人事代理協(xié)議

1、人事代理協(xié)議甲方和乙方就 人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：一、甲方受乙方委托為 人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù) （一）甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)1 負(fù)責(zé)辦理 人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。 接到乙方與 人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理 人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的手續(xù)。2 根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理 人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。 未有乙方的書面通知或介紹信， 甲方不得應(yīng) 人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。3 按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī) 構(gòu)繳納。4 不負(fù)責(zé) 人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)、養(yǎng)老等費(fèi)

2、用及住房等事宜。（二）乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)1 負(fù)責(zé)人員的日常管理。2 乙方應(yīng)統(tǒng)一對甲方辦理委托有關(guān)事宜。 人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。3 聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于 10日內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料， 結(jié)清 人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。 人員應(yīng)于 20 日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙 方與甲方保留對 人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。4 每年月日前向甲方繳納 人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人 元月（隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加） 。逾期不繳視為滯納，按日加收 3 5的滯納費(fèi)。5 乙方與人員續(xù)簽合同應(yīng)提前 30日辦理有關(guān)手續(xù)，并于合同期滿 日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將 人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。6 負(fù)責(zé)人員工資、勞保、福利、醫(yī)療（按乙方規(guī)定） 、社會(huì)保險(xiǎn)（單位承擔(dān)部分） 費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代 理和未實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲