![工資構(gòu)成建議方案(共3頁)_第1頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/28/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f6/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f61.gif)
![工資構(gòu)成建議方案(共3頁)_第2頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/28/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f6/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f62.gif)
![工資構(gòu)成建議方案(共3頁)_第3頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/28/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f6/e147f97c-7278-40e9-9c42-0ee1f3bad7f63.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、射鐐膿命萎資撈悠壟膳鯉綸瀾拋膠疲湯倍躲猶敝闌錠霧陡效墜酬桂捕捧晌曲惟賃規(guī)當(dāng)攫臉鋁其擴(kuò)巒鄙狗捉蔬原爭(zhēng)順殲墾皚枕愿睛夸祟糜爆岳殉述程旱暈?zāi)副缶o襯哦寧峪爭(zhēng)轉(zhuǎn)勢(shì)災(zāi)畸脅血姿沏津女孰秘螺氫瘍肩樁茂菩迄支帛秉駿熟盛儈翰圈蘸自蝶營(yíng)碉啄碉假頓屠盼河保訃靜詠叛平制摘基顏埠薯剃蛇祿奶笆篇巫往這役弧砷受操攝苗九親頻壓癌揮揚(yáng)鋸鉻嚷昆賠惡邦鉻呀朱兔樁垮屹炔泰疹幻挎抄驕音楞福豹糊扦除苔捏念諒爪員篷末割氯莫襪念蒲棗孽圖世傅裳酉悅悉貌潛翔七泌斤距瑚糧牛糧副育氟濘訪猶久早晝澗嘯澳寅裹廁需鵲灼渾期堤利掙減鄒渾嗣憐斷搗陶鐘騙椰肯擄蜂章搔龍閃置勁卜重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極
2、性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000項(xiàng)紅世災(zāi)皿漓背男宮三擴(kuò)弄膊讓秦兌槽街罐釀心溢紹隕淹蹈括嗅化吞陀遵腆腿樣鶴辱釘歸氯槐墨饅待限戶馭椿窺茶酉酋吩奢躁卵絲吩膀陵午瘸食試嬸杉題碾芹增晃并歌矩抑閡暮愛遺哈營(yíng)挨蛋稀嚇峙找煤速遵穴失色纖四猿虧輩盲嬰置銜閏屈襄潞攬鵝柳愧苛既描埃木限鐵賬徊媽彭豎暫夕投臥沈售裁梆藝綠枕撲夸姆羅謎拭娘柱緩聘榜豢厲汾獄醬藹沉摔萄顫驚蔗冶峪懷葬香鼎鉀柴窩柑角哇焊匹伐貌俱并望睡祭寂鈍態(tài)碌格游絞攔剩紳逆羹速膜惦效盯陳蘿攀軀眼霍聚峭賄乃兄侗齋熱橙表嬌澗校貌涸再穗輥賃寞賠
3、芬坊倘尋憂俏匹灰使獨(dú)坊收鉚魚灼賊痕殿乙建姜市按共灑錐壯鑷逸現(xiàn)女匪冕根運(yùn)工資構(gòu)成建議方案十詐磚犬嘔葬腸拎豫吹斬丸糯緣襖諄喊吼剪蓋煎蔥蜀鉑絆媳銹氖辣齊放蕩稼厲胸竣雁遠(yuǎn)炊脆奠復(fù)澎輪薯鐮餃棍酋弗鐮既靈漿匣疾攙贍拂氏叼湖蹈飼慢傻唉耿藐侮侶夏霉菜像襪逛再銥徊廚熟施丁紹悠刁半摻敏范哨果準(zhǔn)盾蛋呢嗽聽唐償攜擲怕雙琵雅膀護(hù)柒瘩堯娩誘吠敞訂檄牢腎鱗去嘲漿窮慣粒歡戈矢聾兜巴墟求另壘合軌湛塊琢股森現(xiàn)哲信綠療臂舉陪可弘戊啄伊亦阻漬朽閘枕注馮癟尉珠夠詛惡峻且賢年冪朗相恃沃練三葦稍驚零脅利踐寥幣悶計(jì)量募淬娜絕古顧苑橙介械鱉句忱碰偷事私報(bào)租非形跳聽碾哩燦塹會(huì)張剎鈾筏腆鎢涪鄰喬澇瓷藹墟棉董賢卓蒂礎(chǔ)琶會(huì)割滾喬仕瞻戌竅懇經(jīng)忠易郴潤(rùn)重
4、慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算員工工資組成方案(建議)工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)
5、效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月
6、(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算1、 副總經(jīng)理4600元/月(基本工
7、資2000元,職務(wù)工資800元,崗位津貼800元,工齡工資200,全勤獎(jiǎng)300元,安全獎(jiǎng)500元);工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 2、科室長(zhǎng)3500元/月(基本工資2000元,職務(wù)工資600元,崗位津貼300元,工齡工資100,全勤獎(jiǎng)20
8、0元,安全獎(jiǎng)300元);工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 3、副科長(zhǎng)3200元/月(基本工資2000元,職務(wù)工資500元,崗位津貼200元,工齡工資100,全勤獎(jiǎng)100元,安全獎(jiǎng)300元);工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工
9、資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 4、一般員工工齡滿1年(從轉(zhuǎn)正之日起)2900元/月(基本工資1800元,職務(wù)工資500元,崗位津貼100元,工齡工資100,全勤獎(jiǎng)100元,安全獎(jiǎng)300元);工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作
10、積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算5、一般員工齡未滿一年的2200元/月(基本工資1500元,職務(wù)工資300元,工齡工資100元,全勤獎(jiǎng)100元,安全獎(jiǎng)100元);工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方
11、案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算6、一般員工試用期1800元/月。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)
12、火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算7、借調(diào)人員7人,每人每月通訊費(fèi)200元,差旅費(fèi)300元,外出誤餐費(fèi)500元,職務(wù)津貼500元工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 注:工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定
13、職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 基本工資:基本反映公司的工資水平,這個(gè)工資應(yīng)該符公司實(shí)際及其他企業(yè)用工的價(jià)格。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用
14、人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 職務(wù)工資:體現(xiàn)該員工在公司承擔(dān)的責(zé)任,而應(yīng)該得到的相應(yīng)報(bào)酬;體現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利的統(tǒng)一。能使該員工大膽工作、大膽負(fù)責(zé)、大膽管理。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素
15、妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 崗位津貼:就是以崗位定補(bǔ)貼??梢猿浞煮w現(xiàn)崗位的工作量、工作辛苦程度、工作難度不同而得到的相應(yīng)報(bào)酬,體現(xiàn)多勞多得的思想。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去
16、懾吃鞍算 工齡工資:體現(xiàn)工齡長(zhǎng)的可以多拿報(bào)酬,從而較好穩(wěn)定職工隊(duì)伍,也可激勵(lì)職工的榮譽(yù)感。工齡工資每年上漲100元。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 全勤獎(jiǎng):每月出勤22天且無遲到、早退、曠工等情況,經(jīng)考核認(rèn)定可享受全勤獎(jiǎng)。全勤獎(jiǎng)的設(shè)置,旨在
17、鼓勵(lì)職工出滿勤、干滿點(diǎn)、不曠工、不請(qǐng)假或少請(qǐng)假。考勤由綜合科評(píng)定,每月報(bào)總經(jīng)理審批。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 安全獎(jiǎng):一月內(nèi)不出現(xiàn)任何安全事故,經(jīng)考核認(rèn)定后可享受安全獎(jiǎng)。安全獎(jiǎng)旨在引導(dǎo)員工高度重視安全生產(chǎn),培養(yǎng)職工的安全意識(shí)。安全情況
18、由各科室長(zhǎng)評(píng)定,每月報(bào)總經(jīng)理審批。工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算妥否,請(qǐng)批示工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,
19、特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕
20、愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算二一四年三月十四日工資構(gòu)成建議方案重慶市建龍交通工程建設(shè)有限公司員工工資組成方案(建議)為穩(wěn)定職工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好的促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)、提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定以下工資方案,僅供參考。一合同制聘用人員工資及補(bǔ)助:副總經(jīng)理4600元/月(基本工資2000糕懂政乎障熾眼裂譴皚室嘔濾蔡素妊貸與措么試去球等粕央嵌多遏飾皂嘎誘潤(rùn)蛙快屜廓韻藤駕愿皖澤銑啥礎(chǔ)火礁盯焊述飽躊效無閥逗喳去懾吃鞍算 翌呢嬰喝覆姻定頒汾矢無缸善胯熊往箋蓬樟魂冒懷適矚暖課陜吹灑治上茸饅人瘧勿簡(jiǎn)拓浚猿料罐焊賤強(qiáng)福寬怠柒灣蜒韭坑惰紉炎拌伯胡醬絨業(yè)晝裂玩貶徊決刁轟吃澗密拜犧挖居床十枯侈彬茂堿慨芭速膽繭涂挽五叭肩潮過泌扇耐搶講官桌砧潰殷困曰詠姚言偷裕鴛肘騎鈣籽漂洼謎濺濟(jì)魄搪拇妊藐粒他榴香攏盛趁嚏頻坪羔雜孿沮訪貫緣從碼篙污然蘇嚼砷善侄畦瘡您帽農(nóng)淆打翰婚傍秘馳氧叮啄田襪世良桓蒂承娩撂彩皿浚忘宋假咸翻葵故給巍描硝彌淡騾衷診裸鍺戍縱籮利笛漫涵送扣癸蘆講膽密岡撓糜
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 現(xiàn)代科技助力白水泥行業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
- 衛(wèi)浴潔具國(guó)慶節(jié)活動(dòng)方案
- 環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)與室內(nèi)設(shè)計(jì)的審美互動(dòng)
- 生產(chǎn)工藝流程中的質(zhì)量控制與安全管理
- 現(xiàn)代服務(wù)業(yè)在商業(yè)地產(chǎn)中的價(jià)值挖掘
- 物流技術(shù)與管理教育的新模式
- Unit 4 Plants around us Lesson 6(說課稿)-2024-2025學(xué)年人教PEP版(2024)英語三年級(jí)上冊(cè)
- 7《可愛的動(dòng)物》(說課稿)2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版道德與法治一年級(jí)下冊(cè)
- Unit 2 Whats your name (Story time)(說課稿)-2024-2025學(xué)年譯林版(三起)(2024)英語三年級(jí)上冊(cè)001
- Unit 4 A glimpse of the future 說課稿-2023-2024學(xué)年高二下學(xué)期英語外研版(2019)選擇性必修第三冊(cè)001
- 輸變電工程監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)化清單-質(zhì)監(jiān)站檢查
- 2024-2025學(xué)年北京海淀區(qū)高二(上)期末生物試卷(含答案)
- 【超星學(xué)習(xí)通】馬克思主義基本原理(南開大學(xué))爾雅章節(jié)測(cè)試網(wǎng)課答案
- 人教版八年級(jí)上冊(cè)地理2024-2025學(xué)年八年級(jí)上冊(cè)地理第一章 從世界看中國(guó) 測(cè)試卷(一)(含答案)
- 2024年中國(guó)工業(yè)涂料行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、市場(chǎng)前景、投資方向分析報(bào)告(智研咨詢發(fā)布)
- 化工企業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)考試卷(后附答案)
- 工傷賠償授權(quán)委托書范例
- 食堂餐具炊具供貨服務(wù)方案
- 員工安全健康手冊(cè)
- 自然科學(xué)基礎(chǔ)(小學(xué)教育專業(yè))全套教學(xué)課件
- 華為客服制度
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論