單位場所消防平安責(zé)任制落實不到位，從業(yè)人員消防平安意識差，火災(zāi)隱患屢查不改，消防平安違法行為屢禁不止。三是“九小場所管理空檔，消防設(shè)施堪憂。四是臨街商業(yè)門市(店)消防設(shè)施嚴峻缺乏，小

3、火極易釀成大災(zāi)。五是住改商、庫改商現(xiàn)象普遍，增加了建筑火災(zāi)荷載。六是消防通道被占用、堵塞現(xiàn)象嚴峻，消防車輛通行困難。七是住宅小區(qū)消防平安情況極差。八是宣揚訓(xùn)練氣氛不濃，群眾平安意識不強。九是局部建筑未審先建、未驗先用，新的火災(zāi)隱患不斷增加。十是老城區(qū)建筑密集，私拉亂接現(xiàn)象普遍，區(qū)域性火災(zāi)隱患突出。這些問題早就被發(fā)覺、長期被擱置，有關(guān)部門和轄區(qū)黨委、政府聽之任之，一些業(yè)主和居民心存幸運，實在讓人擔(dān)驚受怕。在平安問題上，任何一絲馬虎、一處忽略、一次閃失，都有可能造成不行估量的損失和極其嚴峻的后果。 二、突出重點，真抓真為 當(dāng)前，高溫酷暑，天干物燥，正值消防平安的特別時期，我們必需全力做好消防平安工

4、作。這里，我重點強調(diào)五個方面： (一)抓好源頭防控。行政審批部門對涉及消防平安的事項要嚴格依法審批、標準市場準入、標準平安經(jīng)營秩序。凡不符合法定審批條件的，規(guī)劃、住建、房管部門不得核發(fā)建立工程相關(guān)答應(yīng)證照，安監(jiān)部門不得核發(fā)相關(guān)平安消費答應(yīng)證，教科體、民政、人社、衛(wèi)計、文廣新等部門不得批準創(chuàng)辦學(xué)校、幼兒園、醫(yī)院及公共消遣場所等，從源頭上把控和消退隱患。 (二)抓好管理創(chuàng)新。一要抓好“網(wǎng)格化管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城區(qū)街道辦事處要以行政村(社區(qū))、村(居)民小組、居民樓院(農(nóng)村大院)、消費經(jīng)營單位為根本單元，明確消防平安“網(wǎng)格化管理的人員、職責(zé)、任務(wù)，實行消防平安“網(wǎng)格化管理全掩蓋。二要抓好“戶籍化管理。要

5、將全區(qū)重點單位和火災(zāi)高危單位錄入“戶籍化管理系統(tǒng)，建立消防平安管理檔案，實行消防平安管理人員報告?zhèn)浒钢贫?、消防設(shè)施維護保養(yǎng)報告?zhèn)浒钢贫?、消防平安自我評估報告?zhèn)浒钢贫?，年?nèi)消防平安重點單位“四個力量建立要全面達標。 (三)抓好專項整治。從即日起，由岳映兵同志牽頭，區(qū)消防大隊詳細負責(zé)，區(qū)級相關(guān)部門主動協(xié)作，在全區(qū)上下開展為期一個月的消防平安專項整治。一是對人員密集場所進展排查整治，重點解決消防器材設(shè)置不標準，以及鎖閉、封堵、占用疏散通道、疏散樓梯、平安出口，在公共區(qū)域和集體住宿房間的外窗安裝金屬護欄，擅自轉(zhuǎn)變防火、防煙分區(qū)，建筑消防設(shè)施損毀等平安隱患問題。二是對易燃易爆單位進展排查整治，重點解決消

6、防器材設(shè)置不標準，以及消防設(shè)施不完好、互相發(fā)生化學(xué)反響或滅火方法不同的物品混存、混放等問題。三是對“三合一“多合一建筑進展排查整治，重點解決在消費、儲存、銷售甲、乙類火災(zāi)危急性物品的建筑內(nèi)設(shè)置員工集體宿舍以及未設(shè)置防火墻、未安裝防火門、未按要求設(shè)置建筑消防設(shè)施等問題。 (四)抓好應(yīng)急處突。各地各相關(guān)部門要依據(jù)本地、本行業(yè)的實際狀況，深化討論各種突發(fā)火災(zāi)事故的規(guī)律、特點和應(yīng)對措施，有針對性地編制消防演練方案，有針對性地開展實戰(zhàn)演練。對重點消防單位，要把握總體平面布局，熟知內(nèi)部消防設(shè)施，理解四周通道、水源狀況，預(yù)判火災(zāi)危急性，準時組織自防自救，實在做到心中有數(shù)、心中有底、心中有招。 (五)抓好宣揚

7、訓(xùn)練。一方面，要充分利用播送、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，支配特地時段、版面，開展全方位、多層次、不連續(xù)的提示性、警示性宣揚，營造出深厚的社會氣氛。要深化推動消防宣揚進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)、進農(nóng)村，讓廣闊群眾特殊是重點企業(yè)、重點人群深受震撼、高度警醒。另一方面，要嚴格落實重大火災(zāi)隱患舉報、公示制度，利用媒體開拓曝光臺，公開曝光消防違法行為和對消防平安不重視的企業(yè)，跟蹤報道存在重大隱患單位和場所的整改狀況，形成強大的言論壓力。 三、靠實責(zé)任，強化保障 做好消防平安工作，落實責(zé)任守鍵。各地各部門要嚴格履行消防平安管理職責(zé)，形成群防群治、齊抓共管的消防平安責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。 (一)定責(zé)明責(zé)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處要根

8、據(jù)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)的要求，仔細落實消防平安屬地管理責(zé)任，實在將消防工作納入議事日程，定期研判形勢，制定硬性措施，準時解決問題。、教科體、文廣新、衛(wèi)計、旅游、安監(jiān)等部門，要根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)的原那么，各司其職，親密協(xié)作，實在加強對本系統(tǒng)、本行業(yè)的消防平安監(jiān)管。社會單位要樹立消防平安主體責(zé)任意識，健全管理制度，保障必要的消防投入，加強消防設(shè)施日常管護，做到平安自查、隱患自除、責(zé)任自負。 (二)履責(zé)盡責(zé)。區(qū)消防平安委員會及各成員單位要實在履行消防監(jiān)管職責(zé)，根據(jù)消防平安責(zé)任書要求，在消防根底設(shè)施建立、火災(zāi)隱患排查、消防宣揚訓(xùn)練等方面，各盡其職、各負其責(zé)。同時，要進一步健全結(jié)合監(jiān)管、結(jié)合執(zhí)法和信息

9、互通機制，形成消防平安監(jiān)管合力。近期，由呂愛國同志牽頭，相關(guān)部門協(xié)作，加快回風(fēng)消防站建立，6月10日前完成拆遷工作;6月底前完成各項前期工作，并啟動招投標工作;9月1日前開工建立。區(qū)政府辦、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)目督辦要加強督查，確保根據(jù)時間節(jié)點要求加快落實。對消防專業(yè)救援隊伍建立、裝備設(shè)施配置等事項，由岳映兵同志牽頭，組織消防、安監(jiān)、財政等部門，根據(jù)量力而行、盡力而為的原那么，快速提出解決方案，準時補充完善。 (三)問責(zé)追責(zé)。區(qū)消安委辦、區(qū)目督辦、區(qū)消防大隊要定期組織督導(dǎo)檢查，緊盯不落實的事，問責(zé)不落實的人，真正形成人人有壓力、層層盡責(zé)任的良好場面。對工作力度不大、進展緩慢的，要準時予以通報批判，限期

10、整改。對因工作不落實、監(jiān)管不力導(dǎo)致較大以上亡人火災(zāi)事故的，堅決實行“一票否決，并按有關(guān)規(guī)定依法依紀追究指導(dǎo)責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，絕不姑息。 平安消費會議講話稿2 同志們： 如今，我代表公司做20_年平安消費工作總結(jié)并對20_年平安消費工作進展支配。 20_年平安消費工作總結(jié) 20_年，公司以強力推動國家平安消費標準化一級企業(yè)創(chuàng)立工作為主線，全面落實各級平安消費責(zé)任制，深化開展平安檢查和隱患排查治理，進一步完善平安管理規(guī)章制度，組織開展形式多樣的平安消費宣揚訓(xùn)練培訓(xùn)活動，為公司的深度構(gòu)造調(diào)整和消費運營制造了良好的平安消費環(huán)境。全年重傷及以上事故為零，輕傷事故1人次，千人負傷率0.17(低于_公司下達的

11、1掌握指標)，未發(fā)生新增職業(yè)病病例，未發(fā)生重大消防、廠內(nèi)交通事故，各級各類人員平安訓(xùn)練率和持證上崗率均到達100，全面完成了年初制定的職業(yè)安康平安、消防和廠內(nèi)交通平安目的。 現(xiàn)將公司20_年平安消費(消防平安)工作總結(jié)如下： 一、進一步強化平安消費責(zé)任制落實 為了仔細履行平安消費責(zé)任制，對比平安消費法河南省平安消費條例和中共_市委_市人民政府關(guān)于推行平安消費“一崗雙責(zé)完善平安消費責(zé)任制的看法的詳細要求，公司組織對平安消費責(zé)任制進展了逐級修訂和下發(fā)，嚴格落實平安消費直線責(zé)任。仔細組織各級指導(dǎo)學(xué)習(xí)黨和國家平安消費法律、法規(guī)和方針政策，履行平安消費責(zé)任的自覺性和主動性進一步增加。根據(jù)_公司的要求，逐

12、級簽訂了平安消費目的責(zé)任書，將平安消費責(zé)任層層分解，細化、明確到每個班組、每名職工，落實到了消費經(jīng)營的全過程，真正做到“平安消費，人人有責(zé)，真正意義的實現(xiàn)橫向到邊、縱向究竟，平安消費主體責(zé)任得到了有效落實。 二、全面推動平安消費標準化一級企業(yè)建立 根據(jù)國家安監(jiān)總局和公司對平安消費標準化創(chuàng)立工作的支配和部署，公司上下緊緊咬住年底通過國家局評審的總體目的不放松，在公司范圍內(nèi)組織開展了形式多樣的平安消費標準化宣揚貫徹、培訓(xùn)和制度對標活動，對缺失的制度準時進展了補充，重新下發(fā)平安消費管理制度32項。仔細對比有色金屬壓力加工企業(yè)平安消費標準化評定標準，針對設(shè)備設(shè)施和作業(yè)平安兩個相對薄弱的考核類目，制定專

13、項整改方案，定時間、定人員、定措施逐項進展整改。先后完成了天車扶梯改造、安裝防脫鉤裝置、補充警示標識牌、管道標準涂色等，消費現(xiàn)場相貌煥然一新。從年初到9月份在公司范圍內(nèi)組織開展了3次內(nèi)部評審，對查出問題的整改狀況進展了跟蹤和驗證。11月8日-9日，公司評審組對我公司進展了內(nèi)部評審，對比評定標準給出了87.2的高分，對我公司的安標創(chuàng)立工作賜予高度評價，_公司同意推舉我公司申報國家平安消費標準化一級企業(yè)，平安消費標準化創(chuàng)立工作獲得了階段性成果。目前，我公司申報工作已完成，預(yù)備迎接國家安監(jiān)局進展正式驗收。 三、職業(yè)安康平安管理體系高標準運行 依據(jù)體系運行過程中出現(xiàn)的問題和中鋁總部的統(tǒng)一部署，公司組織

14、對各單位對環(huán)境因素和危急源進展了補充識別及評價，更新了公司級重要環(huán)境因素及重大風(fēng)險清單。為了檢驗體系運行的有效性，公司于20_年9月組織進展了內(nèi)部審核，開據(jù)不符合報告6份，觀看項88項，均已整改完畢;通過組織管理評審，對公司機構(gòu)設(shè)置和資源配置，內(nèi)外環(huán)境的改變，方針、目的指標和管理方案的實現(xiàn)以及體系內(nèi)審狀況等方面進展審議和評價，提出體系持續(xù)改良的方向和改良對策，確保了體系持續(xù)的適合性、充分性和有效性。10月份，公司順當(dāng)通過了北京方圓標記認證公司的年度監(jiān)視審核。 四、持續(xù)開展違章行為綜合治理和隱患排查治理活動 1.根據(jù)年初中國_公司關(guān)于違章行為綜合治理年活動的要求，公司制定了詳細的活動方案，成立了

15、活動指導(dǎo)小組，各二級單位結(jié)合本單位實際制定了詳細的活動施行方案，通過宣揚、發(fā)動、現(xiàn)場檢查、加大懲罰力度等手段，現(xiàn)場違章現(xiàn)象明顯削減。 2.為了連續(xù)深化開展隱患排查和治理工作，公司重新組建了平安消費專家組，針對重大風(fēng)險多、日常檢查不標準、針對性不強等問題，創(chuàng)新平安管理形式，組織注冊平安工程師分別編制了天車、叉車、重大危急源、?；返葘ｍ椘桨矙z查表，進步了平安消費監(jiān)視檢查的針對性和質(zhì)量，對發(fā)覺的隱患各相關(guān)單位都進展了整改，收到了良好效果。根據(jù)中鋁公司要求每月上報風(fēng)險評價表。全年共排查事故隱患2862項，整改率99.8%。 3.協(xié)作_市技術(shù)質(zhì)量監(jiān)視局對全公司11個相關(guān)單位各類起重機械159臺、叉車4

16、6臺進展了年度檢測檢驗，共查出隱患225項，均已整改完畢。協(xié)作_市氣象局對公司43座建筑物，750處避雷設(shè)施的監(jiān)測點進展了監(jiān)測，共查出問題點60個，均已整改完畢。 五、實在加強班組平安建立 今年，公司連續(xù)把班組平安建立作為抓根底、抓管理、全面提升平安保障和平安進展力量的重要抓手。在仔細總結(jié)前兩年班組平安管理勝利閱歷的根底上，舉辦了公司20_年班組平安管理閱歷溝通競賽，與往年不同的是，選擇了來自消費一線危急性較高、環(huán)境較差、管理難度較大的24名重點工序班組長和班組平安員參與了競賽。競賽完畢后，利用平安?？?，登載了獲獎班組的平安管理閱歷材料，廣泛宣揚班組在危急源辨識、創(chuàng)立平安消費標準化、開展反違章

17、活動、平安訓(xùn)練培訓(xùn)、事故反思等根底工作中好的閱歷和做法，為基層單位互相學(xué)習(xí)和借鑒供應(yīng)了平臺，讓班組平安管理的勝利閱歷在公司各單位廣泛推廣，連續(xù)把班組平安建立工作推向了深化。 六、強化職業(yè)安康平安管理 為職工裝備了與工作崗位相適應(yīng)的符合國家、行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)視、訓(xùn)練職工根據(jù)要求正確佩戴和用法。針對熔鑄廠高溫易發(fā)事故的現(xiàn)狀，將高溫崗位職工穿著的純棉工作服面料加厚，增加防護系數(shù)，依據(jù)現(xiàn)場危急源和危急有害因素進步勞保鞋選購標準。并按規(guī)定對公司41個有毒有害作業(yè)點進展監(jiān)測，組織對1337名有毒有害崗位職工進展職業(yè)安康體檢，對職業(yè)危害風(fēng)險高的崗位作業(yè)人員進展復(fù)檢和調(diào)換崗位，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案

18、和員工安康監(jiān)護檔案。在高溫降臨之前，為職工發(fā)放勞動愛護防暑用品人丹、清涼油、風(fēng)油精等，合計81370元，足額發(fā)放防暑降溫費共計506274元。依據(jù)氣溫狀況，為消費現(xiàn)場職工發(fā)放冰糕、清涼飲料等防暑降溫食品，將消費現(xiàn)場的防暑降溫工作真正做到實處，確保了高溫時期現(xiàn)場職工的平安。 七、創(chuàng)新開展平安訓(xùn)練培訓(xùn)活動 全年組織了企業(yè)負責(zé)人、平安管理人員任職資格的取證和連續(xù)訓(xùn)練培訓(xùn)，累計舉辦特種作業(yè)人員復(fù)審取證培訓(xùn)班20個，參與培訓(xùn)819人次，累計對勞務(wù)工、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、新安排大同學(xué)進展公司級訓(xùn)練261人次，確保了各級各類人員的培訓(xùn)訓(xùn)練率和持證上崗率均到達100%。利用今日洛銅3期平安專刊，準時報道各單位平安消

19、費標準化創(chuàng)立動態(tài)，宣揚平安管理的先進閱歷，對發(fā)生的工傷事故進展曝光。搜集和整理公司進入中鋁以來發(fā)生的典型工傷事故，根據(jù)事故類別進展分類，編制了公司典型事故案例匯編下發(fā)至各班組，作為班組日常平安學(xué)習(xí)和開展事故反思活動的教材。 八、平安文化建立卓有成效 平安月期間，舉辦了處級干部和專職平安管理人員培訓(xùn)班;組織參與了由國家平安監(jiān)管總局開展的“神華杯危急化學(xué)品平安法規(guī)學(xué)問競賽活動，獲得大賽組委會頒發(fā)的優(yōu)勝單位獎稱號。公司被_市人民政府平安消費委員會評為20_年“平安消費月活動先進企業(yè)。工會開展了以職工代表平安巡察為主要內(nèi)容的“安康杯活動，加強工會組織對平安消費工作的監(jiān)視。團委在團員青年中開展了“第五屆

20、200團支部dv設(shè)計大賽平安專題活動，強化團組織在青年平安工作中的作用。各二級單位也開展了一系列豐富多彩的群眾性平安文化活動。通過組織開展各種形式的平安活動，進步了職工的平安意識和平安技能，進一步夯實了平安消費工作的根底。 九、消防、道路交通平安管理工作 20_年，公司的消防、道路交通平安管理工作，緊緊圍繞公司消費經(jīng)營目的，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，面對車間基層班組，突出重點防火部位和地溝、地坑、電纜溝等冗雜場所等重點部位管理，仔細落實消防、交通平安責(zé)任制，堅持從源頭抓起，深化開展隱患排查治理活動，逐步建立長效機制。 全年組織開展各種監(jiān)視檢查活動540余次，查改各類火險隱患680余項;辦理用火答應(yīng)

21、證620份，其中對危急冗雜場所和重點防火部位的動火檢修及施工，進展平安有效的現(xiàn)場監(jiān)護210次。 組織對公司配置的3700余具(臺)消防器材進展了強迫檢斤修理和更新，并利用檢斤修理時機，組織開展了不等規(guī)模的預(yù)案演練、滅火演習(xí)、實地培訓(xùn)47場次，參與人數(shù)3000余人。 全年執(zhí)行違章扣罰7200元，對工作評價好及有突出奉獻的單位和個人施行嘉獎計13000元。 回憶20_年的平安消費工作，經(jīng)過公司全體干部職工的共同努力，獲得了較為明顯的成效，詳細表如今： 1.公司上下對平安工作高度重視，管理和投入力度加大，“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的理念已深化人心。 2.通過平安消費標準化一級企業(yè)的創(chuàng)立，平安根底

22、管理工作得到進一步加強。 3.實行以點帶面的形式加強班組平安建立，強建基層細胞的自主管理力量。 4.通過組織各類有針對性的培訓(xùn)和參與注冊平安工程師的考試，各級平安管理人員隊伍素養(yǎng)和業(yè)務(wù)管理力量明顯進步。 這些成果的獲得詩司全體干部職工共同努力的結(jié)果，詩司全體平安管理人員奮力拼搏的結(jié)果，一年來，在平安消費工作中涌現(xiàn)出了熔鑄廠等5個“平安消費先進單位、銅板帶廠等4個消防平安先進單位、熔鑄廠一車間5#爐丁班等26個“公司級零事故班組、韓躍偉等101名“平安消費先進個人、王宏勛等10名“十佳平安管理人員、魏長坤等18名“消防平安管理先進個人、李震等73名“平安消費先進班組長、王沛等11名“優(yōu)秀青年平安

23、監(jiān)視員。在看到獲得成果的同時，我們還要醒悟的認識到公司的平安消費形勢依舊不容樂觀，仍存在不少亟待重視和解決的問題。一是：局部單位指導(dǎo)平安責(zé)任的落實流于形式，車間級平安管理過于粗放，職工平安意識淡薄，操作隨便性大;二是“三違行為和習(xí)慣性違章作業(yè)的頑疾尚未有效鏟除;三是個別單位對發(fā)生的事故和事故隱患沒有根據(jù)“四不放過的原那么進展仔細剖析，舉一反三，汲取教訓(xùn)，導(dǎo)致同類事故或同類事故隱患重復(fù)發(fā)生;四是針對重大危急源、危化品、受限空間、重點防火部位等重點部位和檢修作業(yè)過程中的平安管理還有待加強。對于這些問題，我們要高度重視，制定有效措施，努力加以解決。 20_年平安消費工作支配 20_年，公司消費經(jīng)營將

24、面臨嚴峻挑戰(zhàn)，平安工作尤為重要。各單位各部門要對當(dāng)前的平安消費形勢和平安管理現(xiàn)狀保持醒悟的認識，仔細學(xué)習(xí)貫徹“_大精神，進一步樹立“以人為本和“生態(tài)文明理念，進一步強化根底管理建立，扎實推動職業(yè)安康平安管理體系和平安消費標準化工作，進一步強化員工平安訓(xùn)練培訓(xùn)，深化推動隱患排查治理和重點領(lǐng)域平安管理，加強作業(yè)場所職業(yè)安康監(jiān)護，不斷提升科技興安程度，努力創(chuàng)立本質(zhì)平安型企業(yè)。 依據(jù)中鋁公司的要求和公司的詳細狀況，20_職業(yè)安康平安目的是： (一)重傷、工亡事故為零，千人負傷率掌握在1以下; (二)新增職業(yè)病掌握在0.2以下; (三)重大消防、廠內(nèi)交通事故為零; (四)全員平安訓(xùn)練率100，特種作業(yè)人

25、員和特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗率100，事故隱患整改率在98.7的根底上進步0.1個百分點; (五)接觸職業(yè)危害因素作業(yè)員工安康檢查率達95%。 為確保實現(xiàn)這一系列平安消費目的，20_將從以下幾方面開展工作： 一、進一步增加平安消費工作的責(zé)任意識 進一步加強各級“一把手和各業(yè)務(wù)分管指導(dǎo)“一崗雙責(zé)職責(zé)，嚴格落實職業(yè)安康平安管理責(zé)任，不斷推動各級指導(dǎo)班子齊抓共管責(zé)任體系建立，加強各級指導(dǎo)干部任前平安消費訓(xùn)練，主動推行指導(dǎo)干部任前平安談話和各級管理人員平安工作述職，不斷提升各級管理人員平安示范作用和業(yè)務(wù)力量，進一步落實指導(dǎo)帶班、指導(dǎo)值班等制度。 依據(jù)中鋁公司要求，把中央企業(yè)平安消費禁令作為公司平安紅線

26、，對于超出紅線的，堅決按規(guī)定進展處理。 二、扎實穩(wěn)固平安消費標準化創(chuàng)立成果 持續(xù)抓好平安消費標準化學(xué)問再培訓(xùn)，實在做好評審問題的整改和落實，全面持續(xù)改良和進步平安消費標準化程度。要將平安消費標準化與職業(yè)安康平安管理體系工作有機結(jié)合，實現(xiàn)體系評審、平安檢查、隱患排查三統(tǒng)一。 通過平安消費標準化創(chuàng)立，公司的各項平安管理制度已根本健全，20_的主要工作就是針對這些制度進展進一步的完善和細化，重點是如何執(zhí)行和落實，特殊是要強化各項規(guī)章制度在車間、班組和一線的執(zhí)行，通過轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進步平安監(jiān)管的質(zhì)量，進一步穩(wěn)固平安標準化創(chuàng)立成果。 三、深化基層班組平安建立 通過抓實“班組崗位達標，進一步促進“打非治違

27、工作。要把責(zé)任心強、具備較好平安消費技能、有肯定組織力量的職工準時改善到班組長崗位。嚴格落實班前會、平安技術(shù)交底等制度，強調(diào)班前會上要突出“三交和“三查，仔細填寫平安檢查記錄和交接班記錄，班組長要依據(jù)當(dāng)天消費任務(wù)的特點、設(shè)備運行情況、作業(yè)環(huán)境等，有針對性地講解并描述崗位平安消費與應(yīng)急救援學(xué)問、平安隱患和留意事項等，危急作業(yè)要嚴格按公司管理制度履行作業(yè)審批，使班前平安培訓(xùn)成為平安消費第一道防線。加強崗位平安技術(shù)操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和考試，使崗位職工做到知其任，明其責(zé)，盡其職，進步職工的平安消費素養(yǎng)，增加防范平安事故和應(yīng)急救援的力量。 四、持續(xù)開展違章行為綜合治理 20_年要連續(xù)根據(jù)“標本兼治、著力治本

28、、突出重點、帶動全面的原那么，深化違章行為綜合治理工作。對前三年公司反違章工作進展科學(xué)分析，推廣典型閱歷和有效方法，完善基層典型違章數(shù)據(jù)庫，提升崗位作業(yè)風(fēng)險防控力量，落實合規(guī)消費作業(yè)，建立公司違章行為綜合治理檢查表，加強對外包單位和人員作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)視檢查，完善外協(xié)隊伍及人員平安管理制度和訓(xùn)練培訓(xùn)。逐步建立系統(tǒng)性、持續(xù)性和標準性的反違章工作措施，形成全體職工自覺的行為習(xí)慣。 五、加強平安消費技術(shù)保障 一是要加強對重大危急源、重點部位、關(guān)鍵重要設(shè)備、設(shè)施的管理，健全監(jiān)控設(shè)施，實行嚴格監(jiān)控;二是要在平安管理隊伍中廣泛推行和用法平安檢查表，組織專家及業(yè)務(wù)骨干從重大危急源、特種設(shè)備、?；?、重點防火部位

29、、動力管線等重點部位的專項檢查入手，用法簡潔有用的平安檢查表。三是對列入20_年公司資本性支出方案的平安隱患治理工程要嚴格落實，對臨時無法整改的隱患要制定針對性的愛護措施。 六、強化全員平安訓(xùn)練培訓(xùn) (一)加強在崗職工的平安訓(xùn)練，特殊是大(檢)修作業(yè)人員，除應(yīng)把握操作規(guī)程、檢修規(guī)程的應(yīng)知應(yīng)會外，還應(yīng)把握作業(yè)崗位的危急有害因素和應(yīng)急處置預(yù)案和應(yīng)急避難技能。 (二)各單位要明確車間和班組是平安培訓(xùn)的主體，以班組為單位，組織職工學(xué)習(xí)平安技術(shù)操作規(guī)程、各級平安管理制度，學(xué)習(xí)內(nèi)容、參與人員要記入班組平安活動記錄，平安環(huán)保部要組織相關(guān)人員定期進展檢查和評比。 (三)對新上崗、轉(zhuǎn)崗和離崗三個月以上的復(fù)崗人員

30、要按規(guī)定進展嚴格的培訓(xùn)和考核。尤其是針對多工種協(xié)作作業(yè)、流淌作業(yè)、危急作業(yè)的平安訓(xùn)練，進步職工在實際消費現(xiàn)場條件和多人協(xié)同工作狀況下的平安操作程度。 (四)工程管理部門必需將作業(yè)崗位的危急有害因素和應(yīng)急處置預(yù)案告知外來施工單位，檢查、催促他們進展崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)訓(xùn)練狀況要做好記錄。 七、加強各級平安管理隊伍建立 一是要提升管理人員的平安管理力量。逐步推行注冊平安消費工程師任職資格制度，鼓舞各級平安管理人員報考注冊平安工程師，力爭專職平安消費管理崗位上的注冊平安工程師的比例到達50%以上。二是要加大各級、各層次人員的平安消費管理根本學(xué)問培訓(xùn)力度，重點強化對新上崗車間主任的崗前培訓(xùn)和發(fā)惹事故車間主任

31、的再培訓(xùn)，監(jiān)視和指導(dǎo)各單位加強對新上崗班組長的崗前培訓(xùn)和發(fā)惹事故班組長的再培訓(xùn)，確保到達平安管理和技能要求前方可上崗，對考試不合格的人員建議單位重新調(diào)換崗位。三是要根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)的原那么，實在加強外包隊伍、外來施工、勞務(wù)工的平安訓(xùn)練和管理，著力解決職工和外委隊伍穿插作業(yè)區(qū)域管理協(xié)調(diào)以及人員平安素養(yǎng)標準差異導(dǎo)致的協(xié)同性問題，統(tǒng)一用人的平安素養(yǎng)根本標準，加強現(xiàn)場統(tǒng)一指揮和管理。 八、強化職業(yè)安康管理 完善職業(yè)安康和平安管理信息系統(tǒng)，落實職業(yè)危害防護設(shè)施“三同時，完善建立工程職業(yè)危害預(yù)評價，做好接觸職業(yè)危害因素員工從業(yè)前、從業(yè)過程及離崗后的職業(yè)安康檢查，實現(xiàn)接觸職業(yè)危害因素作業(yè)員工安康檢查率達

32、95%。實行加強危害源設(shè)施改造等措施，實在防止職業(yè)危害大事發(fā)生，保障員工身體安康。 九、推動職業(yè)安康平安管理體系平穩(wěn)運行 (一)時刻關(guān)注適用的法律法規(guī)和相關(guān)要求的公布和更新，按要求組織相關(guān)人員進展合規(guī)性評價，并準時做好宣揚和貫徹工作。 (二)組織全員開展危急源辨識的學(xué)習(xí)，要求每位職工及外來施工人員必需理解現(xiàn)場危急源點，可能造成的危害，熟識防范措施，根據(jù)操作規(guī)程和動作標準進展現(xiàn)場作業(yè)。 (三)通過各單位的自行審核、內(nèi)部審核、管理評審和年度審核準時發(fā)覺問題，對提出的不符合項和觀看項，要舉一反三，仔細落實整改。同時，做好體系換版和年度復(fù)評工作，嚴格掌握重大不符合項的出現(xiàn)。 十、提倡黨政工團齊抓共管

33、(一)行政指導(dǎo)負責(zé)是平安消費責(zé)任制的核心，各級行政指導(dǎo)要自覺樹立“平安第一的思想，不折不扣地履行平安消費責(zé)任制，履行法律規(guī)定的行政指導(dǎo)平安職責(zé)，履行法律規(guī)定的平安管理、平安投入、平安技術(shù)創(chuàng)新、平安訓(xùn)練培訓(xùn)和平安風(fēng)險責(zé)任的主體義務(wù)。 (二)各級黨組織在平安消費工作中要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員要發(fā)揮先鋒模范作用，同時各級黨組織和公司紀委監(jiān)察部門要把平安消費工作納入議事日程，加強對平安消費工作的指導(dǎo)和監(jiān)視。 (三)工會要加強對平安消費目的和各項管理措施落實狀況的監(jiān)視檢查，定期組織職工代表對平安消費狀況進展巡察，發(fā)動廣闊職工全員、全方位、全過程參加平安消費的管理，進步預(yù)防程度，杜絕或削減各類事故和職業(yè)危

34、害的發(fā)生。 (四)團委要結(jié)合青年特點，廣泛開展各種具有青年特色的各類平安活動。深化開展“青年平安消費示范崗活動，發(fā)動廣闊青年職工主動投身平安消費管理，強化平安消費意識，進步平安消費技能，為平安消費工作作出主動奉獻。 十一、消防、道路交通平安工作支配 1.加強全公司消防保衛(wèi)干部的隊伍建立，凝聚整體合力，重心下移，強化車間、班組最基層管理，深化開展隱患的排查與治理工作，落實網(wǎng)格化管理。 2.不斷完善公司、各單位火災(zāi)事故應(yīng)急疏散預(yù)案，組織施行應(yīng)急疏散預(yù)案演練。突出重點，標準重點防火部位、冗雜場所部位(地溝、地坑、電纜溝、物資倉庫等)的管理，持續(xù)整改存在的火災(zāi)隱患。標準根底檔案資料和各種記錄材料等。

35、3.利用多種渠道，連續(xù)深化開展消防平安訓(xùn)練培訓(xùn)工作，在內(nèi)容上，重點側(cè)重于消防平安責(zé)任意識的增加和消防學(xué)問的進步。在對象上，重點針對車間級指導(dǎo)、大班長、機臺長、重點防火部位工作人員和電焊工等特別工種。 4.持續(xù)不斷的深化開展隱患排查與治理工作，狠抓車間級管理，同時加強對外來施工人員的管理。把各種隱患、問題堵截和解決在初始階段或萌芽狀態(tài)。 同志們，20_年公司的消費經(jīng)營任務(wù)異樣艱難，我們必需堅持科學(xué)進展觀，高舉平安進展的旗幟，根據(jù)今日會議的布置和要求，統(tǒng)籌支配，狠抓落實，確保平安消費，為構(gòu)建平安_、和諧_，做出我們新的更大的奉獻! 感謝大家! 平安消費會議講話稿3 同志們： 今日我們_廠召開平安工

36、作會，是為了對明年平安工作做到早謀劃、早支配、早部署，爭取明年平安工作的主動權(quán)。 這次會議的主要任務(wù)是：實事求是總結(jié)20_平安工作，深化分析我們面臨的平安形勢，支配部署20_年平安工作，發(fā)動廣闊干部職工統(tǒng)一思想認識，明確目的任務(wù)，吸取閱歷教訓(xùn)，加強推體系建立，實在把20_年平安工作抓早抓緊抓實，實現(xiàn)電子銅帶廠平安形勢穩(wěn)定進展。 下面，重點講三個方面的內(nèi)容： 一、20_年_平安工作總結(jié)與回憶 _廠平安消費工作在各級指導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下，獲得了較好的成果，為平安消費平穩(wěn)運行供應(yīng)了強有力的保障。20_年1-11月我廠重傷、工亡事故為零，細微傷事故2人次，1-11月4次獲得公司平安流淌

37、紅旗，環(huán)境和職業(yè)安康平安管理體系有效運行?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下： 1、 平安根底資料的補充完善 今年電子銅帶廠的平安工作緊緊圍繞平安消費標準化的對標工作綻開，為使電子銅帶廠高標準通過驗收，我們根據(jù)對標施行進度、把此項工作作為進步全員平安管理程度的重要推手，確定施行責(zé)任人，組織工區(qū)長、平安員對標準進展深度學(xué)習(xí)，理解標準所掩蓋的內(nèi)容并使之對改善現(xiàn)場消費設(shè)備設(shè)施、職工操作行為、應(yīng)急救援、績效改良等真正起到指導(dǎo)作用。將平安標準化管理制度匯編成冊并下發(fā)到工區(qū)。 為使平安操作規(guī)程具有更強的可操作性，征求各工區(qū)的建議并組織技術(shù)人員對設(shè)備、崗位試行的操作規(guī)程進展了重新審訂并制定成冊下發(fā)，完善后的規(guī)程讓職工操作

38、時不但要知道哪些行為不應(yīng)當(dāng)做，也讓職工知道了平安的操作方法以及在異樣、突發(fā)情況下的處置方法，新修訂的規(guī)程掩蓋到了全部作業(yè)區(qū)域和操作行為，使職工在各種作業(yè)條件下的操作行為都有章可循。 2、結(jié)合現(xiàn)場實際及運營轉(zhuǎn)型，開展專項整治 電子銅帶廠的天車大多為遙控操作，消費人員既要操作天車，又要調(diào)運物料，違章行為時有發(fā)生，為遏制事故苗頭，2月至4月，將天車操作的違章行為分為15項，在電子銅帶廠開展“天車違章行為專項治理活動，活動期間，分廠、工區(qū)加大檢查頻次，尤其是對夜班操作的檢查，共發(fā)出通報3分，懲罰6人次，大大降低了由于天車違章操作帶來的事故隱患。 為使現(xiàn)場環(huán)境符合消費高端產(chǎn)品的需要，5月份，對板帶密閉廠

39、房內(nèi)的大門管理制度重新進展了修訂，將密閉大門的管理職責(zé)細分到機臺，每天對大門的關(guān)閉及管理狀況進展檢查，共下發(fā)通報3份，懲罰了3各機臺。使各工區(qū)對清潔消費有了重新的認識。 為使消費現(xiàn)場物料存放有序，各工區(qū)無邊部死角，符合目視化管理的要求，5月份，開展了消費現(xiàn)場定置定位管理專項整治，制訂了物料擺放標準，制作5個放小卷料的料架，目前各機臺物料都能標識清楚的分牌號存放，臨時料場的物料也能根據(jù)標準擺放。 8月份，各工區(qū)根據(jù)標準，開展了設(shè)對備設(shè)施的專項整治，全部設(shè)備的連鎖、防護、報警、緊急停車裝置都進展了排查、復(fù)原，使設(shè)備的本質(zhì)平安程度大大進步，也使職工對設(shè)備平安裝置的重要性有了深入的認識。設(shè)備附屬的剛斜

40、體、鋼直梯、電控室等都進展了對標排查整治，油庫、液氨院等閥門的防靜電跨接都進展了完善，各儀表等都掌握在校驗期內(nèi)。10月份開頭，各工區(qū)集中對設(shè)備的跑冒滴漏現(xiàn)象進展專項整治，現(xiàn)場環(huán)境得到了明顯改善，11月份，通過了中鋁總部的標準化驗收小組的驗收。 3、狠抓違章行為綜合治理，開展隱患排查工作 仔細落實總部3.19會議精神，嚴格根據(jù)公司深化違章行為綜合治理的工作部署，全面落實各項工作措施，組織各工區(qū)仔細開展違章行為辨識活動，進步員工的平安意識，訓(xùn)練每一位員工遵章守紀，實在把反違章行為落實到每一位員工，本年度，各工區(qū)、分廠共懲罰違章人員33人次，下發(fā)通報20余份。 嚴格根據(jù)公司平安消費事故隱患排查治理管

41、理方法的規(guī)定，開展常態(tài)化的隱患排查治理工作。班組班班查，工區(qū)指導(dǎo)帶隊每周查，分廠每月查，結(jié)合相關(guān)科室不定期的進展專項檢查，編制了鋼直梯、斜梯、電控室、液氨院、?；?、吊具、高溫熔融工序、油庫、外來施工檢查表等專項檢查表11個，用于日常的平安檢查。編制了季節(jié)性、節(jié)假日檢查表依據(jù)不同時段對特別時期進展專項檢查。從3月27日起，每天對現(xiàn)場開展違章綜合治理及隱患排查的情況向公司進展匯報，截至目前，共排查分廠級隱患476項，隱患整改率98%以上，由于各種緣由沒有整改的隱患，每月的平安例會上消費技術(shù)科都會跟蹤進度并對實行的措施進展公布。 4、強化平安訓(xùn)練，做好閱歷溝通 5月份，為落實中鋁總部3.19電視電

42、話會議精神，對全體員工進展了學(xué)習(xí)兄弟單位事故的警示訓(xùn)練及對平安規(guī)程再學(xué)習(xí)的訓(xùn)練;6月份，消費技術(shù)科結(jié)合對標下發(fā)的文件及發(fā)生過的事故，制作了幻燈片，對科級干部及班組進步行了平安培訓(xùn);8月份，組織對全體勞務(wù)工進展集中平安學(xué)習(xí)、培訓(xùn);9月份、對科級干部進展了平安標準化學(xué)問的培訓(xùn);十月份，對班組長以上人員進展了創(chuàng)立平安標準化一級企業(yè)平安學(xué)問培訓(xùn);各工區(qū)根據(jù)培訓(xùn)方案，分工種對全體職工進展了平安培訓(xùn)，新進勞務(wù)工進展了三級的平安訓(xùn)練，電子銅帶廠全員承受平安訓(xùn)練并進展了考試，使職工對平安技術(shù)操作規(guī)程及根本的平安學(xué)問進展了學(xué)習(xí)回憶;指導(dǎo)干部對平安職責(zé)及平安文件進展了理解、加深了印象。為使發(fā)生過的平安事故真正對職

43、工起到觸動作用，平安月期間，舉辦了演講競賽，制作了事故警示展板，將事故照片、事故分析在現(xiàn)場展出，要求在班組平安例會上人人談體會，每月消費技術(shù)科都會帶隊對各機臺尤其重點工序班組開展平安訓(xùn)練的狀況進展檢查并將檢查狀況通報納入當(dāng)月考核，對工區(qū)指導(dǎo)不參與班組平安例會的狀況進展訂正。 5、 努力進步平安管理人員程度 通過開展對標活動，要求各機臺對設(shè)備設(shè)施的平安裝置進展排查并要求工區(qū)建立檔案，使各機臺理解所用設(shè)備的平安裝置并是大家知道平安裝置所起的作用，使工區(qū)充分認識到平安裝置的重要性并定期根據(jù)辨識表檢查其有效性，以保證其良好用法。各工區(qū)對設(shè)備的ups電源、要害部位出入口、關(guān)鍵部位照明、受限空間等有了重新

44、的認識，對本工區(qū)內(nèi)重要場所、重點監(jiān)控部位做到了心中有數(shù)，對用法的吊具、危化品等建立了臺賬，對事故的多發(fā)點、危害點進展了辨識并監(jiān)控。制訂了平安管理人員鼓勵考核方法，每月考核，使平安人員的責(zé)、權(quán)、利清楚，大大的進步了基層平安管理人員的程度并使其發(fā)揮著重要作用。 6、完善應(yīng)急預(yù)案，強化應(yīng)急演練，今年對電子銅帶廠的5個應(yīng)急預(yù)案進展了修訂和完善，重點做好油庫和液氨站的管理工作，并定期進展消防平安檢查。加強包裝材料的管理、重點部位動火證管理、現(xiàn)場消防設(shè)施正常運轉(zhuǎn)等工作，準時消退火險隱患。平安月期間組織了液氨泄露應(yīng)急預(yù)案演練，邀請公司職能部門和兄弟單位的指導(dǎo)進展觀摩指導(dǎo)和評價。廠、工區(qū)組織自動滅火系統(tǒng)演練8

45、次，不斷進步應(yīng)急力量。 二、突出體系建立統(tǒng)領(lǐng)，全力做好20_年平安工作 20_年，平安消費形勢根本平穩(wěn)，這與指導(dǎo)的關(guān)懷與各單位的大力協(xié)作分不開，20_年，除努力做好以上的工作外，連續(xù)保持良好的工作勢頭外，方案如下： 完善平安管理制度及記錄，按標準化要求加強各類評估，準時將法律法規(guī)及其他要求傳遞給員工并表達在管理制度中。 加強職業(yè)安康管理，改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境，準時告知職工職業(yè)危害及檢測數(shù)據(jù)。 主動投入解決設(shè)備設(shè)施方面的不符合工程;完善設(shè)備設(shè)施的檢查、檢測及維護，并標準記錄，使設(shè)備設(shè)施的狀態(tài)進一步符合平安消費法規(guī)及技術(shù)規(guī)程要求; 主動開呈現(xiàn)場6s管理和運營轉(zhuǎn)型，現(xiàn)場增加平安警示線及物料堆放標示，狠抓

46、定置管理;進一步改善作業(yè)環(huán)境和標準作業(yè)行為。 持續(xù)進展平安消費標準化培訓(xùn)和日常達標檢查活動，保持平安消費達標。 (六)做好隱患排查的預(yù)警，準時將平安預(yù)警信息傳達至職工。 總體上看，電子銅帶廠20_平安政策措施具有針對性、系統(tǒng)性和可操作性，各單位要仔細宣揚貫徹落實好這些政策和措施，做到學(xué)、管、算。 “學(xué)，就是要把電子銅帶廠20_平安政策措施傳達貫徹到每位干部職工，人人皆知，真正把平安壓力層層傳遞下去。 “管，這是要求管理干部增加管理意識，進步管理力量，明確管理措施，提升平安管理程度。 “算，就是各級管理干部要算平安政治賬、平安經(jīng)濟賬，職工要算平安收入賬。 通過“學(xué)、管、“算，進一步增加抓好平安的

47、責(zé)任感、使命感和緊迫感。 同志們!抓好平安消費，對各級指導(dǎo)干部來說，任務(wù)艱難，責(zé)任重大，使命榮耀。我堅信，在電子銅帶廠黨委的正確指導(dǎo)下，在廣闊干部職工的共同努力下，扎實工作，嚴細管理，電子銅帶廠平安消費形勢就能實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定進展，全年既定的平安消費目的就肯定能實現(xiàn)。 感謝大家。 平安消費會議講話稿4 同志們： 這次會議是20_年召開的第一個大會，充分說明_廠對平安工作的高度重視和一如既往抓好的頑強決心。會上，_對20_年的平安工作進展了總體回憶，20_年，在平安消費和平安管理上，我們做了大量的工作，_廠平安環(huán)保形勢根本穩(wěn)定，成功實現(xiàn)了平安環(huán)保目的。這些成果的獲得，是_廠上下共同努力的結(jié)果，使我們

48、始終如一地堅持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，夯實根底，細化責(zé)任，強化現(xiàn)場監(jiān)視監(jiān)管，深化隱患排查治理的結(jié)果。 剛剛，_代表安委會作的20_年平安環(huán)保工作支配，布置的各項平安工作措施，是_廠針對今年我廠消費，建立環(huán)境改變和平安形勢的新要求，經(jīng)過反復(fù)爭論形成的，是_廠今年平安消費的行動綱領(lǐng)和工作指南。盼望大家要仔細學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)悟，不折不扣地貫徹執(zhí)行。 對今年的的平安消費工作，我再強調(diào)和補充以下幾點： 1、警鐘長鳴，常抓不懈，高度重視平安工作。 去年，_廠的平安消費形勢總體較為平衡，沒有發(fā)生大平安事故，為確保_廠的穩(wěn)定進展作出了主動的奉獻。但同時，我們也應(yīng)醒悟地看到，在平安管理工作上存在的問題

49、，尤其是平安根底還比擬薄弱，有的事故苗子性質(zhì)比擬嚴峻，平安形勢還比擬嚴峻。平安要保證穩(wěn)定要靠根底管理來做保障，根底管理薄弱形成的因素是多方面的，其中，有相當(dāng)多的問題屬于有章不循、制度不健全、管理不到位等根底管理方面的問題，管理層在_廠根底性管理中所發(fā)揮的作用是打算性的，要堅固樹立全局觀念，明確各管理崗位、各部門的工作職責(zé)，以及各關(guān)聯(lián)崗位間、部門與部門之間的關(guān)系，進步執(zhí)行力、形成管理合力。我們決不能厭倦懈怠，掉以輕心，大家肯定要從維護_廠的進展穩(wěn)定和諧的大局動身，堅固樹立平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的思想，警鐘長鳴，增加責(zé)任感和緊迫感，正確處理平安消費和進展的關(guān)系，把平安消費作為_廠管理的重要工

50、作，集中精力，抓緊、抓實、抓好。 2、強化責(zé)任，努力營造平安消費的良好氣氛。 平安宣揚訓(xùn)練是平安消費的根底性工作，要堅持常常抓，反復(fù)抓，常抓不懈。我們要加強部門、班組的根底管理，班組、個人，要遵章守紀、服從指令，是根底管理工作好壞的最挺直的環(huán)節(jié)。為此，要強化部門、班組的管理，努力制造條件，有針對性地加強對員工的平安規(guī)章制度和操作技能的學(xué)習(xí)，使之真正落到實處，實在進步他們的素能，形成人人遵守制度、維護平安的良好氣氛。各部門、單位要仔細開展平安消費培訓(xùn)，深化學(xué)習(xí)貫徹平安消費法規(guī)學(xué)問、寓于消費平安管理活動的全過程。要加大宣揚力度，結(jié)合班組平安建立、平安月平安警示等活動，實行敏捷多樣的形式，讓平安消費

51、責(zé)任意識深化人心，讓每個人都自覺遵守平安操作規(guī)程，自覺抵抗違章行為，增加平安事故自防力量。 3、抓平安管理，重在抓制度的貫徹落實。 抓平安管理，落實平安規(guī)章制度是根底。假如我們不仔細執(zhí)行平安制度，視平安制度而不顧，對平安問題措施不及，平安防范不嚴，把生命當(dāng)兒戲，那么造成的后果那么不堪設(shè)想!平安制度，需人人遵守，時時重視，事事重視。平安工作重在抓制度的貫徹落實，重在抓人的思想覺悟，重在抓人的行為標準、重在抓制度的落實。惟有平安規(guī)程變成每個人思想上、行動上的自覺行動，平安工作才能真正落到實處，平安工作才能真正做到平安。 4、開展平安檢查，加強平安隱患排查整治力度。 加強平安風(fēng)險掌握，組織平安檢查、

52、隱患整改是解決平安消費工作主要問題的有效措施。要組織常常性的平安監(jiān)視檢查，有每階段的平安檢查支配，要建立健全平安信息、檔案，完善平安消費防范措施，把事故消退在萌芽狀態(tài)。要抓好危急源的普查、評估、監(jiān)控和治理，制定監(jiān)控和整改方案并要有詳細的措施，固化平安隱患排查機制，努力形成平安消費工作的良好場面。在_廠安委會的統(tǒng)一部署下，結(jié)合本單位、本崗位平安消費工作的實際，突出重點，狠抓整改，確保收到實效。 5、全面開展企業(yè)平安消費標準化工作。 建立健全平安責(zé)任體系，_廠修訂的平安管理制度平安消費責(zé)任制，要根據(jù)分級管理、逐級負責(zé)的原那么，仔細落實各級人員的平安消費責(zé)任制，平安責(zé)任體系必需縱向究竟，橫向到邊。要

53、落實好一把手負責(zé)制。各管理部門的指導(dǎo)要定期分析平安消費狀況，身先士卒抓落實，但凡要求大家做到的，自己肯定做到;但凡要求大家遵守的，自己肯定遵守。針對存在的問題，落實防范措施。要實在落實各個層次的責(zé)任。從指導(dǎo)到詳細的操作人員都要落實平安責(zé)任。 必需把落實指導(dǎo)責(zé)任作為落實平安消費責(zé)任的重中之重，抓緊抓好。平安工作要有前瞻性的思索，要敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負責(zé)，勇于改正錯誤，指導(dǎo)處在平安消費工作前沿，也是目前平安消費工作薄弱的環(huán)節(jié)之一，對因責(zé)任不落實，措施不到位，導(dǎo)致平安事故的要嚴厲處理，考核不稱職的指導(dǎo)，堅決調(diào)離崗位，重新培訓(xùn)再上崗。對發(fā)生的平安消費事故，根據(jù)四不放過原那么，一查究竟，嚴峻追究責(zé)任，嚴厲處

54、理。 6、開展“平安為了誰系列活動，構(gòu)建“黨政工團、齊抓共管的平安氣氛 或許，有些同志認為開展“平安為了誰主題訓(xùn)練是花架子，不管用。唯物主義哲學(xué)認為，意識對人的行為具有反作用，正確的意識對人的行為具有促進作用，反之。因此，意識與行為之間就存在一對沖突，需要找到一個中間的平衡方法實現(xiàn)中和。平安心理學(xué)認為人的心理具有波動的周期性，結(jié)合兩者，我認為要在員工意識上下功夫，通過不斷的意識浸透來影響員工自覺、自省。因此，要利用好平安攝影、平安報道、平安黑板報、平安家書等，實現(xiàn)平安意識向行為意識轉(zhuǎn)變。 宣揚工作要緊扣平安、消費、管理、經(jīng)營、黨建等中心工作，主動制造良好的平安氣氛，利用黨員平安責(zé)任區(qū)，以“一講

55、二評三公示創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，鼓舞黨員在崗位上創(chuàng)效，發(fā)揮出模范作用;團委要發(fā)揮青年的才智，依托青工創(chuàng)效、青安崗執(zhí)法等青字號活動;工會依托工會大學(xué)校，開展好各種技能競賽和文體活動，保證準時廠務(wù)公開，維護好員工的切身利益。 同志們，平安工作沒有終點，只有再接再厲，讓我們以今日為起點，落實平安管理措施，構(gòu)建起長效的平安機制，就肯定可以打好這場平安消費的翻身仗，推動我廠平安本質(zhì)型企業(yè)建立步伐。 同志們，有沒有信念? 最終，祝大家新年歡樂，身體安康、萬事如意。感謝。 平安消費會議講話稿5 集團于20_年提出了“樹立綜合平安觀，打造平安招商的理念，20_年又在總結(jié)歷年平安消費工作的根底上，提出了“五適平安管控法。 一、抓頭腦，思想要適情 認識打算行動，認識程度打算工作成效，平安消費工作更是如此。只有不斷強化平安意識，樹立綜合平安觀，才能真正把平安消費放到工作的首要位置。對平安消費工作必需不斷強化底線思維、紅線意識，從思想上始終保持對生命的敬畏之心，做到思想適情。 做到適情，首先要知情。形勢認識不清，任務(wù)就難以落實。思想要適情，首先要對我們當(dāng)前面臨的內(nèi)外平安消費形勢有醒悟的認識，也就是知國情、家情，知遠情、近情。 去年，全國平安消費形勢緊繃，長江上東方之星客輪翻沉大事外，812天津港爆炸事故、1220深圳滑坡事故等重特大事故連續(xù)發(fā)生，務(wù)必確立以人為本的平安進展理