工會勞動保護(hù)工作臺帳(共91頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上工會勞動保護(hù)工作臺帳企業(yè)名稱：蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司項 目 部：蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程工會勞動保護(hù)工作臺帳（一）組 織 建 設(shè)（組織建設(shè)）卷內(nèi)目錄序 號內(nèi) 容1公司勞動保護(hù)監(jiān)督委員會名單2分公司勞動保護(hù)監(jiān)督小組名單3項目部勞動保護(hù)監(jiān)督檢查小組組織網(wǎng)絡(luò)4工程項目部工會組成人員名單及項目部職工自我救護(hù)隊名單5公司工會勞動保護(hù)監(jiān)督計劃6分公司（項目部）勞動保護(hù)監(jiān)督計劃7月度勞動保護(hù)檢查情況記錄表（項目部）8勞動保護(hù)實施情況半年度總結(jié)（二級工會或工會小組）91011公司勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會組成人員名單委員會主任：朱云峰 委員會副主任：李德宏委員

2、會委員：周云豐項目部勞動保護(hù)監(jiān)督檢查小組組織網(wǎng)絡(luò)公司勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會分公司勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會 項目部勞動保護(hù)監(jiān)督檢查小組紀(jì)興勇、丁驥、吳剛、董侃 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員 班組監(jiān)督員瓦工班組楊安紅監(jiān)督員木工班組陳啟軍監(jiān)督員吊頂班組夏洪明監(jiān)督員水電班組賈建監(jiān)督員油漆班組程德萬監(jiān)督員勤雜班組羅光元監(jiān)督員 工程項目部工會組成人員名單項 目 部

3、工 會 組 長：紀(jì)興勇項 目 部 工 會 副 會 長：丁驥工 會 小 組 組 成 人 員：吳剛、董侃、蔣家鼎項目部職工自我救護(hù)隊隊 長：賈建副隊長：夏洪明隊 員：楊安紅、羅光元、陳啟軍、二O 一O年公司工會勞動保護(hù)監(jiān)督計劃一、 指導(dǎo)思想：以貫徹建筑法、安全生產(chǎn)法、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例和其它有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)（JGJ59-99）為主線，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，務(wù)實“企業(yè)負(fù)責(zé)”的基礎(chǔ)，形成安全生產(chǎn)自我約束機制；深入開展施工現(xiàn)場安全達(dá)標(biāo)活動，積極開展文明施工、創(chuàng)建文明工地活動，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。二、 工作目標(biāo)：1、

4、杜絕死亡事故，控制重傷率為零，一般事故平均月頻率為零。2、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)率100，其中優(yōu)良率 100 以上。3、實現(xiàn)無重大設(shè)備事故、無重大火災(zāi)事故、無重大交通事故、無多人急性中毒事故。三、具體措施：1、認(rèn)真落實勞動保護(hù)監(jiān)督三級組織網(wǎng)絡(luò)及崗位責(zé)任制，積極配合行政落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，充分發(fā)揮工會監(jiān)督作用。根據(jù)省建設(shè)工會要求，建立健全工會勞動保護(hù)工作臺帳。2、繼續(xù)開展施工現(xiàn)場創(chuàng)建文明工地管理競賽活動，每月檢查一次，每季度進(jìn)行一次總結(jié)評比表彰，年度總結(jié)。加強對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的指導(dǎo)和督促，加強對安全防護(hù)用品質(zhì)量的監(jiān)督，禁止購買劣質(zhì)產(chǎn)品和摻假產(chǎn)品。督促工會勞動保護(hù)工作臺帳的記錄。3、積極參與和配合安全部門根據(jù)

5、季節(jié)特點、生產(chǎn)特點而開展的各類安全生產(chǎn)競賽活動，不斷提高職工的安全生產(chǎn)意識。4、堅持開展安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查活動，制止各種違章指揮和違章操作、忽視安全生產(chǎn)的現(xiàn)象，消除事故隱患，保障職工安全健康，避免和減少傷亡事故。執(zhí)法檢查活動，原則上每季度組織一次，但視情況可臨時增加活動。5、嚴(yán)格執(zhí)行事故報告制度，認(rèn)真參與做好事故的調(diào)查、分析、處理工作，對事故的責(zé)任人要按規(guī)定嚴(yán)肅處理。6、組織工會勞動保護(hù)監(jiān)督人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉有關(guān)法令、條例，提高工作責(zé)任性業(yè)務(wù)水平。同時，要加強對職工安全衛(wèi)生知識教育和技能培訓(xùn)，提高勞動者的自身保護(hù)能力。二O一 O年分公司（項目部）工會勞動保護(hù)監(jiān)督計劃為了充分發(fā)揮基層工會組織對職

6、工的勞動保護(hù)監(jiān)督技能，加強對職工安全生產(chǎn)的勞動保護(hù)監(jiān)督，有效地防止和減少安全事故的發(fā)生，特制定職工勞動保護(hù)監(jiān)督計劃。一、 安全目標(biāo)：杜絕重大傷亡事故，一般事故頻率控制在零，實現(xiàn)五無目標(biāo)（無重大傷亡事故、無重大設(shè)備事故、無重大火災(zāi)事故、無重大交通事故、無急性中毒事故）。二、 組織落實及具體措施：1、 在公司勞動監(jiān)督委員會的指導(dǎo)下，設(shè)立分公司（項目部）勞動監(jiān)督小組及班組勞動監(jiān)督員，形成三級勞動監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，加強對職工勞動保護(hù)的監(jiān)督與檢查。2、 認(rèn)真組織參與施工現(xiàn)場安全管理、創(chuàng)建文明工地等競賽活動，以競賽加強施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的指導(dǎo)和督促。同時通過競賽杜絕使用偽劣安全防護(hù)用品，保證職工安全工作。3、 積極

7、相應(yīng)“安全生產(chǎn)月和百日安全”無事故等活動；不斷提高職工的安全生產(chǎn)自防意識，搞好安全生產(chǎn)。4、 充分發(fā)揮安全生產(chǎn)三級網(wǎng)絡(luò)組織作用，開始安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)執(zhí)法活動，制止各種違章操作，消除忽視安全生產(chǎn)的現(xiàn)象和隱患。堅持工會上崗前安全培訓(xùn)和教育，開好班前安全會，抓好安全生產(chǎn)長效管理。5、 加強對勞動保護(hù)監(jiān)督人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，了解安全生產(chǎn)的有關(guān)法令、法律條規(guī)，提高監(jiān)督人員自身安全素質(zhì)。同時要加強對職工的安全衛(wèi)生知識教育和技能培訓(xùn)，提高勞動者的自身保護(hù)能力。 項 目 部 工 會 小 組 二0一0 年 五 月 一 日年 月度勞動保護(hù)自查表項目名稱：蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程日期

8、參加人自檢內(nèi)容整改意見整改情況備注工會勞動保護(hù)工作臺帳（二）制 度 建 設(shè)（制度建設(shè)）卷內(nèi)目錄序號內(nèi) 容1工會勞動保護(hù)監(jiān)督崗位職責(zé)2工會勞動保護(hù)工作會議制度3工會勞動保護(hù)宣傳教育制度4工會勞動保護(hù)檢查考核制度5關(guān)于禁止招收未成年工的通知6工會勞動保護(hù)工作會議記錄表7891011工會勞動保護(hù)監(jiān)督崗位職責(zé)一、 工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會職責(zé)1、 認(rèn)真宣傳黨和國家勞動保護(hù)政策、法令及安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)、勞動保護(hù)教育，提高群體安全意識和職工自檢、自改、自防能力。督促有關(guān)部門及廣大職工做好本范圍內(nèi)的安全工作。2、 監(jiān)督檢查企業(yè)勞動保護(hù)經(jīng)費的提取和勞動保護(hù)措施計劃的落實，提交職

9、工代表大會討論，并作出相應(yīng)決議。督促企業(yè)行政按照國家規(guī)定發(fā)放勞保用品，嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于職工工作時間和休息的規(guī)定，切實做好女職工的“四期”保護(hù)工作，不斷改善職工勞動條件。3、 督促和協(xié)助行政部門在推行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的同時，落實安全責(zé)任制，并把執(zhí)行安全責(zé)任制情況作為年終評比、計酬的重要條件。4、 經(jīng)常組織檢查勞動保護(hù)設(shè)施情況，一旦發(fā)現(xiàn)問題立即報告，督促有關(guān)部門及時解決。5、 定期組織安全生產(chǎn)檢查，對違章指揮和強行作業(yè)或在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)代表職工向企業(yè)行政或現(xiàn)場指揮人員提出停產(chǎn)解決的建議。如無效，即應(yīng)支持職工停止操作，撤離危險現(xiàn)場。6、 參加職工重大傷亡事故的調(diào)查處理工作，

10、協(xié)助行政部門查清事故發(fā)生原因。有權(quán)代表職工和家屬對事故責(zé)任人提出控告，對情節(jié)嚴(yán)重者要追究刑事或法律培訓(xùn)。7、 督促安全部門做好對新工人、換崗工人、特殊工種工人的培訓(xùn)、教育、考核、發(fā)證工作。二、 勞動保護(hù)監(jiān)督小組職責(zé)1、 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的勞動保護(hù)政策法令、企業(yè)安全生產(chǎn)違章制度，發(fā)揚主人翁精神，熱愛本職工作，密切聯(lián)系群眾，堅持原則。2、 參加各類安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，不斷豐富理論知識，提高安全技術(shù)素質(zhì)和處理事務(wù)能力。3、 協(xié)助項目經(jīng)理（班、組長）做好對本組工人的安全教育，特別是新工人安全三級教育工作。4、 經(jīng)常檢查各種機械設(shè)備安全防護(hù)裝置狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時向項目經(jīng)理及有關(guān)人員匯報并督促解決，保證生產(chǎn)

11、的正常運轉(zhuǎn)。5、 督促項目經(jīng)理（班、組長）按規(guī)定領(lǐng)取和發(fā)放職工個人勞動防護(hù)用品，并指導(dǎo)正確使用。協(xié)助做好本組女工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的特殊保護(hù)工作。6、 協(xié)助本部門做好對有毒、有害、易燃易爆等危險物品的運輸、保管和使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，督促解決，保證安全。7、 發(fā)生傷亡和中毒事故，立即報告，及時采取有效措施，防止事故重復(fù)發(fā)生。三、 勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員職責(zé)1、 有權(quán)制止任何人違章指揮、違章作業(yè)，并將情況及時匯報領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門。2、 如發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)裝置不規(guī)范，機械設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常，有重大事故隱患因素，隨時可能危及工人生命和國家財產(chǎn)遭受損失的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)，并組織工人立即撤離危險崗

12、位，及時向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門報告。3、 加強工作責(zé)任性，發(fā)現(xiàn)不安全因素，要敢于提出來，如遇到打擊報復(fù)，妨礙監(jiān)督檢查的現(xiàn)象有權(quán)越級上告，要求嚴(yán)肅處理。工會勞動保護(hù)工作會議制度 為了認(rèn)真落實年度勞動保護(hù)監(jiān)督計劃，發(fā)揮勞動保護(hù)監(jiān)督作用，有效地防止和減少事故的發(fā)生，確保企業(yè)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)，特制定工會勞動保護(hù)工作會議制度：1、公司勞動保護(hù)監(jiān)督委員會人員每季召開一次會議。2、由分公司（項目部）工會勞動保護(hù)監(jiān)督小組牽頭，會同安全、設(shè)備、施工、行政、辦公室等有關(guān)部門及專兼安全員每月定期召開一次會議。3、會議內(nèi)容；（1）學(xué)習(xí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)，創(chuàng)文明工地文件精神及有關(guān)要求。 （2）貫徹落實公司開展的各類安全競

13、賽活動。 （3）學(xué)習(xí)先進(jìn)單位，先進(jìn)項目組的現(xiàn)場管理先進(jìn)經(jīng)驗。 （4）對本單位的月度安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)月查情況及整改情況進(jìn)行分析匯總，對整改不到位的要采取措施。 （5）對重大事故堅持“四步放過”原則，分析事故原因，吸取教訓(xùn)，督促、協(xié)助行政部門妥善處理工傷事故的善后處理工作。 工會勞動保護(hù)宣傳教育制度 利用一切宣傳陣地，采用各種宣傳形式對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，增強廣大職工的安全意識，是加強勞動保護(hù)監(jiān)督、保證安全生產(chǎn)的一項基礎(chǔ)工作，也是工會的重要責(zé)任。1、利用宣傳櫥窗、黑板報等形式廣泛開展黨和國家、上級部門的安全生產(chǎn)方針和政策的宣傳教育工作。宣傳安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)知識，提高職工搞好安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的自覺

14、性。2、把安全生產(chǎn)教育納入全員培訓(xùn)規(guī)劃中，配合有關(guān)部門對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和安全、技術(shù)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3、組織職工的安全技術(shù)培訓(xùn)。4、配合安全部門做好每年“安全月”、“安全周”和其他安全生產(chǎn)競賽活動的宣傳。5、督促安全部門對新工人上崗前的安全生產(chǎn)教育和勞動保護(hù)科學(xué)知識的宣傳教育，提高自身保護(hù)能力。6、做好女職工的勞動保護(hù)宣傳教育工作及女職工安全衛(wèi)生知識普及教育，每年要進(jìn)行一次安全知識考試。7、協(xié)助行政部門加強對職工健康衛(wèi)生知識、環(huán)境衛(wèi)生知識的宣傳教育，提高職工爭做文明市民的自覺性。工會勞動保護(hù)檢查考核制度一、 工會勞動保護(hù)檢查考核以江蘇省建筑業(yè)省級文明工地評審暫行辦法為依據(jù)，檢查

15、重點：施工現(xiàn)場機械設(shè)備、安全設(shè)備、食堂、宿舍、廁所及四周環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)執(zhí)行情況。二、 工會勞動保護(hù)監(jiān)督人員必須維護(hù)職工的合格利益，為保障職工的安全、健康應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)。三、 工會勞動保護(hù)監(jiān)督委員會人員參加每月的“窗口”工程競賽檢查，做好每個季度的總結(jié)、評比工作。分公司工會主席和勞動保護(hù)監(jiān)督小組人員應(yīng)參加每月施工安全部門的檢查，并填寫勞動保護(hù)月查記錄表。四、 工會勞動保護(hù)監(jiān)督委員會每年要組織一至二次職工代表巡視工地活動。五、 施工現(xiàn)場人員必須積極配合勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作，對不及時整改的工地，取消當(dāng)年市級文明工地的評選資格。工會勞動保護(hù)工作會議記錄主持人記錄人參會人員會議主題 形成的意見及責(zé)任人落實

16、情況備注：本表記錄每次工會勞動保護(hù)工作會議的主要內(nèi)容及形成的主要意見；反映工會勞動保護(hù)檢查情況。關(guān)于嚴(yán)格用工制度禁止招用未成年人的通知各項目部、各勞務(wù)隊：為了認(rèn)真貫徹中華人民共和國“勞動法”，保護(hù)未成年人的權(quán)益，根據(jù)“勞動法”第七章第五十八條之規(guī)定，在勞務(wù)用工中禁止招用未成年人（是指年滿十六周歲，未滿十八周歲）進(jìn)入施工現(xiàn)場進(jìn)行勞動作業(yè)。請各項目部、各勞務(wù)隊接通知后立即對所屬勞動力進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)已招未成年人立即清退，并妥善處理。請各施工項目部認(rèn)真督促勞務(wù)隊在勞務(wù)用工上遵紀(jì)守法，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有使用未成年施工作業(yè)，立即通知勞務(wù)公司責(zé)令其清退，否則項目部有權(quán)將勞務(wù)隊清理出施工現(xiàn)場。 二O一 O 年 五

17、月工會勞動保護(hù)工作臺帳（三）安全教育與競賽安全教育與競賽卷內(nèi)目錄序號內(nèi) 容1安全管理目標(biāo)責(zé)任書2文明工地創(chuàng)建考評細(xì)則3開展“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)周”活動4公司安全獎懲細(xì)則5新工人、換崗工人、特殊工種上崗證6培訓(xùn)登記表、項目人員上崗證7附件：三級教育卡8附件：安全教育考試試卷9附件：工人考試成績冊安全生產(chǎn)分包合同蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司（以下簡稱甲方） 瓦工班組 （以下簡稱乙方）許可證編號 共同組織蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程施工。為保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康，防止和避免國家、集體財產(chǎn)遭受損失，搞好現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。根據(jù)建筑法的規(guī)定，簽訂合同如下：一、 甲方負(fù)責(zé)對施工

18、現(xiàn)場的安全管理，做好對分包工程安全技術(shù)措施的審批，加強對分包工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、幫助，并提供施工方便。二、 乙方在施工過程中必須向甲方負(fù)責(zé)，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真執(zhí)行國家安全法規(guī)、規(guī)程及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，工地應(yīng)明確負(fù)責(zé)人，落實安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人。三、 乙方每月必須向甲方報告安全生產(chǎn)情況（報安全月報表），發(fā)生因工傷亡事故，必須及時用書面方式招告甲方。四、 乙方在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何安全事故，均由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方配合乙方做好工作。五、 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。工程峻工，合同終止。 甲方單位 乙方單位 法定代表 法定代表 年 月 日安全

19、生產(chǎn)分包合同蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司（以下簡稱甲方） 木工班組 （以下簡稱乙方）許可證編號 共同組織蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程施工。為保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康，防止和避免國家、集體財產(chǎn)遭受損失，搞好現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。根據(jù)建筑法的規(guī)定，簽訂合同如下：六、 甲方負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場的安全管理，做好對分包工程安全技術(shù)措施的審批，加強對分包工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、幫助，并提供施工方便。七、 乙方在施工過程中必須向甲方負(fù)責(zé)，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真執(zhí)行國家安全法規(guī)、規(guī)程及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，工地應(yīng)明確負(fù)責(zé)人，落實安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人。八、 乙方每月必須向甲方報告安全生產(chǎn)情況（

20、報安全月報表），發(fā)生因工傷亡事故，必須及時用書面方式招告甲方。九、 乙方在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何安全事故，均由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方配合乙方做好工作。十、 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。工程峻工，合同終止。 甲方單位 乙方單位 法定代表 法定代表 年 月 日安全生產(chǎn)分包合同蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司（以下簡稱甲方） 吊頂工班組 （以下簡稱乙方）許可證編號 共同組織蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程施工。為保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康，防止和避免國家、集體財產(chǎn)遭受損失，搞好現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。根據(jù)建筑法的規(guī)定，簽訂合同如下：十一、 甲方負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場

21、的安全管理，做好對分包工程安全技術(shù)措施的審批，加強對分包工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、幫助，并提供施工方便。十二、 乙方在施工過程中必須向甲方負(fù)責(zé)，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真執(zhí)行國家安全法規(guī)、規(guī)程及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，工地應(yīng)明確負(fù)責(zé)人，落實安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人。十三、 乙方每月必須向甲方報告安全生產(chǎn)情況（報安全月報表），發(fā)生因工傷亡事故，必須及時用書面方式招告甲方。十四、 乙方在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何安全事故，均由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方配合乙方做好工作。十五、 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。工程峻工，合同終止。 甲方單位 乙方單位 法定代表 法定代表 年 月 日

22、安全生產(chǎn)分包合同蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司（以下簡稱甲方） 水電工班組 （以下簡稱乙方）許可證編號 共同組織蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程施工。為保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康，防止和避免國家、集體財產(chǎn)遭受損失，搞好現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。根據(jù)建筑法的規(guī)定，簽訂合同如下：十六、 甲方負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場的安全管理，做好對分包工程安全技術(shù)措施的審批，加強對分包工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、幫助，并提供施工方便。十七、 乙方在施工過程中必須向甲方負(fù)責(zé)，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真執(zhí)行國家安全法規(guī)、規(guī)程及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，工地應(yīng)明確負(fù)責(zé)人，落實安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人。十八、 乙方每月必須向甲方報告安

23、全生產(chǎn)情況（報安全月報表），發(fā)生因工傷亡事故，必須及時用書面方式招告甲方。十九、 乙方在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何安全事故，均由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方配合乙方做好工作。二十、 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。工程峻工，合同終止。 甲方單位 乙方單位 法定代表 法定代表 年 月 日安全生產(chǎn)分包合同蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司（以下簡稱甲方） 電焊工班組 （以下簡稱乙方）許可證編號 共同組織蘇州工商行政管理局市場監(jiān)管業(yè)務(wù)樓室內(nèi)裝飾工程施工。為保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康，防止和避免國家、集體財產(chǎn)遭受損失，搞好現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。根據(jù)建筑法的規(guī)定，簽訂合同如下：二十一、

24、甲方負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場的安全管理，做好對分包工程安全技術(shù)措施的審批，加強對分包工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、幫助，并提供施工方便。二十二、 乙方在施工過程中必須向甲方負(fù)責(zé)，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真執(zhí)行國家安全法規(guī)、規(guī)程及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，工地應(yīng)明確負(fù)責(zé)人，落實安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人。二十三、 乙方每月必須向甲方報告安全生產(chǎn)情況（報安全月報表），發(fā)生因工傷亡事故，必須及時用書面方式招告甲方。二十四、 乙方在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何安全事故，均由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方配合乙方做好工作。二十五、 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。工程峻工，合同終止。 甲方單位 乙方單位 法定

25、代表 法定代表 年 月 日文明工地創(chuàng)建考評細(xì)則 開展“安全生產(chǎn)月”活動方案 公司安全獎懲細(xì)則各基層單位：為落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，發(fā)揮企業(yè)自身安全生產(chǎn)保障體系的作用，形成內(nèi)部安全生產(chǎn)自我約束機制，調(diào)動各級安全領(lǐng)導(dǎo)班子及管理人員的積極性，強化安全管理工作的監(jiān)督保證作用，確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)，特制定以下獎懲細(xì)則并予以執(zhí)行。一、 公司年度安全合同獎懲辦法按公司與各單位年初簽訂的安全預(yù)控目標(biāo)責(zé)任合同條款執(zhí)行。公司對各單位實行年度考核、年終兌現(xiàn)的方法，由公司安委會考核發(fā)放（合同獎勵數(shù)附后）。獎懲對象為各單位及工程項目兩級安全領(lǐng)導(dǎo)班子成員和專職安全干部。二、 安全生產(chǎn)考核獎懲辦法。公司繼續(xù)執(zhí)行季度安

26、全生產(chǎn)檢查考核辦法。1、 獎勵：以工程項目為單位，對季度無事故、無違章、檢查評分在 分以上的工程，獎項目管理班子10000 元（凡工程項目面積大于1萬平方米，乘 0.2系數(shù)）；凡工程項目面積大于1萬平方米的高層建筑，乘 0.3系數(shù)），對配合單位施工項目部的獎勵，視情況決定。2、 處罰1）季度檢查評分小于60分工程，罰項目管理班子5000元；2）季度一般事故月頻率大于1次，罰項目部10000元；3）季度每發(fā)生一起重傷事故，罰項目管理班子20000元；4）季度每發(fā)生一起死亡事故，罰項目管理班子30000元；5）對車間和配合單位施工項目發(fā)生的工傷事故的處罰，按以上條款的3項執(zhí)行；6）對發(fā)生重傷、死亡

27、事故單位領(lǐng)導(dǎo)的處罰季度考核，與年薪掛鉤。3、公司對工程項目季度考核獎勵的5獎于項目經(jīng)理。4、公司安全生產(chǎn)季度獎懲由公司年度考核兌現(xiàn)。三、專職安全員獎懲加強對安全管理干部的考核，實行與季度安全生產(chǎn)考核掛鉤辦法，對專職安全員按季度安全生產(chǎn)考核獎罰數(shù)額的2 考核兌現(xiàn)；實行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制，年終與事故情況及工作質(zhì)量考核掛鉤?？己宿k法按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、 全年無事故、無違章的特殊危險作業(yè)班組，年終獎勵1000元。二十六、 對造成設(shè)備安全事故和火災(zāi)事故的責(zé)任人，公司將按事故實際承擔(dān)金額的20進(jìn)行處罰。二十七、 對違反安全規(guī)章的人員，公司將按安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)中的違章情節(jié)給予800元進(jìn)行罰款處理。二十八

28、、 以上公司安全獎勵費用由公司支付，安全罰款用于安全獎勵。二十九、 各單位應(yīng)根據(jù)實際情況，自行制定安全生產(chǎn)考核獎懲方案，并提取一定數(shù)額的安全獎勵基金用于安全獎勵開支。 二0一0 年 五 月 一 日工會勞動保護(hù)工作臺帳（四）群 眾 監(jiān) 督（群眾監(jiān)督）卷內(nèi)目錄序號內(nèi) 容1公司 2009年安全生產(chǎn)工作意見2安全管理實施意見3工會工作意見4安全生產(chǎn)執(zhí)法隊工作條例5施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理獎懲辦法6衛(wèi)生管理制度7隊組安全生產(chǎn)獎懲制度8建筑職工職業(yè)道德準(zhǔn)則9建筑施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理考核標(biāo)準(zhǔn)10施工現(xiàn)場防火規(guī)定公司2010年度安全生產(chǎn)工作意見一、 指導(dǎo)思想： 以貫徹建筑法、安全生產(chǎn)法、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例等

29、安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)（JGJ59-99）為主線，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，務(wù)實“企業(yè)負(fù)責(zé)”的基礎(chǔ)，形成安全生產(chǎn)自我約束機制；深入開展施工現(xiàn)場安全達(dá)標(biāo)活動，積極開展文明施工、創(chuàng)建文明工地活動，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。二、 全年目標(biāo)： 1、杜絕死亡事故，控制千人重傷率為零，一般事故平均月頻率為零。 2、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)率為100，其中優(yōu)良率100以上。 3、實現(xiàn)無重大設(shè)備事故、無重大火災(zāi)事故、無重大交通事故、無多人急性中毒事故。 三、主要措施： 1、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，增強責(zé)任心。 各單位要進(jìn)一步加強對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，落實以安全生產(chǎn)責(zé)

30、任制為中心的各項安全管理制度，明確各單位行政一把手為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，項目經(jīng)理為施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)行駛各自安全生產(chǎn)的職權(quán)和承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。企業(yè)的安全管理必須貫穿于施工生產(chǎn)的全過程。各級、各崗位應(yīng)明確自己的安全職責(zé)，進(jìn)一步提高全員安全生產(chǎn)責(zé)任心，為安全生產(chǎn)盡心盡職。根據(jù)要求，今年要繼續(xù)實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，各級仍必須層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀（即：公司與分公司、分公司與項目部、總包與分包，項目部與員工），并加強中途管理和考核。2、全面執(zhí)行GJ59-99標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展“達(dá)標(biāo)”活動。建設(shè)部頒發(fā)的JGJ59-99標(biāo)準(zhǔn)建筑施工安全達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，通過各級的學(xué)習(xí)、熟悉、貫徹，已基本掌握和被掌

31、握，今年要在安全管理中對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實施，各級安全檢查必須用JGJ59-99標(biāo)準(zhǔn)對照檢查評分，全面提高安全防護(hù)水平。3、加強安全培訓(xùn)教育搞好安全生產(chǎn)最根本的是提高建筑企業(yè)全體員工安全意識和自防能力。各單位必須認(rèn)真做好新工人三級教育和員工的崗位安全操作規(guī)程及日常教育，并通過開展各工種崗位技能培訓(xùn)，使操作者自覺遵守安全法規(guī)，養(yǎng)成正確的作業(yè)動作，提高感覺、識別、判斷危險的能力，減少傷亡事故的發(fā)生。特種作業(yè)人員必須做好持證上崗，各單位必須嚴(yán)格控制，特別要控制分包勞務(wù)隊伍特種作業(yè)人員的持證上崗情況，并組織安排好特種作業(yè)人員的年審工作，嚴(yán)禁無證上崗及廢證上崗，力爭公司特種作業(yè)人員持證上崗率100。所有單位必

32、須配備專職安全員。所有在建筑工程項目必須配備專（兼）職安全員（視工程規(guī)模的大小，難易程度決定專職還是兼職），所有專（兼）職安全員必須持證上崗。4、加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。確保企業(yè)自主保安。各單位應(yīng)按規(guī)定認(rèn)真組織好月度安全檢查，各施工項目部組織好半月一次的安全檢查，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅處理各種違章行為，及時督促隱患的整改落實，確保平安。安全檢查應(yīng)貫徹一個“嚴(yán)”字，應(yīng)獎懲到位，弘揚先進(jìn)，決不姑息落實。對施工現(xiàn)場大型設(shè)備的拆裝、腳手拆除、鋼結(jié)構(gòu)吊裝等作業(yè)時，施工單位應(yīng)認(rèn)真做好交底方案，實施下達(dá)作業(yè)任務(wù)單，實行作業(yè)前各有關(guān)責(zé)任人簽署制度，并指派安全員現(xiàn)場監(jiān)護(hù)、督促，確保萬無一失。5、努力創(chuàng)建文明工地，推行

33、標(biāo)準(zhǔn)化管理。創(chuàng)建文明工地，對提高施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工有極大的促進(jìn)作用。新的一年中，要鞏固和完善現(xiàn)有安全防護(hù)設(shè)施的基礎(chǔ)上，依靠技術(shù)進(jìn)步改善公司現(xiàn)有的防護(hù)水平，對照J(rèn)GJ59-99標(biāo)準(zhǔn)，使公司施工現(xiàn)場的安全防護(hù)設(shè)施日趨規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、工具化、定型化、必須做好：井架配置沖項限位和合格的吊籃斷繩保險裝備；施工用電三級配電二級保護(hù)，終端電箱全部設(shè)置漏電保護(hù)器，并按一機一箱設(shè)置；禁止使用外腳手架懸挑接料平臺，改用鋼平臺；統(tǒng)一使用JGJ80-91規(guī)定的電梯井立面鐵柵門圍護(hù)。推廣使用預(yù)留洞孔鋼筋網(wǎng)防護(hù)、施工電梯平臺安全門。杜絕隨意性和防止防護(hù)設(shè)施的不可靠性。要樹立文明施工的觀念，所有在建工程均要以文明施

34、工為目標(biāo)。創(chuàng)建良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和社會信譽。要積極開展創(chuàng)建文明工地活動，提高現(xiàn)場管理能力，提高現(xiàn)場安全設(shè)施的可靠程度。今年始，公司將把季度安全檢查評分獎勵標(biāo)準(zhǔn)提高 個百分點。6、認(rèn)真抓好大安全工作，努力實現(xiàn)“五無”目標(biāo)。安全工作面廣量大，不能半點疏忽。大型設(shè)備集中后，有專業(yè)隊伍管理、操作，統(tǒng)一調(diào)度，但使用過程中的安全問題也較突出，必須加強各級設(shè)備管理人員的責(zé)任心，增強檢查、整改、維修力度，提高操作人員的安全素質(zhì)和操作技能，各使用單位應(yīng)積極配合，確保施工機械設(shè)備的安全運行。交通安全形勢仍不樂觀，必須引起高度重視。各單位應(yīng)繼續(xù)廣泛開展交通安全宣傳教育，加強管理，嚴(yán)肅制度，消除事故苗子，遏制事故發(fā)生

35、。消防安全亦不容忽視，要加強領(lǐng)導(dǎo)、加強管理、加強教育、加強檢查，明確責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，認(rèn)真貫徹消防法，積極開展競賽活動，將隱患消除在萌芽之中，確保萬無一失。7、弘揚先進(jìn)，懲治落后，亦是做好安全生產(chǎn)工作的重要手段，要不斷的總結(jié)，不斷的提高，對待一切危及安全生產(chǎn)的行為和做法，要堅決的予以制止和整改，直至經(jīng)濟(jì)制裁，對于多年來重視安全生產(chǎn)工作，無事故發(fā)生的分公司、項目部、班組和個人要進(jìn)行獎勵，今年除在簽訂安全責(zé)任書的獎、罰基礎(chǔ)上，將對符合下列條件的進(jìn)行評比：（1）連續(xù)三年無事故發(fā)生的單位；（2）連續(xù)五年無事故的一線項目部，特殊危險作業(yè)班組；（3）連續(xù)數(shù)年獲得安全先進(jìn)稱號的個人；（4）在安全生產(chǎn)工

36、作中有突出貢獻(xiàn)者，對獲得以上稱號的單位、項目部、班組和個人將予以表彰和獎勵?？偠灾?，將安全生產(chǎn)工作貫穿公司生產(chǎn)工作的全過程，將大安全工作貫徹于集團(tuán)公司的一切工作之中，確保安全無事故。2010年安全管理實施意見 為了認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針，結(jié)合我公司歷年來安全管理方面的成功經(jīng)驗及歷年來存在不足之處，根據(jù)公司自身發(fā)展的要求和實際情況，制定 2010 年安全管理實施意見。 一、指導(dǎo)思想及實施意見1、“安全第一、預(yù)防為主”的方針，是保障企業(yè)發(fā)展的堅實基礎(chǔ)，沒有安全就沒有企業(yè)未來的發(fā)展，沒有安全企業(yè)就沒有未來的生存，為此，以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為準(zhǔn)繩，堅持管生產(chǎn)，必須管好安全的原則，按

37、照落實責(zé)任，控制源頭，注重現(xiàn)場，強化管理，抓好信息的要求，加大安全管理力度，樹立以人為本的觀念，提高全員安全素質(zhì)。2、近年來，我公司在安全管理方面取得了較好的成果和積累了許多寶貴的經(jīng)驗，各部門、車間及項目部能夠做到自我保障和協(xié)調(diào)保障，但近年來還是存在一些不足之處，主要表現(xiàn)為：各項目部、科室各部門的安全管理工作成效參差不齊，發(fā)展不平衡；安全管理工作的全員意識有待進(jìn)一步提高；未能較好的實行安全管理標(biāo)準(zhǔn)，項目部在內(nèi)部對操作層的工作責(zé)任與獎罰力度不夠；月、季安全檢查、監(jiān)督需取得進(jìn)一步的實效。二、年安全管理的目標(biāo)要求1、杜絕死亡事故，控制重傷事故，減少一般事故；2、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)率100，綜合優(yōu)良率 10

38、0 ；3、杜絕重大安全、火災(zāi)、交通、急性中毒及其它重大事故；4、現(xiàn)場安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化，工地達(dá)到市、省級文明工地標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)率 100；三、實施對象及措施要求1、繼續(xù)層層簽訂安全承包合同，明確安全責(zé)任，公司與責(zé)任部門、項目部簽訂安全合同，明確各自責(zé)任義務(wù)，責(zé)任為部門負(fù)責(zé)人，項目經(jīng)理；部門及項目部與其相關(guān)的操作層隊組人員簽訂安全合同，明確各自權(quán)利責(zé)任、義務(wù)及責(zé)任人。2、繼續(xù)成立強有力的安全檢查、監(jiān)督小組，各部門、各項目部服從安全檢查、監(jiān)督小組的工作，安全檢查、監(jiān)督小組對各部門、項目部的安全管理工作作出評分，作為月、季獎金發(fā)放依據(jù)，并進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)。3、加強安全機制，促進(jìn)安全管理工作的成效。安全檢查、監(jiān)督

39、小組繼續(xù)完善安全獎罰條例及評分標(biāo)準(zhǔn)；積極推行面向生產(chǎn)一線的“四個深入”，嚴(yán)格監(jiān)督制度加強項目部各部門自身安全管理制度，根據(jù)公司的安全管理目標(biāo)要求，擬定具體各自具有特點和符合實際的安全管理工作準(zhǔn)則，加大獎罰力度，以經(jīng)濟(jì)制裁和行政處罰為年度目標(biāo)的實施和安全管理工作水平的提高，對安全工作作出貢獻(xiàn)人員加以重獎，反之予以處罰。4、采取全面發(fā)動，全民參與，全方位保障，發(fā)動全體員工提高思想意識，加強防范能力，提高管理水平，繼續(xù)加強對各類人員的安全培訓(xùn)，使每個施工人員的防線有所提高，做到持證上崗，加大獎金、科技投入，改善預(yù)防措施，保障安全生產(chǎn)無事故狀態(tài)。5、今年要繼續(xù)加強各方面工作，促進(jìn)安全管理。繼續(xù)推廣標(biāo)準(zhǔn)

40、化施工現(xiàn)場，促進(jìn)工地安全日常管理，繼續(xù)搞好創(chuàng)建工作，以創(chuàng)建促進(jìn)安全管理，繼續(xù)加強設(shè)備管理工作，確保安全生產(chǎn)正常進(jìn)行，繼續(xù)加強消防管理，提高防火意識，繼續(xù)加強交通安全管理教育，避免事故的發(fā)生。讓我們繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致，上下一心，克服困難，把安全工作抓到實處，為企業(yè)的發(fā)展盡心盡職。2010年工會工作意見今年公司工會工作的指導(dǎo)思想是：緊緊圍繞公司全年工作重點，以提高職工職業(yè)素質(zhì)、文明素質(zhì)為目標(biāo)，積極引導(dǎo)職工，認(rèn)清形勢，更新觀念，開拓進(jìn)取，保持良好的精神狀態(tài)和工作干勁，為公司全面發(fā)展，實現(xiàn)新的目標(biāo)而奮斗拼搏。2010年工會工作目標(biāo)：杜絕一切事故的發(fā)生2010年公司工會要著重做好以下幾個方面的工作：（一）深入

41、學(xué)習(xí)貫徹黨的方針政策和江總書記“三個代表”重要思想，努力提高職工政治理論水平，提高全員思想素質(zhì)。今年，要繼續(xù)組織職工參加各類政治理論和業(yè)務(wù)知識教育培訓(xùn)，幫助他們提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)操作技能。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各類文件，促進(jìn)職工在新的形勢下，認(rèn)清形勢，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)和無私奉獻(xiàn)精神，發(fā)揚良好的職業(yè)風(fēng)尚和時代精神，為推進(jìn)社會主義精神文明建設(shè)和社會全面進(jìn)步創(chuàng)造新的業(yè)績。要向職工作廣泛宣傳，宣傳企業(yè)改革向深層次推進(jìn)的必要性和重大意義，統(tǒng)一職工思想認(rèn)識，增強職工對企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制、深化各種配套改革的心理承受能力和主動投身改革，參與改革的主動性和自覺性。要教育職工珍惜崗位，要努力提高自身的工作質(zhì)量，發(fā)揚好學(xué)上

42、進(jìn)和勇于實踐的精神，牢固樹立競爭、改革、創(chuàng)新、務(wù)實的觀念，加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，在崗勤懇、踏實，以工作的高水平和高效率體現(xiàn)自我價值。今年公司面臨的困難很多，壓力很大，我們要有充分的思想準(zhǔn)備，要保護(hù)良好的精神狀態(tài)，齊心協(xié)力、克服困難、戰(zhàn)勝困難，自覺接受市場的考驗和新的挑戰(zhàn)。（二）“全心全意依靠工人階級”，發(fā)揮職工在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍作用。全心全意依靠工人階級是我們黨的一貫方針，只有團(tuán)結(jié)、依靠廣大職工，企業(yè)才能發(fā)展，才會興旺，當(dāng)前公司面臨市場形勢相當(dāng)嚴(yán)峻，殘酷的市場競爭，外界的壓力，建設(shè)單位資金的拖欠給公司的發(fā)展帶來了不利因素，企業(yè)發(fā)展艱難。因此，工會組織有責(zé)任引導(dǎo)和動員廣大職工圍繞

43、公司全年工作重點和難點，做好各項工作。1、今年公司要著重在管理機制上進(jìn)一步深化，改革和完善。因此，工會要積極引導(dǎo)職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識，積極參與。為公司提高“兩個效益”起到積極調(diào)動作用和保證作用。2、認(rèn)真組織開好年度工作會議，把公司的目標(biāo)、任務(wù)和全年工作思想及時通過工作會議。征求群眾意見，加以補充和修改，使公司各項決策有堅實的群眾基礎(chǔ)，我們還將廣泛宣傳市場形勢，分析企業(yè)面臨的困難，激發(fā)職工同心同德，為企業(yè)在逆境中求生存、求發(fā)展而努力工作。3、繼續(xù)抓好文明建設(shè)等系列競賽活動，在工程競賽、安全生產(chǎn)競賽、消防工作競賽、創(chuàng)建工作競賽等活動中，突出抓薄弱環(huán)節(jié)，具體體現(xiàn)在科學(xué)管理、文明施工、安全生產(chǎn)、降本增益和現(xiàn)場工程資料收集、匯總等方面，要有新的提高。今年公司重點開展以文明環(huán)境建設(shè)為主。我們要在外來民工文明素質(zhì)教育和行為規(guī)范方面要有新的突破。把開展創(chuàng)建活動組織好、實施好、落實好，今年我們的創(chuàng)建目標(biāo)是創(chuàng)出個市級和省級文明工地。工會還要積極協(xié)助行政，以各種形式開展多工種技術(shù)操作，崗位練兵及各類勞動競賽活動，提高職工操作技能和操作水平，促進(jìn)管理水平和隊伍整體素質(zhì)。4、充分發(fā)揮工會對安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督職能，堅持參加公司安全執(zhí)法檢查及安全生產(chǎn)月度檢查，運