圖書館各類專業(yè)技術(shù)人員崗位職責

1、圖書館各類專業(yè)技術(shù)人員崗位職責一、采編部館員崗位工作職責：1、根據(jù)本館性質(zhì)，任務(wù)和讀者需求，編制文獻采編規(guī)則，制定 年度采集計劃，提出采集預(yù)算和決算。2 、對圖書館內(nèi)文獻出版狀況有較深入研究，熟悉與掌握各種文 獻的出版發(fā)行渠道，收集各種出版物目錄，是采購計劃，建立富有特 色的館藏體系。3 、按照標準的機讀目錄格式及本館要求，嚴格按照中圖法 （第四版）進行圖書的分類、編目、加工工作，建立準確完整的書目 數(shù)據(jù)庫。4 、接受圖內(nèi)外贈送文獻，積極征集我市呈繳本制度規(guī)定的各種 出版物。5 、對許昌地方文獻有較深入的研究，完成年度地方文獻采集任 務(wù)。6 、及時準確地提交有關(guān)統(tǒng)計報表和購書經(jīng)費使用情況分析報

2、告。7 、定時編制新書通報，承擔有關(guān)咨詢和文獻檢索工作。8 、指導(dǎo)助理館員和技術(shù)工人開展文獻采集和分編工作，分編差 錯率不得超過 2%。9 、結(jié)合崗位工作開展學(xué)術(shù)研究。10 、自覺遵守館內(nèi)規(guī)章制度、愛崗敬業(yè)，文明服務(wù)。11 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。二、流通部館員崗位職責：1 、對讀者閱讀需求、閱讀行為、閱讀規(guī)律有較深入的研究，挖 掘潛力，拓寬渠道，廣泛發(fā)展讀者；開展工作。2 、解答讀者的一般性咨詢，對讀者進行查目指導(dǎo)和新書介紹， 承擔課題檢索任務(wù)。3 、開展讀者需求調(diào)查，年終提交讀者調(diào)研報告，供改進讀者工 作和領(lǐng)導(dǎo)決策參考。4 、了解藏書動態(tài)，重點藏書、工具書、叢書、多卷書等圖書館 重

3、點保管，書庫每年清點一次。5 、保證排架整齊有序，開架圖書分類號至少排到圓點，同種書 復(fù)本必須排在一起，錯架率不超過 5%，閉架圖書錯架率不超過 2%。6 、排架時發(fā)現(xiàn)分編加工錯誤的圖書及時轉(zhuǎn)采編部糾正。7 、每半年向部主任提交 一次熱點及滯架圖書分析報告， 由部主 任匯總報主管業(yè)務(wù)館長審核后向館長報告，供改進文獻采集工作參 考。8 、制定圖書剔除標準和剔除計劃，指導(dǎo)辦理所轄書庫的注銷手 續(xù)。9 、及時準確的按時提供有關(guān)各項統(tǒng)計報表， 保證數(shù)據(jù)準確無誤。 10、結(jié)合崗位工作開展學(xué)術(shù)研究。11 、自覺遵守館內(nèi)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、文明服務(wù)。12 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。三、綜合閱覽部館員崗

4、位職責：1 、對國內(nèi)報刊出版發(fā)行有較深入的研究，了解和掌握報刊出版 動態(tài)和發(fā)行渠道，編制報刊采集規(guī)則，制訂報刊采集計劃，提出報刊 采集預(yù)算和決算。2 、指導(dǎo)助理館員和技術(shù)工人進行報刊驗收、登錄、催缺、數(shù)據(jù) 庫錄入工作。3 、根據(jù)訂購種類和期刊本身的變化，及時進行報刊數(shù)據(jù)庫的更 新與維護。4 、解答讀者一般性咨詢，承擔課題檢索任務(wù)。協(xié)助讀者查找報 刊篇章，向讀者推薦優(yōu)秀報刊文章。5 、熟悉本部（室）報刊品種，內(nèi)容及讀者閱讀傾向，開展讀者 需求調(diào)查，年終提交讀者調(diào)研報告， 供改進讀者工作和領(lǐng)導(dǎo)決策參考。6 、及時準確地提交有關(guān)統(tǒng)計報表和報刊訂購經(jīng)費使用情況分析 報告。7 、結(jié)合工作崗位開展學(xué)術(shù)研究

5、。8 、自覺遵守館內(nèi)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，文明服務(wù)。9 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。四、過期報刊閱覽部館員崗位職責：1 、對文獻保障和期刊半衰期理論有較深入的研究，了解國內(nèi)核 心期刊動態(tài)，制訂過刊保藏原則和保藏種類， 提出過刊保藏調(diào)查意見。2 、指導(dǎo)助理館員和技術(shù)工人進行過刊驗收、登錄、數(shù)據(jù)錄入等 工作。3 、負責過刊的分類編目，及時進行過刊數(shù)據(jù)庫的更新與維護。4 、解答讀者的一般性咨詢，承擔課題檢索任務(wù)。協(xié)助讀者查找 報刊篇章，向讀者推薦優(yōu)秀報刊文章。5 、及時準確的按時提供有關(guān)各項統(tǒng)計報表， 保證數(shù)據(jù)準確無誤。6 、熟悉本部（室）報刊品種，內(nèi)容及讀者閱讀傾向，開展讀者 需求調(diào)查，年終提交讀者

6、調(diào)研報告， 供改進讀者工作和領(lǐng)導(dǎo)決策參考。7 、結(jié)合崗位工作開展學(xué)術(shù)交流。8 、自覺遵守館內(nèi)規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)、愛崗敬業(yè)、文明服 務(wù)。9 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。五、流通部高級工崗位職責：1 、對讀者閱讀需求，閱讀行為、閱讀規(guī)律有較全面的了解，指 導(dǎo)初級和中級技工開展工作。2 、解答讀者一般性咨詢，對讀者進行查目指導(dǎo)和新書介紹。3 、保證排架整齊有序，開架圖書分類號至少排到圓點，同種書 復(fù)本必須排在一起，錯架率不超過 5%，閉架圖書錯架率不超過 2%。4 、排架時發(fā)現(xiàn)分編加工錯誤的圖書及時報告部主任轉(zhuǎn)交采編部 糾正。5 、按照圖書剔除標準和剔除計劃，辦理所轄書庫的注銷手續(xù)。6 、協(xié)

7、助館長統(tǒng)計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和填報業(yè)務(wù)臺賬，根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)提出 改進的意見。7 、結(jié)合崗位工作開展技術(shù)革新。8 、遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，文明服9 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。六、報刊閱覽部高級工崗位職責：1 、了解和掌握報刊出版動態(tài)和發(fā)行渠道，按照報刊采集計劃， 提出報刊采集的初步意見。2 、進行報刊驗收、登錄、催缺數(shù)據(jù)錄入等工作。3 、解答讀者一般性咨詢，協(xié)助讀者查找報刊篇章，向讀者推薦 優(yōu)秀報刊文章。4 、熟悉本部（室）報刊品種，內(nèi)容及讀者閱讀傾向，積極開展 閱讀指導(dǎo)。5 、協(xié)助館員統(tǒng)計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和填報業(yè)務(wù)臺賬，根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)提出 改進的意見。6 、結(jié)合崗位工作開展技術(shù)革新。7

8、 、遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，文明服 務(wù)。8 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。七、過期報刊閱覽部高級工崗位職責：1 、掌握本部（室）典藏過期報刊的種類、刊名、年代等書目信 息，撰寫過刊館藏評價，提供館藏建設(shè)咨詢。2 、指導(dǎo)初級和中級技術(shù)工人進行過刊驗收、登錄、數(shù)據(jù)錄入等 工作。3 、解答讀者一般性咨詢，協(xié)助讀者查找報刊篇章，向讀者推薦 優(yōu)秀報刊文章。4 、研究本部（室）讀者閱讀需求，開展閱讀指導(dǎo)和宣傳推薦工 作。5 、協(xié)助館員統(tǒng)計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和填報業(yè)務(wù)臺賬，根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)提出 改進工作的意見。6 、結(jié)合崗位工作開展技術(shù)創(chuàng)新。7 、遵守館內(nèi)各項工作制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，文明

9、服 務(wù)。8 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。八、多媒體閱覽室高級工崗位職責：1 、具有扎實的計算機和網(wǎng)絡(luò)知識，了解國內(nèi)圖書館多媒體（電 子）閱覽室建設(shè)和服務(wù)動態(tài)，制定多媒體（電子）閱覽室建設(shè)的技術(shù) 方案。2 、負責全館計算機管理系統(tǒng)和數(shù)字資源安裝、維護、維修和使 用管理。3 、制定全館數(shù)字化建設(shè)方案和規(guī)劃， 制定電子出版物采集計劃， 建設(shè)實用、系統(tǒng)和具有特色的電子出版物館藏體系。4 、負責對文化信息資源共享咨詢籌集、 運行和設(shè)備的維護工作。5 、制定圖書館數(shù)字化建設(shè)方案和規(guī)劃，提供數(shù)字化建設(shè)中的技 術(shù)咨詢。6 、根據(jù)讀者和特色館藏建設(shè)需要，指定網(wǎng)絡(luò)資源采集計劃，在 館員的指導(dǎo)下對網(wǎng)絡(luò)資源進行收

10、集、分類、標引和報道。7 、制定全館職工的計算機和網(wǎng)絡(luò)知識培訓(xùn)計劃，講授與職級相 應(yīng)的計算機應(yīng)用課程。8 、指導(dǎo)自動化設(shè)施的維護，解決全館管理系統(tǒng)和局域網(wǎng)運行中 的技術(shù)問題。9 、宣傳推薦館藏電子讀物和優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)資源，開展讀者教育和用 戶指導(dǎo)。10 、負責統(tǒng)計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和填報業(yè)務(wù)臺賬， 根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)提出改進 工作的意見。11 、結(jié)合崗位工作開展技術(shù)革新。12 、遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，文明服 務(wù)。13 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。九、少兒閱覽室高級工崗位職責：1 、了解少兒讀者的閱讀興趣和閱讀規(guī)律，制定少兒讀者工作的 發(fā)展計劃。2 、了解和掌握少兒讀物出版動態(tài)，按照全館文

11、獻采集計劃，提 出少兒讀物采集的初步意見。3 、研究本部（室）讀者閱讀需求，開展閱讀指導(dǎo)和宣傳推薦工 作。4 、根據(jù)少兒讀者的特點、策劃、組織開展讀者活動。5 、負責統(tǒng)計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和填報業(yè)務(wù)臺賬，根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)提出改進 工作的意見6 、結(jié)合崗位工作開展技術(shù)革新。7 、遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，文明服 務(wù)。8 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。十、副研究館員崗位職責：1 、研究擬定全館業(yè)務(wù)輔導(dǎo)工作和目標計劃和長遠規(guī)劃。2 、負責擬定并組織實施館內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育、技能培訓(xùn)的 年度計劃。3 、負責建立與許昌市內(nèi)各級各類圖書館（室）的業(yè)務(wù)聯(lián)系，形 成業(yè)務(wù)指導(dǎo)，交流溝通、資源共享網(wǎng)絡(luò)。

12、4 、全面掌握市內(nèi)各級各類圖書館（室）的布局，設(shè)置、藏書及 人員、知識結(jié)構(gòu)和管理情況，并以此匯總、編制各類統(tǒng)計資料。5 、負責做好圖書館宣傳周， 全民讀書月等日常的對外宣傳工作。6 、掌握圖書館館藏信息情況、文獻的種類、數(shù)量，負責實施重 點輔導(dǎo)與巡回輔導(dǎo)，接待業(yè)務(wù)采訪，解答圖書、信息、情報專業(yè)的理 論問題，經(jīng)常開展咨詢服務(wù)工作。7 、搜集情報信息、負責二、三次文獻資料的審核和決策信息 參考的編輯工作。8 、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好圖書館學(xué)會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，積極開展各種 業(yè)務(wù)活動。9 、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好職工的業(yè)務(wù)教育考核工作；全年對職工進行 兩次集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)。10 、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)對本館的業(yè)務(wù)工作進行檢查、督促和指導(dǎo)。11 、自覺遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)、文明服 務(wù)。12 、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。 十一、辦證及讀者咨詢處高級工崗位職責：1 、負責并指導(dǎo)初級技術(shù)工人辦理讀者注冊手續(xù)，注銷各種過期 借閱證件。2 、研究讀者構(gòu)成，年初提交發(fā)展計劃