企業(yè)安全生產(chǎn)征文

1、企業(yè)安全生產(chǎn)征文“安全”一詞由“安”和“全”兩個語素構(gòu)成， “安” 和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。 由“安”和“全” 兩個字構(gòu)成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基 本的理念，也成為人們最根本的一種愿望。 “安全”一般有 三層意思，即沒有危險；不受威脅；不出事故。大到一個國 家、一個集體要講安全；小到家庭、個人也要講安全；各行 各業(yè)更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們才有 正常的學習、工作和幸福美好的生活。我們鋁內(nèi)膽車間更必 須時時注意安全、處處講究安全，經(jīng)常抓好安全；必須提高 對安全管理的警覺，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析 問題、解決問題； 必須樹立 “安全發(fā)展

2、， 預防為主” 的方針； 必須增強以人為本的安全管理意識，認真進行企業(yè)內(nèi)部的安 全生產(chǎn)體系建設(shè)；必須對安全管理常抓不懈，嚴格落實企業(yè) 安全生產(chǎn)責任制，消除安全隱患，遏制員工的僥幸心理，進 而減少事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項工作的重中之重。加強安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識思想是行動的先導。當前，企業(yè)有些人對“安全發(fā)展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理安全與效益、 安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問題認識不清。一句話就是對加強安 全管理的必要性認識不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實 是由于不安全因素的存在，必然會導致事故的發(fā)生。要杜絕 事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。 “安全生產(chǎn)， 人

3、人有責”，防止安全事故的發(fā)生必須堅持“強意識、抓思 想、嚴管理”的方針，切實搞好員工的安全思想教育工作， 不斷增強員工安全責任意識。對企業(yè)員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業(yè) 理論知識學習，夯實安全理論基礎(chǔ)，不斷提高員工隊伍的安 全專業(yè)素質(zhì)，強化員工預防安全事故的相關(guān)知識。樹立科學 的安全觀，切實打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著 感情、帶著使命，始終堅持把“安全”作為企業(yè)最大的效益 和永恒的主題，牢固樹立“安全發(fā)展、預防為主”的指導思 想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度， 不斷加強教育宣傳的力度， 使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進全面發(fā)展的局面，從關(guān)心 自己和同事生命安全的層面，充分認識安

4、全工作的重要性和 緊迫性，不斷增強使命感和責任感，切實夯實員工注重安全 的思想基礎(chǔ)。強化安全生產(chǎn)管理，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制 安全責任重于泰山。 克服麻痹僥幸心理， 確保自身安全， 除了內(nèi)在的驅(qū)動外，還要靠規(guī)章制度來約束。安全生產(chǎn)責任 制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全責任制等規(guī)章制度對杜絕 僥幸心理，及時制約人的不安全行為有著不可替代的作用。 安全生產(chǎn)責任制是一個企業(yè)各項安全生產(chǎn)制度的核心，也是 最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實安全生產(chǎn)責任制， 不斷強化全體員工的安全意識，才能時刻牢記經(jīng)驗教訓，時 刻保障安全生產(chǎn)。任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果， 就一事故而言，除了設(shè)備的不

5、安全因素和人員的誤操作以及 未按規(guī)章操作狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)安全 生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此，作為氣瓶企業(yè)要完善安 全生產(chǎn)責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“安全 生產(chǎn)，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的 各層級安全管理式；同時把員工安全工作納入層級工作評價 和績效考核內(nèi)容，形成安全工作人人有責的安全氛圍。從而 增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使安全管理工作縱向 到底，橫向到邊、職責明確、協(xié)調(diào)配合，真正把安全管理各 項工作落到實處。規(guī)范安全生產(chǎn)管理，提高安全管理標準“無規(guī)矩不以成方圓” 。安全管理是一項精細化的系統(tǒng)工程，安全管理工作需要高標準、嚴要求，不

6、能對安全存在 的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產(chǎn)各項 制度是做好安全工作的基礎(chǔ)，規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。 針對安全生產(chǎn)要強調(diào)安全管理“三嚴”原則。首先，制度要 “嚴”。安全工作各項制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合 實際，做到條款嚴密，不出現(xiàn)任何的疏漏；各種制度的銜接 要緊湊、一致，不沖突和矛盾；關(guān)鍵的條款要嚴謹、準確， 避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞，給以后的執(zhí)行帶來麻煩。其次， 管理要“嚴” 。在制度面前人人平等，以制度管人。在安全 檢查中，無論是誰都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢 查人員要深入現(xiàn)場認認真真地查，不能走馬觀花，不能睜只 眼閉只眼，對于查出的隱患要嚴格按照規(guī)定整改。

7、最后，處 理要“嚴” 。對于違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的責 任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，不能有半點姑息。只有對每 個事故都能嚴肅處理，才能使職工真正意識到安全的重要性。 加強安全管理監(jiān)督機制，確保安全管理到位任何管理都離不開具體措施，而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí) 行到位，才能產(chǎn)生實效。為加強企業(yè)的安全管理，企業(yè)必須 建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度，采用各種形式進行安全檢 查，強化安全管理的長效機制，及早消除安全隱患。安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要內(nèi)容，是消除 事故隱患、防止事故發(fā)生、提高安全意識的重要手段。安全 監(jiān)督檢查要按照“重點作業(yè)、作業(yè)重點”的監(jiān)控原則，有針 對性的開展對 “關(guān)鍵作業(yè)

8、、 關(guān)鍵時段、 關(guān)鍵地點、 關(guān)鍵人員” 的安全檢查和監(jiān)督，強化員工安全意識，現(xiàn)場解決生產(chǎn)中的 問題。通過安全檢查，可以及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的各種安全隱患 和違章行為，以便有計劃的、有針對性的制定糾正措施，使 責任工序受到深刻的教訓，真正做到有章必循、有法必依， 把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài)，保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。安全管理是一門科學，也是一門藝術(shù)，這里面的學問既 廣又深，而且具有鮮明的行業(yè)特征和時代特色，也具有一定 的規(guī)律性。因此，作為安全管理者，在實際工作中還應(yīng)當積 極探索，求實創(chuàng)新。要結(jié)合自身的特點，從被動防范向源頭 管理轉(zhuǎn)變， 從集中開展安全生產(chǎn)專項整治向規(guī)范化、 經(jīng)?；?、 制度化的安全管理轉(zhuǎn)變，不斷提