




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、.精品文檔 .營銷中心崗位職責(zé)_營銷中心工作職責(zé)崗位職責(zé) 1:營銷中心崗位職責(zé)( 一) 正確掌握市場1、定期組織市場調(diào)研,收集市場信息, 分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢。2、收集有關(guān)房地產(chǎn)的信息,掌握房地產(chǎn)市場的動(dòng)態(tài),分析銷售和市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施。3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進(jìn)行透徹的分析。( 二) 確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理。2、根據(jù)項(xiàng)目的賣點(diǎn)( 賣點(diǎn)是可以創(chuàng)造的) 和目標(biāo)客源的需求制定廣告的總方向和總精神。3、完善房地產(chǎn)營銷策劃方
2、案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。( 三) 管理銷售活動(dòng)1、制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。2、營銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核。2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)1 / 8.精品文檔 .3、客觀、及時(shí)的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作二、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)銷售經(jīng)理的主要職責(zé)是組織、安排、落實(shí)銷售部的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目銷售工作。具體內(nèi)容分為以下幾項(xiàng):( 一) 負(fù)責(zé)銷售部行政管理,組織協(xié)調(diào)銷售部各項(xiàng)日常工作。( 二) 負(fù)責(zé)銷售部工作時(shí)間、人員安排,管理、監(jiān)督銷售部工作紀(jì)律。( 三) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員工作行為,形象規(guī)范管理。( 四) 負(fù)責(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。(
3、 五) 負(fù)責(zé)銷售部銷售業(yè)務(wù)管理:1、定各階段銷售目標(biāo),根據(jù)市場狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及銷控計(jì)劃,策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。2、組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析,分析項(xiàng)目的市嘗廣告、客戶等回饋信息,為公司決策提供依據(jù)。3、定期組織安排房地產(chǎn)市場調(diào)查與分析,提出市場調(diào)查報(bào)告,全面掌握市場情況,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。4、協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)員與客戶的談判,監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進(jìn)程,促進(jìn)成交,審核合同條款。5、組織每周銷售例會(huì),總結(jié)銷售情況。2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)2 / 8.精品文檔 .6、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。7、制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實(shí)施。8、制定并組織填寫各類銷
4、售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,監(jiān)督建立客戶檔案管理。9、處理各種突發(fā)事件, 完成公司交辦的其他工作任務(wù)。( 六) 做結(jié)傭函,每月統(tǒng)計(jì)銷售人員傭金、工資情況,列明細(xì)表。崗位職責(zé)2:營銷中心崗位職責(zé)銷售總監(jiān):銷售總監(jiān)在團(tuán)體總裁領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其工作績效對團(tuán)體公司總裁負(fù)責(zé),向團(tuán)體公司總裁匯報(bào)工作。崗位職責(zé):1. 組織擬定銷售治理的各種規(guī)章制度和銷售系統(tǒng)內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置和職員編制 ;2. 全面負(fù)責(zé)團(tuán)體公司銷售系統(tǒng)下設(shè)各部分的工作開展與推進(jìn) ;3. 負(fù)責(zé)團(tuán)體公司銷售系統(tǒng)下設(shè)各部分的整合、協(xié)調(diào)、績效核查 ;4. 負(fù)責(zé)銷售系統(tǒng)與團(tuán)體公司其他部分的協(xié)調(diào)、協(xié)作;5. 根據(jù)公司的生產(chǎn)和銷售的現(xiàn)實(shí)需要及市場調(diào)研的反饋信息,指導(dǎo)制定公道
5、、可行的市場拓展規(guī)劃;6. 負(fù)責(zé)編制公司的年度銷售計(jì)劃和中、長期銷售發(fā)展規(guī)劃;2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)3 / 8.精品文檔 .7. 指導(dǎo)和協(xié)調(diào)下設(shè)部分實(shí)施年度銷售計(jì)劃和中、長期銷售發(fā)展規(guī)劃 ;8. 根據(jù)銷售發(fā)展需要,組織系統(tǒng)內(nèi)部的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和實(shí)務(wù)技能培訓(xùn) ;9. 負(fù)責(zé)團(tuán)體公司宏觀分銷網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)及重點(diǎn)經(jīng)銷客戶的培育和培養(yǎng) ;10. 指導(dǎo)協(xié)助和督促市場拓展部實(shí)施市場拓展計(jì)劃,推進(jìn)團(tuán)體公司分銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作 ;11. 指導(dǎo)建立有效的分銷網(wǎng)絡(luò)體系和銷售服務(wù)體系;12. 負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)下設(shè)各部分,保證銷售業(yè)務(wù)的正常、健康開展 ;13. 負(fù)責(zé)各產(chǎn)品銷售政策的制定并監(jiān)
6、視控制實(shí)施,確保公司邊際利潤的實(shí)現(xiàn) ;14. 指導(dǎo)編制銷售用度預(yù)算并監(jiān)視、控制實(shí)施,從宏觀上控制銷售本錢 ;15. 負(fù)責(zé)銷售系統(tǒng)職員的招聘、任免、提拔和辭退;16. 不定期巡查市場,指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作開展。崗位職責(zé) 3:營銷中心崗位職責(zé)市場拓展部部長:市場拓展部部長在銷售總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其工作績效對銷售總監(jiān)負(fù)責(zé),向銷售總監(jiān)匯報(bào)工作。崗位職責(zé):2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)4 / 8.精品文檔 .1. 負(fù)責(zé)收集整理市場營銷資料及市場相關(guān)信息,為公司的營銷工作提供正確、真實(shí)、有效、及時(shí)的市場信息;2. 負(fù)責(zé)擬定公司長期計(jì)劃與年度銷售目標(biāo),銷售政策及銷售計(jì)劃 ;3.
7、根據(jù)公司的發(fā)展和市場的需求,針對目標(biāo)市場做出猜測及具體的調(diào)研報(bào)告,擬定具體的開發(fā)計(jì)劃;4. 負(fù)責(zé)收集所需藥品廣告,包裝等方面的資料,協(xié)助相關(guān)部分做好公司產(chǎn)品的包裝,宣傳等品牌建設(shè)工作;5. 組織制定本部分內(nèi)部各項(xiàng)工作制度,并監(jiān)視實(shí)施及為相關(guān)職員提供系統(tǒng)的技能技巧培訓(xùn) ;6. 在商務(wù)治理部,客戶服務(wù)部及其它相關(guān)部分協(xié)助下實(shí)施招商計(jì)劃和商務(wù)活動(dòng) ;7. 負(fù)責(zé)編制本部分銷售用度預(yù)算并監(jiān)視、控制實(shí)施,公道控制銷售本錢 ;8. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,不定期對市場進(jìn)行調(diào)研;9. 完成公司其它臨時(shí)性工作崗位職責(zé)4:營銷中心崗位職責(zé)市場督察:市場督察在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其工作績效對銷售總監(jiān)負(fù)責(zé),向銷售總監(jiān)匯報(bào)
8、工作。崗位職責(zé):1. 隨時(shí)和商務(wù)治理部、客戶服務(wù)部溝通,把握各個(gè)分銷2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)5 / 8.精品文檔 .市場的發(fā)展?fàn)顩r;2. 隨時(shí)考察市場,檢查各分銷市場的業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r及公司銷售治理規(guī)章制度的執(zhí)行情況。監(jiān)視和指導(dǎo)各分銷市場,貫徹執(zhí)行公司銷售治理規(guī)章制度 ;3. 收集客戶信息和市場需求,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定和調(diào)整政策提供依據(jù) ;4. 負(fù)責(zé)解決市場發(fā)生的具體突發(fā)事件 ;5. 收集同行、同類品種的市場運(yùn)營情況及資料;6. 和各分銷市場保持良好溝通,負(fù)責(zé)向各分銷市場傳達(dá)公司的治理要求和治理目標(biāo),并監(jiān)視指導(dǎo)實(shí)施。一、接受總經(jīng)理的督導(dǎo),直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé),貫徹企
9、業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和總經(jīng)理的工作指令,全面負(fù)責(zé)營業(yè)部的經(jīng)營和管理。二、根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度和各設(shè)施項(xiàng)目具體情況,提出部門管理制度和領(lǐng)班的具體工作任務(wù)、管理職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督實(shí)施,保證部門各項(xiàng)休閑娛樂設(shè)施及各項(xiàng)管理工作的協(xié)調(diào)發(fā)展運(yùn)轉(zhuǎn)。三、分析各設(shè)施項(xiàng)目的客人需求、營業(yè)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)狀況及發(fā)展趨勢,研究并提出部門收入成本與費(fèi)用等預(yù)算指標(biāo),報(bào)總經(jīng)理審批。納入企業(yè)預(yù)算后,分解落實(shí)到各設(shè)施項(xiàng)目,并組織各級(jí)主管和領(lǐng)班完成預(yù)算指標(biāo)。四、研究審核各設(shè)施項(xiàng)目的服務(wù)程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導(dǎo)寫作獨(dú)家原創(chuàng)6 / 8.精品文檔 .規(guī)程,并檢查各設(shè)施項(xiàng)目各級(jí)人員的貫徹實(shí)施狀況,隨時(shí)分
10、析存在的問題,及時(shí)提出改進(jìn)措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。五、根據(jù)市場和客人需求變化,研究并提出調(diào)整各設(shè)施項(xiàng)目的經(jīng)營方式、營業(yè)時(shí)間、產(chǎn)品和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等管理方案。積極配合企業(yè)銷售活動(dòng),配合有關(guān)部門組組織和推廣等銷售活動(dòng),適應(yīng)客人消費(fèi)需求變化,提高設(shè)施利用率和銷售水平。六、審核簽發(fā)各設(shè)施項(xiàng)目領(lǐng)班的物品采購、領(lǐng)用、費(fèi)用開支單據(jù),按部門預(yù)算控制成本開支,提高經(jīng)濟(jì)效益。七、做好各設(shè)施項(xiàng)目領(lǐng)班工作考核,適時(shí)指導(dǎo)工作,調(diào)動(dòng)各級(jí)人員積極性。隨時(shí)搞好巡視檢查,保證營業(yè)部各設(shè)施項(xiàng)目管理和服務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。八、制定部門各設(shè)施項(xiàng)目人員編制,定期安排員工培訓(xùn)。根據(jù)業(yè)務(wù)需要,合理組織和調(diào)配人員提高工作效率。九、對企業(yè)的低量易耗品和日常營業(yè)消耗用品 ( 包括水、電、氣等 ) ,嚴(yán)格控制其使用量。把營業(yè)成本控制在最底使用量。十、隨時(shí)收集
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 人事月報(bào)表模板
- 四川樂山圖書館招聘試題帶答案分析2024年
- 孝德演講稿范文
- 好書的演講稿(26篇)
- 壺口瀑布導(dǎo)游詞
- 福建寧德圖書館招聘試題帶答案分析2024年
- 2024年“安全生產(chǎn)事故隱患排查”知識(shí)競賽復(fù)習(xí)提分資料附答案詳解
- 婚宴答謝宴伴郎致辭
- 建筑公司薪酬結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整實(shí)施方案
- 建筑公司電力工程接地網(wǎng)電阻值檢測制度
- 第四版(2025)國際壓力性損傷潰瘍預(yù)防和治療臨床指南解讀
- 全國《法律職業(yè)資格考試》試卷一預(yù)熱階段同步訓(xùn)練卷(附答案)
- DB11-509-2017房屋建筑修繕工程定案和施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)程
- 2022年丹東市元寶區(qū)社區(qū)工作者招聘筆試題庫及答案解析
- 藝術(shù)欣賞完整版課件全套ppt教程(最新)
- GB∕T 2518-2019 連續(xù)熱鍍鋅和鋅合金鍍層鋼板及鋼帶
- 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)老師月度績效考核表(KPI)
- (高清正版)JJF(浙)1162-2019空氣熱老化試驗(yàn)設(shè)備校準(zhǔn)規(guī)范
- 國家開放大學(xué)《中國古代文學(xué)(B)(1)》章節(jié)測試參考答案
- 無機(jī)化學(xué)第4版下冊(吉大宋天佑)2019
- 氨基酸抗生素生產(chǎn)工藝規(guī)程
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論