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文檔簡介

1、泓域咨詢 /廣西關(guān)于成立通信配套產(chǎn)品公司可行性報告廣西關(guān)于成立通信配套產(chǎn)品公司可行性報告xx有限公司目錄第一章 籌建公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經(jīng)營范圍8五、 主要股東8公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)9公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)9公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)11公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)11六、 項目概況11第二章 項目建設(shè)背景、必要性15一、 行業(yè)壁壘15二、 行業(yè)基本風(fēng)險特征16三、 項目實施的必要性17第三章 公司組建方案18一、 公司經(jīng)營宗旨18二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)18三、 公司組建方式19四、 公司管理體制19五、 部門職責(zé)及權(quán)限20六、 核心人員

2、介紹24七、 財務(wù)會計制度25第四章 行業(yè)、市場分析29一、 行業(yè)發(fā)展概況和趨勢29二、 行業(yè)發(fā)展概況和趨勢31第五章 法人治理35一、 股東權(quán)利及義務(wù)35二、 董事38三、 高級管理人員42四、 監(jiān)事44第六章 發(fā)展規(guī)劃46一、 公司發(fā)展規(guī)劃46二、 保障措施50第七章 環(huán)境影響分析53一、 編制依據(jù)53二、 環(huán)境影響合理性分析53三、 建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析54四、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析55五、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析55六、 建設(shè)期聲環(huán)境影響分析56七、 建設(shè)期生態(tài)環(huán)境影響分析56八、 營運期環(huán)境影響57九、 清潔生產(chǎn)58十、 環(huán)境管理分析59十一、 環(huán)境影響結(jié)論63十二、 環(huán)境影

3、響建議63第八章 選址方案分析64一、 項目選址原則64二、 建設(shè)區(qū)基本情況64三、 創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展67四、 社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)70五、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向71六、 項目選址綜合評價76第九章 風(fēng)險評估77一、 項目風(fēng)險分析77二、 項目風(fēng)險對策79第十章 項目經(jīng)濟(jì)效益分析81一、 經(jīng)濟(jì)評價財務(wù)測算81營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表81綜合總成本費用估算表82固定資產(chǎn)折舊費估算表83無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表84利潤及利潤分配表85二、 項目盈利能力分析86項目投資現(xiàn)金流量表88三、 償債能力分析89借款還本付息計劃表90第十一章 進(jìn)度實施計劃92一、 項目進(jìn)度安排92項目實施進(jìn)度計劃一覽表92二

4、、 項目實施保障措施93第十二章 項目投資分析94一、 編制說明94二、 建設(shè)投資94建筑工程投資一覽表95主要設(shè)備購置一覽表96建設(shè)投資估算表97三、 建設(shè)期利息98建設(shè)期利息估算表98固定資產(chǎn)投資估算表99四、 流動資金100流動資金估算表100五、 項目總投資101總投資及構(gòu)成一覽表102六、 資金籌措與投資計劃102項目投資計劃與資金籌措一覽表103第十三章 總結(jié)104第十四章 補充表格106主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表106建設(shè)投資估算表107建設(shè)期利息估算表108固定資產(chǎn)投資估算表109流動資金估算表109總投資及構(gòu)成一覽表110項目投資計劃與資金籌措一覽表111營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅

5、估算表112綜合總成本費用估算表113固定資產(chǎn)折舊費估算表114無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表114利潤及利潤分配表115項目投資現(xiàn)金流量表116借款還本付息計劃表117建筑工程投資一覽表118項目實施進(jìn)度計劃一覽表119主要設(shè)備購置一覽表120能耗分析一覽表120報告說明xx有限公司主要由xxx有限公司和xxx集團(tuán)有限公司共同出資成立。其中:xxx有限公司出資686.00萬元,占xx有限公司70%股份;xxx集團(tuán)有限公司出資294萬元,占xx有限公司30%股份。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算,項目總投資22363.74萬元,其中:建設(shè)投資17369.98萬元,占項目總投資的77.67%;建設(shè)期利息249.8

6、1萬元,占項目總投資的1.12%;流動資金4743.95萬元,占項目總投資的21.21%。項目正常運營每年營業(yè)收入42800.00萬元,綜合總成本費用33918.64萬元,凈利潤6492.35萬元,財務(wù)內(nèi)部收益率21.66%,財務(wù)凈現(xiàn)值9697.56萬元,全部投資回收期5.59年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能力,其財務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。專網(wǎng)通信產(chǎn)品是各國公共安全部門實現(xiàn)有效指揮調(diào)度的必備裝備,一般要求大型組網(wǎng)和高性能產(chǎn)品,因此政府與公共安全市場是專業(yè)無線通信行業(yè)最大的細(xì)分市場,從中國來看,占比達(dá)到48%;其次,交通運輸、政府等部門為了提高運營效率和保障安全,也普遍有配套專網(wǎng)設(shè)備的需求

7、。本報告基于可信的公開資料,參考行業(yè)研究模型,旨在對項目進(jìn)行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xx有限公司(以工商登記信息為準(zhǔn))二、 注冊資本980萬元三、 注冊地址廣西xxx四、 主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍:從事通信配套產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)五、 主要股東xx有限公司主要由xxx有限公司和xxx集團(tuán)有限公司發(fā)起成立。(一)xxx有限公司基本情況1、公司簡介公司不斷建設(shè)和完善企業(yè)信息化服務(wù)平

8、臺,實施“互聯(lián)網(wǎng)+”企業(yè)專項行動,推廣適合企業(yè)需求的信息化產(chǎn)品和服務(wù),促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)在企業(yè)經(jīng)營管理各個環(huán)節(jié)中的應(yīng)用,業(yè)通過信息化提高效率和效益。搭建信息化服務(wù)平臺,培育產(chǎn)業(yè)鏈,打造創(chuàng)新鏈,提升價值鏈,促進(jìn)帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)協(xié)同發(fā)展。本公司秉承“顧客至上,銳意進(jìn)取”的經(jīng)營理念,堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司堅持“責(zé)任+愛心”的服務(wù)理念,將誠信經(jīng)營、誠信服務(wù)作為企業(yè)立世之本,在服務(wù)社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場。“滿足社會和業(yè)主的需要,是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念,面對經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入快車道的良好機遇,正以高昂的熱情投身于建設(shè)宏偉大業(yè)。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債

9、表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額9468.687574.947101.51負(fù)債總額5569.794455.834177.34股東權(quán)益合計3898.893119.112924.17公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入29714.0123771.2122285.51營業(yè)利潤4939.833951.863704.87利潤總額4649.553719.643487.16凈利潤3487.162719.982510.76歸屬于母公司所有者的凈利潤3487.162719.982510.76(二)xxx集團(tuán)有限公司基本情況1、公司簡介公司秉

10、承“以人為本、品質(zhì)為本”的發(fā)展理念,倡導(dǎo)“誠信尊重”的企業(yè)情懷;堅持“品質(zhì)營造未來,細(xì)節(jié)決定成敗”為質(zhì)量方針;以“真誠服務(wù)贏得市場,以優(yōu)質(zhì)品質(zhì)謀求發(fā)展”的營銷思路;以科學(xué)發(fā)展觀縱觀全局,爭取實現(xiàn)行業(yè)領(lǐng)軍、技術(shù)領(lǐng)先、產(chǎn)品領(lǐng)跑的發(fā)展目標(biāo)。 公司按照“布局合理、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、資源節(jié)約、生態(tài)環(huán)?!钡脑瓌t,加強規(guī)劃引導(dǎo),推動智慧集群建設(shè),帶動形成一批產(chǎn)業(yè)集聚度高、創(chuàng)新能力強、信息化基礎(chǔ)好、引導(dǎo)帶動作用大的重點產(chǎn)業(yè)集群。加強產(chǎn)業(yè)集群對外合作交流,發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集群在對外產(chǎn)能合作中的載體作用。通過建立企業(yè)跨區(qū)域交流合作機制,承擔(dān)社會責(zé)任,營造和諧發(fā)展環(huán)境。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月

11、2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額9468.687574.947101.51負(fù)債總額5569.794455.834177.34股東權(quán)益合計3898.893119.112924.17公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入29714.0123771.2122285.51營業(yè)利潤4939.833951.863704.87利潤總額4649.553719.643487.16凈利潤3487.162719.982510.76歸屬于母公司所有者的凈利潤3487.162719.982510.76六、 項目概況(一)投資路徑xx有限公司主要從事關(guān)于成立通信配套產(chǎn)品公司的投資建

12、設(shè)與運營管理。(二)項目提出的理由行業(yè)上游供應(yīng)商以專網(wǎng)無線通信廠家為主,專網(wǎng)無線通信行業(yè)進(jìn)入門檻較高,行業(yè)外的潛在競爭對手較難進(jìn)入。加之由于涉及技術(shù)的尖端性、產(chǎn)品定型程序的復(fù)雜性、對產(chǎn)品質(zhì)量要求的嚴(yán)格性,本行業(yè)對擬進(jìn)入企業(yè)具有較高的技術(shù)壁壘,市場競爭程度較低?!笆濉睍r期最大的挑戰(zhàn)是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)較快發(fā)展,最強的制約是創(chuàng)新能力不足和人才緊缺,最突出的短板是脫貧攻堅和民生改善,最硬的任務(wù)是實現(xiàn)“兩個建成”尤其是全面建成小康社會目標(biāo)。必須增強憂患意識、責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神,主動適應(yīng)新常態(tài),全面把握機遇,沉著應(yīng)對挑戰(zhàn),著力在優(yōu)結(jié)構(gòu)、增動力,揚優(yōu)勢、補短板上下功夫,努力走出一條新常態(tài)下具有廣西特色的發(fā)展

13、之路。(三)項目選址項目選址位于xx,占地面積約46.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項目建設(shè)。(四)生產(chǎn)規(guī)模項目建成后,形成年產(chǎn)xxx套通信配套產(chǎn)品的生產(chǎn)能力。(五)建設(shè)規(guī)模項目建筑面積53941.77,其中:生產(chǎn)工程34897.83,倉儲工程11168.38,行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施4076.29,公共工程3799.27。(六)項目投資根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算,項目總投資22363.74萬元,其中:建設(shè)投資17369.98萬元,占項目總投資的77.67%;建設(shè)期利息249.81萬元,占項目總投資的1.12%;流動資金4743.95

14、萬元,占項目總投資的21.21%。(七)經(jīng)濟(jì)效益(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):42800.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):33918.64萬元。3、凈利潤(NP):6492.35萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.59年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率:21.66%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值:9697.56萬元。(八)項目進(jìn)度規(guī)劃項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。(九)項目綜合評價綜上所述,該項目屬于國家鼓勵支持的項目,項目的經(jīng)濟(jì)和社會效益客觀,項目的投產(chǎn)將改善優(yōu)化當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)。第二章 項目建設(shè)背景、必要性一、 行業(yè)壁壘1、技術(shù)壁壘專網(wǎng)通信行業(yè)是集計算機、通信、互聯(lián)網(wǎng)、多媒體等于一體的

15、信息技術(shù)產(chǎn)業(yè),對于生產(chǎn)企業(yè)的通信技術(shù)要求較高;其次,英瑞博需要對客戶行業(yè)運營和通信體制具備充分的了解,才能按客戶需求提供配套產(chǎn)品。例如某些專網(wǎng)無線通信行業(yè)有加密、抗干擾等技術(shù)上的要求,如擴頻抗干擾技術(shù)、自適應(yīng)干擾抑制技術(shù)、猝發(fā)通信技術(shù)、糾錯編碼技術(shù)以及綜合抗干擾技術(shù)等要求企業(yè)有較強的研發(fā)能力和技術(shù)積累。因此專網(wǎng)通信行業(yè)對于新進(jìn)入者具備較高的技術(shù)門檻。2、人才壁壘專網(wǎng)無線通信設(shè)備的生產(chǎn)涉及復(fù)雜的計算機、網(wǎng)絡(luò)等信息技術(shù),其系統(tǒng)的集成化較為復(fù)雜,且研發(fā)、生產(chǎn)、測試周期較長,對研發(fā)人員和一線技術(shù)服務(wù)人員的素質(zhì)、經(jīng)驗要求非常高。同時,這些人員對無線通信系統(tǒng)整體化服務(wù)流程的熟悉、行業(yè)經(jīng)驗的積累沉淀都需要一

16、個較長的過程。新進(jìn)入企業(yè)難以在短期內(nèi)培養(yǎng)出具備足夠經(jīng)驗的研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)、安裝服務(wù)人員。此外,專網(wǎng)無線通信作為一個專業(yè)細(xì)分領(lǐng)域,其下游市場研究、設(shè)備運行分析、銷售管理、后期安裝服務(wù)等方面,都需要專業(yè)的人才和高效的管理團(tuán)隊,新設(shè)企業(yè)難以迅速建立。因此,本行業(yè)具有較高的人才壁壘。3、資金壁壘專網(wǎng)無線通信行業(yè)研發(fā)周期較長,研發(fā)投入較大,要求企業(yè)具備一定的資金實力。另一方面,無線通信行業(yè)客戶對產(chǎn)品的可靠性和穩(wěn)定性要求較高,無線通信設(shè)備生產(chǎn)商需要不斷投入資金進(jìn)行研發(fā)升級并對現(xiàn)有產(chǎn)品性能進(jìn)行不斷改進(jìn),因此專網(wǎng)無線通信行業(yè)存在較高的資金壁壘。二、 行業(yè)基本風(fēng)險特征1、競爭加劇風(fēng)險專網(wǎng)通信行業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,不

17、論在企業(yè)數(shù)量還是在企業(yè)規(guī)模上,都有了明顯的增長。隨著通信行業(yè)的發(fā)展和技術(shù)的普及,越來越多的廠商介入專網(wǎng)通信行業(yè),市場競爭逐漸加劇。若企業(yè)不能增強自己的核心競爭力,必會面臨在競爭中被更有優(yōu)勢的廠商搶占市場份額而被淘汰的風(fēng)險。2、產(chǎn)業(yè)政策風(fēng)險專網(wǎng)通信行業(yè)服務(wù)于各個專業(yè)下游產(chǎn)業(yè),下游產(chǎn)業(yè)一定程度上會受到政府政策的影響,政策的變化必然會帶來行業(yè)整體效益的變化。如果經(jīng)營者不能適應(yīng)政策變化,及時調(diào)整經(jīng)營策略,則其必然會面臨用戶流失、效益下降和競爭失敗的風(fēng)險。三、 項目實施的必要性(一)提升公司核心競爭力項目的投資,引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),補充流動資金將提高公司應(yīng)對短期流動性壓力的能力,降低

18、公司財務(wù)費用水平,提升公司盈利能力,促進(jìn)公司的進(jìn)一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)服務(wù)商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持,提高公司核心競爭力。第三章 公司組建方案一、 公司經(jīng)營宗旨以市場需求為導(dǎo)向;以科研創(chuàng)新求發(fā)展;以質(zhì)量服務(wù)樹品牌;致力于產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步和行業(yè)發(fā)展,創(chuàng)建國際知名企業(yè)。二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)(一)目標(biāo)近期目標(biāo):深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,完善管理制度及運營網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo):探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競

19、爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團(tuán)。(二)主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導(dǎo)向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、通信配套產(chǎn)品行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強化內(nèi)部管理,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè),統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽等無形資產(chǎn),

20、搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照公司法等有關(guān)規(guī)定,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、 公司組建方式xx有限公司主要由xxx有限公司和xxx集團(tuán)有限公司共同出資成立。其中:xxx有限公司出資686.00萬元,占xx有限公司70%股份;xxx集團(tuán)有限公司出資294萬元,占xx有限公司30%股份。四、 公司管理體制xx有限公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務(wù)職能,而且直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé);公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系,確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo),加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)

21、營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行,有力促進(jìn)企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展。總經(jīng)理的主要職責(zé)如下:1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作;對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);向本公司職工傳達(dá)滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),采取有效措施,保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系,批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊;4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、

22、部門職責(zé)及權(quán)限(一)綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系,并使其有效運行和持續(xù)改進(jìn)。2、協(xié)助管理者代表,組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負(fù)責(zé)本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負(fù)責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理,制訂并實施員工培訓(xùn)計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境,并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。(二)財務(wù)部1、參與制定本公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細(xì)則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務(wù)分析工作。3、負(fù)責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負(fù)責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。

23、5、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。6、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負(fù)責(zé)銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負(fù)責(zé)公司總長及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負(fù)責(zé)公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負(fù)責(zé)銀行財務(wù)管理,負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負(fù)責(zé)先進(jìn)管理,審核收付原

24、始憑證。13、負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負(fù)責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負(fù)責(zé)投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負(fù)責(zé)經(jīng)董事會批準(zhǔn)的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。(四)銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo),并負(fù)責(zé)具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo),明確營銷策略,制定營

25、銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò),并對任務(wù)進(jìn)行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場信息,分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進(jìn)行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表,并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測,建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息,并對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評估,根據(jù)公司需求計劃,編制與之相配套的采

26、購計劃,并進(jìn)行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應(yīng)及時,確保產(chǎn)品價格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程,設(shè)計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運成本預(yù)算進(jìn)行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷售人才,建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、魏xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。2、余xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1961年出生

27、,本科學(xué)歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。3、金xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、向xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。5、王xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任

28、xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。6、湯xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學(xué)歷,高級經(jīng)濟(jì)師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。7、任xx,1974年出生,研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司;2006年8月至

29、2011年3月,任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。8、程xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1970年出生,碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。七、 財務(wù)會計制度(一)財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定,制定公司的財務(wù)會計制度。2、公司年度財務(wù)會計報告、半年度財務(wù)會計報告和季度財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行編制。3、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個人名義開立賬戶存儲。4、公司分

30、配當(dāng)年稅后利潤時,提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。5、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司

31、生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。6、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項。7、公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利。公司將實行持續(xù)、穩(wěn)定的利潤分配辦法,并遵守下列規(guī)定:(1)公司的利潤分配應(yīng)重視對投資者的合理投資回報;在有條件的情況下,公司可以進(jìn)行中期現(xiàn)金分紅;(2)原則上公司最近三年以現(xiàn)金方式累計分配的利潤不少于最近3年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%;但具體的年度利潤分配方案仍需由董事會根據(jù)公司經(jīng)營狀況擬訂合適的現(xiàn)金分配比例

32、,報公司股東大會審議;(3)存在股東違規(guī)占用公司資金情況的,公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利,以償還其占用的資金。(二)內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責(zé),應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會批準(zhǔn)后實施。審計負(fù)責(zé)人向董事會負(fù)責(zé)并報告工作。第三節(jié)會計師事務(wù)所的聘任3、公司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。4、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務(wù)所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者

33、不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時,提前30天事先通知會計師事務(wù)所,公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進(jìn)行表決時,允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的,應(yīng)當(dāng)向股東大會說明公司有無不當(dāng)情形。第四章 行業(yè)、市場分析一、 行業(yè)發(fā)展概況和趨勢區(qū)別于為社會公眾提供服務(wù)的公網(wǎng)通信,專網(wǎng)通信以特定部門和群體為對象,提供應(yīng)急通信、指揮調(diào)度和日常工作通信等服務(wù)。專網(wǎng)通信技術(shù)上大致經(jīng)歷了模擬常規(guī)通信、模擬集群通信和數(shù)字通信三個階段,目前處于數(shù)字通信階段。截至2010年,全球有超過2200萬專網(wǎng)集群用戶。根據(jù)預(yù)測,到2020年全球集群通信的用戶將到達(dá)3000-4000萬,用戶絕對量的增加將推動專網(wǎng)通信市場空間的持續(xù)增長

34、。根據(jù)預(yù)測,未來全球?qū)>W(wǎng)通信市場將繼續(xù)保持穩(wěn)定的增長趨勢,行業(yè)規(guī)模有望在2018年達(dá)到1100億元。我國專網(wǎng)通信是在計劃經(jīng)濟(jì)體制下,在公網(wǎng)通信長期不能保障各行業(yè)應(yīng)用的情況下,為滿足行業(yè)生產(chǎn)指揮需要建設(shè)和發(fā)展起來的。專網(wǎng)通信密切結(jié)合行業(yè)特點,突出專用性和個性化服務(wù),為各行業(yè)主業(yè)的發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。隨著近幾年國內(nèi)電信業(yè)的迅猛發(fā)展,專網(wǎng)通信的網(wǎng)路規(guī)模迅速壯大,技術(shù)水平與公網(wǎng)基本保持了同步發(fā)展,逐步成為電信市場的一支重要力量。專網(wǎng)系統(tǒng)是公網(wǎng)不容忽視的大客戶,也是公網(wǎng)的合理補充。據(jù)統(tǒng)計,截止2000年底,電力通信專網(wǎng)電話交換機總?cè)萘恳殉^200萬線,光纜總長度近2萬公里,微波電路總長度約8萬公里

35、;石油石化系統(tǒng)僅上游企業(yè)就擁有電話交換機容量達(dá)150萬線,通過遍布全國的輸油輸氣管道光纜、微波和衛(wèi)星電路組成了頗具規(guī)模的通信專網(wǎng);冶金系統(tǒng)電話交換機總?cè)萘恳渤^了41萬線,光纜和微波電路達(dá)1萬多公里。2018年,我國專網(wǎng)通信行業(yè)受益于政策加碼推進(jìn),行業(yè)得以快速發(fā)展。由于國家公共安全需求是硬性的,未來,將繼續(xù)受益于國家對政府與公共安全的重視,以及擴大和升級信息消費三年行動計劃(2018-2020年)、推動企業(yè)上云實施指南(2018-2020年)等行業(yè)政策的推動支持,我國專用通信下游應(yīng)用領(lǐng)域需求強勁,專網(wǎng)通信行業(yè)發(fā)展前景廣闊。專網(wǎng)通信行業(yè)主要采用數(shù)字通信技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn),具有頻譜利用率更高、通話質(zhì)量更優(yōu)

36、質(zhì)、數(shù)據(jù)傳輸更快速、業(yè)務(wù)功能更豐富、通信保障更安全等特點。我國的專網(wǎng)通信行業(yè)未呈現(xiàn)明顯的區(qū)域性特征,專網(wǎng)通信產(chǎn)業(yè)保持了快速發(fā)展的態(tài)勢。整個行業(yè)處于成長期,行業(yè)的發(fā)展未見明顯的周期性特征。受終端客戶采購的季節(jié)性特征影響,本行業(yè)具有較明顯的季節(jié)性特征,專網(wǎng)通信行業(yè)的終端客戶集中在大中型企事業(yè)單位,此類客戶通常采取預(yù)算管理制度和產(chǎn)品集中采購制度,一般上半年進(jìn)行項目預(yù)算流程審批、下半年進(jìn)行招標(biāo)或設(shè)施采購,因而專網(wǎng)通信產(chǎn)品的銷售呈現(xiàn)出較為明顯的季節(jié)性特征。專網(wǎng)通信配套行業(yè)的上游行業(yè)為通訊產(chǎn)品及電子零部件,包括芯片、金線、支架、銀膠、燈桿、鍍鋅管等軟硬件生產(chǎn)行業(yè)。行業(yè)所需的原材料市場供應(yīng)充足,且同一類型材

37、料的不同品牌供應(yīng)商眾多,質(zhì)量、價格透明度高,有效保證了正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。下游行業(yè)主要為具有專網(wǎng)通信需求的企業(yè)、研究所。下游行業(yè)對專網(wǎng)通信配套產(chǎn)品具體持續(xù)穩(wěn)定的需求,整個行業(yè)發(fā)展速度相對較快,市場空間很大。由于應(yīng)用環(huán)境各不相同,用戶對本行業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)先進(jìn)性以及個性化定制的要求較高,促使本行業(yè)必須不斷加大在產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新方面的投入,以便更好地滿足用戶需求。二、 行業(yè)發(fā)展概況和趨勢區(qū)別于為社會公眾提供服務(wù)的公網(wǎng)通信,專網(wǎng)通信以特定部門和群體為對象,提供應(yīng)急通信、指揮調(diào)度和日常工作通信等服務(wù)。專網(wǎng)通信技術(shù)上大致經(jīng)歷了模擬常規(guī)通信、模擬集群通信和數(shù)字通信三個階段,目前處于數(shù)字通信階段。截至2010年

38、,全球有超過2200萬專網(wǎng)集群用戶。根據(jù)預(yù)測,到2020年全球集群通信的用戶將到達(dá)3000-4000萬,用戶絕對量的增加將推動專網(wǎng)通信市場空間的持續(xù)增長。根據(jù)預(yù)測,未來全球?qū)>W(wǎng)通信市場將繼續(xù)保持穩(wěn)定的增長趨勢,行業(yè)規(guī)模有望在2018年達(dá)到1100億元。我國專網(wǎng)通信是在計劃經(jīng)濟(jì)體制下,在公網(wǎng)通信長期不能保障各行業(yè)應(yīng)用的情況下,為滿足行業(yè)生產(chǎn)指揮需要建設(shè)和發(fā)展起來的。專網(wǎng)通信密切結(jié)合行業(yè)特點,突出專用性和個性化服務(wù),為各行業(yè)主業(yè)的發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。隨著近幾年國內(nèi)電信業(yè)的迅猛發(fā)展,專網(wǎng)通信的網(wǎng)路規(guī)模迅速壯大,技術(shù)水平與公網(wǎng)基本保持了同步發(fā)展,逐步成為電信市場的一支重要力量。專網(wǎng)系統(tǒng)是公網(wǎng)不容

39、忽視的大客戶,也是公網(wǎng)的合理補充。據(jù)統(tǒng)計,截止2000年底,電力通信專網(wǎng)電話交換機總?cè)萘恳殉^200萬線,光纜總長度近2萬公里,微波電路總長度約8萬公里;石油石化系統(tǒng)僅上游企業(yè)就擁有電話交換機容量達(dá)150萬線,通過遍布全國的輸油輸氣管道光纜、微波和衛(wèi)星電路組成了頗具規(guī)模的通信專網(wǎng);冶金系統(tǒng)電話交換機總?cè)萘恳渤^了41萬線,光纜和微波電路達(dá)1萬多公里。2018年,我國專網(wǎng)通信行業(yè)受益于政策加碼推進(jìn),行業(yè)得以快速發(fā)展。由于國家公共安全需求是硬性的,未來,將繼續(xù)受益于國家對政府與公共安全的重視,以及擴大和升級信息消費三年行動計劃(2018-2020年)、推動企業(yè)上云實施指南(2018-2020年)等

40、行業(yè)政策的推動支持,我國專用通信下游應(yīng)用領(lǐng)域需求強勁,專網(wǎng)通信行業(yè)發(fā)展前景廣闊。專網(wǎng)通信行業(yè)主要采用數(shù)字通信技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn),具有頻譜利用率更高、通話質(zhì)量更優(yōu)質(zhì)、數(shù)據(jù)傳輸更快速、業(yè)務(wù)功能更豐富、通信保障更安全等特點。我國的專網(wǎng)通信行業(yè)未呈現(xiàn)明顯的區(qū)域性特征,專網(wǎng)通信產(chǎn)業(yè)保持了快速發(fā)展的態(tài)勢。整個行業(yè)處于成長期,行業(yè)的發(fā)展未見明顯的周期性特征。受終端客戶采購的季節(jié)性特征影響,本行業(yè)具有較明顯的季節(jié)性特征,專網(wǎng)通信行業(yè)的終端客戶集中在大中型企事業(yè)單位,此類客戶通常采取預(yù)算管理制度和產(chǎn)品集中采購制度,一般上半年進(jìn)行項目預(yù)算流程審批、下半年進(jìn)行招標(biāo)或設(shè)施采購,因而專網(wǎng)通信產(chǎn)品的銷售呈現(xiàn)出較為明顯的季節(jié)性特征

41、。專網(wǎng)通信配套行業(yè)的上游行業(yè)為通訊產(chǎn)品及電子零部件,包括芯片、金線、支架、銀膠、燈桿、鍍鋅管等軟硬件生產(chǎn)行業(yè)。行業(yè)所需的原材料市場供應(yīng)充足,且同一類型材料的不同品牌供應(yīng)商眾多,質(zhì)量、價格透明度高,有效保證了正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。下游行業(yè)主要為具有專網(wǎng)通信需求的企業(yè)、研究所。下游行業(yè)對專網(wǎng)通信配套產(chǎn)品具體持續(xù)穩(wěn)定的需求,整個行業(yè)發(fā)展速度相對較快,市場空間很大。由于應(yīng)用環(huán)境各不相同,用戶對本行業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)先進(jìn)性以及個性化定制的要求較高,促使本行業(yè)必須不斷加大在產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新方面的投入,以便更好地滿足用戶需求。第五章 法人治理一、 股東權(quán)利及義務(wù)1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認(rèn)

42、股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權(quán)登記日,股權(quán)登記日收市后登記在冊的股東為享有相關(guān)權(quán)益的股東。2、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務(wù)會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并

43、、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。3、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的,應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認(rèn)定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并

44、持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟;監(jiān)事會執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院

45、提起訴訟。7、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認(rèn)購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益;公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。(5)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。8、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進(jìn)行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報

46、告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負(fù)有誠信義務(wù)??毓晒蓶|應(yīng)嚴(yán)格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東不得利用利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔(dān)任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政

47、治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(5)個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務(wù)。2、董事由股東大會選舉或更換,任期三年。董事任期屆滿,可連選連任。董事在任期屆滿以前,股東大會不能無故解除其職務(wù)。董事任期從就任

48、之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由總經(jīng)理或者其他高級管理人員兼任,但兼任總經(jīng)理或者其他高級管理人員職務(wù)的董事,總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。本公司董事會不可以由職工代表擔(dān)任董事。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負(fù)有下列忠實義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金

49、借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負(fù)有下列勤勉義務(wù):(1)應(yīng)謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,

50、以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟(jì)政策的要求,商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍;(2)應(yīng)公平對待所有股東;(3)及時了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理狀況;(4)應(yīng)當(dāng)對公司定期報告簽署書面確認(rèn)意見。保證公司所披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整;(5)應(yīng)當(dāng)如實向監(jiān)事會提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權(quán);(6)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責(zé),董事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應(yīng)向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因

51、董事的辭職導(dǎo)致公司董事會低于法定最低人數(shù)時,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務(wù)。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報告送達(dá)董事會時生效。7、董事辭職生效或者任期屆滿,應(yīng)向董事會辦妥所有移交手續(xù),其對公司和股東承擔(dān)的忠實義務(wù),在任期結(jié)束后并不當(dāng)然解除,其對公司和股東承擔(dān)的忠實義務(wù)在其辭職或任期屆滿后三年之內(nèi)仍然有效。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權(quán),任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時,在第三方會合理地認(rèn)為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下,該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律

52、、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10、獨立董事應(yīng)按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、 高級管理人員1、公司設(shè)總經(jīng)理1名,由董事會聘任或解聘。公司可設(shè)副總經(jīng)理,由董事會聘任或解聘。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)和董事會秘書為公司高級管理人員。董事可受聘兼任總經(jīng)理、副總經(jīng)理或者其他高級管理人員。財務(wù)總監(jiān)是公司的財務(wù)負(fù)責(zé)人。董事會秘書負(fù)責(zé)信息披露事務(wù),是公司的信息披露負(fù)責(zé)人。2、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時適用于高級管理人員。財務(wù)負(fù)責(zé)人作為高級管理人員,除符合前款規(guī)定外,還應(yīng)當(dāng)具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,或者具有會計專業(yè)知識背景并從事會計

53、工作三年以上。本章程關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔(dān)任除董事以外其他職務(wù)的人員,不得擔(dān)任公司的高級管理人員。4、總經(jīng)理和其他高級管理人員每屆任期3年,連聘可以連任。5、總經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):(1)主持公司的經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議,并向董事會報告工作;(2)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;(4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān);(7)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;(8)擬定公司職工的工資

54、、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;(9)本章程或董事會授予的其他職權(quán)。6、總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)列席董事會會議。非董事總經(jīng)理在董事會上沒有表決權(quán)。7、總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)制定總經(jīng)理工作細(xì)則,報董事會批準(zhǔn)后實施。8、總經(jīng)理工作細(xì)則包括下列內(nèi)容:(1)總經(jīng)理會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經(jīng)理及其他高級管理人員各自具體的職責(zé)及其分工;(3)公司資金、資產(chǎn)運用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度;(4)董事會認(rèn)為必要的其他事項。9、總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由總經(jīng)理與公司之間的勞動合同規(guī)定。10、公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)由總經(jīng)理提名,董事會聘任,副總經(jīng)理

55、、財務(wù)總監(jiān)對總經(jīng)理負(fù)責(zé),向其匯報工作,并根據(jù)分派業(yè)務(wù)范圍履行相關(guān)職責(zé)。11、總經(jīng)理及其他高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。四、 監(jiān)事1、監(jiān)事由股東代表和公司職工代表擔(dān)任。公司職工代表擔(dān)任的監(jiān)事不得少于監(jiān)事人數(shù)的三分之一。監(jiān)事應(yīng)具有法律、會計等方面的專業(yè)知識或工作經(jīng)驗。2、本章程規(guī)定的不得擔(dān)任董事的情形,同時適用于監(jiān)事。董事、高級管理人員及其配偶和直系親屬在公司董事、高級管理人員任職期間不得擔(dān)任公司監(jiān)事。3、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,對公司負(fù)有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù),不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占

56、公司的財產(chǎn)。4、監(jiān)事每屆任期三年。監(jiān)事任期屆滿,連選可以連任。監(jiān)事任期屆滿未及時改選,或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的監(jiān)事就任前,原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,履行監(jiān)事職務(wù)。5、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)保證公司披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整。6、監(jiān)事可以列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。7、監(jiān)事不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益,若給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8、監(jiān)事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事連續(xù)兩次不能親自出席監(jiān)事會會議的,視為不能履行職責(zé),股東大會或職工代表大會應(yīng)當(dāng)予以撤換第六章 發(fā)展規(guī)劃一、 公司發(fā)展規(guī)劃(一)公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經(jīng)營理念,貫徹“安全、現(xiàn)代、可靠、穩(wěn)定”的核心價值觀,為客戶提供高性能、高品質(zhì)、高技術(shù)含量的產(chǎn)品和服務(wù)

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