加強井下創(chuàng)傷急救工作實施方案

1、xxx公司全面加強井下創(chuàng)傷急救工作實施方案的通知礦屬各單位：根據汾煤辦發(fā)【 2009 】617 號關于下發(fā)汾西礦業(yè)集團公司全面加強井下創(chuàng)傷急救工作實施方案，為保障礦井的安全生產，維護礦工生命安全，提高事故的存活率和救治率，減少二次傷害，促進礦井安全生產工作，根據煤礦安全規(guī)定，以及焦煤突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案的基本要求。結合我公司礦井實際情況，制定本方案。一、機構設置（一）公司成立創(chuàng)傷急救領導組，全面、統(tǒng)籌、系統(tǒng)地安排創(chuàng)傷急救工作，統(tǒng)一調度全公司的各項急救資源，負責創(chuàng)傷急救工作策略的制定和重大問題的決策。領導組下設辦公室，辦公室設在職工醫(yī)院。組長： xxx常務副組長 : xxx副組長： xxx成

2、員： xxx急救組主任： xxx急救組副組長： xxx急 救成 員： xxx（二）根據需要職工醫(yī)院成立和加強二級創(chuàng)傷急救機構，形成完好的創(chuàng)傷急救工作網絡。1. 一級急救機構 -井下急救點，按隊設立急救點，各生產組隊按生產班次配備兼職急救員。2. 二級急救機構 -井口急救站（職工醫(yī)院）。職工醫(yī)院擔負并完成井口急救站任務，全面履行井下急救工作的各項任務。二、人員編制及要求（一）基本要求：井下急救員由跟班安全員兼任，要選拔責任心強、一般年齡 40 周歲以下、高中以上文化的職工。要求持有公司安監(jiān)、衛(wèi)生等部門組織急救培訓后頒發(fā)的急救員合格證。職工醫(yī)院急救人員具備國家頒布的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士證書，臨床醫(yī)師

3、專業(yè)為急救、外科。（二）人員要求1. 井下急救點：井下生產和輔助隊組均按生產班次配備兼職急救員，保證每班有1-2 名兼職急救員上崗。2. 二級急救機構：職工醫(yī)院配備相應數量的人員，基本確保具有實施簡單有效急救的能力。（三）醫(yī)療裝備、藥品基本配置1. 井下急救點：硬擔架1付，統(tǒng)一配置外科急救箱1個，配有：繃帶 5軸，無菌敷料適量，三角巾急救包2個，充氣式止血帶5根，剪刀1把，礦燈 1臺，聽診器 1個，血壓計 1個，夾板 2付。使用后或到期及時到職工醫(yī)院更換補充。急救器材由生產隊組直接管理，存放地點：要選擇通風、干燥、安全離工作面近的最有利位置。2. 礦醫(yī)院：職工醫(yī)院主要承擔二級急救的任務，現已配

4、有手術室、急診室，按集團公司要求，尚需增加的設備有：呼吸機、心電除顫機、床頭 b超機、床頭 x光機、高壓氧艙三、工作任務及要求（一）一級急救機構-井下急救點：急救人員要熟悉了解所在礦井井下工作面分布情況，在事故現場及時熟練的對傷員的心肺復蘇、止血、包扎、固定、搬運的急救，有效減少井下危重創(chuàng)傷死亡率和殘傷率。同時及時向調度報告事故及傷員的現場情況。各隊組每班要明確指定急救員上崗，并向礦調度登記。職工醫(yī)院對兼職急救員要登記造冊、建檔備案。（二）二級急救機構-井口急救站。1. 醫(yī)院創(chuàng)傷急救組接到通知后，迅速做好搶救工傷的準備工作，并派一名醫(yī)務人員隨時下井搶救。2. 對重大事故發(fā)生時，醫(yī)院急救組聽令創(chuàng)

5、傷領導組指揮，統(tǒng)一行動，組織急救。3. 對生命體征正常，診斷明確的工傷，職工醫(yī)院負責住院治療。4. 對診斷明確，但經搶救后生命體征不穩(wěn)定，傷情較重的傷員轉送集團公司總醫(yī)院，并派醫(yī)務人員護送，同時向總院通報病情，以便準備搶救。5. 對傷情嚴重、不能搬運、生命體征不正常者，在礦醫(yī)院積極搶救的同時，匯報調度，請求總院支援。四、組織培訓、設備器材配備（一）組織培訓集團公司由職工醫(yī)院、職工學校、安監(jiān)處等相關部門組成急救培訓小組，分期分批對井下兼職急救員培訓，培訓的重點是五項急救技術和各種急救設備器材的使用。井下兼職急救員：每個隊按生產班次各培訓兼職急救員2名，由創(chuàng)傷急救兼職校師（已由衛(wèi)生處聘請創(chuàng)傷急救專

6、家進行培訓、考核并頒發(fā)創(chuàng)傷急救合格證）授課，課時為60 學時，培訓主要內容是：井下職工的急救知識、急救技術的培訓、禁忌情況下能開展自救、互救，爭取被救時間，減少二次傷害。經考試合格頒發(fā)急救員合格證書，保證每個生產班有 1名急救員在崗。每年由安監(jiān)、衛(wèi)生等部門組織一次各級急救機構人員參加的創(chuàng)傷急救應急演習，提高創(chuàng)傷急救的實戰(zhàn)能力。（二）設備器材配備各組隊器械、設備的配備由公司統(tǒng)一購置，職工醫(yī)院具體配發(fā)。五、檢查與考核（一）井下創(chuàng)傷急救工作納入汾礦集團公司的安全質量標準化考核、績效工資考核和責任法人考核體系。在今后的各類安全檢查中將把急救員的持證上崗情況，急救器材的配備情況作為一項重要的檢查內容，凡

7、發(fā)現未持證上崗或急救器材配備不全的，要在考核總分中扣減10-20 分，并處罰績效工資2萬元。（二）建立獎懲制度，發(fā)生工傷事故后，由汾礦集團公司調度通知衛(wèi)生部門，衛(wèi)生部門對搶救過程做出評價，以衛(wèi)生部門對相關單位和個人進行獎勵和處罰。對在發(fā)生事故中，能有效實施搶救，達到維護生命、減輕致殘的急救機構和施救人員，以及平常工作中能夠積極開展創(chuàng)傷急救工作，有效避免單位與個人給予獎勵，單位1-10 萬元，個人 1-5 千元。對處理不當或貽誤搶救造成不良后果的急救機構和施救人員給予處罰，單位1-10 萬元，個人 1-5 千元。六、兼職急救員和急救器材管理，組隊加強對兼職急救員和急救器材的管理工作，我院將對兼職急救員要登記造冊，建檔備案。各組隊如遇人員調整調動后及時上報礦醫(yī)院，對其定期組織補充培訓。職工醫(yī)院將經常組織開展培訓和技能比武活動，提高現場急救能力。急救器材由生產隊組直接管理，要選擇通風、干燥、安全并且離工作面較近的地方存放，使用或損壞后要及時到井口進行補充，職工醫(yī)院將對各組隊急救器材使用定期進行檢查。七、實施兼職急救員崗