課研主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

1、課研主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、依據(jù)業(yè)務(wù)需求研發(fā)、編排各類別課件； 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的規(guī)劃及統(tǒng)籌； 3、負(fù)責(zé)維護(hù)管理公司學(xué)問庫(kù)； 崗位要求： 1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷 2、年齡、性別與身體：男女不限，25-45周歲、身體健康 3、經(jīng)驗(yàn)：從事烘焙、餐飲等連鎖店管理經(jīng)驗(yàn)，具備課程研發(fā)能力， 4、技能：嫻熟把握辦公軟件 5、資格證書： 6、其他要求：有星巴克值班或連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 篇2：投拓經(jīng)理/主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 1.行業(yè)研究:負(fù)責(zé)收集,分析,整理相關(guān)地區(qū)地產(chǎn)行業(yè)法律法規(guī),產(chǎn)業(yè)政策及房地產(chǎn)開發(fā)政策信息,包括行業(yè)金融和政府政策動(dòng)向等,

2、建立行業(yè)信息庫(kù);負(fù)責(zé)收集分析土地信息,項(xiàng)目信息(包括項(xiàng)目合作,參股控股,并購(gòu)等),為公司決策供應(yīng)支持 2.項(xiàng)目投資研究:對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期市場(chǎng)可行性分析和論證;完成相關(guān)項(xiàng)目的調(diào)研分析,評(píng)估研究,可行性投資分析報(bào)告等;編制各種市場(chǎng)研究報(bào)告;負(fù)責(zé)提出公司地產(chǎn)發(fā)展擬進(jìn)入?yún)^(qū)域的建議和實(shí)施方案;參與項(xiàng)目論證,項(xiàng)目策劃聽證會(huì),提出相關(guān)建議 3.資本經(jīng)營(yíng):協(xié)助編制公司資本經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,并組織實(shí)施;協(xié)助制定公司的股份制改造,資產(chǎn)重組,企業(yè)兼并等方案,并組織實(shí)施 4.對(duì)外聯(lián)絡(luò):協(xié)助聯(lián)絡(luò)外資銀行及信托,基金等非銀行金融機(jī)構(gòu),開拓更多的融資渠道;開展項(xiàng)目融資談判 5.其他:收集房地產(chǎn)金融證券的各類信息,建立金融投資機(jī)構(gòu)資料

3、庫(kù);編制公司將來融資發(fā)展規(guī)劃;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 211院校全日制本科以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目投資、金融等相關(guān)專業(yè)，2年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等工作經(jīng)歷 篇3：船級(jí)社業(yè)務(wù)主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 職責(zé)描述： 1、組織對(duì)接各大船級(jí)社，熟識(shí)各大船級(jí)社船規(guī)和指南，負(fù)責(zé)公司原型產(chǎn)品或新產(chǎn)品的型式認(rèn)可取證和產(chǎn)品取證； 2、基于各大船級(jí)社船規(guī)和指南以及海事業(yè)法規(guī)，對(duì)于公司產(chǎn)品，在開發(fā)設(shè)計(jì)階段，提出合理的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)符合的規(guī)范，作為設(shè)計(jì)指導(dǎo)； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，輪機(jī)/機(jī)械等相關(guān)教育背景； 2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上； 3、英語(yǔ)流利。 篇4：內(nèi)控經(jīng)理/內(nèi)控主管職位描述與崗位

4、職責(zé)任職要求 職位描述： 職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控體系規(guī)劃與內(nèi)控環(huán)境建設(shè)工作；包括：內(nèi)部掌握制度建設(shè)協(xié)助制定公司內(nèi)部掌握基本管理規(guī)定、內(nèi)部掌握手冊(cè)、內(nèi)部掌握自我評(píng)估制度等制度。 2、內(nèi)部掌握規(guī)范化工作程序建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的內(nèi)部掌握工作程序及流程；設(shè)計(jì)內(nèi)部掌握工作底稿模板；編寫內(nèi)部掌握各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)手冊(cè)。 3、內(nèi)部掌握手冊(cè)編制，包括對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的流程描述、流程圖及風(fēng)險(xiǎn)掌握矩陣，并進(jìn)行穿行測(cè)試； 4、掌握測(cè)試 （1）制定掌握測(cè)試方案及詳細(xì)測(cè)試方法，并完成樣本抽?。?（2）執(zhí)行掌握測(cè)試，并提出修改意見。 5、內(nèi)控缺陷整改描述各業(yè)務(wù)流程中的內(nèi)控缺陷，并跟蹤各業(yè)務(wù)部門、內(nèi)控缺陷的整改落實(shí)狀況。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、熟識(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、內(nèi)部掌握和風(fēng)險(xiǎn)管理政策、流程和方法，5年以上內(nèi)控管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、同時(shí)擁有內(nèi)部掌握和風(fēng)險(xiǎn)管理咨