探究國有企業(yè)思想政治教育工作現(xiàn)存問題及其改進方法

1、    探究國有企業(yè)思想政治教育工作現(xiàn)存問題及其改進方法    鄧高輝摘 要：國有企業(yè)思想政治工作是黨的建設的重要組成部分，也是企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定和職工主體性發(fā)揮的內在要求。經濟新常態(tài)下國有企業(yè)思想政治工作要結合新情況，加強針對性、實效性以及前瞻性，實現(xiàn)企業(yè)轉型升級，強化黨的領導。關鍵詞：國有企業(yè)；思想政治教育；發(fā)展一、現(xiàn)狀概述加強思想政治工作是國有企業(yè)實現(xiàn)經濟效益和踐行企業(yè)責任的實踐載體，追逐利潤最大化和尋求價值最優(yōu)是企業(yè)的天性，而實現(xiàn)良好效益關鍵在人。經濟新常態(tài)下企業(yè)效益的提升更依賴于干部職工的創(chuàng)新創(chuàng)造能力，而思想政治工作就是通過有效的思想引導和整合，

2、推動企業(yè)轉型升級。思想政治工作投入的是各級領導干部的榜樣作用、政工人員的辛勞工作、員工的思想教育，產出的是先進的企業(yè)文化以及強烈的事業(yè)心等“精神產品”。這些“精神產品”連同企業(yè)的物質生產，共同構建了社會主義國有企業(yè)的運行邏輯。二、加強國有企業(yè)思想政治工作的改進方法隨著時代發(fā)展，經過漫長歷史過程形成的國企職工主人翁意識已逐漸淡去。新時期加強國有企業(yè)思想政治工作，要在深刻把握國有企業(yè)任務和責任的基礎上，遵循企業(yè)運行規(guī)律和思想形成的內在規(guī)律，科學發(fā)揮思想政治工作的教育引導保障功能?；诖耍鰪妵衅髽I(yè)思想政治工作實效性，需要從以下幾個方面著手：（一）推進理論發(fā)展與理論武裝新形勢下做好國有企業(yè)思想政治

3、工作，要結合工作環(huán)境和工作對象的新情況，尤其是圍繞深化國企改革和從嚴治黨的目標，健全完善思想政治工作的理論體系和教育內容，實現(xiàn)從泛政治化教育到服務社會主義發(fā)展和企業(yè)建設綜合素養(yǎng)培育的轉變。企業(yè)思想政治工作就是要實現(xiàn)對黨和國家的價值理念、企業(yè)的道德精神的維護。用科學的理論武裝人，蘊含理論體系與核心價值的一致性，即理論要能夠解釋現(xiàn)實問題，守護社會核心價值，促成人們對科學思想理念的堅定信奉和不懈追求。（二）完善領導體制與工作機制很多時候，企業(yè)思想政治工作更多依靠領導者的政治素養(yǎng)、實踐能力、管理水平等，需要合理的規(guī)章制度確保內容的科學性和監(jiān)督的有效性。同時通過更加細化的指標體系明確領導權責，厘清企業(yè)黨

4、組織建設的目標和思想政治工作的職能，從而在制度框架內保證黨組織政治核心作用和思想政治工作教育引導保障作用的發(fā)揮。在實踐中，國有企業(yè)思想政治工作多采用垂直指令型的工作模式。這種簡單高效的模式易脫離企業(yè)生產經營和職工實際，不能有效適應市場經濟和現(xiàn)代企業(yè)制度的需要。對此，許多企業(yè)謀求建構扁平化的新型工作模式。即在加強原有的企業(yè)思想政治工作組織體系和隊伍建設的基礎上，拓寬工作覆蓋面，加強與工會、家庭、社區(qū)、院校等顯性工作主體的合作，挖掘電視、廣播、報紙、網絡等隱性主體的潛力，實現(xiàn)思想政治工作主體的社會化和網絡化。（三）將社會主義核心價值觀融入企業(yè)文化建設國有企業(yè)作為中國經濟發(fā)展的重要支柱，必須將社會主

5、義核心價值觀融入企業(yè)文化建設的全過程，進一步增強國有企業(yè)的政治文化優(yōu)勢。一是企業(yè)黨組織致力于培育和創(chuàng)造體現(xiàn)民族精神、優(yōu)秀文化精髓和企業(yè)特點的核心價值觀。二是在企業(yè)文化建設中強調思想政治工作的公共性和社會主義企業(yè)的人民性，善于把黨和國家的核心價值滲透到企業(yè)先進文化和時代精神的建構與培養(yǎng)中，形成統(tǒng)一的指導思想、共同的理想信念和基本的道德規(guī)范，培育干部職工強烈的歸屬感和榮譽感。三是要致力于落實中央精神，維護公平正義，形成人們創(chuàng)造激情競相迸發(fā)的權益保障機制；同時加強平等理念的教育，消除主流群體對農民工、臨時工等弱勢群體的歧視。四是充分發(fā)揮國有企業(yè)文化建設的榜樣和示范作用，帶動和引導非工企業(yè)、社會團體、

6、群眾組織的文化建設，推進社會主義文化大發(fā)展大繁榮，提升中國企業(yè)在國際競爭中的文化話語權。（四）著力打造企業(yè)思想政治工作的政策保障與技術支撐平臺經濟新常態(tài)背景下，尤其是混合所有制經濟的快速發(fā)展，中央和各級經濟主管部門需要加大企業(yè)思想政治工作的政策保障和技術支持，以更好實現(xiàn)國有企業(yè)改革目標。一是結合國有企業(yè)實際，在既有政策的基礎上，健全和完善指導性政策意見，在制度框架內建構思想政治工作的指導思想、總體目標、組織結構和運行機制，引導企業(yè)創(chuàng)新思想政治工作模式。二是細化思想政治工作的人、財、物各方面資源的配給和使用，實現(xiàn)國有企業(yè)思想政治工作資源配給的規(guī)范化、制度化。三是完善組織結構。根據(jù)不同類型國有企業(yè)特點，科學設置和完善組織結構和管理體系，同時加大對思想政治工作者的理論、技能培訓。四是結合現(xiàn)代企業(yè)制度，形成思想政治工作科學的考評激勵機制體系，尤其要建構適合不同領域國企的考核評價標準、原則和方法。三、結束語國有企業(yè)思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)蘊含著理論發(fā)展和實踐進步的巨大空間。當前，需要從落實黨的領導、實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標和保障職工權益出發(fā)，完善機制體制，改進工作方法和載體建設，在全面深化國有企業(yè)改革中加強黨對企業(yè)思想政治工作的科學領導。參考文獻：1孟強.做好新時期企業(yè)員工的思想政治工