工廠(chǎng)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)

1、工廠(chǎng)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 甲方： 乙方： 丙方： 為使××××××專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生增加××生產(chǎn)施行知識(shí)、提升專(zhuān)業(yè)技能、提升綜合素養(yǎng)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方同意接收乙方實(shí)習(xí)員工王xx等柒人(名單附后)到甲方實(shí)習(xí)，并達(dá)成如下協(xié)議： 一：實(shí)習(xí)時(shí)間： 自××××年××月××日起至××××年××月××日止。 二：實(shí)習(xí)工作時(shí)間： 按照勞作法有關(guān)法規(guī)每周工作不超過(guò)40小時(shí)，具體作息時(shí)間按甲

2、方制定執(zhí)行。 三：實(shí)習(xí)費(fèi)用： 實(shí)習(xí)費(fèi)用按元/人標(biāo)準(zhǔn)，由乙方在丙方實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后一次性支付給甲方。 四：實(shí)習(xí)津貼： 甲方按丙方實(shí)際出勤天數(shù)給予伙食補(bǔ)助20.00元/日打入飯卡，入井、夜班津貼按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五：甲方責(zé)任 1、負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行上崗前的培訓(xùn)，使丙方熟悉甲方的生產(chǎn)環(huán)境，安全操作規(guī)程。 2、配合乙方對(duì)丙方進(jìn)行思想品德教育和日常管理，并向乙方反饋。 3、依據(jù)甲方有關(guān)規(guī)定對(duì)丙方進(jìn)行管理，對(duì)嚴(yán)重違反制度者，或因個(gè)人身體原因無(wú)法正常參加實(shí)習(xí)者，甲方有權(quán)終止其實(shí)習(xí)，并以書(shū)面形式通知乙方。 4、依據(jù)丙方實(shí)習(xí)崗位，向丙方提供必備勞作保護(hù)用品。 5、負(fù)責(zé)安排師傅輔導(dǎo)丙方實(shí)習(xí)，并簽訂師徒協(xié)議，定期對(duì)丙方進(jìn)

3、行考核，定期與乙方交流丙方實(shí)習(xí)狀況。 6、假設(shè)丙方在實(shí)習(xí)期未辦理任何手續(xù)而離崗，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。 六：乙方責(zé)任 1、乙方應(yīng)同委派到甲方實(shí)習(xí)的人員，依法簽訂勞作合同，勞作合同副本交甲方備案一份。 2、切實(shí)做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹(shù)立優(yōu)良的就業(yè)觀(guān)、人生觀(guān)。配合甲方搞好實(shí)習(xí)管理，催促丙方執(zhí)行甲方的有關(guān)規(guī)章制度，及時(shí)向甲方反映丙方思想動(dòng)態(tài)。 3、做好丙方因不良狀況出現(xiàn)而被甲方辭退的回收組織工作。 4、因特別狀況，必需丙方返回的，乙方應(yīng)提前7天通知甲方，并要求丙方辦理相關(guān)請(qǐng)假手續(xù)。 5、丙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，如因丙方失誤造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或他人人身?yè)p害的，由乙方承當(dāng)賠償責(zé)任。 6、丙方實(shí)習(xí)期間如發(fā)生工傷意外，由乙方依照勞作法的規(guī)定承當(dāng)賠償責(zé)任，甲方不承當(dāng)賠償責(zé)任。 七：丙方責(zé)任 1、遵紀(jì)遵守法律，遵守甲方的規(guī)章制度。工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。 2、服從甲方的實(shí)習(xí)安排，勤學(xué)苦練，按甲方要求完成指定的工作及實(shí)習(xí)任務(wù)。 3、丙方在甲方實(shí)習(xí)期間，不得擅自脫離工作崗位，外出必需履行請(qǐng)假、銷(xiāo)假手續(xù)，丙方擅自離崗發(fā)生的各種意外，責(zé)任自負(fù)，同時(shí)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。 4、實(shí)習(xí)期結(jié)束前不得擅自結(jié)束實(shí)習(xí)，有特別原因者，須向乙方提出申請(qǐng)，由乙方與甲方協(xié)商解決。 八：其它： 1、甲、乙、丙三方均應(yīng)遵守政府的有關(guān)法律和法規(guī)。 2、本協(xié)議未提及事宜，三方應(yīng)以合作精