神經(jīng)外科年終工作總結(jié)

1、神經(jīng)外科年終工作總結(jié)神經(jīng)外科年終工作總結(jié) 1 20xx年，神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo) 和護理部的關(guān)心與支持下，全科護士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“微 笑服務(wù)，感動服務(wù)”為主題的服務(wù)宗旨，圍繞年初制定的護 理管理目標和工作計劃，開展各項護理工作，嚴抓各項計劃 的落實，半年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求，現(xiàn)將工 作總結(jié)如下：一、落實“一科一?！迸嘤?xùn)計劃，注重護理人才培養(yǎng)， 護理人員素質(zhì)普遍有所提高。1、對各級護理人員按“一科一專”培訓(xùn)計劃進行規(guī)范 化培訓(xùn)，強化各級護士的培訓(xùn)，月考評、季度考評均達到質(zhì) 量要求。2、每周早交班進行提問，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、院內(nèi) 感染知識和?？浦R，以促進大家共同學(xué)習(xí)和進步。3、進一步

2、完善并反復(fù)強化學(xué)習(xí)護理文書和壓瘡評估，并運用于實際工作中，對每一個存在壓瘡風險的病人進行評 估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，使全科護士的臨床護理能力有了明顯提 高。4、每周組織全科護士開會學(xué)習(xí)醫(yī)院的護理核心制度，參加醫(yī)院組織的多項文化藝術(shù)活動，同時加強護理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)5、有積極參加院里組織活動的，在排班上也給予了方 便考慮，為科里贏得了多項榮譽。6、強化了急救技術(shù)的訓(xùn)練，每個護士都能熟練掌握心 肺腦復(fù)蘇技術(shù)，并重點對吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進行 了培訓(xùn)，專科急救技術(shù)有了明顯的提高。7、加強護理人才的培養(yǎng)，為護理人才的成長創(chuàng)造有利 條件，送本科護士到天壇這樣?？菩詮姷尼t(yī)院進行學(xué)習(xí)，把 別的醫(yī)院新的護理

3、技術(shù)、新的管理理念帶回來，有力的促進 了科室各項工作的開展。8、各級護理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院 感知識考試、技術(shù)操作考核，參加率100%考核合格率100%二、以病人為中心，加強護患溝通，改善服務(wù)流程，服 務(wù)質(zhì)量明顯提高。1、對一般輕癥、擇期手術(shù)的病人責任護士能熱情接待 病人，并把病人送至床邊，主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán) 境，作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等，并了解病人入院后 的心理狀態(tài)與需求。2、對急癥、危重病人能迅速組織搶救，減輕病人痛苦，同時安慰病人及家屬，減輕其恐懼心理。3、在生活上為病人提供了各種便利條件，并廣泛聽取 病人及陪護對護理服務(wù)的意見，對存在的問題查找原因，提由

4、整改措施并及時進行整改。三、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程，加強護理風險 管理，護理安全得到保證。1、列舉神經(jīng)外科護理風險有特點的幾個病例及相應(yīng)的 防護措施，組織全科護士進行了分析討論學(xué)習(xí)。2、每周護士會進行安全意識教育，查找工作中的不安 全因素，提由整改措施，消除差錯事故隱患，認真落實各項 護理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用，定期 和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況。四、護理文書書寫，力求做到準確、客觀及連續(xù)。護理文書即法律文書，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書 寫過程中要認真斟酌，能客觀、真實、準確、及時、完整的 反映病人的病情變化，不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意 義，使每個護士

5、能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)督檢查力度， 每班檢查上一班記錄有無紙漏，護理文書組組長定期帶頭查 病例，護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫 及簽字情況，及時審查由院病歷，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月 進行護理文書質(zhì)量分析，對存在問題提由整改措施，并繼續(xù) 監(jiān)控。五、規(guī)范病房管理，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人 達到接受治療的最佳身心狀態(tài)。將病房每日定時通風，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮, 對意識障礙病人提供安全有效的防護措施，落實崗位責任制， 按等級護理標準護理病人，落實健康教育，加強基礎(chǔ)護理及 重危病人的個案護理，滿足病人及家屬的合理需要。六、急救物品完好率達到 100%急救物品進行交接班管

6、理，每天專管人員進行全面檢查 一次，護士長每周檢查，隨時抽查，保證了急救物品始終處 于應(yīng)急狀態(tài)。七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準， 重點加強了醫(yī)療廢物管理, 完善了醫(yī)療垃圾管理制度。組織學(xué)習(xí)醫(yī)療垃圾分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進行了 專項考核，院感小組兼職監(jiān)控護士能認真履行自身職責，使 院感監(jiān)控指標達到質(zhì)量標準。八、工作中還存在很多不足：1、基礎(chǔ)護理不到位，依賴病人家屬，個別班次新入院 病人衛(wèi)生處置不及時，病人臥位不舒服。2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多，物品放置 雜舌i。3、個別護士無菌觀念不強，無菌操作時不帶口罩，職 業(yè)暴露防范意識差，生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放。4、主動學(xué)習(xí)風氣不夠濃厚，尤其

7、年輕護士學(xué)習(xí)專業(yè)知 識積極性不高；學(xué)術(shù)風氣不夠，只有一篇學(xué)術(shù)論文。5、護理文書書寫有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺6、健康教育不夠深入，缺乏動態(tài)連續(xù)性。神經(jīng)外科年終工作總結(jié) 220xx年很快過去了，在這一年里，神經(jīng)外科小組成員在麻醉手術(shù)科科主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo) 下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨， 較好的完成了布置的各項護理工作，完成了20xx年護理工作計劃?；厥?20xx,思考亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”是我們所有的心曲?，F(xiàn)將工作情況 總結(jié)如下：嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根 本保證。20xx年初，護士長重申了各級護理人員職責，明確 了

8、各類崗位責任制和護理工作制度。我小組成員牢記在心， 在工作中，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，自覺以制度、紀律 規(guī)范自己的一切言行，謙虛謹慎，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，愛 崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務(wù)實，思想堅定，堅持做到不利于 單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護本 單位的良好形象。同時，積極完成三甲醫(yī)院復(fù)審和院內(nèi)院外 各項檢查考核，積極參與院內(nèi)活動，以服務(wù)人民奉獻社會為 宗旨，以病人滿意為目標，全心全意為病人服務(wù)，也較好地 完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。二、繼續(xù)加強主動服務(wù)意識為繼續(xù)完善護理服務(wù)，增加外科醫(yī)生及手術(shù)病人對我們手術(shù)室護士的滿意度，我小組成員有著深刻的認識。在日常 工

9、作中，深入貫徹“以病人為中心”的思想，不斷改善服務(wù) 態(tài)度，提升護理服務(wù)質(zhì)量，注重護患溝通，時刻牢記“以病 人為中心”的服務(wù)宗旨，設(shè)身處地的為病人著想，接待好每 一位手術(shù)病人，做好每一項護理工作，關(guān)心每一位病人，及 時滿足病人的要求，堅持手術(shù)前訪視，手術(shù)后回訪。當病人 進入手術(shù)室時，在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各 項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼 感，增強對手術(shù)治療的信心。三、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平小組利用工作之余，認真學(xué)習(xí)三基理論知識，以及各種 新技術(shù)、新理論。每周參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認真詳細記錄，并能 夠熟知熟記，進行消化掌握，使自己的文化層次再上一個臺 階。至本月，已經(jīng)圓滿完成院內(nèi)的各項教育培訓(xùn)，積極參與 院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)講座和護理查房。在“