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1、大學生的酒店實習總結(jié)序言終于等到了實習的時候了,很早以前就從師兄那里打聽到了大三的上半學期有實習,那時候可以說是急切地期盼著這一天的到來,因為大家再也無法忍受當前這日以繼夜的填鴨式的教學,盡管從師兄們那里了解到實習并非像 想象中的那樣是一件快樂的事情。綜合自己的總體計劃,去我決定選擇酒店實習,并且經(jīng)過抽簽選到了一家五星級的酒店,那是我所希望了解和 學習的一家比較理想的酒店。這是南寧市唯一的一家五星 級酒店一明園新都大酒店,名字對于南寧市民甚至是整個廣 西都是如雷貫耳的了,巧合的是該酒店的總經(jīng)理陳曉為先 生經(jīng)邀請在本校作了一次報告,才了解到原來明園新都大 酒店建于1 995年,是一家九星級的飯店
2、一由一座四星級 的明園飯店和一座五星級的新都酒店組成的。陳總的報告 生動有力,這更加激發(fā)出我想好好了解一下這所飯店的欲 望一他們所說的和他們所做的是一致的嗎?或者是還存在 著什么問題有待解決呢?我甚至開始盤算起我能在這個飯 店學到什么嗎?那么這座酒店到底怎么樣呢?有什么值得我們借鑒的 呢?還有什么需要改進的呢?給我的感受是怎么樣的呢? 那么且聽我慢慢道來。第一部分:中餐部明園新都的餐飲部大致分成如下幾個部門:中餐部、 西餐部和酒水部。我們10人被分成了 3個組,分別在不同 的部門,并且每20天換一次部門,這樣能讓我們比較全面 的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)、銷售與管理。酒店的這一做法 讓我們感到挺滿意
3、的,這也正和我們的心意。我們組的4個人首先被分到了中餐廳一這是酒店餐飲 部門中最辛苦的部門! 還沒有開始工作,就聽到旁邊有人 在私下這么向我們告誡著??磥?,我得真的要做好思想準 備才是啊!中餐廳的工作確實如前人所說一辛苦! 酒店沒有給 服務(wù)員們制定自己的崗位職責和工作描述,盡管這是現(xiàn)代 企業(yè)人力資源管理中最關(guān)鍵的一環(huán),在員工的印象中,自 己的工作就是每天聽從領(lǐng)班的下達任務(wù),隨時準備著聽從 領(lǐng)導(dǎo)的指揮,沒有固定的活干,或者說只要有需要,服務(wù) 員什么都能干!擺臺、折口布、傳菜、上菜、撤臺這些所 謂的必須做的本職工作外還得兼職勤雜工,什么扛桌子椅 子、鋪地毯等一些臟活、重活、累活都是我們男服務(wù)員們 的事情。更讓人不可理解的是該酒店的上班時間是9小時 工作制,而且每天還得加班1個小時左右,我不知道這樣 的作息制度有沒有違反勞動法,可是作為一名有血有肉 的人來說都有自己的一個最低的底線,因為人畢竟不是一 臺機器,可以用來隨心所欲地使用。剛開始工作的那三天 確實令人叫苦不迭啊,每天除了干活還是干活,最受委屈 得要算是腳了,每天9小時的站立使得雙腳產(chǎn)生了嚴重
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