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1、工程部經(jīng)理個人年度工作總結(jié)1000字范本 一年來在工程部人員的共同努力下我?guī)еこ滩咳〉昧肆钊溯^為鼓舞的業(yè)績,以上業(yè)績的取得離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,離不開兄弟部門的幫助,離不開工程部全體工程持術(shù)人員的辛勤努力。下面就是東星資源網(wǎng)給大家?guī)淼墓こ滩拷?jīng)理個人年度工作總結(jié)1000字范文,歡送查閱! 一、在工作中增強(qiáng)五種意識,盡快適應(yīng)內(nèi)勤工作 一是政治意識。做好宣傳黨的方針、路線、政策,培養(yǎng)敏銳、獨(dú)特的政治意識。在政治理論方面的學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng),堅決正確的政治方向,使自己在思想上始終與黨中央保持高度一致。同時,在政治上保持了頭腦清醒,對待事物反復(fù)思考,更好地抓住重點(diǎn)。 二是集體意識。內(nèi)勤是上
2、下級信息交流的中轉(zhuǎn)站,上級下發(fā)指示精神,下級上報工作情況,都要經(jīng)過我的手里傳承。因此,自覺增強(qiáng)了集體意識,結(jié)合實(shí)際,盡可能地把具體問題研究得透徹,把工作做得細(xì)致,使自己真正成為領(lǐng)導(dǎo)決策的得力助手。三是效勞意識。做到不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在自己這里延誤,不讓辦理的事項在自己手里積壓,不讓各種過失在自己身上發(fā)生,不讓施工單位工作人員在自己這里受冷落。時刻擺正位置,盡可能把工作安排得井井有條,做到堅決服從領(lǐng)導(dǎo)安排。四是奉獻(xiàn)意識。原來縣城防護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室只有我一個內(nèi)勤人員,日常事務(wù)、文書管理、全由一人承當(dāng),加之縣城防護(hù)工程時間緊、工期短、任務(wù)重,各種專項整治任務(wù)接連不斷,加班加點(diǎn),已成家常便飯。
3、無論何時何地,都要真正培養(yǎng)自己的奉獻(xiàn)意識。五是保密意識。由于我從事的工作具有特殊性,內(nèi)勤接觸事情的復(fù)雜性往往比其他外勤接觸的事情更為復(fù)雜。行動方案、決策措施、機(jī)密文件等信息都會在我處形成一個聚合點(diǎn),使內(nèi)勤崗位成為一個“機(jī)要中心”。如果稍有不慎,泄漏出去將會給工作造成不可彌補(bǔ)的損失。因此,無論何時何地,都要緊繃保密這根弦,做到不該說的堅決不說,不該講的堅決不講。 二、工作情況 從我3月份進(jìn)入公司到9月份,就被安排到縣城防護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作,負(fù)責(zé)辦公室的文件收發(fā)、檔案管理相關(guān)及文件的起草及報送,第一次起草公文自己覺得還比擬滿意,但現(xiàn)實(shí)往往不是自己想象那樣的,經(jīng)過晏主任細(xì)心教導(dǎo),使我起草公
4、文的水平也進(jìn)一步提高。10月份由于公司缺少人手,我被從新調(diào)回公司河堤工程部,在工程部工作期間,作好文件的收發(fā)、檔案的管理、公文的撰寫和報送、工程部固定資產(chǎn)入庫及領(lǐng)用工作,工作紀(jì)律上,認(rèn)真作好公司的各項規(guī)章制度,在工作時間內(nèi)不離崗、不串崗、不睡崗、不在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、不做與工作無關(guān)的事情,嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度及印章管理制度,準(zhǔn)時上下班,按照縣城防護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室晏主任及公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,努力做好自己的本職工作,圓滿地完成各項工作任務(wù)。 20年7月我公司成立黨支部,受公司各位黨員的信任,民主選舉我為公司黨支部組織委員和紀(jì)檢委員,負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、年終報表的填報及黨建相關(guān)工作,在這短短的5
5、個月,較好地完成了機(jī)關(guān)工委年初方案中規(guī)定的各項任務(wù),在年終黨建工作檢查中,也取得了較好的成績。 在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶著和各位同事的照顧下,我同公司全體員工一起完成了20年的工作任務(wù),在這一年里能夠自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,在領(lǐng)導(dǎo)和工作需要時不管早晚或那么節(jié)假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言。 平時除認(rèn)真開展縣城防護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及公司河堤工程部工作外,還努力自學(xué)法律知識,參加相關(guān)技能培訓(xùn),使我能更好的完成工作任務(wù)及遵守公司的各項規(guī)章制度。 三、存在的問題及下一步工作打算 在這一年里,自己盡管經(jīng)過一些努力,使我的業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少,但還需要進(jìn)一步的提高。在以后的工作中,要
6、堅持做到五勤,切實(shí)履行崗位職責(zé)。一是眼勤。每天閱讀公司河堤工程部收發(fā)的文件,翻看檔案,查閱材料??次募⒉牧喜荒芟襁^眼云煙,毫無印象。要認(rèn)真看,對上級的文件要反復(fù)看,領(lǐng)會精神,吃透方針、政策,記住術(shù)語,明確任務(wù); 對下面的工作報告及請示要細(xì)閱全文,掌握好縣城河堤工作進(jìn)展情況,讓我更好的做好內(nèi)勤工作;對有關(guān)部門的文件和材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法。二是手勤。在工作上積極主動,做好各項工作記錄和資料的積累,對看到的情況、問題、數(shù)據(jù)、工作進(jìn)展,都要根據(jù)需要分別摘錄。三是嘴勤。在處理日常事務(wù)工作中,積極主動地向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,對不清楚的情況和細(xì)節(jié)勤問、勤打聽,隨時向同事了解各方面的工作情況,實(shí)事求是
7、,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)匯報。四是腿勤。結(jié)合實(shí)際,開展調(diào)查工作,熟悉掌握各項工作動態(tài),要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,相互交流情況,互相支持配合做好各項工作。五是腦勤。對各類文字材料,認(rèn)真分析。對收集的信息,要動腦分析研究,采取歸納、比擬、判斷和分析,積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平。明年我將與公司全體同事一起努力工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶著下使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。 20年工程管理部在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在同級部門的協(xié)同照顧下,在工程管理部全體同事的艱辛努力和付出下,取得了些許成績,完成了局部既定目標(biāo),同時也暴露出工作的一些問題,取得一些珍貴經(jīng)驗,在此我代表工程
8、管理部做如下工作匯報: 一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案 工程按照20年公司制定的目標(biāo)方案為辦公樓主體封頂,公寓式酒店主體施工至26層,截至20年12月12日,辦公樓主體施工至24層,公寓式酒店主體施工至22層,至春節(jié)前根本能夠完成公司制定的全年工作方案。 20年7月21日工程被建筑工程管理局評為“市標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”,8月3日中國建筑業(yè)協(xié)會“全國質(zhì)量五工地”檢查組檢查工地并予以肯定,證書已發(fā)到。8月16日,通過省平安文明示范工地評審工作,12月8日全市在建工程質(zhì)量通報會上,綜合樓工程作為市典型質(zhì)量較好工程予以全市表彰,也是區(qū)一家受到通報表揚(yáng)的工程。同時20年工程在迎接全市創(chuàng)衛(wèi)生文明城市
9、,在全市、全區(qū)質(zhì)量、平安拉網(wǎng)檢查中都成績優(yōu)異,受到市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和肯定。 20年將是工程最為緊張的一年,預(yù)計20年5月底完成公寓式酒店的主體封底,全面展開門窗、外墻、幕墻、電氣、水暖、空調(diào)等大量土建、安裝分部工程全面展開,結(jié)合室內(nèi)精裝修等也將全面展開施工。確保20年7月世紀(jì)綜合樓工程竣工驗收。 高新區(qū)綜合效勞中心工程按照20年公司制定的目標(biāo)方案為施工全部完成,工程在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和幫助下,客服了典型園中區(qū)建設(shè)工程特點(diǎn),開工施工手續(xù)滯后,邊施工邊出圖,幕墻施工圖紙和工序安排不通暢,局部材料組織不便和產(chǎn)地受限等原因,施工未能按方案完成。 20年4月26日取得建筑工程施工許可證,9月10日完成
10、a座主樓主體結(jié)構(gòu)封頂也是完成了全部主體結(jié)構(gòu)施工,截至20年12月12日,a座主樓幕墻施工完成2、3層,獨(dú)棟商務(wù)別墅b、c3、c5幕墻施工根本完成,c1、c2、c4幕墻玻璃完成,剩余石材安裝中。獨(dú)棟商務(wù)別墅b、c1、c3室內(nèi)精裝修施工根本完成,其余獨(dú)棟商務(wù)別墅根本完成至70%。 20年綜合效勞中心工程方案在節(jié)后全面展開施工,完成幕墻、裝飾裝修、電氣、水暖、空調(diào)、室外景觀、精裝修等施工,方案于6月30日全部完工交付使用。 市南區(qū)路“兩改”工程,按照20年公司制定的目標(biāo)方案為全面開始施工,無具體施工方案和施工安排。20年是本工程前期工作全面展開的階段。2#、3#、4#地塊規(guī)劃方案審核完畢,請照圖因土
11、地轉(zhuǎn)讓合同事宜未能報審,土石方施工綠色通道完成市質(zhì)監(jiān)站的簽字確認(rèn),因市安檢站堅持認(rèn)定高沿線不入地不便施工阻礙正式施工。 施工圖由于地下室車位缺乏及人防地下室人防設(shè)備機(jī)房等占用影響車位更加不夠,新增物業(yè)用房占用網(wǎng)點(diǎn)屢次調(diào)整,外墻保溫占建筑面積比例的規(guī)劃新規(guī)等影響,最終在年底才能完成。1#地塊土地過戶問題、2#地塊內(nèi)發(fā)現(xiàn)貫穿的市政雨污水、暗渠,2#地塊南側(cè)市政供熱的高溫水管線不能遷移、電線桿影響臨建搭設(shè)等受市南建設(shè)局影響,造成延吉路“兩改”工程不能順利開工。 工程部本著協(xié)調(diào)各方力量積極推進(jìn)工程進(jìn)展,先后屢次組織和市南區(qū)政府協(xié)調(diào)會,確認(rèn)2#3#4#地塊邊坡支護(hù)設(shè)計方案,繳費(fèi)領(lǐng)取邊坡支護(hù)專家評審意見,
12、辦理臨時水電接入,新式建筑施工圍擋的更換,兩臺施工車輛沖洗機(jī)的安裝,場地施工大門的設(shè)置,出入口的地面硬化,辦理遷移2#地塊電線桿和有線電纜,研究1#地塊單體設(shè)計和戶型設(shè)計等工作,做好了施工準(zhǔn)備。 20年路“兩改”工程實(shí)現(xiàn)全面開工,工程部將審核編制更為詳細(xì)的2#3#4#地塊的總控方案,便于指導(dǎo)施工,自開工之日起方案18個月完成此工程單體驗收。解決好1#地塊的遺留問題。 其他內(nèi)容,住宅樓的售后維修、技術(shù)支持; 南京路熱力設(shè)施移交;優(yōu)通地塊設(shè)計方案聽取匯報等等; 二、較好工作方式總結(jié) 1、工程部人員較好分配 工程部共11人(含資料員1名,借調(diào)裝飾部1人),老中青三代。綜合樓工程配備6人(含資料員,莊
13、工兼高新區(qū)水暖工程師)。高新區(qū)工程部配備5人(含莊工兼綜合樓給排水工程師)。延吉路“兩改”工程部配備1人。 2、堅持工程部例會制度 每周三上午8:的工程部例會,將工程部全體人員集合在一起,對每個工程概況、施工進(jìn)度等進(jìn)行匯總,對工程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行探討和總結(jié)。 3、建立完善的工程管理制度和工程簡報制度 一個工程建設(shè)好壞與管理到位與否緊密聯(lián)系。工程部針對綜合樓工程制定了詳細(xì)的制度和獎罰機(jī)制,細(xì)致到例會、質(zhì)量檢查、監(jiān)理通知、停工令等出現(xiàn)的獎罰制度,對于工期延誤不同時間段的處理意見等等都做了詳細(xì)的規(guī)定,并嚴(yán)格執(zhí)行每月對監(jiān)理、總包單位管理人員的量化考評。 各項制度的嚴(yán)格執(zhí)行才能確保了工程質(zhì)量平安進(jìn)度的按
14、方案完成。工程簡報實(shí)施為工程部每月總結(jié)提供了較好平臺,將每月工程進(jìn)展匯報公司領(lǐng)導(dǎo),抄送公司各相關(guān)部門,讓公司各部門時時掌握公司各工程情況,通力合作,保證公司利益。 4、堅持每周質(zhì)量、平安大檢查制度 針對工程質(zhì)量和平安重要性,工程部每周二上午9:00對施工現(xiàn)場、工人生活區(qū)、食堂等進(jìn)行全面檢查,匯總檢查內(nèi)容,責(zé)任相關(guān)單位整改,確保施工現(xiàn)場質(zhì)量及平安。工程部還要求監(jiān)理單位多組織現(xiàn)場協(xié)調(diào)會,現(xiàn)場質(zhì)量會,技術(shù)協(xié)調(diào)會等,解決相關(guān)事宜,并針對屢次出現(xiàn)的質(zhì)量問題,平安問題,通報相關(guān)部門公司領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場統(tǒng)一思想,解決問題,到達(dá)了事半功倍的效果。 5、針對監(jiān)理資料、施工單位資料及建筑實(shí)體的檢查制度 針對監(jiān)理規(guī)劃、實(shí)
15、施細(xì)那么、監(jiān)理月報、監(jiān)理日志、旁站和檢驗批等檢查,是否交圈等落實(shí)監(jiān)理管理,強(qiáng)化監(jiān)理職責(zé)和監(jiān)理管理到位。 針對施工單位檢查施工組織設(shè)計、施工專項方案、施工交底、分包單位資料、檢驗批等資料,和施工現(xiàn)場的進(jìn)場材料、試化驗、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續(xù)等等檢查結(jié)合建筑實(shí)體,全面細(xì)致精細(xì)化管理。二次結(jié)構(gòu)砌筑施工前,在主要通道實(shí)行實(shí)體樣板領(lǐng)路,指導(dǎo)施工。 6、針對施工進(jìn)度的糾偏管理制度 要求監(jiān)理單位對進(jìn)度糾偏做預(yù)警,根據(jù)關(guān)鍵線路工期延誤采取相關(guān)措施解決。超過10天提出警告,超過20天要求施工單位工程部書面提交措施追趕工期,超過30天約談所在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),提供切實(shí)可行的方案解決工期延誤事宜。從而較好控制了
16、施工進(jìn)度。 7、設(shè)備選型和方案優(yōu)化,節(jié)省投資確保建設(shè)方利益 綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規(guī)懸挑承重結(jié)構(gòu)施工方案屢次會同趙總工商討,最終組織專家評審時局部專家由建設(shè)單位邀請,較好的控制好方案審核。高新區(qū)電力設(shè)計和智能化照明設(shè)計的優(yōu)化,為公司節(jié)約幾十萬的建筑本錢。 8、通暢的設(shè)計聯(lián)系和技術(shù)洽商的討論制度 隨著施工展開,相關(guān)的技術(shù)洽商、設(shè)計變更不斷增加,工程部有嚴(yán)格的提交技術(shù)洽商時間和流程,快速的審核制度和與設(shè)計聯(lián)系方式,電子版代替正式文件先行指導(dǎo)施工的方式,防止發(fā)生因變更增加的費(fèi)用支出。技術(shù)洽商和設(shè)計方案是否可行,商討更為可行的方式,也是工程部積極做為的表現(xiàn)。 9、針對工程發(fā)文
17、公章統(tǒng)一管理 工程管理的指令暢通對工程建設(shè)非常重要。公司原定的招標(biāo)采購中心、本錢管理部均能單獨(dú)發(fā)文工程部的方式不便于工程管理,經(jīng)匯報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后改為統(tǒng)一使用工程管理章,借鑒“三權(quán)分立而又統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理”方式,工程部根據(jù)施工特點(diǎn),難以程度,施工經(jīng)驗等,能夠把好最后一道關(guān)。 10、工程部啟用“文件處理章” 文件處理章提示意見和時間,責(zé)任人和完成時間明確,提供工作效率。 11、積極配合其他部門工作 針對招投標(biāo)標(biāo)書的技術(shù)文件配合,針對簽證復(fù)核及簽證有爭議的討論,及時與本錢部溝通完畢后下達(dá)指令簽署意見等,都能對做到快速回復(fù)。還能夠積極配合綜合樓銷售及售樓處工作。 三、工作中缺乏 1、工程部工作管理還不能
18、成為常態(tài)機(jī)制 工程部局部工作還呈現(xiàn)較為急躁態(tài)勢,責(zé)任心不強(qiáng),圖紙審查不夠,不能較好的針對本專業(yè)的性質(zhì),做更為細(xì)致的技術(shù)論證、施工管理、可行性分析等工作,不能較好的協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)碰頭會,商討會,不能較好的提供合理化建議和可行性分析。 對于工程管理還不能較好的把握,處理問題呆板,不能及時制止某些質(zhì)量和有違標(biāo)準(zhǔn)的時間發(fā)生,造成返工、變更等工程量增加,造成質(zhì)量檢查后的整改工作加大等,不利于工程進(jìn)展。 2、工程部工作方式還有待調(diào)整和提升 工作方式不同可能影響到最終的建筑質(zhì)量和建筑品質(zhì)。工作的拖拉和滯后,對于時間點(diǎn)關(guān)鍵點(diǎn)的把控不嚴(yán)格,對于發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力較弱,造成工作的被動和解決問題的緩慢,或者工作方
19、式的和恰當(dāng)性,技術(shù)確認(rèn)或工作確認(rèn)時間過長,都將導(dǎo)致施工被動。 3、工程部內(nèi)部交流和溝通還不是很順暢 工程部集合了老中青三代,每個人的工作方式和工作方法都非常珍貴的經(jīng)驗,但是工程內(nèi)部的交流還不多,施工過程中遇到的問題交流少,存在的問題和解決方式也不溝通,一人做事一人當(dāng),很多工作做到了一個人手里,很多工作都在摸索中前行,造成了后續(xù)工作被動。 4、簽證量多顯示控制力缺乏 簽證的發(fā)生是前期問題發(fā)現(xiàn)缺乏,指令不及時。提前檢查設(shè)計文件,及時洽商及溝通,仔細(xì)研究施工做法,都可以預(yù)控后期變更增加簽證發(fā)生。 5、工程部制定的制度還不能較好貫徹執(zhí)行 工程部在20年制訂了大量的管理制度,針對總包、監(jiān)理人員的考核機(jī)制
20、,針對工作流程,合同會簽,意見審核審批,對外文件審批、簽字流程審核等進(jìn)行了約定,在20年實(shí)際運(yùn)作效果不理想,屢次出現(xiàn)越級會簽,越級審核等等問題。 6、工程部不能成為一個僅僅對工程質(zhì)量管理 由于分工不明確,施工合同不經(jīng)過工程部,割算審核等不通知工程部,致使專業(yè)工程師在很多不明確的情況下,僅僅成為工程質(zhì)量管理,但是一個管理到位的工程管理是一個統(tǒng)籌安排管理,對人員、材料、機(jī)械、物品等都要精心組織、調(diào)配、合理利用,不是要直接管理而是要知道和提前把控預(yù)管理的全面問題。 7、工程部對工程預(yù)算、工程招投標(biāo)配合模式還有待提升 一個方案的審核,一個設(shè)備的優(yōu)化,往往在建筑本錢和后期的運(yùn)行本錢上差距較大,工程部不能
21、成為設(shè)計單位和施工單位的傳話筒。應(yīng)結(jié)合技術(shù)特點(diǎn),可行性分析,費(fèi)用的多少來優(yōu)化方案,提出自己的觀點(diǎn),把握關(guān)鍵點(diǎn)的控制,到達(dá)相同的投資額做更為品質(zhì)好的工程。 四、工作中合理化建議 1、招標(biāo)技術(shù)配合討論制度 工程招投標(biāo)的設(shè)備存在選型和設(shè)備匹配度的問題,特別是世紀(jì)綜合樓在xx年設(shè)計根本完成,對于地源熱泵系統(tǒng)的把握遠(yuǎn)沒有目前的技術(shù)成熟,所以在設(shè)備選型上需要下大量功夫,特別是綜合樓涵蓋地源熱泵+可回收新風(fēng)機(jī)組+頂棚輻射、風(fēng)機(jī)盤管、地暖等較為復(fù)雜的空調(diào)系統(tǒng),為后期調(diào)試成功奠定較好根底。設(shè)備招投標(biāo)前的碰頭會極為重要。 2、合同會簽走專業(yè)工程師審核制度 很多施工合同牽扯到技術(shù)問題、施工順序問題、施工配合問題,然
22、而合同會簽避開工程部,工程很多施工合同不經(jīng)工程部會簽造成施工分配不便掌握,進(jìn)出場時間和實(shí)際施工要求不能有效貫穿,造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分,施工簽證不能較好把握,合同工期不能實(shí)際控制的不利局面。同樣工程款撥付由專業(yè)工程師會同本錢管理部共同運(yùn)作,完成存檔交圈,確保工程款撥付及時和準(zhǔn)確。 3、嚴(yán)格各部門工作職責(zé)、工作流程、工作接口 “責(zé)權(quán)利”的分配是提供工作效率,便于查找問題原因,落實(shí)責(zé)任的較好管理方式,公司已經(jīng)從單一的工程管理部變?yōu)檎袠?biāo)、預(yù)算、工程等各負(fù)其責(zé)的分管部門,然而在合同會簽、工程款申請、施工單位遴選,設(shè)備篩選等各種工作中,誰后期配合,誰主導(dǎo)誰輔助等,誰簽字誰審核等都沒
23、有很好的理順,多頭指令多頭回復(fù),不能較好統(tǒng)一,使工作相互推諉扯皮增加,工作緩慢。招標(biāo)采購中心的分包單位確認(rèn)應(yīng)及時通報工程部,并做施工交接,由工程部發(fā)施工進(jìn)場通知單,并嚴(yán)格按合同質(zhì)量約定和合同工期執(zhí)行,并要求進(jìn)場單位遵從工程部獎罰規(guī)定。 4、認(rèn)真履行工程部管理制度 工程部制定了嚴(yán)格的獎罰制度和施工進(jìn)出場制度,正在完善分包單位進(jìn)場平安文明施工制度。工程部要求建設(shè)單位發(fā)包單位進(jìn)場繳納文明管理費(fèi)用,嚴(yán)格遵守工程部、總包、監(jiān)理的管理制度,強(qiáng)化自身管理意識,服從質(zhì)量管理,嚴(yán)格報驗收制度,為工程管理更加有序做好根本工作。 5、工程部試推行內(nèi)部評優(yōu)考核制度 對于工作中任勞任怨,對于工作安排能夠及時完成,對于工
24、作中能夠發(fā)現(xiàn)問題解決問題的人,不能通過公司人力資源的績效考評評定,公司績效考評全部以“a”的方式評分,工程部嘗試實(shí)行內(nèi)部評優(yōu)機(jī)制,作為年底呈報公司作為獎金分配的可借鑒資料,也嘗試實(shí)行內(nèi)部檢查獎罰機(jī)制,對檢查中好和較壞行為予以工程部內(nèi)部通報,抄送公司總經(jīng)理辦公室,對屢次出現(xiàn)問題或性質(zhì)嚴(yán)重的行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處分,提請人力資源部在當(dāng)月獎金中予以扣除。 建立良好的行為準(zhǔn)那么,建立良好的工程管理隊伍,對于公司開展極為有力。 6、嘗試網(wǎng)上會簽工作方式 充分發(fā)揮公司網(wǎng)站優(yōu)勢,嘗試網(wǎng)上工作審批和網(wǎng)上會簽的新型工作方式,將大大提高工作效率,取得事半功倍的效果。網(wǎng)上辦公為從專業(yè)工程師提交可行性報告或工作匯報,到逐級審
25、核逐級簽字確認(rèn)時間及審批意見,至最終簽署意見等。其他同事可同步瀏覽學(xué)習(xí)借鑒工作審核意見指導(dǎo)其他工作。 7、工程人員的組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)制 建筑市場新材料新技術(shù)的應(yīng)用,市房屋建筑工地環(huán)境整治精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn),市建筑質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等相關(guān)制度的下發(fā),對工程質(zhì)量、平安不斷創(chuàng)新的高要求新標(biāo)準(zhǔn),都要求工程人員努力提升自己的技術(shù)水平,提升管理水平,工作相互借鑒,取長補(bǔ)短勢在必行。 20年即將過去,非常感謝在這一年里幫助和支持工程部工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是在你們的奉獻(xiàn)和關(guān)注下,工程部完成了既定的目標(biāo)和收獲一年的喜悅。 20年攻堅戰(zhàn)即將打響,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在公司全體同仁的努力下,我們一定能夠做好各工程統(tǒng)籌安
26、排,克服困難,交一份滿意的答卷,創(chuàng)造新的輝煌。 時光荏苒,新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深刻的總結(jié)。20年工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在公司各級業(yè)務(wù)部門的密切配合下,全力以赴地投入到十堰北工程的全面建設(shè)工作。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從工程的技術(shù)特點(diǎn)和開發(fā)要求著手,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,嚴(yán)格控制工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,根本完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。工程部形成一個崗位職責(zé)清楚的團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、有很強(qiáng)戰(zhàn)斗力的集體。 工程部在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的共同努力下,取得了一定的成
27、績,本著回憶過去,總結(jié)經(jīng)驗,找出缺乏,進(jìn)而豐富和改善自己的原那么,為此,我們就工程部20年的工作情況在以下幾個方面進(jìn)行回憶和總結(jié)。 一、工程管理 工程管理工作是我部工作的核心和重點(diǎn),延續(xù)xx年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到工程的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力下,我部克服了種種困難,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了會展中心室外初裝、4s店周邊市政配套工程、c區(qū)前五棟結(jié)構(gòu)封頂,二期場地平整、土石方累計完成0多萬立方,各4s店建設(shè)有序監(jiān)管。在管理過程中,我部嚴(yán)格遵守對工程進(jìn)行“三控制”的管理方法。從對工期、質(zhì)量、本錢三個重要因素的控制,加強(qiáng)合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調(diào)與設(shè)計、
28、監(jiān)理、總包及分包的關(guān)系,努力加強(qiáng)了管理措施。 1.制定管理目標(biāo),加強(qiáng)制度及流程學(xué)習(xí),抓好建設(shè)單位的施工管理工作。 20年,我部人員全力以赴,力爭一期工程平安、質(zhì)量、進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 同時進(jìn)行二期地塊的推進(jìn)工作。 目前,總體來說,十堰北在建工程進(jìn)度和質(zhì)量根本符合要求,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結(jié)了如下幾點(diǎn)原因:(1)個別控制節(jié)點(diǎn)工期制定方案或調(diào)整方案考慮欠周,對方案運(yùn)行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性。(2)惡劣的地質(zhì)環(huán)境等客觀因素的影響。(3)設(shè)計不完善且變更較多。(4)合同承包范圍不夠精準(zhǔn),導(dǎo)致責(zé)任范圍界定存在爭議。 (5)個別施工單位紀(jì)律松解,現(xiàn)場質(zhì)量管理不到位,方案得不到落實(shí)。(
29、6)部門配合信息反應(yīng)不夠及時。(7)4s店招商合同對工程方面責(zé)任范圍界定不明。(8)招商與工程對工程方面責(zé)任范圍界定不明。 2.注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術(shù)資料,積極協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場問題。 建設(shè)工程合同在工程的具體實(shí)施過程中起著非常重要的作用,對工程中的勘察、設(shè)計、施工和監(jiān)理各方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任都作了比擬全面的規(guī)定。在工程建設(shè)的具體實(shí)施過程中,我部嚴(yán)格遵守合同,對合同中規(guī)定質(zhì)量責(zé)任,劃分界限,圖紙設(shè)計,工藝使用的認(rèn)可和批準(zhǔn)制度都有較好的貫徹執(zhí)行。通過研究各方面提出來的與合同實(shí)施有關(guān)的問題,對涉及到工程進(jìn)度的有關(guān)問題及時提出解決方法并通過監(jiān)理工程師去實(shí)施,必要時
30、對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進(jìn)行調(diào)整。 3.抓好平安與文明現(xiàn)場管理工作 平安文明是施工工程中不可忽略的一項工作,我部根據(jù)本工程平安文明工程管理目標(biāo),催促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務(wù)院及各部門頒發(fā)的平安規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。在實(shí)施過程中主要做如下幾點(diǎn)工作: (1) 為了提升工地形象和平安文明施工,科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場地,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系,要求施工單位按平安文明標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。 (2) 催促監(jiān)理工程師做好平安控制,目的是保證工程施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。 (3) 催促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法
31、規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內(nèi)秩序井然,文明平安,環(huán)境得到保護(hù),交通暢達(dá),防火設(shè)施完備,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。 (4) 協(xié)調(diào)現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設(shè)計內(nèi)部各有關(guān)部門、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。 二、及時跟進(jìn)設(shè)計,做好工程施工前的準(zhǔn)備工作 根據(jù)工程規(guī)劃和招商部的需要,與設(shè)計及時溝通,對建筑平面分割及工程配套的問題進(jìn)行探討和改良。 對施工中出現(xiàn)的疑問和局部圖紙不詳問題上報集團(tuán)中心并及時催促聯(lián)系單的回復(fù),盡量防止耽誤工期。 三、做好工程質(zhì)量技術(shù)管理工作 嚴(yán)格按圖紙、合同及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工序驗收, “百年大計,質(zhì)量第一”,認(rèn)識到工程質(zhì)量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,為使工程
32、質(zhì)量實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),必須把好工程質(zhì)量的事前預(yù)控、事中監(jiān)控、事后控制,其具體做法是:嚴(yán)格原材料、構(gòu)配件及設(shè)備進(jìn)場關(guān),每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結(jié)構(gòu)使用材料及裝修材料都要履行報驗手續(xù),必須出具出廠證明、產(chǎn)品合格證及復(fù)試合格報告,只有合格的產(chǎn)品、材料方能進(jìn)場使用。 強(qiáng)化過程的質(zhì)量監(jiān)控,確保主體工程結(jié)構(gòu)質(zhì)量。對重要部位和關(guān)健節(jié)點(diǎn)的施工,要求監(jiān)理人員實(shí)行全過程旁站。對于梁柱部位的鋼筋綁扎、砼澆搗、防水層細(xì)部施工,監(jiān)理工程師要按規(guī)定堅持嚴(yán)格旁站監(jiān)理,及時發(fā)現(xiàn)和糾正施工存在的質(zhì)量問題,并催促施工方對存在問題予以整改,使施工過程質(zhì)量問題消滅在萌芽之時,積極進(jìn)行正常性的監(jiān)理巡查工作。工地代表必須
33、深入工地現(xiàn)場了解現(xiàn)場情況,協(xié)調(diào)解決存在的問題,發(fā)現(xiàn)不合格者,及時指正,堅決要求整改,發(fā)現(xiàn)不合格的或質(zhì)次的材料,堅決要求施工單位清退出場,確保工程質(zhì)量貨真價實(shí)。注重工作質(zhì)量,一線工作人員必須一身正氣,清正廉潔,以理服人,平等待人,禮貌待人,為企業(yè)營造一種良好的合作氣氛,確保工作優(yōu)質(zhì)快捷,工作不能拖泥帶水,要當(dāng)促進(jìn)派,不當(dāng)“拖拉機(jī)”,全部門人員要做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。經(jīng)過努力,會同監(jiān)理方與參建工程部各方形成合力,齊抓共管,開創(chuàng)各方共贏的良好局面。 嚴(yán)格工程驗收,確保工程質(zhì)量目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)。隱蔽工程,工序交接驗收要經(jīng)各方代表簽署合格意見后,方能進(jìn)行下道工序施工,杜絕發(fā)生漏項驗收而返工
34、重做的事件,保證工程施工有條不紊地推進(jìn)。 四、工作中存在的缺乏和需要改良的地方 在總結(jié)經(jīng)驗迎接挑戰(zhàn)的過程中,我們發(fā)現(xiàn)了幾個值得我們改良和正視的問題,還需要認(rèn)真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表現(xiàn)在以下幾個方面: 1、進(jìn)一步完善、細(xì)化工程管理體制,理清管理程序,使工程管理更加順暢,更加高效。明確了內(nèi)局部工和職責(zé) ,建立上傳下達(dá)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、標(biāo)準(zhǔn)有序的工作秩序,有力推動各項工作順利開展。 2、建筑技術(shù)日新月異,標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程更新頻繁,必須加強(qiáng)工程部人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),利用業(yè)余時間學(xué)習(xí),加強(qiáng)圖紙、行業(yè)法律法規(guī)、常用標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、圖集的學(xué)習(xí)工作。 3、還需要加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)、溝通,“早謀劃
35、、早安排”,做好一切施工前后準(zhǔn)備工作。 4、有個別施工單位管理、技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,不能滿足施工管理的實(shí)際需要,比方:對施工圖紙不熟悉,質(zhì)量平安意識較差、自檢體系不健全; 管理投入不到位等。 總結(jié)是一面鏡子,通過總結(jié)可以全面地對過去一年的成績與教訓(xùn)、長處與缺乏、困難與機(jī)遇的進(jìn)行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),制訂措施,提供參考和保障。從而對困難有清醒的認(rèn)識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機(jī)遇要有較強(qiáng)的洞察力,及早做好搶抓機(jī)遇的各項準(zhǔn)備。 五、20xx年工作方案: 戰(zhàn)略決定命運(yùn),思路決定出路,在新的一年中,工程部更要明確工作的主要思路。為了確保工程開發(fā)進(jìn)度,到達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目
36、標(biāo), 20xx年工程部將重點(diǎn)做好以下幾項工作: 1.組織完成會展中心合同外裝飾工程(公共通道吊頂、圓柱、幕墻根部、欄桿、電梯前室、室外臺階等)。 2.組織完成會展中心室外配套工程(廣場磚、樹池種植、a棟北面地坪) 3.組織完成會展中心高壓供電搭火通電。 4.組織完成會展中心電梯驗收。 5.組織完成玻璃幕墻施工及驗收。 6.組織完成會展中心竣工備案驗收。 7.組織c區(qū)前五棟按方案施工。 8、組織完成c區(qū)后六棟設(shè)計、招標(biāo)、施工。 9、組織完成c區(qū)地塊外圍市政配套工程設(shè)計、招標(biāo)、施工。 10、組織完成八號地塊外圍市政配套工程設(shè)計、招標(biāo)、施工。 11、對在建4s店進(jìn)行監(jiān)管。 12、協(xié)助完成八號地塊1#
37、擋土墻進(jìn)行處理。 六、工程部要建立“以人為本”的管理體制 建設(shè)工程的管理歸根到底是人的管理。以人為本,應(yīng)樹立正確的人才觀實(shí)行人本主義管理。傳統(tǒng)的管理以管理財、物、技術(shù)為主,它無視人性和人的創(chuàng)造性,因而這種管理制度壓制了員工的主動性和創(chuàng)造性。在知識經(jīng)濟(jì)時代,要實(shí)行人本管理,其核心就是把對人、對物、對事的管理緊密結(jié)合起來,并做到以對人管理為中心,關(guān)心人、尊重人、滿足人的“合理要求”,以調(diào)動人的工作積極性和創(chuàng)造性。只有尊重知識、尊重工作人員,管理工作才能獲得長久開展的動力。對工作人員的關(guān)心及對其價值的充分重視是以人為本的集中表達(dá),對工作人員重視與否在很大程度上決定了管理效果的好壞,往后,我們將因人而
38、異區(qū)別對待工作人員。 隨著20xx年的到來,我們公司正邁著堅實(shí)的步伐,以人為本,關(guān)注并認(rèn)真落實(shí)顧客各階段的需求思想,進(jìn)一步提升公司綜合管理平臺,公司開發(fā)規(guī)模不斷擴(kuò)大,開發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,經(jīng)濟(jì)效益、綜合實(shí)力不斷增強(qiáng)。面對公司開展,工程部將積極推進(jìn)以工程精細(xì)管理為核心的工作體制,將“精心”是態(tài)度、“精細(xì)”是過程、“精品”是結(jié)果融入到工程管理中。展望未來,工程部人員將以飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志、十足的信心去迎接公司更新的開展與挑戰(zhàn)! 20年對公司而言是提升的一年,自從今年月份的文件改編到員工的文件培訓(xùn),使大家的工作更趨標(biāo)準(zhǔn)化,內(nèi)部管理更趨標(biāo)準(zhǔn)化,我司的物業(yè)效勞得到業(yè)主認(rèn)同,與業(yè)主形成良性互動。我有幸
39、與公司各級領(lǐng)導(dǎo)和同仁共同經(jīng)歷,分享公司每一點(diǎn)成功的喜悅。這也是我人生路上一段彌足珍貴的經(jīng)歷,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下: 一、工作方面: 今年年初,安聯(lián)大廈的西立面led幕墻燈進(jìn)行整體維修改造,任務(wù)緊,工期短,狠追施工單位,按方案順利的完成了施工監(jiān)管任務(wù),保證了工期,有效地控制了質(zhì)量。led幕墻燈運(yùn)行近一年以來,根本無故障,實(shí)現(xiàn)原定目標(biāo)。 5月份左右,參與公司的文件改編,對原文件的缺乏之處提出改良意見,于7月份全部改編完成。在文件改編前的兩個月,已實(shí)行新老文件合用的現(xiàn)象,在此期間出現(xiàn)過新老文件不適應(yīng)的過程,在經(jīng)過屢次的培訓(xùn)、屢次的改正后,于新文件下發(fā)后根本已能按照新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)程進(jìn)行操作。 做為強(qiáng)
40、電領(lǐng)班,帶著員工按照年度方案做好設(shè)備的保養(yǎng)工作,嚴(yán)格按照新編文件的標(biāo)準(zhǔn)操作,并填寫相關(guān)的表格。并做好周工作方案、員工排班、材料采購方案等等。 今年9月,職位調(diào)整為運(yùn)行主管以來,主要是對維修單的跟進(jìn)及各部門之間的協(xié)調(diào)工作,合理安排,充分調(diào)發(fā)動工的工作積極性,在10月、11月班組缺人手的情況下,進(jìn)行各班組穿叉合作。高效率的完成前期的維修單,讓員工互幫互助,到達(dá)不拖單的良好習(xí)慣。當(dāng)然,在初期,我也曾迷惘過,困惑過,我甚至疑心我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn),只要自己不斷的調(diào)整心態(tài),雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為工程總調(diào)度應(yīng)該做的一些什么事情,一些不懂的東西也就迎刃而解了,頓時讓我豁然開朗。如今
41、只要工作,我都會以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有開展才能、增長知識的時機(jī)。 11月公司進(jìn)行客戶意見調(diào)查,我有幸參與其中,雖然做為一個運(yùn)行主管要經(jīng)常與客戶進(jìn)行溝通,但做為意見調(diào)查回訪這種事,我還是第一次,我以十二分的精神、熱情的態(tài)度參加此次意見回訪,客戶對我們的回訪表示滿意,特別是33f的新入住公司美國優(yōu)羅普洛對我司工程技術(shù)人員的維修質(zhì)量及工作的細(xì)心表示贊許,并提出多對員工進(jìn)行客戶單元的效勞收費(fèi)培訓(xùn),讓每一個員工都了解工程部的維修工作流程,標(biāo)準(zhǔn)化的完成維修工作。 二、團(tuán)隊建設(shè)方面: 作為工程部的總調(diào)度,要激發(fā)他人與你一起工作,以取得共同目標(biāo),而且能創(chuàng)立一種時機(jī)和成長并存的
42、環(huán)境。在了解的根底上信任員工,不僅能夠讓員工體驗解決難題、分享成功的樂趣,而且能夠讓員工認(rèn)識到他們是這個團(tuán)隊的一局部,每個人都是這個團(tuán)隊有價值的奉獻(xiàn)者。通過及時有效的溝通不僅能解決許多工作中現(xiàn)存的和潛在的問題,更能讓團(tuán)隊成員知道團(tuán)隊需要他們,激發(fā)他們的工作熱情,形成和諧的團(tuán)隊。作為調(diào)度必須要了解團(tuán)隊中每個人有形的和無形的需求,盡力滿足他們的需求或引導(dǎo)改變他們的需求。隨著這方面能力的加強(qiáng),團(tuán)隊成員會更有活力、更有凝聚力、更有戰(zhàn)斗力。 三、缺乏之處與目標(biāo)方向 過去的一年,是豐收的一年,喜悅的一年,在日歷上記錄了自己前行的一些點(diǎn)滴,在看到自己成績的同時也清醒的看到自己的缺乏,如在溝通方面有時主動性不
43、夠,核心技術(shù)掌握程度不夠,個人有些急躁,大局觀有些差距等等,自己的缺乏有時自己反而看不清楚,在工作中真誠希望領(lǐng)導(dǎo)和同事多提珍貴意見。今后的工作中,我將繼續(xù)堅持“寬以待人,嚴(yán)以律己”的工作格言,并將在不斷完善細(xì)化自己工作的同時,通過參加學(xué)習(xí)來進(jìn)一步充實(shí)自己,從而提高自己的管理能力。 四、小結(jié) 我始終遵崇這樣一句哲言天行健,君子自強(qiáng)以不息。我自己也因此而進(jìn)步。公司的輝煌需要我們用努力去創(chuàng)造,個人的開展需要自己用拼搏去實(shí)現(xiàn),為了這些崇高的目標(biāo),我一直都在不懈努力、奮力拼搏。在以后的工作當(dāng)中,我將繼續(xù)戒驕戒躁、艱苦奮斗,與大家一道緊密的團(tuán)結(jié)在公司這個大家庭當(dāng)中,用自己燦爛的青春去實(shí)現(xiàn)公司最大的目標(biāo)。
44、雖然我來公司的時間不長,但是在入職之后,我積極向有經(jīng)驗的老同事請教,并且積極配合部門的培訓(xùn)與考核,在工作當(dāng)中我也盡心盡力,我想以我最大的能力為公司的開展、為部門的建設(shè)添磚增瓦,現(xiàn)在我對入職以來的工作進(jìn)行總結(jié)如下: 一、全面熟悉工作 在入職后全面學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,同時了解公司各項規(guī)章制度,在工作中,系統(tǒng)的了解管委會工程設(shè)施設(shè)備現(xiàn)狀及運(yùn)行情況。已經(jīng)根本掌握了外圍監(jiān)控系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)等。 二、管理工作 我應(yīng)聘的崗位是工程部主管,所以在工作中不能按員工的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,要把更主要的精力投入到拉動部門工作的方面。在入職之后,我利用工作和工作之余的所有時間主動和老員工、新員工交流,了解部門的運(yùn)行
45、狀況,之后我發(fā)現(xiàn)目前整個部門缺少積極向上的作風(fēng),在工作中比擬被動,如:缺少巡檢、習(xí)慣于被動召修等問題。于是我主動找部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,尋找解決方法并帶頭工作,最終使部門實(shí)現(xiàn)了劃區(qū)管理,有效的提高了部門全員的工作主動性。 三、工作的方案與組織實(shí)施 工程管理的精髓在于有方案地提前進(jìn)行設(shè)施設(shè)備的維保,而不是應(yīng)急搶險。所以在我入職的這段時間里,我主要帶頭完成了以下工作: 1、粉刷管委會排污井,并劃分井蓋標(biāo)識。 2、檢查箱式變電站運(yùn)行狀況,對低壓局部進(jìn)行全面檢查、保養(yǎng),測量、緊固零、地線系統(tǒng)并同步完成箱式變壓器內(nèi)外衛(wèi)生清理,變壓器底座進(jìn)行補(bǔ)刷油漆工作。 3、檢查消防系統(tǒng),對前期消防高位水箱未予以投運(yùn)的平安隱患
46、,聯(lián)系并組織施工單位調(diào)試,并投入運(yùn)行。之后組織人員同時清理了消防水箱間設(shè)備衛(wèi)生。 4、組織人員給供水系統(tǒng)閥門加油,并清理井內(nèi)衛(wèi)生。 關(guān)注細(xì)節(jié)、發(fā)現(xiàn)并解決問題。在巡檢中發(fā)現(xiàn)庭院草坪燈、中心廣場高桿燈螺絲生銹,這件事情雖然不大,但不予更換會對日后的維修工作帶來諸多不便。之后,申請材料采購并及時組織更換,確保以后便于維修中省時省力。 五、新一年的工作重點(diǎn) 1、協(xié)助部門經(jīng)理擬定箱式變壓器的維修保養(yǎng)方案,同時編制停電預(yù)案操作規(guī)程呈報公司領(lǐng)導(dǎo)。 2、完善管委會各管道的保溫工作,如:消防栓,供水閥門,澆花取水點(diǎn)的保溫。 3.在冬季來臨前,全面檢查管委會空調(diào)設(shè)備,保障冬季采暖正常使用。 近期我雖然在工作中完成
47、了局部工作,但總體來說,自己還不是太滿意,因為我的工作還有很多缺乏之處,我要在以后的工作中刻苦學(xué)習(xí),不斷完善,使自己不斷進(jìn)步,爭做一名優(yōu)秀的管理者,為管委會增光添彩。 工程部經(jīng)理個人工作總結(jié)三篇 導(dǎo)讀:本文 工程部經(jīng)理個人工作總結(jié)三篇,僅供參考,如果覺得很不錯,歡送點(diǎn)評和分享。 篇1 20xx年已經(jīng)過去,我們將迎來新的一年,回首20xx,有成績也有缺乏,我將總結(jié)過去一年工作中的缺乏,戒驕戒躁、腳踏實(shí)地一步一個腳印的走下去,努力做得更好,以自己的實(shí)際行動來證明。 在新一年我會帶著工程部,精誠團(tuán)結(jié),恪盡職守,努力完成全年的工作任務(wù)、工作目標(biāo)。 下面我將20xx年的工作情況做以下匯報。 (一)20x
48、x年工作內(nèi)容: 20xx年6月份以來,由我負(fù)責(zé)xx社區(qū)生活保障房工程工程,總建筑面積xx平方米,結(jié)構(gòu)采用框架核心簡結(jié)構(gòu)體系,工程地下一層和二層為地下停車場和人防設(shè)施,一至五層裙樓為大型商業(yè)群體,本工程東西各一座塔式辦公樓和南向兩座板式公寓組成,該工程為公司重點(diǎn)工程工程,20xx年6月18日開工以來。完成了地質(zhì)勘擦、監(jiān)理單位、土石方、基坑降水支護(hù)以及樁基工程的招標(biāo)工作。合同簽訂及組織施工工作,施工圖紙設(shè)計、人防圖紙設(shè)計、消防圖紙設(shè)計審查手續(xù),目前基坑降水支護(hù)工程已接近尾聲,土方開挖也已過半。 (二)20xx年主要工作完成情況: (1)施工圖紙設(shè)計及圖紙審查通過。 (2)人防圖紙設(shè)計及圖紙審查通過
49、。 (3)消防圖紙設(shè)計及圖紙報審查。 (4)工程招標(biāo)代理及招標(biāo)控制價計算。 (5)山體爆破辦理相關(guān)手續(xù)。 (三)工程招標(biāo)工作: 完成了xx社區(qū)生活保障房工程監(jiān)理單位、土石方、基坑降水支護(hù)、樁基施工及招標(biāo)代理公司的招標(biāo)工作。嚴(yán)格對投標(biāo)隊伍進(jìn)行考察,爭取選用綜合實(shí)力強(qiáng)的施工單位,保障總體工程的順利進(jìn)行。 (四)工程總體的控制目標(biāo); (1)工程質(zhì)量完成情況: xx社區(qū)生活保障房工程是公司20xx年重點(diǎn)建設(shè)工程,我作為工程總工,開始了工程部的組建工作。首先根據(jù)xx社區(qū)生活保障房工程的工作要求,建立了質(zhì)量管理體系、工程管理目標(biāo)和管理人員崗位責(zé)任制。xx社區(qū)生活保障房工程的質(zhì)量目標(biāo)為創(chuàng)立無質(zhì)量通病工程,為
50、此制定了許多預(yù)防措施和實(shí)施方法。為保證整個目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我組織工程部管理人員根據(jù)自己的實(shí)踐經(jīng)驗,結(jié)合工程的特點(diǎn),編制了工程部質(zhì)量預(yù)防措施。 工程開工以后,我們嚴(yán)格控制施工質(zhì)量,在施工過程中,我要求堅決落實(shí)公司預(yù)防措施內(nèi)容,并且堅持進(jìn)行樣板引路,同時組織管理人員對其他在建工程進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),作到揚(yáng)長避短,提高了工程部人員的質(zhì)量爭先意識。 (2)工程生產(chǎn)及進(jìn)度控制: xx社區(qū)生活保障房工程開工以后,我按照公司要求工期,組織制定了施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)方案以及勞動力方案。并且根據(jù)施工進(jìn)度要求,與各個施工班組簽訂了質(zhì)量、進(jìn)度、平安控制協(xié)議書。對其具體進(jìn)度、生產(chǎn)內(nèi)容提出了具體要求。 在生產(chǎn)過程中,我根據(jù)實(shí)際情況,通過
51、制定月方案和周方案,對整個工程生產(chǎn)進(jìn)行了控制管理。施工初期,因降水支護(hù)施工單位因組織不周密,勞動力出現(xiàn)缺乏,工程進(jìn)度緩慢。對此,工程部多方召集人員,經(jīng)過努力,根本上保證了施工的要求。 (3)平安、設(shè)備管理: 施工進(jìn)場的準(zhǔn)備期間,根據(jù)工程工程特點(diǎn),制定了設(shè)備需用方案,并組織了布置和安裝。施工中,我堅持將平安管理作為日常管理的重點(diǎn),將確保職工的生命平安作為自己的第一要務(wù)??蚣芄こ蹋误w系和臨邊防護(hù)是平安管理的重點(diǎn),為此,我從以下幾個方面加強(qiáng)了管理工作: 加強(qiáng)平安技術(shù)交底工作。通過進(jìn)場時的三級平安教育、上崗時的專項平安交底來加強(qiáng)職工的平安意識。 加強(qiáng)平安檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕平安
52、隱患。加強(qiáng)建筑物臨邊的平安防護(hù)。同時,對現(xiàn)場的全部設(shè)備實(shí)行了專人專機(jī)管理。設(shè)備進(jìn)場時工程部統(tǒng)一進(jìn)行檢查,合格后進(jìn)行接受。施工中,定期進(jìn)行設(shè)備的維修、保養(yǎng)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)平安隱患,及時進(jìn)行修理更換。 (五)工作存在的缺乏: 工程質(zhì)量:在基坑降水支護(hù)工程施工中,由于前期地質(zhì)勘探不完善,基坑降水支護(hù)施工單位,由于思想上有所放松,監(jiān)理單位監(jiān)管不嚴(yán),造成施工質(zhì)量不理想。這對我來說是一個教訓(xùn),提醒自己對后期的工程管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。 施工進(jìn)度:因基坑降水支護(hù)施工單位的人員與機(jī)具組織不利,工期嚴(yán)重拖延,嚴(yán)重影響土方開挖進(jìn)度,對我們的整體施工進(jìn)度造成影響。還需要自己進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)度管理、總結(jié)缺乏,加強(qiáng)人力組織,
53、彌補(bǔ)前期施工的缺乏。 (六)20xx年工作方案: 在新的一年中,我將從以下幾點(diǎn)作出努力、作好工作。做好整體施工管理工作: 繼續(xù)抓好xx社區(qū)生活保障房工程工程管理工作:在20xx年的主要工作為根底及主體施工,時間緊、任務(wù)重。考慮到工程總工期要求我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進(jìn)度控制,積極組織好人力投入,確保工程按照預(yù)期要求全部完成。 加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),繼續(xù)提高管理水平:隨著時代的前進(jìn)、新技術(shù)的運(yùn)用,必須進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識的再教育。所以,在新的一年中,我打算首先加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識。另一方面,積極學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)之處,作到揚(yáng)長避短,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,開拓視野。 進(jìn)一步作好施工管理工作:20xx年的工作中,我負(fù)責(zé)的
54、工程盡管有一定的成績,但是仍然存在很多缺乏,需要繼續(xù)總結(jié)和完善。只有很好的總結(jié)過去,才能更好的效勞未來。 新的一年中,我要進(jìn)一步重點(diǎn)作好3個方面的管理: 一是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者,工程管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,各負(fù)其責(zé),才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。 二是物的管理。也就是材料的管理。 20xx年,我將繼續(xù)在工程管理中作好限額領(lǐng)料制度,并且進(jìn)一步細(xì)化,定期與工程預(yù)算量進(jìn)行比照分析,找出缺乏,制定對策。 篇2 時光過得飛快,在不知不覺之中,充滿希望的一年就要伴隨著潔白祥瑞的雪花到來了。在過去的一年里,我們有碩果累累的喜悅,也有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱
55、辛; 我們有觀望惆悵的疑惑,也有堅信前途光明的時刻就是這樣,我們一步一步堅實(shí)地走過了20xx年的春秋夏冬。 可以說,20xx年是公司推進(jìn)改革,拓展市場,持續(xù)開展的關(guān)鍵一年,也是我們公司向集團(tuán)公司邁出最堅實(shí)一步的一年。 回憶過去的一年,感慨很多,收獲頗豐,信念更加堅決,思路格外清晰。現(xiàn)將20xx年工程部的工作總結(jié)以及明年的工作思路和方案向公司做以回報。 一、一年來的工作: 1、努力工作,圓滿完成自身任務(wù)。 1)本年伊始,工程部在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,對麗水金沙溫泉會所的后期安裝、精裝修工程展開全面的施工。 由于我公司以前以土建為主,管理人員對裝飾工程還不盡精通,但是,我們不氣餒,不自卑,虛心
56、學(xué)習(xí),多方請教,克服重重困難,經(jīng)過近八個月的不懈努力,終于在十一前,使溫泉會所隆重開業(yè)。完成裝飾面積近xx平方,其中吊頂xx平方,木地板xx平方,壁紙xx平方以及相應(yīng)的給排水、電氣、中央空調(diào)的安裝調(diào)試工作。同時,溫泉會所的第二階段的改造、裝飾工作正在有序進(jìn)行。 2)20xx年xx23號交工后,由于多種原因人防車庫工程沒有徹底完工。今年年初,工程部立即組織人力物力對其剩余工程抓緊施工,經(jīng)過一個月的努力,完成地坪xx平方,十個集水坑,四個截水溝以及兩個坡道的面層工程。同時對xx一期13號、14號樓,二期23號樓、人防車庫的結(jié)算資料進(jìn)行搜集。 3)總建筑面積xx平方的xx街住宅小區(qū)工程,今年是關(guān)鍵的
57、一年,在缺少技術(shù)員的情況向下,工程部及時派出xx工程師配合吳經(jīng)理的工作,每日堅持騎自行車往返兩個工地之間。 精心組織施工,工作細(xì)致認(rèn)真。完成了水、電、暖以及木質(zhì)防火門、防火卷閘門的安裝工程,完成了上料提升機(jī)的撤除和上料洞口的封堵工作。同時完成地下室地坪xx平方,內(nèi)墻涂料xx平方,外墻涂料約9xx平方。做到竣工資料齊全,結(jié)算資料完整。為工程的竣工移交和竣工結(jié)算打下了堅實(shí)的根底。 4)xx學(xué)校及村委辦公樓工程,去年主體結(jié)束后一直沒有進(jìn)展。 為了是xx學(xué)校在今年暑假后按時入駐,工程部迅速組織人力物力對教學(xué)樓的內(nèi)外粉工程、屋面保溫及防水工程進(jìn)行施工。完工后又 及時對室內(nèi)隔墻、裝飾、安裝工程展開全面施工
58、。 經(jīng)過三個月的努力工作,共完成內(nèi)外粉xx平方,輕質(zhì)隔墻xx平方,鋪地板磚xx平方,屋面保溫防水xx平方,內(nèi)墻涂料xx平方,外墻涂料xx平方,硬化停車場xx平方,其中籃球場xx平方。 5)經(jīng)開區(qū)商混站是公司居安思危、著眼未來的新上工程。工程部為了做好商混站的根底工作,屢次實(shí)地考察,仔細(xì)研究恒基商混站的優(yōu)點(diǎn)和缺乏,征求專業(yè)人士的意見,圖紙幾次移稿,如今已經(jīng)破土開工。 2、心系公司,認(rèn)真履行職責(zé),對分支機(jī)構(gòu)的工程加大管理力度。 分包工程做的好與壞,與公司息息相關(guān),不僅直接影響公司的經(jīng)濟(jì)利益,而且影響公司的整體形象。自工程部重新組建以來,遵照公司領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,加大對分支機(jī)構(gòu)的橫向管理力度。做到有方案、有組織、定期不定時的巡查監(jiān)督,工程部對此屢次召開專題會議,研究方案,部署任務(wù)。 要求巡查人員做到:檢查細(xì)致,有記錄; 督查嚴(yán)謹(jǐn),有通知。提出整改意見,落實(shí)整改效果。針對在工程質(zhì)量、平安文明生產(chǎn)上有重大隱患的工程,提出嚴(yán)肅批評,限期整改。 半年多來,工程部對xx(1
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