紅頭文件式工作總結_第1頁
紅頭文件式工作總結_第2頁
紅頭文件式工作總結_第3頁
紅頭文件式工作總結_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、紅頭文件式工作總結 紅頭文件式工作總結 紅頭文件式工作總結 紅頭文件名稱 *科 發(fā)文號200*15號簽發(fā)人:* 關于*200*年上半年工作總結和下半年工 作計劃的報告 省級分管或管理處: 現(xiàn)將*200*年上半年工作總結和下半年工作計劃報告如下,請審閱。 * 201*年上半年工作總結 內(nèi)容*。 一、組織*。內(nèi)容*。二、開展*工作。內(nèi)容*。五、*。 1紅頭文件式工作總結 一*。二*。 三*。 下半年工作計劃 一、*。 二、*。三、*。 二*年*月*日 主題詞:*工作總結報告 *發(fā)送:*,*,*。 聯(lián)系人:*聯(lián)系 :共印*份*辦公室200*年*月*日印發(fā) 2 擴大閱讀:上交上半年工作總結通知單 紅頭

2、文件版 ××××××人字201*4號 關于做好201*年上半年工作總結的通知 公司各部員工: 201*年上半年已經(jīng)結束,公司全員需對上半年工作進行總結,以保證公司各項重點工作的及時落實及經(jīng)營活動的有序開展。 現(xiàn)將工作總結的相關要求具體如下:一、工作總結上報截止日期: 7月12日星期一下午17:00二、工作總結內(nèi)容要求:1、個人總結 1個人上半年工作全面簡述; 2針對工作中存在的問題具體總結,提出改善方案; 3針對自己工作內(nèi)容、權責、流程以及跨部門間溝通存在的問 題提出建議及改善方案。2、部門工作總結部長、總監(jiān) 1上半年部門工作全面簡述

3、:成績及問題,針對問題提出相應 的解決方案; 2針對部門員工以能力、態(tài)度為出發(fā)點進行綜合評價及提出改 進看法;3為保證各項工作計劃、任務的落實,采用了哪些具體的措施, 推行狀況及存在問題;4各項管理費用的狀況分析; 5對部門工作內(nèi)容、權責、流程以及跨部門間溝通存在問題的 建議。 3、個人工作總結全員報送部門負責人、總監(jiān),部門負責人做出評價后與部門工作總結一同報送人力資源部,逾期未交者,按工資的10%進行扣款處罰。 201*年7月4日 主題詞:工作總結 ×××××××有限公司××部201*年7月4日印發(fā)共印×份 友情提示:本文中關于紅頭文件式工作總結給出的范例僅供您參照拓

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論