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文檔簡介

1、it工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 崗位職責(zé): 1、主導(dǎo)/參與正在建設(shè)的it項(xiàng)目,進(jìn)行監(jiān)控推進(jìn),參與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)評審,識別風(fēng)險,推進(jìn)業(yè)務(wù)參與度,確保項(xiàng)目成功; 2、負(fù)責(zé)對it項(xiàng)目立項(xiàng)中的效益分析進(jìn)行跟蹤,項(xiàng)目完成后,對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并針對差距進(jìn)行改進(jìn)追蹤,推動業(yè)務(wù)價值最大化; 3、收集各業(yè)務(wù)部門重大/復(fù)雜及長期不處理的it項(xiàng)目問題,提報(bào)it需求對接人,推動與跟進(jìn)該問題快速準(zhǔn)時處理; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助重大專項(xiàng),對專項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)控和推進(jìn),識別風(fēng)險,推進(jìn)業(yè)務(wù)參與度,保證專項(xiàng)達(dá)成。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、了解c#

2、等相關(guān)開發(fā)語言,了解數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)、了解基礎(chǔ)的軟/硬件系統(tǒng)運(yùn)維工作; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力。 篇2:廠務(wù)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 職責(zé)描述: 1、依據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃和bg需求,承接新工廠/車間規(guī)劃設(shè)計(jì)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)對接業(yè)務(wù)需求,滿意使用單位廠房技術(shù)要求; 3、負(fù)責(zé)廠房設(shè)計(jì)相關(guān)的車間設(shè)計(jì)、設(shè)備布局、功能站房和廢水廢氣排放的相關(guān)評估。 4、依據(jù)廠務(wù)開發(fā)需要,負(fù)責(zé)與基建、動力、設(shè)計(jì)單位等部門之間緊密協(xié)作; 5、負(fù)責(zé)廠房交付的運(yùn)維管理和技術(shù)支持 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、電子、電子封裝、自動化等相關(guān)專業(yè); 2、熟識半導(dǎo)體封測廠房的前期設(shè)計(jì)及方案評定,后期運(yùn)營維

3、護(hù); 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 篇3:信息化工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司erp、mes等信息化系統(tǒng)的管理,包括分析改善,培訓(xùn)檢查等工作; 2、負(fù)責(zé)梳理公司業(yè)務(wù)流程及管理方面的需求,并分析、解決和優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)公司主數(shù)據(jù)體系的搭建,制定主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)規(guī)范制度及落實(shí)工作; 4、負(fù)責(zé)公司主數(shù)據(jù)引入信息系統(tǒng)過程的執(zhí)行、審核、維護(hù)工作; 5、參與公司信息化相關(guān)項(xiàng)目策劃與實(shí)施工作; 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,信息管理/信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè),3年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備管理意識,熟識先進(jìn)生產(chǎn)信息管理系統(tǒng); 3、了解設(shè)備設(shè)計(jì)、制造、人力、銷售以及相關(guān)軟件學(xué)問; 4、具備良好的語言及書面表達(dá)能力,了解標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)問,把握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化編制執(zhí)行; 5、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、理解能力、溝通能力以及執(zhí)行能力; 微信 篇4:項(xiàng)目管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 崗位主要職責(zé): 1、協(xié)助方案部門、交付部門進(jìn)行項(xiàng)目的日常管理、督導(dǎo)、審核與報(bào)告,對項(xiàng)目管理規(guī)范的建設(shè)與流程指導(dǎo)落地; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)管理流程的建設(shè)與推廣; 3、協(xié)助項(xiàng)目組組織制定項(xiàng)目計(jì)劃,并跟蹤執(zhí)行狀況; 任職要求: 1、有3-5年工程項(xiàng)目管理

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