培訓班主任工作職責4篇

1、培訓班主任工作職責4篇培訓班主任工作職責第1篇一、做好學員報到、注冊及資料的發(fā)放和記錄工作，協(xié)助安排好學員食宿等各方面工作。二、開課前組織學員學習培訓期間的各項規(guī)章制度，向?qū)W員提出上課等方面的具體要求。三、學員入學后建立學員花名冊和通訊錄，選好班干部，成立班委會。四、每期培訓班都要給學員組織班會，并做好記錄。五、做好學員考勤工作，上午和下午到課堂簽到，下課前到達教室，了解學員學習、生活狀況，并如實做好記錄。六、每期培訓班都做好聽課記錄。七、做好學員考試及評卷工作，進行統(tǒng)計匯總。八、做好授課教師課前通知和課后酬金的簽發(fā)、記錄工作。九、做好值班工作，發(fā)生突發(fā)事件時，班主任要第一時間到達事發(fā)現(xiàn)場，做

2、出協(xié)調(diào)處理，并及時報告領導和部門負責人。培訓班主任工作職責第2篇1、教育學員明確學習目的，端正學習態(tài)度，改進學習方法，學好各門功課，不斷提高學習效率。2、組織好培訓班學員的入學報到工作。3、負責培訓班的日常管理工作。4、加強與學員溝通，及時收集學員反映的問題并上報。5、組織好學員的評教工作。6、切實關愛學員學習與生活，建立健全學員卡。收集、整理培訓班學員所有的檔案資料。7、完成培訓中心交給的其它任務。培訓班主任工作職責第3篇一、向?qū)W員宣傳學院的各項管理規(guī)定和學習要求，教育學員努力學習，遵守課堂紀律，認真聽講做筆記，完成老師布置的學習任務，講求社會公德，愛護公私財物，注意公共衛(wèi)生。二、實行班主任

3、跟班制，不得遲到與早退，堅持隨班聽課，掌握學習進度，及時了解教師授課和學員學習中遇到的問題，溝通解決。若不能解決時，要及時向?qū)W院反映，使問題盡快得到解決。三、通過召開學員座談會、討論會、個別談心等形式，了解學員對培訓內(nèi)容、培訓時間、費用收取、考勤考績、教師授課、后勤服務等方面的意見和建議，及時向?qū)W院、授課教師進行反饋，該整改的及時整改，并向?qū)W員反饋。四、負責每次上課的考勤工作，考勤根據(jù)具體情況可在上課前或下課前進行，原則上不當堂點名考勤，要本著對培訓、對學員高度負責的態(tài)度，認真考勤，堅持原則，不徇私情。對出勤情況較差的同學，聯(lián)系學生本人進行談話，說服教育。五、記好班主任日志，每次培訓結(jié)束后，要寫班主任工作總結(jié)，總結(jié)培訓中的有益經(jīng)驗，找出工作中存在的差距，提出今后培訓的建設性意見。六、協(xié)助教務人員做好考試的準備、組織、監(jiān)考等工作。七、負責聯(lián)系協(xié)調(diào)上課教師、教室、上課時間及相關教學設備。八、完成培訓中心領導布置的其他工作任務。培訓班主任工作職責第4篇1、從事服務或教育行業(yè)二年以上,有相關助教經(jīng)驗者優(yōu)先;2、入職后,前3個月統(tǒng)一先在項目部跟隨銷售熟悉公司各類業(yè)務;3、性格樂