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文檔簡介

1、員工辭職申請書簡短范文員工辭職申請書簡短范本一篇優(yōu)秀的辭職申請書,不僅能讓自己在上司的心目中留下更好的印象,同時也能在無形之中提高自己的人格魅力。下面是WTT整理分享的員工辭職申請書簡短范本,歡迎閱讀與借鑒,希望對你們有幫助!員工辭職申請書簡短范本【篇一】尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。來到公司一年,正是在這里我踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。在這一年里,有過歡笑,有過收獲,有過汗水,也有過淚水。公司的福利待遇,以及對員工的照顧,都做得不錯,然而這份工作總是讓我感覺迷茫,在這里的一年,漸漸消磨了自己的激情,斗志,而且這一年時間里,我的成就微乎其微,工作

2、也幾乎沒有起色,所以我從自己身上找原因,我開始有了思考,認真的思考,也許這一思考,上帝會發(fā)笑,但是這笑里,更多的是苦澀,而思考的結(jié)果,其實連自己都難以接受我覺得我不適合硬件工程師的工作,否定自己總是讓自己感覺很痛苦,然而人總要面對現(xiàn)實,學會自我成長,自己的興趣是什么,自己喜歡做什么,自己又適合做什么,這一連串的問題,讓我很沮喪,同時也讓我萌生了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭?;蛟S只有跑到社會上去重新開始,重新遭遇挫折,才能給自己一個準確的定位,我覺得這才是我人生的下一次選擇。我很清楚這個時候辭職于自己于公司都是一個考驗,公司正值用人之際,為了公司不因為我而造成損失,本著對自己、對公司負責的

3、態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職,或許這對自己、對公司都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好自己手頭的工作。離開這個公司,離開這些一起工作過的同事,很舍不得,舍不得領導的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠與友善,但是我還年輕,我覺得生活需要熱情,工作需要激情,我想趁年輕做自己喜歡做的事情。最后,愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!此致敬禮申請人:20_年_月_日員工辭職申請書簡短范本【篇二】尊敬的領導:您好!首先,非常感謝您這幾個月來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這三個月來的工作情況,覺得來到_工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作

4、,這幾個月以來領導對我的關心和細心教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在_的工作中,讓我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激_給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我辭職的原因,是因為工資太低無法保障自己的生活,剛好此時有個機會,我想打算試試看,所以我決定辭職,請您們支持。請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升!希望領導們及各位同事工作順利!申請人:20_年_月_日員工辭職申請書簡短范本【篇三】尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

5、我自20_年_月_日進入_股份有限公司,_年_月_日調(diào)入_部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正

6、值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!申請人:20_年_月_日一級棒。提及到了很多我關心的問題。員工辭職申請書范文篇1:員工辭職申請書范文尊敬的公司領導: 您們好! 首先,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照, 特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。 在公司工作的兩個月當中, 經(jīng)理也給了我很多的培育, 讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看

7、到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不 到我想要的東西,無論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭 職申請。 在過去幾天里,我認真回顧了這兩個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的 發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專 業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。 在這里,我通過仔細分析p 后,想給予公司一點建議,不過這只是我作為一個小職員的一 點個人看法,首先,我認為公司的網(wǎng)站運營缺少專業(yè)策劃人材,對公司網(wǎng)站沒有一個大的整 體規(guī)劃,沒有制定好網(wǎng)站運營方針,應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營經(jīng)驗的專業(yè)人士,對網(wǎng)站

8、 的運作、發(fā)展前景、可行性分析p 等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個月以來,我 覺得公司的制度上有問題,首先,質(zhì)與量的沖突問題,就以我們網(wǎng)絡事業(yè)部來說,規(guī)定的每 人每天要完成的 量是 7 個以上,但是對于一些資料不足的網(wǎng)站,我們確實是無從下手,如果硬是要去湊其他 網(wǎng)站的資料,我個人認為這是毫無意義的,這么做一則是導致了公司網(wǎng)站的真實性,二則是 侵犯了版權(quán)問題, 我們所使用的信息圖片案例等都均未經(jīng)過者的同意, 這對公司網(wǎng) 站運營方面造成了負面的隱患, 會給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺, 也有可能會因此而被其 他網(wǎng)站追究版權(quán)問題,這是相當值得公司領導深思的。 其次,就是公司的基層員工的工作熱

9、情的問題。 我認為一家公司是否 有發(fā)展空間,首先要分析p 的就是領導的決策是否正確,目標是否合理,所制定的方針是否符 合實際情況、是否具有可行性。 而其次, 就是分析p 基層員工的工作熱情, 基層員工對于所有的公司來說都是很渺小卻很 關鍵的,如果基層員工沒有多大的工作熱情,那就會影響他們的工作的進度和認真程度,這 直接影響了公司的發(fā)展進程和形象。在我們公司,我覺得基層員工沒有多少工作熱情,這又 是因為什么原因呢我認為這是政策問題,公司的制度始終沒有得到一個最終的完善,對一 些工作內(nèi)容的要求沒有一個確定的規(guī)格, 導致在一段時間后會出現(xiàn)新舊規(guī)格的沖突, 而這一 點,是需要基層員工花費大量的時間和精

10、力,長期如此反復 ,會讓基層員工感到身心疲憊。 以上是我的一點個人建議,除了希望公司能夠在今后不斷改進、不斷發(fā)展之外,絕無其 他意思。 在公司里,我得不到我自認為應有價值的待遇 3e 文檔頻道,收入實在太低,直接 導致了我個人生活困難,連吃飯和居住都成問題,為此,這段時間我心情比較壓抑,各方面 的壓力壓得我喘不過氣來,正因如此,我作為一名網(wǎng)站編輯本文原創(chuàng)首發(fā)于范文中國,謝 絕轉(zhuǎn)載的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶著這種情緒去工作,這樣只會對不起公司也 對不起我自己。而且,我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公 司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望

11、公司能諒解。 我保證,本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利! 請公司各領導審查批準! 謝謝! 申請人: _ 年年 8 月 4 日篇2: 員工辭職申請書范文尊敬的 _ 人事負責人:首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。本人承諾的工期是一個月, 因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰, 言之有理 的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。我所經(jīng)歷的意外首先一個是工作分配方面, 我是從來沒有一個當搬運的心理準備, 理所 當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不

12、是一個很適當?shù)娜?。當然具有慧眼的廠長 在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷, 比如說不夠力。 同在搬運的都能一次性的搬起四個以 上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不 力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得 特別無奈。不過很快就進步了,現(xiàn)在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很 附庸和很弱智,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質(zhì),也就是說我也能搬。 但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處, 加上工作量巨大, 與 倉管缺乏默契, 沒有任何的工作經(jīng)驗導致在工作過程當中十分十分的

13、被動, 經(jīng)常莫名其妙的 受到倉管的責備。 適應工作 27 日來, 許多時候不能揣摩管理層的旨意, 工作仍然時常碰釘。 當然的, 當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯, 剛從學校走出 來,經(jīng)過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙 腳,懵懵懂懂。的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結(jié)果不理想,所錄取的學校通知書的到來, 我必須馬上辭工,返校。我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn),由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現(xiàn) 象在組內(nèi)很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分 消極。但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我

14、有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五 箱繁華錦秋月的, 我絕對搬, 但是我不行; 所以有時候是一邊站著等有能者搬之。 無可口非, 我是很蠢。我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己 的網(wǎng)絡工作.希望批準我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉 快!此致 敬禮!20_ 年 1 月 13 日篇3: 員工辭職申請書范文尊敬的_: 您好! 今天,我?guī)е軓碗s的心情向您提交了這封辭職信。 由于您對我的信任, 使我得以加入到貴公司, 并且在短短的一年里經(jīng)歷了許多的機遇和 挑戰(zhàn)。經(jīng)過這一年來在公司從事學生管理、教學、辦公室內(nèi)勤、招聘、招生等工

15、作,使我在 教學,人事管理等領域?qū)W到了很多知識、并積累了一定的寶貴經(jīng)驗。對此我深懷感激! 自從 2021 年 7 月 20 日入職以來,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。轉(zhuǎn) 眼一年過去了,我需要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、領導團隊、工作壓力、個人喜好,我無從挑剔。但是,由于一些我個人的原因,我決定今天向您遞交我的辭職申請 書。 在公司工作的一年中, 我學到了很多知識, 非常感激公司給予了我這次寶貴的就業(yè)機會 及在貴公司良好的環(huán)境中工作和學習。 在公司里工作的一年中, 雖然我對于基本的教學方法和學生管理技巧及公司業(yè)務工作都 有了一定的了解,但俗話說“學無止境”,我在實際的工

16、作中發(fā)現(xiàn)了很多我還需要進一步提升 的地方,我在很多方面還是需要不斷的學習、取經(jīng)。 提出辭職我想了很久,以下是我辭職的三點主要原因: 首先,現(xiàn)在正值農(nóng)忙時節(jié),我需要回家干近兩個月的農(nóng)活,這樣會和公司的招生工作計 劃產(chǎn)生很大的沖突,為此,我也感到十分的不安。 其次, 自己不愿意再在教育行業(yè)發(fā)展, 我上了十幾年學, 現(xiàn)在不想還全天在學校里工作, 計劃是到社會上去更多的歷練自己。 第三,鑒于我的性格因素,要在公司自我提升及成長成為獨擋一面的能手,我深深感覺 到自己能力的不足。我自己也意識到了自己的性格過于內(nèi)向,您及_也經(jīng)常很含蓄的提醒 我這一缺點,但是,直至現(xiàn)在我也沒有在這一點上作出大的突破。 人需要

17、不斷的學歷、提高、完善。我也一直在努力改變自己,變得適應工作環(huán)境,以便 更好的發(fā)揮自己的特長及優(yōu)勢。但是我覺得自己一直都沒有什么大的突破,考慮了很久,決 定要通過變換工作環(huán)境來磨礪。 我很抱歉自己在這個時間向公司提出辭職。 來到公司也近一年了, 正是在這里我開始正 式踏上了社會,實現(xiàn)了自己從一個學生到一個完整社會人的最初轉(zhuǎn)變。在其間,有過受到挫 折之后的堅持與失落,有過艱苦工作留下的汗水,也有過收獲的喜悅與激動。 公司里良好的人際關系和民主的工作氛圍, 讓我找到了歸屬的感覺, 在這里我能安心的 工作,安心的利用業(yè)務時間學習。然而對于公司交辦的一些重要事項,我不能夠很好的圓滿 完成,加之工作上的毫無成熟感、及不能夠很好的靈活處理好遇到的各種突發(fā)事件,總是讓 我自己深深的感到愧疚,也總讓自己感到很彷徨。 或許我自己并不適合在學校里工作,以及以自己目前的工作能力也很難勝任學校的工 作。 或許只有重新再到社會上去遭遇挫折, 遭受更多的歷練, 在人生的道路上通過不斷的打 拼去尋找屬于自己的定位,自己的職業(yè)規(guī)劃及職業(yè)發(fā)展,才是我今后要做出的重要選擇。 我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都會有一定的小范圍的影響, 公司正值用人 之際,20_ 年招生工作已經(jīng)全面啟動,所有的工作計劃在全公司上下齊心努力下一步步穩(wěn) 步推進。本著對

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