產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)4篇

1、產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié) 4 篇本文目錄 產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)婦產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)范文 婦產(chǎn)科護(hù)士年終工作總結(jié)范文1、以 “三個(gè)代表 ”重要思想為指南，以社會(huì)需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo) 準(zhǔn)，扎實(shí)抓好醫(yī)院建設(shè)。2、主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì)、群眾的需求，改變營(yíng)銷觀念和服務(wù)模式，尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 點(diǎn)。重塑自身形象，提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力。3、行風(fēng)整頓建設(shè)要繼續(xù)深化，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，主動(dòng)融入醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的全過(guò)程，從重塑 自身形象，提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題。結(jié)合綜治和愛(ài)衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)工作，努 力營(yíng)造溫馨、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境。4、配合學(xué)科建設(shè)，相應(yīng)的輔助醫(yī)技科室的人才引進(jìn)及科室業(yè)務(wù)建設(shè)要進(jìn)一步加強(qiáng)，

2、特 別是幾個(gè)新增輔助的醫(yī)技項(xiàng)目， 要加大宣傳力度， 在提高疾病確診率的同時(shí)， 提高設(shè)備的利 用率。5、繼續(xù)開(kāi)展 “誠(chéng)信醫(yī)院 ”創(chuàng)建活動(dòng)，要求醫(yī)生看病講誠(chéng)信，合理檢查、合理用藥和合理 治療，控制醫(yī)藥費(fèi)用，減輕病人負(fù)擔(dān)。6、重視信息管理，加強(qiáng)病歷、財(cái)務(wù)、文書(shū)檔案管理，做好his 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常維護(hù)，發(fā)揮網(wǎng)上實(shí)時(shí)、動(dòng)態(tài)查詢和信息統(tǒng)計(jì)等多種功能。7、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸。應(yīng)積極籌集并運(yùn)用資金，建設(shè)住院大樓、綜合傳 染病區(qū)。8、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于改革、創(chuàng)新的建院作風(fēng)，爭(zhēng)取擴(kuò)大外延服務(wù)，盤活衛(wèi)生資源、改變經(jīng) 營(yíng)理念、加強(qiáng)成本核算和拉開(kāi)獎(jiǎng)金檔次等方面有所突破、有所創(chuàng)新。力爭(zhēng)全院年收入增長(zhǎng) 10%，業(yè)務(wù)收入

3、2580 萬(wàn)元?？傊?，回首過(guò)去，通過(guò) 20xx 年一年的努力，成績(jī)來(lái)之不易，這是全體醫(yī)護(hù)員工共同努 力的結(jié)晶。今后，更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)，在醫(yī)院建設(shè)中大膽改革、開(kāi)拓，不斷創(chuàng)新，以取得 20xx 年醫(yī)院建設(shè)的更大成績(jī)。婦產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)（2） | 返回目錄一、腳踏實(shí)地，從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起。首先，科室人員偏年輕化，工作經(jīng)驗(yàn)不足，?？浦R(shí)欠缺，為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，從基 礎(chǔ)護(hù)理工作入手， 嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和交班制度， 將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺(tái)， 深入 細(xì)致的開(kāi)展?？平】抵R(shí)教育， 和人性化溝通，有效的提高病人滿意度，取得良好效果。同時(shí)，將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn)，每周考核一項(xiàng)，逐步

4、規(guī)范工作流程。另外，提高 服務(wù)質(zhì)量，從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手：1改進(jìn)查對(duì)方式，將傳統(tǒng)的稱呼病人床號(hào)、姓名，改為問(wèn)病人姓名，讓病人主動(dòng)回答，避免查對(duì)差錯(cuò)發(fā)生的可能性；2改進(jìn)備皮方法，使用一次性備皮刀， 撤消民用備皮刀， 將滑石粉潤(rùn)滑備皮改為肥皂液潤(rùn)滑備皮， 提高工作效率和備皮 效果；3 推廣使用家屬陪護(hù)椅，只象征收取使用費(fèi)，為病人提供很大方便；4建立護(hù)士交流溝通本， 將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容，傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容，交接須注意事項(xiàng)等寫(xiě)入溝通本，各班參閱，減少須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng)、不能及時(shí)改進(jìn)的弊端，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時(shí)改進(jìn)目的。5 .聯(lián)合都市寶貝照相館，免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照，將新生的喜悅留給我們，也留 給病

5、人全家，取得特殊的良好效果。二、抓制度落實(shí)，明確工作分工，防范工作漏洞。將工作細(xì)化， 進(jìn)行分工， 文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé)， 開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下 完成病歷， 責(zé)任護(hù)士把管， 質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式， 有效的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě)， 提高書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人，形成人人有事 管，事事有人負(fù)責(zé)，大家共同參與科室管理，有效提高了大家的積極性。三、嚴(yán)格產(chǎn)房管理，完成布局改造。加強(qiáng)產(chǎn)房管理， 印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程， 張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻，強(qiáng)化操作流程化， 落實(shí) 腕帶識(shí)別制度， 嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作， 建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施， 有效加強(qiáng)產(chǎn) 婦及

6、新生兒安全管， 同時(shí)完善疫苗上報(bào)及查對(duì)程序，加強(qiáng)疫苗管理。另外，根據(jù)管理年驗(yàn)收 標(biāo)準(zhǔn)，再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn)，配置消毒用品，調(diào)整待產(chǎn)室、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室位置，以 達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。四、苦練技術(shù)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。自去年 7 月到醫(yī)院工作， 我在二十部， 二十部， 二十科和重癥監(jiān)護(hù)病房輪換， 學(xué)習(xí)工作。 體驗(yàn)式學(xué)習(xí)， 通過(guò)一年的感覺(jué)， 以先前獲得的理論知識(shí)和臨床工作的實(shí)際相結(jié)合，我們必須在和平時(shí)期，一方面對(duì)自己的嚴(yán)格要求， 并就此與多老師教另一方面， 業(yè)余的時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)， 經(jīng) 驗(yàn)要素的使用。在同期間對(duì)癌癥化療， 化療適應(yīng)癥， 禁忌癥和并發(fā)癥的治療各類專業(yè)第三十第一次接觸 的 x 科目比較陌生。經(jīng)過(guò) 4

7、 個(gè)月的學(xué)習(xí)，感覺(jué)學(xué)到了很多有用的知識(shí)，如：各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激， 在化療， 如毒品泄漏的危險(xiǎn)， 應(yīng)立 即采取保健措施， 長(zhǎng)期的發(fā)生術(shù)后深靜脈導(dǎo)管護(hù)理的病人長(zhǎng)期化療。 此外， 在化療的病人會(huì) 出現(xiàn)胃腸道，皮膚，粘膜，精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人，此時(shí)， 我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情， 尊重，耐心聽(tīng)病人的主訴，良好的床頭交接班，給病人精神上的支持。在有關(guān)知識(shí)，在學(xué)科學(xué)習(xí)的 x 三十。 術(shù)前準(zhǔn)備的心理輔導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備， 飲食指導(dǎo)。 術(shù)后 生命體征監(jiān)測(cè)，觀察切口，協(xié)助咳嗽咳痰，觀察輸液量和輸液速度，各種引流管護(hù)理，導(dǎo)管 護(hù)理，飲食護(hù)理，與觀察和護(hù)理等術(shù)后并發(fā)癥。 作為

8、婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者， 在日常工作中， 它要 求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通， 才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量， 讓病人信任我們 的工作。現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn)，這是一個(gè)綜合部門，有超聲刀，介入性研究，西醫(yī)和化療。我覺(jué) 得在這里學(xué)習(xí)， 如很多事情：諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護(hù)， 感覺(jué)活動(dòng)的體溫，和肢端 足背脈搏等 ;后，應(yīng)逐患者肢體制動(dòng)干預(yù)對(duì)象，沙袋加拿大的壓力，觀察病人排尿。經(jīng)過(guò)近一年的研究， 除了與企業(yè)各部門的知識(shí)，熟悉，但我仍然注意到， 在注意文明禮 貌服務(wù)，堅(jiān)持文明和語(yǔ)言，有尊嚴(yán)的日常工作，文書(shū)工作，護(hù)士的專業(yè)形象，整潔的衣服， 頭發(fā)，沒(méi)有濃妝艷抹，不穿高跟鞋，堵塞環(huán)，禮貌患有態(tài)

9、度和藹，語(yǔ)言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療 事故處理 “條例 ”及其法律和法規(guī)， 對(duì)醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動(dòng)， 以豐富的法律知識(shí)， 增強(qiáng)安全法規(guī)自我保護(hù)意識(shí)。 在積極和護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的指導(dǎo)下， 我在許多方面取得了長(zhǎng)足的進(jìn) 步和改善通常在商業(yè)部門參加每月一次學(xué)習(xí)， 每個(gè)星期二的上午的會(huì)議上， 堅(jiān)持以病人護(hù)理 的關(guān)鍵輪， 護(hù)理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn)， 由部組織的關(guān)懷堅(jiān)持二是技術(shù)操作考試， 取得了良好的 效果。在一年的工作，可總是愛(ài)和奉獻(xiàn)精神，貫徹 “以病人為中心，為核心 ”的服務(wù)理念，提高 自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量。當(dāng)然，我發(fā)現(xiàn)還有一些不足之處應(yīng)予改善。例如，在學(xué)習(xí)，有時(shí)有浮躁的情緒，感覺(jué)太 多的東西需要學(xué)習(xí)，心

10、浮氣躁，尤其是在面對(duì)挫折，我們不能冷靜處理。在工作中，有時(shí)存 在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能夠履行其職責(zé)和義務(wù)， 但在行動(dòng)方面也得到進(jìn)一步改善， 這是需要改進(jìn)和 加強(qiáng)我的未來(lái)發(fā)生。在即將過(guò)去的一年， 眾議院再次感謝護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)， 并確定以教育， 指導(dǎo)，批評(píng)和幫助， 感謝他們的關(guān)心和支持同事教學(xué)的教師。 回想起來(lái)，有一些進(jìn)步和提高，同時(shí)，還有一些不 足之處，展望未來(lái)，它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處， 克服其弱點(diǎn)。 產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)范文產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié) （ 3） | 返回目錄我進(jìn)修學(xué)習(xí)的科室是產(chǎn)房。 產(chǎn)房工作節(jié)奏快， 搶救病人多、精神高度集中，助產(chǎn)過(guò)程中 既是高強(qiáng)度體力勞動(dòng)，又是高精力的腦力勞動(dòng)。產(chǎn)

11、程是需要耐心去守的，觀察宮縮、宮口擴(kuò) 張、先露下降、 胎心變化。 對(duì)不夠配合的產(chǎn)婦進(jìn)行耐心的說(shuō)服和解釋。產(chǎn)房的工作需要極大 的愛(ài)心， 分娩的過(guò)程是一個(gè)女人一生中最刻骨銘心的時(shí)刻， 在這時(shí)給予貼心關(guān)懷是產(chǎn)婦順利分娩的信心和動(dòng)力。哪怕是一口水，一口飯，一雙支持的手。工作嚴(yán)密觀察，細(xì)心發(fā)現(xiàn)異常 情況極為重要。 高度的責(zé)任心， 每一個(gè)班做好自己的工作。要知道再好的服務(wù)態(tài)度，沒(méi)有過(guò) 硬的技術(shù)是萬(wàn)萬(wàn)不能的 ;只有在不斷的實(shí)踐中提高和豐富自己。每天的工作充實(shí)而又忙碌， 一個(gè)班下來(lái)，感覺(jué)到?jīng)]有時(shí)間坐在哪兒休息一下，沒(méi)有醫(yī)生或護(hù)士在哪兒喝茶或聊天;只有在寫(xiě)病歷， 記錄單、 微機(jī)錄入時(shí)才有時(shí)間坐。 十月份出生的新

12、生兒有六百多、十一月份出生 的新生兒有五百多，工作量大 ;每個(gè)班只有三位護(hù)士加一個(gè)產(chǎn)科醫(yī)生，共同協(xié)作，工作時(shí)大 家發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，內(nèi)強(qiáng)自我，盡心盡責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真地做事，處處規(guī)范自己的言行，努力 做對(duì)每一件事，進(jìn)而將事情盡己所能地做好、做細(xì)。各班之間相互查漏補(bǔ)缺，超前服務(wù)，培 養(yǎng)自身的預(yù)見(jiàn)性、思維、和超前意識(shí)。在產(chǎn)房除了主動(dòng)干活，很多東西上手的做了，就會(huì)有 手感、靈感、有經(jīng)驗(yàn) ;經(jīng)驗(yàn)必須不斷總結(jié)、反思、理清思路，醫(yī)學(xué)，教育網(wǎng)收集整理對(duì)實(shí)踐 是非常有實(shí)際意義的。常言道：孤帆一葉，難以穿汪洋 ;眾志成誠(chéng)，勢(shì)必乘風(fēng)破浪?，F(xiàn)今是一個(gè)合作共贏的時(shí) 代，誰(shuí)擁有了高效能的團(tuán)隊(duì)， 誰(shuí)就擁有知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的竟?fàn)幜εc

13、戰(zhàn)斗力。 一個(gè)科室要想把閱 歷、經(jīng)歷、學(xué)歷、特長(zhǎng)個(gè)性不同的人凝聚在一起，需要一種“思想 ”來(lái)引導(dǎo)與融合，這種 “思想”，也即團(tuán)隊(duì)理念，它能使團(tuán)隊(duì)的力量綜合最大化，能營(yíng)造出積極向上、團(tuán)結(jié)一致、群策 群力、奮發(fā)努力、共赴目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)家園。兩個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)眼即過(guò)，感謝這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。目前正值獨(dú)山子大發(fā)展階段， “不 求無(wú)所不能，但求竭盡所能 ”，作為一名基層醫(yī)務(wù)工作人員，只有踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作才 是對(duì)獨(dú)山子大發(fā)展最好的詮釋。婦產(chǎn)科護(hù)士年終工作總結(jié)范文產(chǎn)科護(hù)士工作總結(jié)（4） | 返回目錄我進(jìn)修學(xué)習(xí)的科室是產(chǎn)房。 產(chǎn)房工作節(jié)奏快， 搶救病人多、精神高度集中，助產(chǎn)過(guò)程中 既是高強(qiáng)度體力勞動(dòng)，又是高精力的

14、腦力勞動(dòng)。產(chǎn)程是需要耐心去守的，觀察宮縮、宮口擴(kuò) 張、先露下降、 胎心變化。 對(duì)不夠配合的產(chǎn)婦進(jìn)行耐心的說(shuō)服和解釋。產(chǎn)房的工作需要極大 的愛(ài)心， 分娩的過(guò)程是一個(gè)女人一生中最刻骨銘心的時(shí)刻， 在這時(shí)給予貼心關(guān)懷是產(chǎn)婦順利 分娩的信心和動(dòng)力。哪怕是一口水，一口飯，一雙支持的手。工作嚴(yán)密觀察，細(xì)心發(fā)現(xiàn)異常 情況極為重要。高度的責(zé)任心， 每一個(gè)班做好自己的工作。 要知道再好的服務(wù)態(tài)度， 沒(méi)有過(guò)硬的技術(shù)是 萬(wàn)萬(wàn)不能的 ;只有在不斷的實(shí)踐中提高和豐富自己。每天的工作充實(shí)而又忙碌，一個(gè)班下來(lái)，感覺(jué)到?jīng)]有時(shí)間坐在哪兒休息一下，沒(méi)有醫(yī)生或護(hù)士在哪兒喝茶或聊天;只有在寫(xiě)病歷，記錄單、 微機(jī)錄入時(shí)才有時(shí)間坐。 十

15、月份出生的新生兒有六百多、 十一月份出生的新生兒有五 百多，工作量大 ;每個(gè)班只有三位護(hù)士加一個(gè)產(chǎn)科醫(yī)生，共同協(xié)作，工作時(shí)大家發(fā)揚(yáng)主人翁 的精神， 內(nèi)強(qiáng)自我， 盡心盡責(zé)， 認(rèn)認(rèn)真真地做事， 處處規(guī)范自己的言行， 努力做對(duì)每一件事， 進(jìn)而將事情盡己所能地做好、做細(xì)。各班之間相互查漏補(bǔ)缺，超前服務(wù)，培養(yǎng)自身的預(yù)見(jiàn)性、思維、和超前意識(shí)。在產(chǎn)房除 了主動(dòng)干活，很多東西上手的做了，就會(huì)有手感、靈感、有經(jīng)驗(yàn);經(jīng)驗(yàn)必須不斷總結(jié)、反思、理清思路，對(duì)實(shí)踐是非常有實(shí)際意義的。推薦閱讀： xx 上半年工作總結(jié)常言道：孤帆一葉，難以穿汪洋 ;眾志成誠(chéng)，勢(shì)必乘風(fēng)破浪?，F(xiàn)今是一個(gè)合作共贏的時(shí) 代，誰(shuí)擁有了高效能的團(tuán)隊(duì)，

16、誰(shuí)就擁有知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的竟?fàn)幜εc戰(zhàn)斗力。 一個(gè)科室要想把閱 歷、經(jīng)歷、學(xué)歷、特長(zhǎng)個(gè)性不同的人凝聚在一起，需要一種“思想 ”來(lái)引導(dǎo)與融合，這種 “思想”，也即團(tuán)隊(duì)理念，它能使團(tuán)隊(duì)的力量綜合最大化，能營(yíng)造出積極向上、團(tuán)結(jié)一致、群策 群力、奮發(fā)努力、共赴目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)家園。兩個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)眼即過(guò)，感謝這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。目前正值獨(dú)山子大發(fā)展階段， “不 求無(wú)所不能，但求竭盡所能 ”，作為一名基層醫(yī)務(wù)工作人員，只有踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作才 是對(duì)獨(dú)山子大發(fā)展最好的詮釋。本人 xx 年畢業(yè)被學(xué)校分配到一家三甲醫(yī)學(xué)實(shí)習(xí)，第一科室便是婦產(chǎn)科，產(chǎn)房工作節(jié)奏 快，搶救病人多、 精神高度集中， 助產(chǎn)過(guò)程中既是高強(qiáng)度體力勞動(dòng)，

17、 又是高精力的腦力勞動(dòng)。 產(chǎn)程是需要耐心去守的，觀察宮縮、宮口擴(kuò)張、先露下降、胎心變化。對(duì)不夠配合的產(chǎn)婦進(jìn) 行耐心的說(shuō)服和解釋。 產(chǎn)房的工作需要極大的愛(ài)心， 分娩的過(guò)程是一個(gè)女人一生中最刻骨銘 心的時(shí)刻， 在這時(shí)給予貼心關(guān)懷是產(chǎn)婦順利分娩的信心和動(dòng)力。哪怕是一口水，一口飯，一 雙支持的手。工作嚴(yán)密觀察， 細(xì)心發(fā)現(xiàn)異常情況極為重要。 高度的責(zé)任心， 每一個(gè)班做好自己的工作。 要知道再好的服務(wù)態(tài)度，沒(méi)有過(guò)硬的技術(shù)是萬(wàn)萬(wàn)不能的;只有在不斷的實(shí)踐中提高和豐富自己。每天的工作充實(shí)而又忙碌， 一個(gè)班下來(lái)， 感覺(jué)到?jīng)]有時(shí)間坐在哪兒休息一下， 沒(méi)有醫(yī)生 或護(hù)士在哪兒喝茶或聊天 ;只有在寫(xiě)病歷，記錄單、微機(jī)錄入時(shí)才有時(shí)間坐。十月份出生的新生兒有六百多、十一月份出生的新生兒有五百多，工作量大;每個(gè)班只有三位護(hù)士加一個(gè)產(chǎn)科醫(yī)生，共同協(xié)作， 工作時(shí)大家發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，內(nèi)強(qiáng)自我，盡心盡 責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真地做事，處處規(guī)范自己的言行， 努力做對(duì)每一件事， 進(jìn)而將事情盡己所能地做 好、做細(xì)。各班之間相互查漏