信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)

1、第一篇信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)信用社安全保衛(wèi)自查報(bào)告安全保衛(wèi)自查報(bào)告安全保衛(wèi)工作是各項(xiàng)工作的重中之重。為確保全系統(tǒng)安全穩(wěn)定、員工人身及財(cái)產(chǎn)安全，我社對(duì)安全保衛(wèi)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下（一）、執(zhí)行安全保衛(wèi)制度已成為四河信用社鐵的紀(jì)律。四河信用社的安全設(shè)施硬件建設(shè)都已經(jīng)達(dá)標(biāo)，不存在漏洞，主任和員工從思想上重視安全保衛(wèi)工作的同時(shí)，還在抓好制度執(zhí)行上下功夫。（二）、網(wǎng)點(diǎn)報(bào)警設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)正常，每月都進(jìn)行測(cè)試。（三）、開展經(jīng)常性的防爆預(yù)案實(shí)戰(zhàn)演練。 把防爆預(yù)案演練做到實(shí)處，不流于形式，通過防爆預(yù)案演練提高員工的防范意識(shí)和遇突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)能力兵。（四）、加強(qiáng)對(duì)保安人員的督導(dǎo)。通過對(duì)保安人員的提

2、醒和監(jiān)督， 使保安人員 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)營業(yè)室內(nèi)外的不安全因素，對(duì)犯罪分子起到震懾作用，在遇到突發(fā)事件時(shí)能與營業(yè)人員內(nèi)外相互配合制服歹徒（五）、用電線路不存在老化現(xiàn)象，消防器材均能正常使用。（六）、每月定期或者不定期地開展安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。（七）、全員已牢固樹立“安全面前無小事、安全就是效益”的經(jīng)營理念。堅(jiān) 決克服麻痹思想和僥幸心理，尤其是主任把抓好安全保衛(wèi)工作做為抓經(jīng)營管理工 作的前題，把安全保衛(wèi)工作時(shí)刻貫穿到工作中去， 時(shí)刻繃緊安全保衛(wèi)工作這根弦， 全員防范能力有很大提高。綜上，四河信用社安全保衛(wèi)方面， 沒有任何違規(guī)現(xiàn)象， 我社能做到警鐘長(zhǎng)鳴，對(duì)安全保衛(wèi)工作常抓不懈，對(duì)任何細(xì)小的問題都能做到及時(shí)

3、發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，確 保我社的資金安全和人員安全。信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)通過此次對(duì)四河信用安全保衛(wèi)工作的全面自查，未發(fā)現(xiàn)我社在制度執(zhí)行力方 面存在突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，但我社會(huì)在今后的工作中將安全保衛(wèi)工作作為重中 之重，常抓不懈，切實(shí)將安全保衛(wèi)制度落實(shí)到位。*信用社2011 年 12 月 22 日第二篇 信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)安全保衛(wèi)工作總結(jié) （信用社 ）安全保衛(wèi)工作總結(jié) （信用社）2010 年 * 信用社 安全保衛(wèi)工作按照 上級(jí)聯(lián)社 的總體要求，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，緊緊 圍繞建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照 * 省農(nóng)村信用 社安全保衛(wèi)規(guī)章制度 要求，加強(qiáng) 我社 保衛(wèi)隊(duì)伍

4、建設(shè)，加快 我社 安全防 范設(shè)施建設(shè)，促進(jìn)信用社 社 安全保衛(wèi)工作水平的提高。 一、提高認(rèn) 識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 。 我社 領(lǐng)導(dǎo)要高度重視安全保衛(wèi)工作，始終把安全 保衛(wèi)工作納入工作的重要議事日程，把安全工作始終放在首位，把防范各類案件 和事故的發(fā)生當(dāng)作頭等大事來抓。要以 對(duì) 國家財(cái)產(chǎn)和職工生命安全高度負(fù)責(zé) 的精神，認(rèn)真履行職責(zé)，建立健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，把安全保衛(wèi)工作納入考核與管理， 真正把安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處。 我社主任 是安全 保衛(wèi) 工作的第一 責(zé)任人，保衛(wèi)人員是安全保衛(wèi)工作的直接責(zé)任人，要以高度的政治責(zé)任心和事業(yè) 責(zé)任感對(duì) 安全 保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)，認(rèn)真抓落實(shí)。要把安全保衛(wèi)工作納入總體規(guī)劃 和年度工作計(jì)劃 ，

5、 做到制度健全，人員落實(shí)，管理到位。 我社 要側(cè)重抓 好內(nèi)部安全管理，防范和化解風(fēng)險(xiǎn)隱患，杜絕治安刑事案件和責(zé)任事故的發(fā)生。 要加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育力度，提高職工遵紀(jì)守法和自覺防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)，做到 “ 人防、物防、技防 ”。 二、加強(qiáng)保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)安全工 保衛(wèi)工作事 關(guān) 信用社 整體工作的開展和安全，是信用社做好各項(xiàng)工作的根本保障。第三篇信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)年，我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作，在上級(jí)管理部門和當(dāng)?shù)毓膊块T的指 導(dǎo)配合下，在市聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹省聯(lián)社“以人為本”

6、和預(yù)防為主、逐級(jí) 負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針，以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心，以夯實(shí)人防、物防、技 防基礎(chǔ)為重點(diǎn)，以管理規(guī)范、設(shè)施達(dá)標(biāo)為目標(biāo)，抓住改革發(fā)展的有利契機(jī)，著力 構(gòu)建我市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴(yán)監(jiān)管、重預(yù)防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導(dǎo)體系和 規(guī)范化運(yùn)作機(jī)制，努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類刑事案件和治安突發(fā) 事故的能力和水平，為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障?；仡櫼荒?來的工作，我們主要做了以下幾方面的工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任抓好安全保衛(wèi)工作，強(qiáng)化責(zé)任是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)重視是保障，年初我市就把“四 防一?！惫ぷ魈岣叩骄S護(hù)金融秩序，確保農(nóng)村信用社改革順利進(jìn)行的高度來抓， 樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、

7、增效益、促發(fā)展”的思想，堅(jiān)持把“四防一?！惫ぷ魍?業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓，職能科 室具體抓，其他科室配合抓，齊抓共管，把工作重點(diǎn)放在抓內(nèi)部管理和案件防范 工作上，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，重點(diǎn)整治不安全隱患，切實(shí)防止各類案件和治安突發(fā)事 故的發(fā)生。一是市聯(lián)社成立了以理事長(zhǎng)為組長(zhǎng)，主任為副組長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng)、副主任和各科 室科長(zhǎng)為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了相應(yīng)的職責(zé)。首先制定了全市信 用社安全責(zé)任目標(biāo)，再者是督促全市信用社安全責(zé)任制的落實(shí)，處置突發(fā)事件， 定期召開安全保衛(wèi)工作專題會(huì)議，了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表 現(xiàn)，及時(shí)研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突

8、發(fā)問題。信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)二是各信用社成立了以信用社主任為組長(zhǎng)，稽核員為副組長(zhǎng)、座班主任、副 主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任書。市聯(lián)社與各信用社，信用社與各 分社，分社與員工層層簽訂了防范案件事故工作目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行分級(jí)管理,逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層落實(shí)，強(qiáng)化了全員案防責(zé)任意識(shí)，使全體干部、員工增強(qiáng)了安全 防范意識(shí)，時(shí)刻繃緊安全之弦四是搞好聯(lián)防，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)，各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議，使當(dāng)?shù)嘏沙鏊ň瘎?wù)室）和信用社、分社構(gòu)筑成強(qiáng)大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò)，從而增 強(qiáng)了內(nèi)外防范的力量。信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)二、強(qiáng)化教育、提升素質(zhì)、增強(qiáng)防范意識(shí)案件防

9、范，人防是前提，為保證我市全面提升“人防”力量，全面增強(qiáng)“技 防”水平。（一）強(qiáng)化思想警示教育。今年 10 月以來，我市先后在全市開展典型案例 專項(xiàng)警示教育活動(dòng)，利用典型案例教育啟發(fā)，規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范， 教育員工牢固樹立憂患意識(shí)，風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，增強(qiáng)案防觀念，掌握犯罪特點(diǎn)，增 強(qiáng)案防工作的有效性和針對(duì)性。（二）強(qiáng)化治安形勢(shì)教育。面對(duì)日趨嚴(yán)峻的社會(huì)治安形勢(shì)，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度 勢(shì)，以宣傳貫徹落實(shí)農(nóng)村信用社案件防范制度為主，以強(qiáng)化安全防范措施，增強(qiáng) 安全防范意識(shí)，著力整改安全隱患，提高安全防范能力為內(nèi)容，以“學(xué)、練、改” 為措施，在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無（責(zé)任）事故”活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)

10、 制度，開展預(yù)防演練和排查整改隱患三個(gè)階段，各社層層動(dòng)員，結(jié)合全轄農(nóng)村信 用社典型案例警示教育的開展，進(jìn)行了形式多樣的治安形勢(shì)教育，取得了較好的 效果，逐步消除了員工僥幸麻痹思想，進(jìn)一步增了安全防范意識(shí)和工作責(zé)任感，自覺落實(shí)好各項(xiàng)防范措施三、建章立制、規(guī)范管理今年，我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制，落實(shí)規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手，使 全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面，扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習(xí)。第四篇 信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)農(nóng)村信用聯(lián)社安全保衛(wèi)部上半年工作總結(jié)2005 年上半年，經(jīng)過全市全員共同努力，全市信用社實(shí)現(xiàn)了半年安全無事 故的工作目標(biāo)。一、各項(xiàng)目標(biāo)完成情況 （一）安全操作目標(biāo) 1 、現(xiàn)

11、金押解。聯(lián)社保衛(wèi)部 為了全市信用社有效的支持“三農(nóng)”發(fā)展經(jīng)濟(jì)， 16 月分共押解現(xiàn)金達(dá) 5 億元， 比同期增 25 億元，增長(zhǎng) 12%。 2、責(zé)任事故。到 6月底，轄區(qū) 54 個(gè)經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)， 沒有發(fā)生一例人為安全事故， 在信用社內(nèi)部沒有出現(xiàn)責(zé)任人員傷亡事故。 （二） 軟件建設(shè)目標(biāo) 1 、簽定協(xié)議。一是與基層單位和主任簽定安全承包責(zé)任書 84 份， 與員工簽定“三防一?！边B環(huán)責(zé)任書 487 份，基層信用社與職工簽定職工家屬安 全連帶責(zé)任書 420 份；二是與左鄰右舍簽定安全聯(lián)防協(xié)議 108 份。 2 、教育培 訓(xùn)。一是組織員工開展案例剖析及教育活動(dòng) 6 次，受訓(xùn)人員 2960 人次；二是聯(lián)社 3

12、次召開分管領(lǐng)導(dǎo)專門會(huì)議研究“三防一保”工作，修訂、新增加制定各類規(guī) 章制度十余條；三是開展在職崗位練兵和“防暴預(yù)案”的演練 1 次，護(hù)衛(wèi)隊(duì)員實(shí) 彈擊靶射擊 1 次。 （三）硬件配置目標(biāo) 1、環(huán)境建設(shè)。到六月末，聯(lián)社投資 120 萬元，對(duì)全市 8 信用社營業(yè)環(huán)境進(jìn)行了全面改造。一是為 5 個(gè)信用社及分社 改造、修繕房屋、 營業(yè)室等達(dá) 450 平方米；二是為 8 個(gè)信用社安裝防彈玻璃 160 平方米，維修、改造、安裝金庫門、制式防盜門 15 塊。 2、裝備更新。到六月 末，聯(lián)社投資 5 萬元，對(duì)全市 54 個(gè)經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)添置裝備達(dá) 53 件套。其中為 28 個(gè) 經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)與駐地公安派出所安裝智能語音防盜

13、報(bào)警聯(lián)網(wǎng)設(shè)備 28 臺(tái)套，維修原有 的電子遙控設(shè)備 25 臺(tái)套。 （四）綜合效益目標(biāo) 1、安全檢查。在各級(jí)安全檢 查中，安全保衛(wèi)部始終態(tài)度端正，密切配合， 1 6 月共迎接省、地、市人行、 公安、消防、聯(lián)社安全大檢查達(dá) 5 次，被查網(wǎng)點(diǎn) 139 個(gè)，主任查庫達(dá) 328 人次。 一是發(fā)現(xiàn)各類不安全隱患部位 5 處，當(dāng)場(chǎng)整改隱患部位 4 處，下發(fā)隱患整改通知 書 1 份；二是對(duì)違反安全制度的 8 人給予經(jīng)濟(jì)處罰 550 元，責(zé)成 8 人寫出檢查 8 份。 2、協(xié)調(diào)督導(dǎo)。一是包點(diǎn)單位東橋信用社已完成上半年 “三收”任務(wù)的 85% ； 二是本部全員完成“雙向”目標(biāo)任務(wù)（含存款積數(shù)） 5 億元，其中完成

14、個(gè)人業(yè)余 攬儲(chǔ) 350 萬元，積數(shù)達(dá)四億四千多萬元， 收回個(gè)人營銷貸款本息十余萬元。 二、 主要做法與體會(huì) 安全保衛(wèi)工作責(zé)任重于泰山。安全保衛(wèi)部在求得屏障堅(jiān)固和設(shè) 施完備的同時(shí)，依然強(qiáng)調(diào)了人本管理第一，物防、技防兼顧。重點(diǎn)做了 3 點(diǎn)工作 （一） 提高干部綜合素質(zhì)， 夯牢內(nèi)控之基。“沒有規(guī)矩不成方圓， 再好的制度也得 靠人去執(zhí)行， 制度和人缺一不可， 二者比較，后者更重要。 ”這是聯(lián)社黨委書記沈 祖國同志講的。他不但講得明白，抓得也徹底。今年一開春的第一件事就是抓人本管理，把提高干部素質(zhì)作為壓倒一切的中心工作來抓。為此，今年1 6 月， 聯(lián)社共組織了次機(jī)關(guān)中層干部及基層信用社主任開展理想信念和

15、政治思想教育活 動(dòng)，重點(diǎn)圍繞上級(jí)案例通報(bào)，結(jié)合我市實(shí)際，認(rèn)真剖析案件產(chǎn)生的原因，查找信 用社內(nèi)部存在的主要“癥結(jié)”及帶來的危害性，通過反復(fù)說教、現(xiàn)場(chǎng)剖析，全體 中層干部的人生觀、 科學(xué)的世界觀和理性的價(jià)值觀才有了真正的 “亮點(diǎn)”，他們把 “精髓”融入到實(shí)際工作之中，提高了辨別是非的能力，自覺抵御社會(huì)不良傾向 的侵蝕，增強(qiáng)了為“三農(nóng)”服務(wù)的責(zé)任意識(shí)和使命感。 （二）狠抓安全制度建 設(shè)，編制安全之網(wǎng)。強(qiáng)化內(nèi)部綜合治理，消除各種隱患漏洞，是今年安全保衛(wèi)工 作的重點(diǎn)。主要采取了“堵漏”措施完善了各種安全制度。年初，安全保衛(wèi)部將 過去的各種安全制度拿出來，重新閱讀，結(jié)合實(shí)際工作，進(jìn)一步修改完善，盡量 作

16、到切實(shí)可行。經(jīng)過多次修改，建立健全營業(yè)制度等 20 種日常規(guī)章制度， 創(chuàng)建了 17 種安全登記簿， 整理、完善了 10 類安全資料歸檔備查，嚴(yán)格了操作程 序，做到了安全工作有章可行，有據(jù)可依。一章章健全完善的規(guī)章制度，一項(xiàng)項(xiàng) 行之有效的考核辦法，一頁頁切實(shí)可行的實(shí)施細(xì)則，凝聚了鐘祥信合人完善安全 制度建設(shè)的汗水和心血，織就了經(jīng)營管理和安全制度上的“一張”有形“大網(wǎng)” ， 為化解安全防范風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)信用社健康發(fā)展，提供了堅(jiān)實(shí)的保障。 （三）建設(shè) 創(chuàng)新安全機(jī)制，筑牢安全之墻。為了把各項(xiàng)制度真正落實(shí)到實(shí)處，在戰(zhàn)術(shù)上主要 采取了 6 抓 1、抓安全領(lǐng)導(dǎo)小組建設(shè)到位。年初，市聯(lián)社成立了“三防一?！?安全保

17、衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，聯(lián)社主任任組長(zhǎng)，監(jiān)事長(zhǎng)等四委員任副組長(zhǎng)，安全保衛(wèi)部及 各部經(jīng)理為成員。與此同時(shí)，各基層信用社、分社、儲(chǔ)蓄所也相應(yīng)成立了“三防一?！卑踩I(lǐng)導(dǎo)小組和安全活動(dòng)小組54 個(gè),負(fù)責(zé) 督導(dǎo)各項(xiàng)安全制度的落實(shí)。為了便于操作，在此基礎(chǔ)上，聯(lián)社與全轄 23 個(gè)基層社（部）主任、基層信用社（部）主任與柜組、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，層層成立了安全連帶 責(zé)任保證小組， 分別簽定了聯(lián)保協(xié)議， 職務(wù)互保、 崗位互聯(lián)， 家庭連帶等責(zé)任書， 同時(shí)建立起“職務(wù)之間、崗位之間”相互監(jiān)督制約機(jī)制，做到既用制度管人，又 用崗位約束人，有效地進(jìn)行了監(jiān)督、制約。2 、抓安全保衛(wèi)劃片包干到位。聯(lián)社對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行了“一崗雙責(zé)” 。即 5

18、 黨委成員包片，各部室經(jīng)理包社， 既包業(yè)務(wù)工作督導(dǎo)，又包安全隱患整改，使安全保衛(wèi)工作同業(yè)務(wù)工作多層次、多 渠道，層層抓落實(shí)。 3 、抓安全檢查制度落實(shí)到位。一是安全保衛(wèi)部堅(jiān)持每季 對(duì)所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一次性巡回檢查，同時(shí)要求各基層法人社對(duì)所轄做到一月不少 1 次的安全檢查，各分設(shè)機(jī)構(gòu)每旬一次安全工作自查，節(jié)假日聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)親自值班、 督察；二是聯(lián)社分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，率各部經(jīng)理組成專班，分季開展拉網(wǎng)式的安全檢 查，做到走一路，查一線，并做到“三不離社”即有安全隱患不整改到位不離社， 隱患不能當(dāng)場(chǎng)整改不簽整改協(xié)議不離社， 違規(guī)操作人員不查處不離社。 以此同時(shí)， 檢查人員隨時(shí)還要做到 “兩帶一問”，即一帶罰款單，

19、 二帶安全檢查登記簿。 詢問 安全保衛(wèi)、會(huì)計(jì)、出納等各項(xiàng)制度掌握熟練程度。4 、抓安全責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)控制到位。重點(diǎn)抓了案件防范責(zé)任制，主要部位、重要環(huán)節(jié)要責(zé)任到人，按照有關(guān)規(guī)定 標(biāo)準(zhǔn)，從實(shí)際出發(fā)，逐步改善安全設(shè)施，提高防范能力，加強(qiáng)監(jiān)督力度，發(fā)現(xiàn)違 章違紀(jì)現(xiàn)象，及時(shí)糾正，防范未然。5 、抓安全工作獎(jiǎng)功罰過到位。上半年已行文分兩次對(duì)安全工作做的比較好的九里、豐樂、客店、石牌等信用社和東湖分 社給予了通報(bào)表揚(yáng)； 對(duì)違反安全制度， 存在安全隱患并不及時(shí)整改的單位和個(gè)人， 給予了罰款 550 元。責(zé)成違規(guī)違紀(jì)的 8 人寫檢查 8 份，下發(fā)隱患整改通知書 1 份。 6、抓安全檢查情況通報(bào)到位。為了防止檢查流于形式，聯(lián)社要求檢查人員 在檢查過程中要作好檢查記錄，對(duì)每一個(gè)環(huán)境都要作認(rèn)真分析、研究解決對(duì)策，將檢查情況、查處結(jié)果和要求擬文通報(bào)全市。 1 6 月已擬文通報(bào) 2 次，對(duì)基層社全員搞好安全保衛(wèi)工作起到了良好的督導(dǎo)作用。 三、下半年工作意見 當(dāng)前 我市農(nóng)村信用社改革工作正在穩(wěn)步推進(jìn)， 安全保衛(wèi)工作必須將以鄧小平理論和 “三 個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞為“三農(nóng)”服務(wù)這一經(jīng)營宗旨，堅(jiān)持兩手抓一手 抓為農(nóng)村信用社深化改革，著力提高農(nóng)村信用社的金融服務(wù)能力和服務(wù)效