山東關(guān)于成立中成藥公司商業(yè)計(jì)劃書(shū)（模板范文）

1、泓域咨詢 /山東關(guān)于成立中成藥公司商業(yè)計(jì)劃書(shū)山東關(guān)于成立中成藥公司商業(yè)計(jì)劃書(shū)xxx投資管理公司報(bào)告說(shuō)明xxx投資管理公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx有限公司共同出資成立。其中：xxx（集團(tuán)）有限公司出資390.00萬(wàn)元，占xxx投資管理公司30%股份；xx有限公司出資910萬(wàn)元，占xxx投資管理公司70%股份。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算，項(xiàng)目總投資6467.33萬(wàn)元，其中：建設(shè)投資5080.28萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的78.55%；建設(shè)期利息73.30萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的1.13%；流動(dòng)資金1313.75萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的20.31%。項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)每年?duì)I業(yè)收入13600.00萬(wàn)元，綜合總成本費(fèi)用10

2、626.09萬(wàn)元，凈利潤(rùn)2178.28萬(wàn)元，財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率27.08%，財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值4448.81萬(wàn)元，全部投資回收期5.03年。本期項(xiàng)目具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)盈利能力，其財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。我國(guó)幅員遼闊，省份眾多，藥品流通市場(chǎng)層級(jí)復(fù)雜。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2018年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)，2018年末，全國(guó)共有醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)100.4萬(wàn)個(gè)，其中醫(yī)院3.2萬(wàn)個(gè)，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)95萬(wàn)個(gè)，專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)1.9萬(wàn)個(gè)。根據(jù)國(guó)家藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的2018年度藥品監(jiān)管統(tǒng)計(jì)年報(bào)顯示，截至2018年11月底，全國(guó)共有藥品經(jīng)營(yíng)許可證持證企業(yè)50.8萬(wàn)家，其中批發(fā)企業(yè)1.4萬(wàn)家；零售連鎖企業(yè)5,671家，零售

3、連鎖企業(yè)門店25.5萬(wàn)家；零售藥店23.4萬(wàn)家。本期項(xiàng)目是基于公開(kāi)的產(chǎn)業(yè)信息、市場(chǎng)分析、技術(shù)方案等信息，并依托行業(yè)分析模型而進(jìn)行的模板化設(shè)計(jì)，其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報(bào)告僅作為投資參考或作為學(xué)習(xí)參考模板用途。目錄第一章 擬組建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊(cè)資本9三、 注冊(cè)地址9四、 主要經(jīng)營(yíng)范圍9五、 主要股東9公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)10公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)11公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)12公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)12六、 項(xiàng)目概況12第二章 公司組建方案16一、 公司經(jīng)營(yíng)宗旨16二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)16三、 公司組建方式17四、 公司管理體制17五、 部門職責(zé)及權(quán)限

4、18六、 核心人員介紹22七、 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度23第三章 行業(yè)發(fā)展分析27一、 我國(guó)中藥行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)27二、 我國(guó)中藥行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)29三、 行業(yè)進(jìn)入壁壘31第四章 項(xiàng)目背景分析35一、 行業(yè)基本風(fēng)險(xiǎn)特征35二、 全球醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展概況37三、 行業(yè)利潤(rùn)水平變動(dòng)趨勢(shì)及原因38第五章 發(fā)展規(guī)劃40一、 公司發(fā)展規(guī)劃40二、 保障措施46第六章 法人治理48一、 股東權(quán)利及義務(wù)48二、 董事50三、 高級(jí)管理人員55四、 監(jiān)事57第七章 環(huán)境影響分析59一、 編制依據(jù)59二、 環(huán)境影響合理性分析59三、 建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析59四、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析60五、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析60六、

5、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析61七、 建設(shè)期生態(tài)環(huán)境影響分析62八、 營(yíng)運(yùn)期環(huán)境影響62九、 清潔生產(chǎn)63十、 環(huán)境管理分析64十一、 環(huán)境影響結(jié)論66十二、 環(huán)境影響建議67第八章 風(fēng)險(xiǎn)分析68一、 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析68二、 公司競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)75第九章 項(xiàng)目選址分析76一、 項(xiàng)目選址原則76二、 建設(shè)區(qū)基本情況76三、 創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展80四、 社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)81五、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向82六、 項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià)83第十章 項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃84一、 項(xiàng)目進(jìn)度安排84項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表84二、 項(xiàng)目實(shí)施保障措施85第十一章 投資計(jì)劃86一、 編制說(shuō)明86二、 建設(shè)投資86建筑工程投資一覽表87主要設(shè)備購(gòu)置一覽表88建

6、設(shè)投資估算表89三、 建設(shè)期利息90建設(shè)期利息估算表90固定資產(chǎn)投資估算表91四、 流動(dòng)資金92流動(dòng)資金估算表92五、 項(xiàng)目總投資93總投資及構(gòu)成一覽表94六、 資金籌措與投資計(jì)劃94項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表95第十二章 經(jīng)濟(jì)效益分析96一、 基本假設(shè)及基礎(chǔ)參數(shù)選取96二、 經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)測(cè)算96營(yíng)業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表96綜合總成本費(fèi)用估算表98利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表100三、 項(xiàng)目盈利能力分析100項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表102四、 財(cái)務(wù)生存能力分析103五、 償債能力分析103借款還本付息計(jì)劃表105六、 經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)結(jié)論105第十三章 總結(jié)106第十四章 附表108主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表108

7、建設(shè)投資估算表109建設(shè)期利息估算表110固定資產(chǎn)投資估算表111流動(dòng)資金估算表111總投資及構(gòu)成一覽表112項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表113營(yíng)業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表114綜合總成本費(fèi)用估算表115固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表116無(wú)形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表116利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表117項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表118借款還本付息計(jì)劃表119建筑工程投資一覽表120項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表121主要設(shè)備購(gòu)置一覽表122能耗分析一覽表122第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xxx投資管理公司（以工商登記信息為準(zhǔn)）二、 注冊(cè)資本1300萬(wàn)元三、 注冊(cè)地址山東xxx四、 主要經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)營(yíng)范圍：從事中

8、成藥相關(guān)業(yè)務(wù)（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）五、 主要股東xxx投資管理公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx有限公司發(fā)起成立。（一）xxx（集團(tuán)）有限公司基本情況1、公司簡(jiǎn)介面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩、結(jié)構(gòu)調(diào)整的新常態(tài)，公司在企業(yè)法人治理機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化、質(zhì)量管理體系等方面著力探索，提升企業(yè)綜合實(shí)力，配合產(chǎn)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革。同時(shí)，公司注重履行社會(huì)責(zé)任所帶來(lái)的發(fā)展機(jī)遇，積極踐行“責(zé)任、人本、和諧、感恩”的核心價(jià)值觀。多年來(lái)，公司一直堅(jiān)持堅(jiān)持以誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)來(lái)贏得信任。公司在“政府引導(dǎo)、市

9、場(chǎng)主導(dǎo)、社會(huì)參與”的總體原則基礎(chǔ)上，堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提質(zhì)增效。不斷促進(jìn)企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式，補(bǔ)齊生態(tài)環(huán)境保護(hù)不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調(diào)的短板，走綠色、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展道路，不斷優(yōu)化供給結(jié)構(gòu)，提高發(fā)展質(zhì)量和效益。牢固樹(shù)立并切實(shí)貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念，以提質(zhì)增效為中心，以提升創(chuàng)新能力為主線，降成本、補(bǔ)短板，推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額2376.231900.981782.17負(fù)債總額1200.70960.56900.53股東權(quán)益合計(jì)1175.53940.42881.65公司合并利

10、潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營(yíng)業(yè)收入6336.275069.024752.20營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1478.901183.121109.18利潤(rùn)總額1361.891089.511021.42凈利潤(rùn)1021.42796.71735.42歸屬于母公司所有者的凈利潤(rùn)1021.42796.71735.42（二）xx有限公司基本情況1、公司簡(jiǎn)介展望未來(lái)，公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在“夢(mèng)想、責(zé)任、忠誠(chéng)、一流”核心價(jià)值觀的指引下，圍繞業(yè)務(wù)體系、管控體系和人才隊(duì)伍體系重塑，推動(dòng)體制機(jī)制改革和管理及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，努力把公司打造成為國(guó)內(nèi)一流的供應(yīng)鏈管理平臺(tái)。公司

11、秉承“誠(chéng)實(shí)、信用、謹(jǐn)慎、有效”的信托理念，將“誠(chéng)信為本、合規(guī)經(jīng)營(yíng)”作為企業(yè)的核心理念，不斷提升公司資產(chǎn)管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額2376.231900.981782.17負(fù)債總額1200.70960.56900.53股東權(quán)益合計(jì)1175.53940.42881.65公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營(yíng)業(yè)收入6336.275069.024752.20營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1478.901183.121109.18利潤(rùn)總額1361.891089.511021.42凈利潤(rùn)1021.427

12、96.71735.42歸屬于母公司所有者的凈利潤(rùn)1021.42796.71735.42六、 項(xiàng)目概況（一）投資路徑xxx投資管理公司主要從事關(guān)于成立中成藥公司的投資建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理。（二）項(xiàng)目提出的理由隨著世界經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，全球范圍的人口老齡化趨勢(shì)加劇，人們的醫(yī)療保健意識(shí)逐漸提升，推動(dòng)了醫(yī)療保健需求的持續(xù)增長(zhǎng)，且具剛性特征，從而促使全球醫(yī)療和藥品的費(fèi)用支出逐年增加，引領(lǐng)了全球醫(yī)藥市場(chǎng)保持良好的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。作為世界第二大經(jīng)濟(jì)體，我國(guó)綜合實(shí)力大幅提升，物質(zhì)基礎(chǔ)雄厚，人力資源豐富，市場(chǎng)空間廣闊，發(fā)展?jié)摿薮?，?guó)際影響力持續(xù)增強(qiáng)。經(jīng)濟(jì)韌性好、潛力足、回旋余地大的基本特征沒(méi)有變，經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)的良好支撐基礎(chǔ)

13、和條件沒(méi)有變，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化的前進(jìn)態(tài)勢(shì)沒(méi)有變。改革紅利加速釋放，區(qū)域合作發(fā)展深入推進(jìn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式加快轉(zhuǎn)變，新的增長(zhǎng)動(dòng)力正在深刻形成，新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展。同時(shí)，多年積累的結(jié)構(gòu)性和體制機(jī)制性矛盾需要調(diào)整，發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)問(wèn)題仍然突出。（三）項(xiàng)目選址項(xiàng)目選址位于xx（以選址意見(jiàn)書(shū)為準(zhǔn)），占地面積約15.00畝。項(xiàng)目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備，非常適宜本期項(xiàng)目建設(shè)。（四）生產(chǎn)規(guī)模項(xiàng)目建成后，形成年產(chǎn)xxx升中成藥的生產(chǎn)能力。（五）建設(shè)規(guī)模項(xiàng)目建筑面積17063.66，其中：生產(chǎn)工程10708.50，倉(cāng)儲(chǔ)工程2

14、178.28，行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施2212.18，公共工程1964.70。（六）項(xiàng)目投資根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算，項(xiàng)目總投資6467.33萬(wàn)元，其中：建設(shè)投資5080.28萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的78.55%；建設(shè)期利息73.30萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的1.13%；流動(dòng)資金1313.75萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的20.31%。（七）經(jīng)濟(jì)效益（正常經(jīng)營(yíng)年份）1、營(yíng)業(yè)收入（SP）：13600.00萬(wàn)元。2、綜合總成本費(fèi)用（TC）：10626.09萬(wàn)元。3、凈利潤(rùn)（NP）：2178.28萬(wàn)元。4、全部投資回收期（Pt）：5.03年。5、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率：27.08%。6、財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值：4448.81萬(wàn)元。（八）項(xiàng)目進(jìn)度規(guī)劃

15、項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃12個(gè)月。（九）項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)由上可見(jiàn)，無(wú)論是從產(chǎn)品還是市場(chǎng)來(lái)看，本項(xiàng)目設(shè)備較先進(jìn)，其產(chǎn)品技術(shù)含量較高、企業(yè)利潤(rùn)率高、市場(chǎng)銷售良好、盈利能力強(qiáng)，具有良好的社會(huì)效益及一定的抗風(fēng)險(xiǎn)能力，因而項(xiàng)目是可行的。第二章 公司組建方案一、 公司經(jīng)營(yíng)宗旨公司經(jīng)營(yíng)國(guó)際化，股東回報(bào)最大化。二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)（一）目標(biāo)近期目標(biāo)：深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，加強(qiáng)企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，完善管理制度及運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo)：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅(jiān)持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。此外，

16、面向國(guó)際、國(guó)內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng)，優(yōu)化資源配置，實(shí)施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展，力爭(zhēng)利用3-5年的時(shí)間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的大型企業(yè)集團(tuán)。（二）主要職責(zé)1、執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國(guó)家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，依法自主經(jīng)營(yíng)。2、根據(jù)國(guó)家和地方產(chǎn)業(yè)政策、中成藥行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場(chǎng)需求，制定并組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃和重大經(jīng)營(yíng)決策。3、深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽(yù)等無(wú)形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建

17、設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關(guān)規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、 公司組建方式xxx投資管理公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx有限公司共同出資成立。其中：xxx（集團(tuán)）有限公司出資390.00萬(wàn)元，占xxx投資管理公司30%股份；xx有限公司出資910萬(wàn)元，占xxx投資管理公司70%股份。四、 公司管理體制xxx投資管理公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，各部門按其規(guī)定的職能范圍，履行各自的管理服務(wù)職能，而且直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)；公司建立完善的營(yíng)銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系，確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理，確保

18、公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運(yùn)行，有力促進(jìn)企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展?？偨?jīng)理的主要職責(zé)如下：1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作；對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)；向本公司職工傳達(dá)滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，采取有效措施，保證各級(jí)人員理解質(zhì)量方針并堅(jiān)持貫徹執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系，批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊(cè)；4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系；5、確保質(zhì)量管理體系運(yùn)行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開(kāi)展工作提供支持；7、定期組織并主持對(duì)質(zhì)量管理體系的管理評(píng)審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效

19、性。五、 部門職責(zé)及權(quán)限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系，并使其有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。2、協(xié)助管理者代表，組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負(fù)責(zé)本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負(fù)責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理，制訂并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃。5、參與識(shí)別并確定為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境，并對(duì)工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。（二）財(cái)務(wù)部1、參與制定本公司財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。2、參與本公司的工程項(xiàng)目可信性研究和項(xiàng)目評(píng)估中的財(cái)務(wù)分析工作。3、負(fù)責(zé)董事會(huì)及總經(jīng)理所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報(bào)。4、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、

20、溝通工作。5、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。6、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作，每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表，并督促銷售部及時(shí)催交樓款。負(fù)責(zé)銷售樓款的收款工作，并及時(shí)送交銀行。7、負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負(fù)責(zé)公司總長(zhǎng)及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì)，每月5日前完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制，并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負(fù)責(zé)公司全年的會(huì)計(jì)報(bào)表、帳薄裝訂及會(huì)計(jì)資料保管工作。11、負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理，負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購(gòu)買、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負(fù)責(zé)先進(jìn)管理，

21、審核收付原始憑證。13、負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對(duì)賬單和對(duì)銀行存款余額，并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負(fù)責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場(chǎng)信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計(jì)劃及中長(zhǎng)期投資計(jì)劃。3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的儲(chǔ)備、篩選、投資項(xiàng)目的可行性研究工作。4、負(fù)責(zé)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的投資項(xiàng)目的籌建工作。5、按照國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。（四）銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo)，并負(fù)責(zé)具體落實(shí)。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo)，明確營(yíng)銷策

22、略，制定營(yíng)銷計(jì)劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，并對(duì)任務(wù)進(jìn)行分解，策劃組織實(shí)施銷售工作，確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、銷售動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r等，并定期將信息報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關(guān)收款情況報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進(jìn)行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫(xiě)各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時(shí)報(bào)送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測(cè)，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，不斷開(kāi)辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息，并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)公司需求計(jì)劃，編制與之

23、相配套的采購(gòu)計(jì)劃，并進(jìn)行采購(gòu)談判和產(chǎn)品采購(gòu)，保證產(chǎn)品供應(yīng)及時(shí)，確保產(chǎn)品價(jià)格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運(yùn)流程，設(shè)計(jì)最佳運(yùn)輸路線、運(yùn)輸工具，選擇合格的運(yùn)輸商，嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運(yùn)成本預(yù)算進(jìn)行有效管理，定期分析費(fèi)用開(kāi)支，查找超支、節(jié)支原因并實(shí)施控制。10、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷售人才，建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍。六、 核心人員介紹1、戴xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1970年出生，碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨(dú)立董事。2、姜xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1958年出生，本科學(xué)歷，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

24、職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長(zhǎng)；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理；2019年3月至今任公司董事。3、覃xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1961年出生，本科學(xué)歷，高級(jí)工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨(dú)立董事。4、韋xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1971年出生，本科學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)。5、余

25、xx，中國(guó)國(guó)籍，1977年出生，本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。6、曾xx，1974年出生，研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)；2019年8月至今任公司監(jiān)事會(huì)主席。7、薛xx，中國(guó)國(guó)籍，1978年出生，本科學(xué)歷，中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨(dú)立董事。8、梁xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1959年出生，大專學(xué)

26、歷，高級(jí)工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問(wèn)；2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。七、 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度（一）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國(guó)家有關(guān)部門的規(guī)定，制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。2、公司年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、半年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和季度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行編制。3、公司除法定的會(huì)計(jì)賬簿外，將不另立會(huì)計(jì)賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個(gè)人名義開(kāi)立賬戶存儲(chǔ)。4、公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，提取利潤(rùn)的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的

27、50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會(huì)決議，還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn)，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會(huì)違反前款規(guī)定，在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤(rùn)。5、公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補(bǔ)公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí)

28、，所留存的該項(xiàng)公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的25%。6、公司股東大會(huì)對(duì)利潤(rùn)分配方案作出決議后，公司董事會(huì)須在股東大會(huì)召開(kāi)后2個(gè)月內(nèi)完成股利（或股份）的派發(fā)事項(xiàng)。7、公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利。公司將實(shí)行持續(xù)、穩(wěn)定的利潤(rùn)分配辦法，并遵守下列規(guī)定：（1）公司的利潤(rùn)分配應(yīng)重視對(duì)投資者的合理投資回報(bào)；在有條件的情況下，公司可以進(jìn)行中期現(xiàn)金分紅；（2）原則上公司最近三年以現(xiàn)金方式累計(jì)分配的利潤(rùn)不少于最近3年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤(rùn)的30%；但具體的年度利潤(rùn)分配方案仍需由董事會(huì)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況擬訂合適的現(xiàn)金分配比例，報(bào)公司股東大會(huì)審議；（3）存在股東違規(guī)占用公司資金情況的，公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金

29、紅利，以償還其占用的資金。（二）內(nèi)部審計(jì)1、公司實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度，配備專職審計(jì)人員，對(duì)公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計(jì)制度和審計(jì)人員的職責(zé)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。審計(jì)負(fù)責(zé)人向董事會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。第三節(jié)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的聘任3、公司聘用會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須由股東大會(huì)決定，董事會(huì)不得在股東大會(huì)決定前委任會(huì)計(jì)師事務(wù)所。4、公司保證向聘用的會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告及其他會(huì)計(jì)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。5、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)費(fèi)用由股東大會(huì)決定。6、公司解聘或者不再續(xù)聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所時(shí)，提前30天事先通知會(huì)計(jì)師事務(wù)所，公司股東大會(huì)就解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行

30、表決時(shí)，允許會(huì)計(jì)師事務(wù)所陳述意見(jiàn)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所提出辭聘的，應(yīng)當(dāng)向股東大會(huì)說(shuō)明公司有無(wú)不當(dāng)情形。第三章 行業(yè)發(fā)展分析一、 我國(guó)中藥行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)近年來(lái)，中成藥工業(yè)受益于良好的政策環(huán)境，受國(guó)家實(shí)施中藥現(xiàn)代化等政策拉動(dòng)，取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。如今我國(guó)中成藥產(chǎn)業(yè)開(kāi)始向現(xiàn)代化、大健康方向延伸，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展前景。1、中成藥行業(yè)加速向現(xiàn)代化方向發(fā)展，前景光明中成藥現(xiàn)代化是指以中醫(yī)藥理論和經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，借鑒國(guó)際通行的醫(yī)藥標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用和監(jiān)督管理中藥。近年來(lái)，隨著國(guó)家加大對(duì)中藥產(chǎn)業(yè)的研發(fā)投入，中成藥行業(yè)快速向現(xiàn)代化方向發(fā)展。較之前的傳統(tǒng)中藥而言，現(xiàn)代化中成藥產(chǎn)品具有更好的品質(zhì)

31、及臨床效果。國(guó)家大力發(fā)展中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，是因?yàn)橹嗅t(yī)藥在慢性疾病的防治和疑難雜癥的治療方面具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。通過(guò)現(xiàn)代化，中藥可在國(guó)際主流市場(chǎng)申請(qǐng)新藥注冊(cè)、打入主流醫(yī)藥市場(chǎng)，未來(lái)中醫(yī)可望形成一個(gè)更高層次的醫(yī)學(xué)體系。2、中成藥產(chǎn)業(yè)向大健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域延伸隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)進(jìn)步和生活水平的不斷提高，人類疾病譜的改變、老齡化社會(huì)的到來(lái)及醫(yī)藥費(fèi)用的上漲，以中醫(yī)藥為代表的傳統(tǒng)醫(yī)藥逐漸受到青睞，特別是國(guó)家關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)發(fā)展的若干意見(jiàn)的發(fā)布，作為健康服務(wù)業(yè)支撐產(chǎn)業(yè)的中藥產(chǎn)業(yè)迎來(lái)巨大機(jī)遇，中藥大健康產(chǎn)業(yè)迅速崛起。未來(lái)我國(guó)中成藥產(chǎn)業(yè)將更廣泛地向大健康產(chǎn)業(yè)延伸，目前已有個(gè)別中成藥企業(yè)在向大健康產(chǎn)業(yè)拓展并取得成功。社會(huì)發(fā)展、收

32、入增加和觀念改變帶來(lái)了醫(yī)藥消費(fèi)市場(chǎng)的升級(jí)與分化，藥品消費(fèi)市場(chǎng)已由過(guò)去單純的治療需求，向高端的預(yù)防、保健、康復(fù)等方向分化發(fā)展。而中藥企業(yè)向保健食品、保健化妝品等健康產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品和品牌延伸具有天然的優(yōu)勢(shì)，對(duì)提升企業(yè)的品牌效應(yīng)有很大幫助。保健領(lǐng)域監(jiān)管沒(méi)有醫(yī)藥領(lǐng)域嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)較為寬泛，因此給那些擁有藥材資源及暢通營(yíng)銷渠道的企業(yè)提供了廣闊的發(fā)展空間。3、中藥大品種培育將是中藥行業(yè)發(fā)展的重要推動(dòng)力量中成藥在整個(gè)中藥產(chǎn)業(yè)中處于核心地位，中藥大品種是中藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“牛鼻子”，具有產(chǎn)業(yè)全局帶動(dòng)作用。提升中藥產(chǎn)業(yè)在醫(yī)藥行業(yè)中的話語(yǔ)權(quán)，中藥大品種自身的科技價(jià)值和臨床價(jià)值是關(guān)鍵。近年來(lái)，國(guó)家越來(lái)越重視中藥大品種的科技引

33、領(lǐng)作用，選擇了療效確切、有良好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)前景、擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的中藥品種給予引導(dǎo)和重點(diǎn)支持。在重大新藥創(chuàng)制、中藥標(biāo)準(zhǔn)化、“973”、“863”、“科技支撐計(jì)劃”、重大傳染疾病等專項(xiàng)中，均有中藥大品種相關(guān)技術(shù)提升、質(zhì)量提高、臨床評(píng)價(jià)等研究支持；在基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)等方面，國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目中也涉及到中藥大品種研究。僅國(guó)家重大新藥創(chuàng)制專項(xiàng)自2008年全面啟動(dòng)以來(lái)，共資助中藥大品種改造項(xiàng)目約60項(xiàng)，國(guó)撥經(jīng)費(fèi)總資助金額約為1.73億元，如參松養(yǎng)心膠囊、桂枝茯苓膠囊等均獲得較大力度支持。各類國(guó)家項(xiàng)目的支持，推動(dòng)了一批中藥成為臨床價(jià)值突出、科學(xué)價(jià)值明確、市場(chǎng)價(jià)值較大的中藥大品種。中藥大品種是企業(yè)發(fā)展壯大的核心

34、和關(guān)鍵。中成藥生產(chǎn)企業(yè)紛紛借助國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、工程研究中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等一批國(guó)字號(hào)研發(fā)平臺(tái)，對(duì)中成藥二次開(kāi)發(fā)模式和關(guān)鍵技術(shù)加以推廣應(yīng)用，提升中藥質(zhì)量控制水平，挖掘臨床價(jià)值并進(jìn)行精準(zhǔn)臨床定位，成功培育了一批中成藥大品種。二、 我國(guó)中藥行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)近年來(lái)，中成藥工業(yè)受益于良好的政策環(huán)境，受國(guó)家實(shí)施中藥現(xiàn)代化等政策拉動(dòng)，取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。如今我國(guó)中成藥產(chǎn)業(yè)開(kāi)始向現(xiàn)代化、大健康方向延伸，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展前景。1、中成藥行業(yè)加速向現(xiàn)代化方向發(fā)展，前景光明中成藥現(xiàn)代化是指以中醫(yī)藥理論和經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，借鑒國(guó)際通行的醫(yī)藥標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用和監(jiān)督管理中藥。近年來(lái)，隨著國(guó)家加

35、大對(duì)中藥產(chǎn)業(yè)的研發(fā)投入，中成藥行業(yè)快速向現(xiàn)代化方向發(fā)展。較之前的傳統(tǒng)中藥而言，現(xiàn)代化中成藥產(chǎn)品具有更好的品質(zhì)及臨床效果。國(guó)家大力發(fā)展中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，是因?yàn)橹嗅t(yī)藥在慢性疾病的防治和疑難雜癥的治療方面具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。通過(guò)現(xiàn)代化，中藥可在國(guó)際主流市場(chǎng)申請(qǐng)新藥注冊(cè)、打入主流醫(yī)藥市場(chǎng)，未來(lái)中醫(yī)可望形成一個(gè)更高層次的醫(yī)學(xué)體系。2、中成藥產(chǎn)業(yè)向大健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域延伸隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)進(jìn)步和生活水平的不斷提高，人類疾病譜的改變、老齡化社會(huì)的到來(lái)及醫(yī)藥費(fèi)用的上漲，以中醫(yī)藥為代表的傳統(tǒng)醫(yī)藥逐漸受到青睞，特別是國(guó)家關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)發(fā)展的若干意見(jiàn)的發(fā)布，作為健康服務(wù)業(yè)支撐產(chǎn)業(yè)的中藥產(chǎn)業(yè)迎來(lái)巨大機(jī)遇，中藥大健康產(chǎn)業(yè)迅速崛起。未

36、來(lái)我國(guó)中成藥產(chǎn)業(yè)將更廣泛地向大健康產(chǎn)業(yè)延伸，目前已有個(gè)別中成藥企業(yè)在向大健康產(chǎn)業(yè)拓展并取得成功。社會(huì)發(fā)展、收入增加和觀念改變帶來(lái)了醫(yī)藥消費(fèi)市場(chǎng)的升級(jí)與分化，藥品消費(fèi)市場(chǎng)已由過(guò)去單純的治療需求，向高端的預(yù)防、保健、康復(fù)等方向分化發(fā)展。而中藥企業(yè)向保健食品、保健化妝品等健康產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品和品牌延伸具有天然的優(yōu)勢(shì)，對(duì)提升企業(yè)的品牌效應(yīng)有很大幫助。保健領(lǐng)域監(jiān)管沒(méi)有醫(yī)藥領(lǐng)域嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)較為寬泛，因此給那些擁有藥材資源及暢通營(yíng)銷渠道的企業(yè)提供了廣闊的發(fā)展空間。3、中藥大品種培育將是中藥行業(yè)發(fā)展的重要推動(dòng)力量中成藥在整個(gè)中藥產(chǎn)業(yè)中處于核心地位，中藥大品種是中藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“牛鼻子”，具有產(chǎn)業(yè)全局帶動(dòng)作用。提升中藥

37、產(chǎn)業(yè)在醫(yī)藥行業(yè)中的話語(yǔ)權(quán)，中藥大品種自身的科技價(jià)值和臨床價(jià)值是關(guān)鍵。近年來(lái)，國(guó)家越來(lái)越重視中藥大品種的科技引領(lǐng)作用，選擇了療效確切、有良好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)前景、擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的中藥品種給予引導(dǎo)和重點(diǎn)支持。在重大新藥創(chuàng)制、中藥標(biāo)準(zhǔn)化、“973”、“863”、“科技支撐計(jì)劃”、重大傳染疾病等專項(xiàng)中，均有中藥大品種相關(guān)技術(shù)提升、質(zhì)量提高、臨床評(píng)價(jià)等研究支持；在基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)等方面，國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目中也涉及到中藥大品種研究。僅國(guó)家重大新藥創(chuàng)制專項(xiàng)自2008年全面啟動(dòng)以來(lái)，共資助中藥大品種改造項(xiàng)目約60項(xiàng)，國(guó)撥經(jīng)費(fèi)總資助金額約為1.73億元，如參松養(yǎng)心膠囊、桂枝茯苓膠囊等均獲得較大力度支持。各類國(guó)家項(xiàng)目的

38、支持，推動(dòng)了一批中藥成為臨床價(jià)值突出、科學(xué)價(jià)值明確、市場(chǎng)價(jià)值較大的中藥大品種。中藥大品種是企業(yè)發(fā)展壯大的核心和關(guān)鍵。中成藥生產(chǎn)企業(yè)紛紛借助國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、工程研究中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等一批國(guó)字號(hào)研發(fā)平臺(tái)，對(duì)中成藥二次開(kāi)發(fā)模式和關(guān)鍵技術(shù)加以推廣應(yīng)用，提升中藥質(zhì)量控制水平，挖掘臨床價(jià)值并進(jìn)行精準(zhǔn)臨床定位，成功培育了一批中成藥大品種。三、 行業(yè)進(jìn)入壁壘1、政策壁壘近年來(lái)，我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)監(jiān)管進(jìn)一步趨嚴(yán)，國(guó)家陸續(xù)出臺(tái)了一系列的法律規(guī)范，如中醫(yī)藥法、藥品管理法（2019修訂）、藥品生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法（2020）、藥品注冊(cè)管理辦法（2020）等法律法規(guī)，從臨床研究、非臨床研究的試驗(yàn)、生產(chǎn)、數(shù)據(jù)等方面進(jìn)行具體規(guī)范

39、，規(guī)范藥品的研制、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用的全周期監(jiān)督管理，強(qiáng)化MAH主體責(zé)任，要求建立藥品質(zhì)量保證體系，對(duì)藥品的全生命周期進(jìn)行管理，開(kāi)展上市后研究，承擔(dān)上市藥品的安全有效和質(zhì)量責(zé)任，提高了違法成本和行業(yè)門檻。2、技術(shù)壁壘國(guó)家全面落實(shí)藥品上市許可持有人制度，強(qiáng)化MAH主體責(zé)任，藥物的生產(chǎn)質(zhì)量管理更加嚴(yán)格，且制藥行業(yè)一直以來(lái)都具有高技術(shù)含量的特點(diǎn)。對(duì)燈盞花系類藥物生產(chǎn)來(lái)說(shuō)，需要對(duì)燈盞花進(jìn)行高純度的提取與加工，其生產(chǎn)企業(yè)必須具有高度先進(jìn)的設(shè)備，以及精巧的技術(shù)與工藝配合嚴(yán)格的質(zhì)量監(jiān)控體系，同時(shí)涉及到企業(yè)專有的核心技術(shù)。3、品牌壁壘品牌中藥產(chǎn)品定位明確、療效確切、依從性高，銷售穩(wěn)定。中藥服用者的用藥習(xí)慣比較穩(wěn)

40、定，對(duì)已使用產(chǎn)品忠誠(chéng)度高。新的藥品生產(chǎn)企業(yè)想要從目前的激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取得市場(chǎng)份額，則面臨著大規(guī)模投資，以及高質(zhì)量的產(chǎn)品還需經(jīng)歷長(zhǎng)時(shí)間的市場(chǎng)考驗(yàn)，具有不確定性。4、資金壁壘醫(yī)藥行業(yè)是具有高技術(shù)、高投入以及研發(fā)性的行業(yè)，對(duì)于藥物生產(chǎn)企業(yè)需投入大量資金用于藥品的研發(fā)，人才的儲(chǔ)備，設(shè)備的投入，試生產(chǎn)到最后的投入生產(chǎn)以及銷售，同時(shí)面臨著臨床研究及其結(jié)果的不確定性。5、人才壁壘醫(yī)藥行業(yè)的研發(fā)離不開(kāi)大量尖端的技術(shù)人才，醫(yī)藥的研發(fā)需要技術(shù)人員掌握復(fù)雜的生產(chǎn)工藝，關(guān)鍵的生產(chǎn)技術(shù)，以及強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)與良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。新進(jìn)入企業(yè)很難在短時(shí)間內(nèi)培訓(xùn)出大量的高素質(zhì)人才。6、營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)壁壘我國(guó)幅員遼闊，省份眾多，藥品流通

41、市場(chǎng)層級(jí)復(fù)雜。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2018年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)，2018年末，全國(guó)共有醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)100.4萬(wàn)個(gè)，其中醫(yī)院3.2萬(wàn)個(gè)，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)95萬(wàn)個(gè)，專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)1.9萬(wàn)個(gè)。根據(jù)國(guó)家藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的2018年度藥品監(jiān)管統(tǒng)計(jì)年報(bào)顯示，截至2018年11月底，全國(guó)共有藥品經(jīng)營(yíng)許可證持證企業(yè)50.8萬(wàn)家，其中批發(fā)企業(yè)1.4萬(wàn)家；零售連鎖企業(yè)5,671家，零售連鎖企業(yè)門店25.5萬(wàn)家；零售藥店23.4萬(wàn)家。營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的規(guī)模決定了藥品能否覆蓋全國(guó)各地的醫(yī)院，行業(yè)新進(jìn)入的制藥企業(yè)需要花費(fèi)大量的時(shí)間建設(shè)自身營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。相對(duì)于市場(chǎng)先進(jìn)入者，新進(jìn)入的醫(yī)藥企業(yè)通常需要以更優(yōu)惠的條件或更高的成本才能

42、建立銷售渠道，因而具有較高的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)壁壘。第四章 項(xiàng)目背景分析一、 行業(yè)基本風(fēng)險(xiǎn)特征1、行業(yè)景氣度高度依賴于政策環(huán)境變化國(guó)家持續(xù)推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，現(xiàn)已基本形成了醫(yī)藥、醫(yī)療、醫(yī)?！叭t(yī)聯(lián)動(dòng)”的醫(yī)改格局，醫(yī)藥政策頻發(fā)使得醫(yī)藥行業(yè)商業(yè)環(huán)境具有極大的不確定性。國(guó)家鼓勵(lì)支持中醫(yī)藥發(fā)展，這對(duì)醫(yī)藥行業(yè)來(lái)說(shuō)是利好，但合理用藥目錄監(jiān)控、中成藥處方權(quán)限制、醫(yī)保限定中藥注射液使用范圍、國(guó)家集中采購(gòu)招標(biāo)、醫(yī)保價(jià)格談判準(zhǔn)入等政策，將直接影響到醫(yī)藥行業(yè)某個(gè)疾病領(lǐng)域的藥品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局，單個(gè)藥品的市場(chǎng)表現(xiàn)也在一定程度上高度依賴于醫(yī)藥政策變化，必然使得整個(gè)醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展高度依賴于國(guó)家醫(yī)改政策的走向。2、行業(yè)集中度和競(jìng)爭(zhēng)層次仍

43、然較低我國(guó)中藥企業(yè)數(shù)量眾多，但大部分都是小型企業(yè)，雖然通過(guò)全面實(shí)施GMP和GSP制度淘汰了一批落后企業(yè)，但醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)多、小、散、亂的問(wèn)題仍未根本解決，大多數(shù)企業(yè)專業(yè)化程度不高，生產(chǎn)技術(shù)和裝備水平落后，缺乏具有高級(jí)競(jìng)爭(zhēng)力的領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)。企業(yè)的高技術(shù)含量與高附加值產(chǎn)品少，仍集中生產(chǎn)一些比較成熟、技術(shù)要求相對(duì)較低的仿制產(chǎn)品，同品種生產(chǎn)企業(yè)數(shù)量眾多，產(chǎn)能過(guò)剩，使得我國(guó)中藥經(jīng)常陷入價(jià)格戰(zhàn)的境地，造成產(chǎn)品質(zhì)量和信譽(yù)下降。3、研發(fā)投入不足，創(chuàng)新能力較弱受自身資金和技術(shù)實(shí)力不足局限，我國(guó)醫(yī)藥制藥企業(yè)對(duì)研發(fā)的投入普遍不足，科研成果轉(zhuǎn)化率偏低，導(dǎo)致我國(guó)醫(yī)藥研發(fā)水平相對(duì)落后，無(wú)法根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行高效率的研究和開(kāi)發(fā)。普

44、遍較低的研發(fā)投入導(dǎo)致研發(fā)產(chǎn)品主要集中在改劑型及仿制等低水平重復(fù)上面，創(chuàng)新能力不足。4、生產(chǎn)成本和經(jīng)營(yíng)成本不斷升高國(guó)家對(duì)原料藥及制劑產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)不斷提高，自制藥行業(yè)水污染排放標(biāo)準(zhǔn)等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)始施行以來(lái)，國(guó)家政策措施推進(jìn)了醫(yī)藥行業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，減少了污染排放，同時(shí)增強(qiáng)了企業(yè)自主創(chuàng)新能力，但在客觀上進(jìn)一步增加了醫(yī)藥企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本。5、市場(chǎng)準(zhǔn)入難度正逐漸提高國(guó)家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革在醫(yī)藥端和支付端更加注重產(chǎn)品的醫(yī)學(xué)價(jià)值和藥物經(jīng)濟(jì)性，只有打造高等級(jí)循證醫(yī)學(xué)證據(jù)，進(jìn)入主流臨床指南路徑及相關(guān)目錄（如基藥目錄、醫(yī)保目錄），并在藥品集中招標(biāo)采購(gòu)中中標(biāo)后，才具備進(jìn)入公立醫(yī)藥機(jī)構(gòu)的資格?？深A(yù)見(jiàn)，未來(lái)千軍萬(wàn)馬過(guò)

45、獨(dú)木橋，產(chǎn)品之間的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈，準(zhǔn)入門檻及難度將逐漸提高。6、行業(yè)監(jiān)管體制趨于嚴(yán)格隨著我國(guó)藥品監(jiān)管部門成為ICH（國(guó)際人用藥品注冊(cè)技術(shù)協(xié)調(diào)會(huì)）正式成員以及一系列藥品注冊(cè)、管理辦法的修訂實(shí)施，藥品行業(yè)呈現(xiàn)出越來(lái)越嚴(yán)格的監(jiān)管要求，對(duì)于藥品生產(chǎn)企業(yè)在藥品研發(fā)、藥品生產(chǎn)及質(zhì)量管控等方面的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步提高，這將有利于提高藥品質(zhì)量安全水平，促進(jìn)行業(yè)有序競(jìng)爭(zhēng)和優(yōu)勝劣汰，提高行業(yè)門檻。二、 全球醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展概況隨著世界經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，全球范圍的人口老齡化趨勢(shì)加劇，人們的醫(yī)療保健意識(shí)逐漸提升，推動(dòng)了醫(yī)療保健需求的持續(xù)增長(zhǎng)，且具剛性特征，從而促使全球醫(yī)療和藥品的費(fèi)用支出逐年增加，引領(lǐng)了全球醫(yī)藥市場(chǎng)保持良好的增長(zhǎng)態(tài)

46、勢(shì)。從全球范圍看，各區(qū)域醫(yī)藥消費(fèi)水平仍存在較大差距。美國(guó)、歐洲、日本等發(fā)達(dá)國(guó)家的醫(yī)療支出到2020年將占全球醫(yī)療支出的63%，美國(guó)仍是最大的藥品消費(fèi)市場(chǎng)，約占全球藥品市場(chǎng)總規(guī)模的42%，2010年至2015年保持著6.9%的增長(zhǎng)率，IMS預(yù)測(cè)2016年至2021年美國(guó)市場(chǎng)仍將保持著6%-9%的增長(zhǎng)速度。新興國(guó)家目前在全球醫(yī)藥市場(chǎng)規(guī)模中占比較小，隨著人口數(shù)量的增長(zhǎng)、人民收入的提高、醫(yī)療服務(wù)普及范圍的擴(kuò)大以及越來(lái)越多的藥品專利保護(hù)到期，新興市場(chǎng)的容量將快速增加。根據(jù)IMS提供的數(shù)據(jù)，新興市場(chǎng)的藥品消費(fèi)規(guī)模將達(dá)3,150-3,450億美元并保持6%-9%的復(fù)合增長(zhǎng)率，以中國(guó)、巴西、印度、俄羅斯等國(guó)家

47、為首的新興市場(chǎng)將成為全球市場(chǎng)增長(zhǎng)的重要推動(dòng)力。三、 行業(yè)利潤(rùn)水平變動(dòng)趨勢(shì)及原因近年來(lái)，醫(yī)藥工業(yè)利潤(rùn)總額逐年提升，主要是由于近年來(lái)國(guó)家出臺(tái)了一系列產(chǎn)業(yè)政策促進(jìn)并保障了行業(yè)健康發(fā)展。同時(shí)從宏觀因素來(lái)看，我國(guó)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展，帶動(dòng)了人均可支配收入不斷提高；從人口變化因素來(lái)看，我國(guó)人口數(shù)量的自然增長(zhǎng)、人均壽命的延長(zhǎng)、人口結(jié)構(gòu)的老齡化趨勢(shì)和城鎮(zhèn)化的推進(jìn)都將促進(jìn)藥品消費(fèi)的剛性增長(zhǎng)；從消費(fèi)習(xí)慣來(lái)看，生活水平提高后人們健康意識(shí)提升，每年的診療總?cè)舜魏腿司\療費(fèi)用穩(wěn)定增長(zhǎng)。綜上，醫(yī)藥行業(yè)對(duì)技術(shù)水平要求較高，有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)應(yīng)具有一定的專利技術(shù)、專有技術(shù)等。同時(shí)藥品開(kāi)發(fā)需要投入大量人力、物力、財(cái)力，具有高投入、高風(fēng)險(xiǎn)

48、、高收益和周期長(zhǎng)的特點(diǎn)。藥品生產(chǎn)需要符合嚴(yán)格的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工藝流程等要求較高。作為新興發(fā)展中國(guó)家，我國(guó)正加大對(duì)醫(yī)藥工業(yè)技術(shù)與藥品創(chuàng)新技術(shù)的投入，加強(qiáng)新藥研究開(kāi)發(fā)體系建設(shè)。新藥研究平臺(tái)已覆蓋新藥發(fā)現(xiàn)、臨床前研究、臨床試驗(yàn)、產(chǎn)業(yè)化的全過(guò)程，基本形成了相互配套、優(yōu)化集成的整體布局，部分平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范可與國(guó)際接軌。第五章 發(fā)展規(guī)劃一、 公司發(fā)展規(guī)劃（一）發(fā)展計(jì)劃1、發(fā)展戰(zhàn)略作為高附加值產(chǎn)業(yè)的重要技術(shù)支撐，正在轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，由“高速增長(zhǎng)階段”向“高質(zhì)量發(fā)展”邁進(jìn)。公司順應(yīng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，以“科技、創(chuàng)新”為經(jīng)營(yíng)理念，以技術(shù)創(chuàng)新、智能制造、產(chǎn)品升級(jí)和節(jié)能環(huán)保為重點(diǎn)，致力于構(gòu)造技術(shù)密集、資源節(jié)約、環(huán)境

49、友好、品質(zhì)優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的新型企業(yè)，推進(jìn)公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。2、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)目前，行業(yè)正在從粗放式擴(kuò)張階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，公司將進(jìn)一步擴(kuò)大高端產(chǎn)品的生產(chǎn)能力，抓住市場(chǎng)機(jī)遇，提高市場(chǎng)占有率；進(jìn)一步加大研發(fā)投入，注重技術(shù)創(chuàng)新，提升公司科技研發(fā)能力；進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作，積極開(kāi)發(fā)應(yīng)用節(jié)能減排染整技術(shù)，保持清潔生產(chǎn)和節(jié)能減排的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；進(jìn)一步完善公司內(nèi)部治理機(jī)制，按照公司治理準(zhǔn)則的要求規(guī)范公司運(yùn)行，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量和效益，努力把公司打造成為行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)。（二）具體發(fā)展計(jì)劃1、市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃公司將在鞏固現(xiàn)有市場(chǎng)基礎(chǔ)上，根據(jù)下游行業(yè)個(gè)性化、多元化的消費(fèi)特點(diǎn)，以新技術(shù)新產(chǎn)品為支撐，加快市場(chǎng)開(kāi)拓步伐。主要計(jì)劃

50、如下：（1）密切跟蹤市場(chǎng)消費(fèi)需求的變化，建立市場(chǎng)、技術(shù)、生產(chǎn)多部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，提高公司對(duì)市場(chǎng)變化的反應(yīng)能力； （2）進(jìn)一步完善市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)銷售隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化以營(yíng)銷人員為中心的銷售責(zé)任制，激發(fā)營(yíng)銷人員的工作積極性； （3）加強(qiáng)品牌建設(shè)，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)贏得客戶，充分利用互聯(lián)網(wǎng)宣傳途徑，擴(kuò)大公司知名度，增加客戶及市場(chǎng)對(duì)迎豐品牌的認(rèn)同感； （4）在鞏固現(xiàn)有市場(chǎng)的基礎(chǔ)上，積極開(kāi)拓新市場(chǎng)，推進(jìn)省內(nèi)外市場(chǎng)的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步提升公司市場(chǎng)占有率。2、技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃公司的技術(shù)開(kāi)發(fā)工作將重點(diǎn)圍繞提升產(chǎn)品品質(zhì)、節(jié)能環(huán)保、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面展開(kāi)。公司將在現(xiàn)有專利、商標(biāo)等相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)

51、的保護(hù)工作，將技術(shù)研發(fā)成果整理并進(jìn)行相應(yīng)的專利申請(qǐng)，通過(guò)對(duì)公司無(wú)形資產(chǎn)的保護(hù)，切實(shí)做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的維護(hù)。為保證上述技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的順利實(shí)施，公司將加大科研投入，強(qiáng)化研發(fā)隊(duì)伍素質(zhì)，創(chuàng)新管理機(jī)制和服務(wù)機(jī)制，積極參加行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定，不斷提高企業(yè)的整體技術(shù)開(kāi)發(fā)能力。3、人力資源發(fā)展計(jì)劃培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊(duì)伍，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展的原動(dòng)力。隨著經(jīng)營(yíng)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，公司對(duì)人才的需求將更為迫切，人才對(duì)公司發(fā)展的支撐作用將進(jìn)一步顯現(xiàn)。為此，公司將重點(diǎn)做好以下工作：（1）加強(qiáng)人才的培養(yǎng)與引進(jìn)工作，培育優(yōu)秀技術(shù)人才、管理人才；（2）加強(qiáng)與高校間的校企人才合作，充分利用高校的人才優(yōu)勢(shì)和教育資

52、源優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展技術(shù)合作和人才培養(yǎng)，全面提升技術(shù)人員的整體素質(zhì)；（3）加強(qiáng)對(duì)基層員工的技能培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，提高勞動(dòng)熟練程度和自動(dòng)化設(shè)備的操作能力，有效提高勞動(dòng)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。（4）積極探索員工激勵(lì)機(jī)制，進(jìn)一步完善以績(jī)效為導(dǎo)向的人力資源管理體系，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性。4、企業(yè)并購(gòu)計(jì)劃公司將抓住行業(yè)整合機(jī)會(huì)，根據(jù)自身發(fā)展戰(zhàn)略，充分利用現(xiàn)有的綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，整合有價(jià)值的市場(chǎng)資源，推進(jìn)收購(gòu)、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補(bǔ)優(yōu)勢(shì)的公司，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)和資本經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)資本與金融資本的有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)公司的經(jīng)營(yíng)規(guī)模和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。5、籌融資計(jì)劃目前公司正處于快速發(fā)展期，新生產(chǎn)線建設(shè)、技術(shù)改造、科技開(kāi)發(fā)、人才引

53、進(jìn)、市場(chǎng)拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展計(jì)劃和需要，綜合考慮融資成本、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資金使用時(shí)間等多種因素，采取多元化的籌資方式，滿足不同時(shí)期的資金需求，推動(dòng)公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場(chǎng)的直接融資功能，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展籌措資金。（三）面臨困難公司資產(chǎn)規(guī)模將進(jìn)一步增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)將不斷發(fā)展和擴(kuò)大，但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷策略、組織設(shè)計(jì)、資源配置，特別是資金管理和內(nèi)部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時(shí)，公司今后發(fā)展中，需要大量的管理、營(yíng)銷、技術(shù)等方面的人才，也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進(jìn)和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應(yīng)對(duì)能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。1、資金不

54、足發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一，所需資金主要通過(guò)銀行貸款解決，融資成本較高，還本付息壓力較大，難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此，能否借助資本市場(chǎng)，將成為公司發(fā)展計(jì)劃能否成功實(shí)施的關(guān)鍵。如果不能順利募集到足夠的資金，公司的發(fā)展計(jì)劃將難以如期實(shí)現(xiàn)。2、人才緊缺隨著經(jīng)營(yíng)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，公司在新產(chǎn)品新技術(shù)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面，高級(jí)科研人才和管理人才相對(duì)缺乏，將影響公司進(jìn)一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此，能否盡快引進(jìn)、培養(yǎng)這方面人才將對(duì)募投項(xiàng)目的順利實(shí)施和公司未來(lái)發(fā)展產(chǎn)生較大的影響。（四）采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)公司擬建立資本市場(chǎng)直接

55、融資渠道，改變?nèi)谫Y渠道單一依賴銀行貸款的現(xiàn)狀，為公司未來(lái)重大投資項(xiàng)目的順利實(shí)施籌集所需資金，確保公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，加強(qiáng)與商業(yè)銀行的聯(lián)系，構(gòu)建良好的銀企合作關(guān)系，及時(shí)獲得商業(yè)銀行的貸款支持，緩解公司發(fā)展過(guò)程中的資金壓力。1、內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進(jìn)高層次人才，應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)規(guī)?？焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn)公司現(xiàn)有人員在數(shù)量、知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求，公司需加快內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進(jìn)高層次人才的力度，確保高素質(zhì)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才以及營(yíng)銷人才滿足公司發(fā)展需要。為此，公司擬采取下列措施：1、加強(qiáng)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，通過(guò)建立有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機(jī)制，吸引優(yōu)秀的技

56、術(shù)、營(yíng)銷、管理人才加入公司，提升公司綜合競(jìng)爭(zhēng)力；2、進(jìn)一步完善以績(jī)效為導(dǎo)向的員工激勵(lì)與約束機(jī)制，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)文化，強(qiáng)化員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和責(zé)任感，保持公司人才隊(duì)伍的穩(wěn)定性和積極性；3、加強(qiáng)年輕人才的培養(yǎng)，建立人才儲(chǔ)備機(jī)制，增強(qiáng)公司人才隊(duì)伍的深度和厚度，形成完整有序的人才梯隊(duì)，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。2、以市場(chǎng)需求為驅(qū)動(dòng)，提高公司競(jìng)爭(zhēng)能力公司將以市場(chǎng)為導(dǎo)向，認(rèn)真研究市場(chǎng)需求，密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動(dòng)向，推動(dòng)科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，開(kāi)拓高端市場(chǎng)，不斷提升管理水平和服務(wù)質(zhì)量，豐富服務(wù)內(nèi)容，完善和延伸產(chǎn)業(yè)鏈，提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)地位，最終實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。二、 保障措施(一)大力招商引資，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展全方位、深層次、寬領(lǐng)域、多渠道推進(jìn)海內(nèi)外招商引資工作。吸引經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)來(lái)區(qū)域投資。(二)完善組織協(xié)調(diào)機(jī)制完善產(chǎn)業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制，強(qiáng)化信息化主管部門職責(zé)，建立跨部門、跨區(qū)域的協(xié)同工作機(jī)制